Дело № 2-7143/2025

24RS0048-01-2024-010293-57

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

09 сентября 2025 года Советский районный суд г. Красноярска в составе:

председательствующего судьи Хованской Н.А.,

при секретаре Султановой Я.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования РФ по Красноярскому краю о признании решения незаконным, возложении обязанности по включению периодов работы в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, назначении страховой пенсии по старости

УСТАНОВИЛ:

ФИО2 обратился в суд с иском к Отделению фонда пенсионного и социального страхования РФ по Красноярскому краю о признании решения незаконным, возложении обязанности по включению периодов работы в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, назначении страховой пенсии по старости. Требования мотивированы тем, что ДД.ММ.ГГГГ обратился в пенсионный орган с заявлением о назначении страховой пенсии по старости. Решением Отделения фонда пенсионного и социального страхования РФ по Красноярскому краю от ДД.ММ.ГГГГ № в назначении пенсии ему было отказано в связи с отсутствием требуемого стажа на соответствующих видах работ продолжительностью 12 лет 6 месяцев. Ответчиком не зачтены в специальный стаж периоды его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Косачинском ЛПХ в должности <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Зерноградском ЛЗУ в должности <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Косачинском леспромхозе в должности <данные изъяты>. С решением пенсионного органа не согласен, вышеуказанные периоды подлежат включению в специальный страховой стаж. Просит суд признать незаконным решение Отделения фонда пенсионного и социального страхования РФ по Красноярскому краю от ДД.ММ.ГГГГ №; включить в специальный страховой стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости периоды его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Косачинском ЛПХ в должности тракториста верхнего склада на трелевке и вывозке леса на Кайдатском лесозаготовительном участке, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Зерноградском ЛЗУ в должности <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Косачинском леспромхозе в должности <данные изъяты>; обязать ОСФР по Красноярскому краю назначить ему страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

В судебном заседании истец ФИО2 исковые требования поддержал по доводам, изложенным в исковом заявлении.

Представитель ответчика ОСФР по Красноярскому краю в судебное заседание не явился, о дате, времени и месте судебного заседания извещен судом своевременно, надлежащим образом. В направленном отзыве на исковое заявление представитель ответчика ОСФР по Красноярскому краю ФИО5, действующая на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ №, просила в удовлетворении исковых требований отказать, дело рассмотреть в отсутствие представителя ответчика.

Выслушав истца, исследовав материалы дела, суд приходит к выводу, что требования истца подлежат частичному удовлетворению по следующим основаниям.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом "О страховых пенсиях", вступившим в силу с ДД.ММ.ГГГГ

Согласно части 1 статьи 2 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее - Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ) законодательство Российской Федерации о страховых пенсиях состоит из названного федерального закона, Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 165-ФЗ "Об основах обязательного социального страхования", Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования", других федеральных законов.

Согласно части 1 статьи 4 названного закона право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных этим федеральным законом.

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону) (часть 1 статьи 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ ).

Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены статьей 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ.

В соответствии с п. 7 ч. 1 ст. 30 ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж (пункт 2 статьи 3 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ).

В соответствии с частью 1 статьи 11 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 названного закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В статье 12 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ приведен перечень иных периодов, засчитываемых в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 данного закона.

Частью 2 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ установлено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии (часть 3 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ).

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № установлено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, применяется Список профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования), пользующихся правом на пенсионное обеспечение в соответствии с пунктом "ж" статьи 12 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № "Об утверждении Списка профессий и должностей рабочих и мастеров, занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда".

Указанным списком введено право на досрочное пенсионное обеспечение лиц, работавших в качестве вальщиков леса, трактористов на подготовке лесосек, трелевке и вывозе леса.

В соответствии с Примечанием к Списку, правом на досрочное пенсионное обеспечение пользуются указанные работники, занятые в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчиненности.

Согласно пункту 5 Разъяснений Минтруда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 5 "О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет", право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Если работники в связи с сокращением объемов производства работали в режиме неполной рабочей недели, но выполняли в течение полного рабочего дня работы, дающие право на пенсию в связи с особыми условиями труда, то специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, исчисляется им по фактически отработанному времени.

Согласно пункту 3 Постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 665 исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

В силу пункта 4 указанных Правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Из приведенных нормативных положений следует, что право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при наличии определенных условий, в числе которых страховой стаж, то есть суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

С наличием страхового стажа определенной продолжительности связывается и право отдельных категорий работников на досрочное назначение страховой пенсии по старости. Так, право на досрочную страховую пенсию по старости имеют мужчины по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если мужчины проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы. Периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, подлежат подтверждению соответствующими документами в порядке и на условиях, установленных законом.

Условия и порядок подтверждения страхового стажа, в том числе для назначения досрочной страховой пенсии по старости, определены статьей 14 Федерального закона "О страховых пенсиях".

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 данного федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (часть 1 статьи 14 Федерального закона "О страховых пенсиях").

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Федерального закона "О страховых пенсиях").

Согласно части 4 статьи 14 Федерального закона "О страховых пенсиях" правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий (далее - Правила от ДД.ММ.ГГГГ N 1015).

Пунктом 4 названных правил определено, что при подсчете страхового стажа подтверждаются: а) периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, предусмотренные пунктом 2 настоящих Правил (далее соответственно - периоды работы, периоды иной деятельности, иные периоды), до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" (далее - регистрация гражданина в качестве застрахованного лица) - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации; б) периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Пунктом 5 Правил от ДД.ММ.ГГГГ N 1015 определено, что периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании свидетельских показаний. Характер работы свидетельскими показаниями не подтверждается.

Пунктом 10 Правил от ДД.ММ.ГГГГ N 1015 предусмотрено, что периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 Правил от ДД.ММ.ГГГГ N 1015.

Согласно пункту 11 Правил от ДД.ММ.ГГГГ N 1015 документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также, в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Пунктом 43 названных правил определено, что периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Аналогичные положения содержатся и в пункте 3 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 258н.

В соответствии с подпунктом 2 пункта 2 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 258н, подтверждению подлежат, в частности, периоды работы с тяжелыми условиями труда.

Приказом Минтруда России от ДД.ММ.ГГГГ N 538н утвержден перечень документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению (далее - Перечень).

Согласно подпункту "а" пункта 6 Перечня для назначения страховой пенсии по старости необходимы документы (сведения), подтверждающие периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, включаемые (засчитываемые) в страховой стаж, правила подсчета и подтверждения которого утверждены постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 1015 "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий".

В соответствии с подпунктом "а" пункта 12 Перечня для назначения страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 - 32 Федерального закона "О страховых пенсиях" в дополнение к документам, предусмотренным пунктами 6 и 7 Перечня, необходимы документы (сведения), подтверждающие периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости (часть 1 статьи 30, часть 1 статьи 31, пункт 7 части 1 статьи 32, статья 33 Федерального закона "О страховых пенсиях").

Статьей 3 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" установлено, что целями индивидуального (персонифицированного) учета являются создание условий для назначения страховых и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении (здесь и далее нормы Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" приведены в редакции, действовавшей на момент обращения П. в пенсионный орган с заявлением о назначении страховой пенсии по старости - ДД.ММ.ГГГГ).

В силу пунктов 1, 2 статьи 11 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" страхователи представляют о каждом работающем у них застрахованном лице в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации сведения для индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе сведения о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, определяемый особыми условиями труда, а также документы, подтверждающие право застрахованного лица на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Исходя из положений статьи 28 Федерального закона "О страховых пенсиях" работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

В пункте 3 статьи 11 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" определено, что при ликвидации страхователя - юридического лица (прекращении физическим лицом деятельности в качестве индивидуального предпринимателя) он представляет сведения, предусмотренные пунктами 2 - 2.4 настоящей статьи, в течение одного месяца со дня утверждения промежуточного ликвидационного баланса (принятия решения о прекращении деятельности в качестве индивидуального предпринимателя), но не позднее дня представления в федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий государственную регистрацию юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, документов для государственной регистрации при ликвидации юридического лица (прекращении физическим лицом деятельности в качестве индивидуального предпринимателя). При ликвидации страхователя - юридического лица (прекращении физическим лицом деятельности в качестве индивидуального предпринимателя) в случае применения процедуры банкротства указанные сведения представляются до представления в арбитражный суд отчета конкурсного управляющего о результатах проведения конкурсного производства в соответствии с Федеральным законом "О несостоятельности (банкротстве)".

При реорганизации страхователя - юридического лица он представляет сведения, предусмотренные пунктами 2 - 2.4 настоящей статьи, в течение одного месяца со дня утверждения передаточного акта (разделительного баланса), но не позднее дня представления в федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий государственную регистрацию юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, документов для государственной регистрации юридического лица, создаваемого путем реорганизации. В случае реорганизации страхователя - юридического лица в форме присоединения к другому юридическому лицу он представляет сведения об уволенных работниках не позднее дня представления в федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий государственную регистрацию юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, документов для внесения в единый государственный реестр юридических лиц записи о прекращении деятельности присоединенного юридического лица.

Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляет прием и учет сведений о зарегистрированных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (статья 8.1 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования").

Застрахованное лицо имеет право в случае несогласия со сведениями, содержащимися в его индивидуальном лицевом счете, обратиться с заявлением об исправлении указанных сведений в органы Пенсионного фонда Российской Федерации или в налоговые органы в соответствии с их компетенцией либо в суд (абзац четвертый части 1 статьи 14 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования").

Органы Пенсионного фонда Российской Федерации имеют право в необходимых случаях по результатам проверки достоверности сведений, представленных страхователями, в том числе физическими лицами, самостоятельно уплачивающими страховые взносы, осуществлять корректировку этих сведений и вносить уточнения в индивидуальный лицевой счет, сообщив об этом застрахованному лицу (абзац третий части 1 статьи 16 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования").

По смыслу приведенных нормативных положений, индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов, обязанность по уплате которых законом возложена на страхователей.

Страхователь (работодатель) представляет в Пенсионный фонд Российской Федерации (с ДД.ММ.ГГГГ - Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации) о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе сведения о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, определяемый особыми условиями труда, а также представляет в пенсионный орган документы, подтверждающие право застрахованного лица на досрочное назначение страховой пенсии по старости, после получения которых Пенсионный фонд Российской Федерации вносит эти сведения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица. Страхователи (работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, представляемых ими для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

Пенсионные органы имеют право проверять достоверность представленных страхователями в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица сведений, и по результатам этой проверки осуществлять корректировку этих сведений, вносить уточнения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица, сообщив об этом застрахованному лицу.

По общему правилу периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Если же документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин), не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей.

Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае отсутствия в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и оспаривания достоверности таких сведений гражданином, претендующим на досрочное назначение страховой пенсии по старости, выполнение им такой работы и, как следствие, недостоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учета могут быть подтверждены в судебном порядке путем представления гражданином письменных доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 ГПК РФ. При этом бремя доказывания этих юридически значимых обстоятельств в силу статьи 56 ГПК РФ является обязанностью лица, претендующего на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 обратился в ОСФР по Красноярскому краю с заявлением о назначении страховой пенсии по старости.

Решением ОСФР по Красноярскому краю от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО2 отказано в назначении страховой пенсии по п. 7 ч. 1 ст. 8 ФЗ № 400-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ «О страховых пенсиях» в связи с отсутствием требуемой продолжительности стажа на соответствующих видах работ по п. 7 ч. 1 ст. 30 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»: требуется 12 лет 6 месяцев, имеется 3 месяца 24 дня.

Решением установлено, что оценка пенсионных прав по п. 7 ч. 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ производится в строгом соответствии согласно списка профессий и должностей рабочих занятых на лесозаготовках и лесосплаве, утвержденному постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №. Правом на досрочное обеспечение пользуются лица занятие в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчиненности.

В соответствии с действующим законодательством факт работы должен быть подвержен первичными документами за учитываемый период (приказами, лицевыми счетами, ведомостями по начислению заработной платы и др.), так как трудовой книжки невозможно определить занятость B течение полного рабочего дня на лесосеках, лесопогрузочных пунктах, верхних и промежуточных складах.

В стаж на соответствующих видах работ по п. 7 ч. 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ зачтен период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Косачинский леспромхоз», стаж составил 01 год 08 месяцев 24 дня.

Не приняты к зачету в стаж на соответствующих видах работ по п. 7 ч. 1 ст. 30 Закона № - ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ следующие периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Зерноградский ЛЗУ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Косачинский леспромхоз. В соответствии со списком профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования), пользующихся правом на пенсионное обеспечение в соответствии с пунктом «ж» ст. 12 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР», утвержденный постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении Списка профессий и должностей рабочих и мастеров, занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда». Отсутствует документальное подтверждение характера выполняемых работ занятых на лесосеках, лесопогрузочных пунктах, верхних и промежуточных складах. Согласно трудовой книжки, архивных справок нет подтверждения о переводе на склад и подтверждающих документов занятость на вывозке леса с верхнего склада.

Согласно сведений трудовой книжки ФИО2 серии АТ-IV № от ДД.ММ.ГГГГ, истец Приказом №-к от ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ принят учетчиком в Кайдатский ЛЗУ Косачиснкого ЛПХ. Приказом №-к от ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ переведен слесарем. Приказом №-к от ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ переведен трактористом на Кайдатский ЛЗУ. Приказом №- от ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ уволен в ряды Советской Армии. Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ принят на работу в Зерноградский ЛЗУ помощником вальщика леса на в/склад. Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ переведен трактористом верхнего склада на трелевку и вывозку леса. Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ уволен по собственному желанию. Приказом №-к от ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ принят в Косачинский ЛЗП трактористом на трелевку и вывозку леса на в/складе. Согласно свидетельства администрации <адрес> № серии 8-Б от ДД.ММ.ГГГГ Косачинский ЛПХ- производственное объединение «Красноярскагролеспром» преобразовано в Акционерное общество открытого типа «Красноярскагролеспром». Приказом №-к от ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ уволен по сокращению штата работников. Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ принят в ООО «Косачинский ЛПХ» трактористом на трелевке и вывозке леса. Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ уволен по собственному желанию.

В соответствии с архивной справкой администрации <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №, в документах архивного фонда «Косачинский леспромхоз» содержатся следующие сведения о трудовом стаже ФИО2: приказом от ДД.ММ.ГГГГ №-к ФИО1 (так в документе) С.Г. принят на работу в качестве учетчика в Кайдатский ЛЗУ с ДД.ММ.ГГГГ;

приказом от ДД.ММ.ГГГГ №-к ФИО2 - тачковщик К/ЛЗУ с ДД.ММ.ГГГГ переведен слесарем участка с 6-ти часовым рабочим днем как несовершеннолетний;

приказом от ДД.ММ.ГГГГ №-к ФИО2 - слесарь К/ЛЗУ переведен учетчиком в лес на приёмку хлыстов с ДД.ММ.ГГГГ;

приказом от ДД.ММ.ГГГГ №-к ФИО2 -слесарь КЛЗУ переведен трактористом на трелевку леса на в/склад с ДД.ММ.ГГГГ;

приказом от ДД.ММ.ГГГГ №-к ФИО2 тракторист КЛЗУ уволен с ДД.ММ.ГГГГ в связи с уходом в Советскую Армию;

приказом от ДД.ММ.ГГГГ №-к ФИО2 - трактористу в/склада предоставлен очередной отпуск за период работы с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ;

приказом от ДД.ММ.ГГГГ №-к ФИО2 - трактористу в/склада предоставлен очередной отпуск за период работы с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ включительно.

В соответствии с исторической справкой, предоставленной администрацией <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ, Косачинский леспромхоз осуществлял свою деятельность на территории района с ДД.ММ.ГГГГ года. Сведения о переименованиях предприятия обнаружены в листах фонда, документы по основной деятельности отсутствуют.<данные изъяты> годы - Подразделение акционерного общества открытого типа «Красноярскагролеспром». Косачиснкий ЛЗУ; 2000 год – ОАО «Красноярскагролеспром». При перерегистрации Косачинского леспромхоза Красноярского производственного объединения «Красноярскагролеспром» Козульским райсоветом от ДД.ММ.ГГГГ №-М, юридический адрес местонахождения предприятия <адрес>. Основные виды деятельности предприятия: заготовка, переработка древесины.

B плане приватизации доли государственного имущества Косачинского ЛПХ (Головного предприятия) производственного объединения «Красноярскагролеспром» утверждённого председателем <адрес>вого комитета по управлению государственным имуществом от ДД.ММ.ГГГГ.

Полное и сокращённое название: Косачинский ЛПХ (Головное предприятие) производственного объединения «Красноярскагролеспром». Номер дата государственной регистрации объекта: ДД.ММ.ГГГГ № П 9/2. Собственность: кооперативно-государственная федерального уровня. Организационно-правовая форма: кооперативно-государственное предприятие.

Наименование и адрес подразделений: Косачинский ЛПХ <адрес>, 662060, <адрес>; Транспортный участок <адрес>; Строительный участок - <адрес>;

Основные виды деятельности предприятия: заготовка и отгрузка леса в круглом виде; переработка деловой древесины в пиломатериалы; строительство объектов для собственного производства; строительство подрядным способом; оказание транспортных услуг предприятиям объединения «Красноярскагролеспром» и сторонним организациям; коммерческая деятельность.

Основные виды производимой продукции, работ и услуг: деловая древесина; дрова; пиломатериалы; половая рейка; СМП собственными силами; товары народного потребления; транспортные услуги.

Головное предприятие (Косачинский ЛПХ) по «Красноярскагролеспром» расположено на 3-х участках площадью 60, 54 га. Первый участок - площадью 58,1 га - Косачинский ЛЗУ расположен рядом с железной дорогой на <адрес>, на расстоянии 120 км <адрес>. Почва в основном болотистая, климат резко-континентальный.

Жилой посёлок состоит из деревянных домов неблагоустроенного типа. Объектов культурного и исторического значения общего пользования на территории нет.

Второй участок - транспортный цех и строительный участок расположены в <адрес>, № на площади 2.34 га.

Третий участок площадью 0,096 га — административное здание, расположенное на <адрес> в <адрес>.

На ДД.ММ.ГГГГ Косачинский ЛЗУ входит в состав АО «Красноярскагролеспром» в качестве подразделения, пользуется его уставом, не имеет своего счёта.

Положение о Косачинском ЛЗП АО «Красноярскагролеспрома» утверждено генеральным директором АО «Красноярскагролеспром» от ДД.ММ.ГГГГ. Положение разработано на основании учредительных документов АО «Красноярскагролеспром», Закона «Об акционерных обществах» Гражданского кодекса РФ.

Косачинский ЛЗП является структурным подразделением АО «Красноярскагролеспром» и осуществляет на территории <адрес> следующие виды деятельности: заготовку и вывозку хлыстов; лесопиление; первичную переработку древесины на нижнем складе; лесовосстановительные работы и сохранение экологии; отгрузку лесопродукции потребителям; строительство и ремонт производственных объектов, социального и бытового назначения; коммерческая деятельность; представляет интересы АО в <адрес>.

Местонахождение Косачинского ЛЗУ: <адрес>.

Постановлением администрации <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №, АОТТ «Красноярскагролеспром» Косачинский ЛХУ поставлен на учет в Государственной налоговой инспекции по <адрес>. Из карты постановки на налоговый учёт и включении в Государственный реестр предприятия АОТТ «Красноярскагролеспром» Косачинский ЛХУ от ДД.ММ.ГГГГ следует, что форма собственности организации – смешанная, вид деятельности основной – лесозаготовки, другие: строительство, лесопиление.

В соответствии с Уставом АО «Красноярскагролеспром», утвержденным ДД.ММ.ГГГГ, основными видами деятельности общества являются: производство и реализация лесопродукции, углубленная переработка древесины; строительство объектов собственной базы и строительство жилых домов; производство и реализация товаров народного потребления; экспорт лесоматериалов необработанных, окоренных и неокоренных из хвойных и лиственных пород и др.

По судебному запросу Межрайонной ИФНС России № по <адрес> предоставлена копия регистрационного дела в отношении ООО «Косачинский Леспромхоз». Согласно Устава ООО «Косачинский леспромхоз», утверждённого ДД.ММ.ГГГГ, юридический адрес общества: <адрес>. Цели и предмет деятельности: оказание управленческих услуг организациям, оказание юридических услуг, консультационных услуг, маркетинговая деятельность и др.

В соответствии со справкой Жуковского сельсовета <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №, Кайдатский лесозаготовительный участок располагается в верхнем складе ООО «Косачинский леспромхоз». Основание выписку из ЕГРН от ДД.ММ.ГГГГ № ЮЭ№.

В соответствии с должностными инструкциями Косачинского ЛЗП, льготных профессий, к должностным обязанностям тракториста на трелевке и вывозке леса отнесено следующее: управление тракторами и тягачами различных систем по подвозке, трелевке и вывозке леса, с лесосек и верхних складов, на погрузке и шабелевке лесоматериалов на складах; транспортировка специальных и других негабаритных грузов в лесу и в полевых условиях; регулировка, пуск и ос остановка механизмов, определение причин неисправности механизмов и устранение их; техническое обслуживание трактора; участие во всех видах ремонтов обслуживаемого трактора.

В материалы дела предоставлено извлечение должностей рабочих лесозаготовок, дающих право на льготную пенсию по Списку № раздела 22 Косачинского ЛЗП, в перечень которых включена должность тракториста на трелевке и вывозке леса на в/складе.

В соответствии со Списком профессий и должностей верхнего склада Косачинского ЛПХ, имеющих право на льготное пенсионное обеспечение, предусмотрена должность трактористов на трелёвке леса – Список № раздел 22.

Справкой, составленной директором Косачиснкого леспромхоза ФИО6, главным инженером ФИО7, инженером ОТЗ ФИО8, определено структурное строение Косачинского ЛПХ п/объединения «Красноярскколхозлеспром». Косачинский леспромхоз занимается заготовкой, вывозкой, разделкой и отгрузкой древесины. На основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ п/объединения «Красноярскколхозлеспром» «Об утверждении типовых структур леспромхоза» определено следующее строение: 1. Лесозаготовки (верхний склад); 2. Вывозка; 3. Нижний оклад а) разделка и погрузка леса в жд вагоны б) цех лесопиления.

В соответствии с техническим паспортом Косачинского ЛЗП п/о «Красноярскколхозлеспром» определена краткая характеристика предприятия. Косачинский ЛЗП /бывший Косачинский ЛПХ/ образован в ДД.ММ.ГГГГ. Занимается переработкой лиственного и хвойного сырья на пиломатериалы и реализацию в круглом виде. В него входят следующие подразделения: лесозаготовительный участок, гараж, нижний склад по переработке древесины.

Отправка продукции производится по железной дороге и а/машинами. Предприятие арендует тупик у Красноярской железной дороги. Контора предприятия находится на станции Косачи. Адрес: <адрес>.

Лесосырьевая база расположена на территории Косачинского лесничества Козульского мехлесхоза. Планируемая проектная мощность 60 тыс. м3 Лесозаготовки производятся круглый год. Вывозка древесины в хлыстах. Среднее расстояние вывозки 60 км.

В лесосырьевую базу входят леса 3 группы. Лесосырьевая база относится к гористой местности таежной зоны Восточной Сибири. Лесозаготовки ведутся методом узких лент с сохранением подроста. Валка производится бензопилой Урал-2М. Трелевка тракторами TT-4. Вывозка автомобилями <данные изъяты>.

Согласно ответа на судебный запрос ОСФР по Красноярскому краю от ДД.ММ.ГГГГ, страхователь ООО «Косачинский Леспромхоз» ИНН № регистрационный № стоял на учете в ТО ПФР <адрес> Красноярского рая в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (дата ликвидации организации) как организация, имеющая рабочие места дающие право на досрочное пенсионное обеспечение. Наблюдательное дело страхователя отсутствует.

Архивной справкой администрации Пировского муниципального округа Красноярского края от ДД.ММ.ГГГГ № установлено, что в документах архивного фонда Р - 88 000 Зерноград (ранее Зерноградский ЛЗУ <адрес>, ТОО «Зерноград») имеются следующие сведения о работе ФИО2, за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ: принять в Зерноградский ЛЗУ ФИО2 помощником вальщика на в/ склад (не расшифровано) с ДД.ММ.ГГГГ (Приказ № от ДД.ММ.ГГГГ); рабочего в/с (не расшифровано) ФИО2 перевести трактористом в/склад (так в документах) на трелевку леса с ДД.ММ.ГГГГ (Приказ № от ДД.ММ.ГГГГ); ФИО2 (так в документах) - тракториста н/склада (не расшифровано) уволить с работы по собственному желанию с ДД.ММ.ГГГГ (Приказ № от ДД.ММ.ГГГГ).

Согласно архивной справки администрации Пировского муниципального округа Красноярского края от ДД.ММ.ГГГГ №, в ведомостях по начислению заработной платы в период с ДД.ММ.ГГГГ годов, должность в ДД.ММ.ГГГГ записана как рабочий в/с, <данные изъяты>, в остальные периоды либо не указан склад, либо сокращение н/с.

Согласно выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица ФИО2, он зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования ДД.ММ.ГГГГ, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ указан работодателем ООО «Косачинский леспромхоз» с особым условием труда код ЗП12Ж, 27-7, иные периоды указаны без проставления кода с особыми условиями труда.

Оценивая представленные по делу доказательства, суд приходит к следующему.

В соответствии с Примечанием к Списку №, которым предусмотрено наименование должности «тракторист на подготовке лесосек, трелевке и вывозе леса», указанный перечень профессий и должностей распространяется на работников, занятых в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчиненности.

Таким, образом, для включения в специальный стаж спорный периодов работы истца необходимо документальное подтверждение выполнения работы в должностях помощника вальщика леса, тракториста на подготовке лесосек, трелевке и вывозе леса, при условии занятости в едином технологическом процессе лесозаготовок.

Из Межгосударственного стандарта ГОСТ 17461-84 «Технология лесозаготовительной промышленности. Термины и определения», утвержденного Постановлением Госстандарта СССР от ДД.ММ.ГГГГ №) следует, что лесозаготовка - заготовка древесного сырья, включающая лесосечные работы, вывозку и работы на лесопромышленном складе (п. 2); - вывозка древесины - перемещение транспортным средством деревьев, хлыстов, лесоматериалов от погрузочного пункта до мест временного хранения или обработки (п. 108); - прямая вывозка - вывозка деревьев, хлыстов, лесоматериалов от места валки непосредственно до места временного хранения и обработки (п. 109); - лесопромышленный склад - лесопогрузочный пункт, оборудованный техническими средствами для первичной обработки древесного сырья, хранения, погрузки или пуска в сплав хлыстов и сортиментов, а также для переработки древесных отходов (п. 22); - верхний лесопромышленный склад - склад, расположенный на лесосеке у лесовозной дороги (п. 23); - нижний лесопромышленный склад - склад, расположенный в пункте примыкания лесовозной дороги к путям общего пользования (п. 26); - лесовозная дорога - дорога, предназначенная для вывозки древесины (п. 111).

При этом, технологический процесс лесозаготовок включает в себя следующие операции: подготовка лесосек к валке леса (вырубка кустарников, расчистка снега, очистка леса от порубочных остатков и т.д.); валка леса бензомоторными пилами и другими механизмами; обрубка сучьев и вершин, вырубка поврежденных при валке деревьев; - трелевка (подвозка или вывозка) древесины с лесосек к промежуточным складам; разделка древесины, которая включает в себя раскряжевку хлыстов на сортименты, окорку круглого леса; штабелевка древесины; вывозка древесины на нижние склады или погрузочные пункты для отправки потребителю.

Таким образом, технологический процесс лесозаготовки включает вывозку древесины с лесосек или верхних складов на нижние склады или погрузочные пункты. Доставка до потребителей в данных процесс не входит.

В силу пункта 4 Постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № "Об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно п. 5 Разъяснения, утвержденного Постановлением Минтруда РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, право на пенсию в связи с особыми условиями труда предусмотрено для работников, занятых выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня (не менее 80 процентов рабочего времени).

В ходе судебного разбирательства предоставлены сведения о фактически выполняемой истцом периоды работы в Косачинском ЛПХ (Косачинском ЛЗП) в должности тракториста на подготовке лесосек, трелевке и вывозе леса на верхнем складе.

Согласно сведений трудовой книжки истец в период с ДД.ММ.ГГГГ года по ДД.ММ.ГГГГ осуществлял работу <данные изъяты> на Кайдатский ЛЗУ. При этом, с ДД.ММ.ГГГГ принят в Косачинский ЛЗП трактористом на трелевку и вывозку леса на в/складе, уволен ДД.ММ.ГГГГ. С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в ООО «Косачинский ЛПХ» <данные изъяты>

При этом, в соответствии со справкой Жуковского сельсовета <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №, Кайдатский лесозаготовительный участок располагается в верхнем складе ООО «Косачинский леспромхоз».

По сведениям администрации <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ, головное предприятие (Косачинский ЛПХ) по «Красноярскагролеспром» расположено на 3-х участках площадью 60, 54 га. Первый участок - площадью 58,1 га - Косачинский ЛЗУ расположен рядом с железной дорогой на <адрес>, на расстоянии 120 км <адрес>. Лесосырьевая база расположена на территории Косачинского лесничества Козульского мехлесхоза. Планируемая проектная мощность 60 тыс. м3 Лесозаготовки производятся круглый год. Вывозка древесины в хлыстах. Среднее расстояние вывозки 60 км.

Так же вы материалы дела предоставлены должностные инструкции Косачинского ЛЗП, льготных профессий, где определены должностные обязанности тракториста на трелевке и вывозке леса, а также извлечение должностей рабочих лесозаготовок, дающих право на льготную пенсию по Списку № раздела 22 Косачинского ЛЗП, в перечень которых включена должность тракториста на трелевке и вывозке леса на в/складе.

Кроме того, Списком профессий и должностей верхнего склада Косачинского ЛПХ, имеющих право на льготное пенсионное обеспечение, предусмотрена должность тракториста на трелёвке леса – Список № раздел 22.

Более того, при вынесении решения суд учитывает, что работодателями частично периоды работы истца отражены на ИЛС. Так период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ отражен работодателем на ИЛС с указанием кода льготы ЗП12Ж, а также зачтен в стаж по п. 7 ч. 1 ст. 30 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ.

При этом, судом установлено, что в дальнейшем в период работы ФИО2 с ДД.ММ.ГГГГ года по ДД.ММ.ГГГГ ни место, ни характер, ни условия труда не менялись.

Суд оценивает сведения индивидуального (персонифицированного) учета об этих периодах работы истца в совокупности иными предоставленными письменными доказательствами, отвечающими требованиям статей 59, 60 ГПК РФ, в подтверждение осуществления трудовой деятельности в указанные периоды.

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу об отсутствии вины работника в не отражении сведений о работе на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица, поскольку невыполнение работодателем возложенных на него обязанностей, в том числе, по предоставлению в пенсионный орган необходимых сведений индивидуального (персонифицированного) учета и по уплате страховых взносов, не может ущемлять пенсионные права истца.

При этом суд учитывает, что в настоящее время возможность корректировки сведений со стороны работодателя ООО «Косачинское ЛПХ» отсутствует, поскольку организация ликвидирована.

Исходя из анализа совокупности представленных письменных доказательств, суд приходит к выводу о том, в ходе судебного разбирательства нашел подтверждение факт постоянной занятости истца в периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности тракториста на трелевке и вывозке леса на верхнем складе в едином технологическом процессе лесозаготовок на предприятии, занимающимся лесозаготовительной деятельностью, в течение полного рабочего дня.

Поскольку указанная работа предусмотрена соответствующим Списком №, данные периоды подлежат включению в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости по п. 7 ч. 1 ст. 30 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ.

Разрешая требования истца о включении в стаж на соответствующих видах работ периода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Зерноградском ЛЗУ в должностях помощника вальщика леса, тракториста верхнего склада на трелевке и вывозке леса, суд исходит из следующего.

Согласно сведений трудовой книжки истца, он ДД.ММ.ГГГГ принят на работу в Зерноградский ЛЗУ помощником вальщика леса на в/склад, ДД.ММ.ГГГГ переведен трактористом верхнего склада на трелевку и вывозку леса, ДД.ММ.ГГГГ уволен.

При этом, в материалы дела предоставлены следующие архивные сведения администрацией Пировского муниципального округа Красноярского края: принять в Зерноградский ЛЗУ ФИО2 помощником вальщика на в/ склад (не расшифровано) с ДД.ММ.ГГГГ (Приказ № от ДД.ММ.ГГГГ); рабочего в/с (не расшифровано) ФИО2 перевести трактористом в/склад (так в документах) на трелевку леса с ДД.ММ.ГГГГ (Приказ № от ДД.ММ.ГГГГ); ФИО2 (так в документах) - тракториста н/склада (не расшифровано) уволить с работы по собственному желанию с ДД.ММ.ГГГГ (Приказ № от ДД.ММ.ГГГГ).

Вместе с тем, в материалах дела отсутствуют сведения о дате перевода на должность тракториста на нижний склад в период с ДД.ММ.ГГГГ по дату увольнения с данной должности ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно архивной справки администрации Пировского муниципального округа <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №, в ведомостях по начислению заработной платы в период с ДД.ММ.ГГГГ годов, должность в феврале и ДД.ММ.ГГГГ записана как рабочий в/с, ДД.ММ.ГГГГ — тракторист в/с, с июля-декабрь — тракторист в/с, в остальные периоды либо не указан склад, либо сокращение н/с.

Согласно пункту 9 названных Разъяснений «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет», утвержденных постановлением Министерства труда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №, правом на пенсию в связи с особыми условиями труда пользуются рабочие, профессии которых являются производными от профессий, предусмотренных Списками. Например, разделом XXXIII «Общие профессии» Списка № предусмотрена профессия «Аккумуляторщики». Право на пенсию в связи с особыми условиями труда в этом случае имеют также старшие аккумуляторщики и помощники аккумуляторщиков.

При таких обстоятельствах, поскольку в ходе судебного разбирательства невозможно установить точную дату перевода на нижний склад до увольнения истца с нижнего склада, принимая во внимание, что по декабрь 1990 года истец получал заработную плату за работу на верхнем складе, суд приходит к выводу о необходимости возложения обязанности на ОСФР по Красноярскому краю включить в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости по п. 7 ч. 1 ст. 30 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Зерноградском ЛЗУ в должности тракториста верхнего склада на трелевке и вывозке леса.

В соответствии с ч. 1, 2 ст. 22 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона.

С учетом включенных периодов работы в стаж на соответствующих видах работ составил 08 лет 10 месяцев 7 дней (01-08-24 + 2-1-4+ 1-06+ 3-6-3+ 0-6-0), право истца на назначение пенсии возникло при достижении им возраста 57 лет, то есть ДД.ММ.ГГГГ, с указанной даты истцу надлежит назначить пенсию.

Оснований для признания незаконным решения ответчика не имеется, решение постановлено ответчиком в пределах предоставленной компетенции, по имеющимся документам.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО2 удовлетворить частично.

Обязать ОСФР по Красноярскому краю включить периоды работы ФИО2 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Косачинском ЛПХ в должности <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Зерноградском ЛЗУ в должностях <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Косачинском ЛПХ в <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Косачинское ЛПХ» в должности <данные изъяты> в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п. 7 ч.1. ст. 30 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ.

Обязать ОСФР по Красноярскому краю назначить ФИО2 досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п. 7 ч.1. ст. 30 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ с ДД.ММ.ГГГГ.

В удовлетворении требований ФИО2 в остальной части отказать.

Решение может быть обжаловано в Красноярский краевой суд через Советский районный суд г. Красноярска в течение одного месяца с даты изготовления мотивированного текста решения.

Председательствующий Н.А.Хованская

Мотивированный текст решения изготовлен 29.09.2025 года

Судья Н.А.Хованская