Решение по делу № 2-5013/2025 от 10.11.2025 - о признании незаконным решения, назначении пенсии, возложении обязанности.

Дело №2-5013/2025

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г.Волжский Волгоградской области 06 ноября 2025 года

Волжский городской суд Волгоградской области в составе:

председательствующего судьи Гармановой А.А.

при секретаре Миловановой Е.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО3 к АО «ТЕКСКОР», Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> о признании незаконным решения, назначении пенсии, возложении обязанности,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к АО «ТЕКСКОР», Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Волгоградской области (далее по тексту ОСФР по Волгоградской области) о признании незаконным решения, назначении пенсии, возложении обязанности. В обоснование требований указав, что решением ОСФР по Волгоградской области №122314/25 от 07 июля 2025 года ей отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости по п.1 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» по причине отсутствия необходимого специального стажа, дающего право на досрочное назначение пенсии по дату подачи заявления. В специальный стаж не были засчитаны периоды работы в ОАО «Волжское химволокно» с 01.06.2000 по 30.06.2000, так как индивидуальные сведения представлены работодателем без отметки о специальном стаже, в ОАО «Сибур-Волжский» (АО «ТЕКСОР») с 19.08.2005 по 20.08.2005, с 18.11.2005 по 18.11.2005, с 24.11.2005 по 24.11.2005, с 06.12.2005 по 06.12.2005, с 11.12.2005 по 11.12.2005, с 18.03.2006 по 18.03.2006, с 26.03.2006 по 26.03.2006, с 01.04.2006 по 01.04.2006, с 08.04.2006 по 08.04.2006. с 01.07.2006 по 01.07.2006, с 07.09.2006 по 07.09.2006, с 19.11.2006 по 19.11.2006, с 01.12.2006 по 01.12.2006, с 05.02.2007 по 05.02.2007, с 14.02.2007 по 14.02.2007, с 24.02.2007 по 24.02.2007, с 01.03.2007 по 01.03.2007, поскольку на индивидуальном лицевом счете и в представленной справке уточняющей особый характер работы исключены из специального стажа. ОАО «Сибур-Волжский» (в настоящее время АО «ТЕКСКОР») необоснованно представило сведения индивидуального (персонифицированного) учета в отношении истца за указанный период без указания особого характера работ, так как фактически ФИО1 выполняла работу оператора дистанционного пульта управления в химическом цехе химического производства 5 разряда. Согласно коду позиции 11600000-17541, раздела XXXI «Производство искусственного и синтетического волокна» право на досрочную пенсию по старости Списку №1 имеют рабочие, занятые полный рабочий день в цехах, на участках и в отделениях химических производств синтетических волокон. Таким образом, специальный стаж ФИО1 на дату обращения в ОСФР по Волгоградской области с заявлением о назначении пенсии составлял более 7 лет, при наличии необходимого страхового стажа в установлении досрочной пенсии истцу было отказано необоснованно. Ссылаясь на указанные обстоятельства, просит суд обязать АО «ТЕКСКОР» произвести корректирование сведений индивидуального (персонифицированного) учета застрахованного лица на ФИО1 за период с 19.08.2005 по 20.08.2005, с 18.11.2005 по 18.11.2005, с 24.11.2005 по 24.11.2005, с 06.12.2005 по 06.12.2005, с 11.12.2005 по 11.12.2005, с 18.03.2006 по 18.03.2006, с 26.03.2006 по 26.03.2006, с 01.04.2006 по 01.04.2006, с 08.04.2006 по 08.04.2006. с 01.07.2006 по 0107.2006, с 07.09.2006 по 07.09.2006, с 19.11.2006 по 19.11.2006, с 01.12.2006 по 01.12.2006, с 05.02.2006 по 05.02.2006, с 14.02.2007 по 14.02.2007, с 24.02.2007 по 24.02.2007, с 01.03.2007 по 01.03.2007 в должности оператора дистанционного пульта управления в химическом цехе химического производства 5 разряда и указать на льготный характер работы, признать незаконным решение об отказе в назначении страховой пенсии по старости №122314/25 от 07 июля 2025 года в части исключения из специального трудового стажа периодов работы в ОАО «Сибур-Волжский» (в настоящее время АО «ТЕКСКОР») с 19.08.2005 по 20.08.2005, с 18.11.2005 по 18.11.2005, с 24.11.2005 по 24.11.2005, с 06.12.2005 по 06.12.2005, с 11.12.2005 по 11.12.2005, с 18.03.2006 по 18.03.2006, с 26.03.2006 по 26.03.2006, с 01.04.2006 по 01.04.2006, с 08.04.2006 по 08.04.2006, с 01.07.2006 по 01.07.2006, с 07.09.2006 по 07.09.2006, с 19.11.2006 по 19.11.2006, с 01.12.2006 по 01.12.2006, с 05.02.2007 по 05.02.2007, с 14.02.2007 по 14.02.2007, с 24.02.2007 по 24.02.2007, с 01.03.2007 по 01.03.2007; обязать ОСФР по Волгоградской области назначить досрочную страховую пенсию с 26 мая 2025 года.

Истец ФИО1 в судебное заседание не явилась, извещена в установленном порядке; доверила представление интересов ФИО2

Представитель истца ФИО2 в судебном заседании исковые требования поддержала, просила удовлетворить по основаниям, изложенным в исковом заявлении.

Представитель ответчика АО «ТЕКСКОР» ФИО4 в судебном заседании исковые требования не признала, просила отказать в удовлетворении требований по доводам, изложенным в письменных возражениях. Пояснила, что из периода работы ФИО1, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости исключены спорные периоды работы в АО «ТЕКСКОР» (ранее ОАО «Сибур-Волжский»), поскольку являются периодами простоев и отпусками без сохранения заработной платы, в указанные периоды трудовые обязанности работником не выполняются, заработная плата не выплачивается и, соответственно, уплата страховых взносов не производится.

Представитель ответчика ОСФР по Волгоградской области ФИО5 в судебном заседании исковые требования не признала, просила отказать в удовлетворении требований по доводам, изложенным в письменных возражениях.

Суд, выслушав участников процесса, исследовав представленные доказательства, приходит к следующему.

В соответствии со статьей 46 Конституции Российской Федерации, каждому гарантируется судебная защита его прав и свобод. Решения и действия (или бездействия) органов государственной власти, органов местного самоуправления, общественных объединений и должностных лиц могут быть обжалованы в суд.

В силу части 2 статьи 39 Конституции Российской Федерации, государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Судом установлено, что ФИО1 зарегистрирована в системе обязательного пенсионного страхования 05 января 1999 года.

26 мая 2025 года ФИО1 обратилась в ОСФР по Волгоградской области с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением ОСФР по Волгоградской области № 122317/25 от 07 июля 2025 года ФИО1 отказано в досрочном назначении страховой пенсии в связи с отсутствием необходимой продолжительности специального стажа по Списку №1.

Так, в страховой и общий стаж ФИО1 засчитано 28 лет 05 месяцев 20 дней; в специальный стаж по Списку № 1 засчитано 6 лет 11 месяцев 25 дней. В специальный стаж не засчитан период работы в ОАО «Сибур-Волжский» (АО «ТЕКСКОР») с 19.08.2005 по 20.08.2005, с 18.11.2005 по 18.11.2005, с 24.11.2005 по 24.11.2005, с 06.12.2005 по 06.12.2005, с 11.12.2005 по 11.12.2005, с 18.03.2006 по 18.03.2006, с 26.03.2006 по 26.03.2006, с 01.04.2006 по 01.04.2006, с 08.04.2006 по 08.04.2006, с 01.07.2006 по 01.07.2006, с 07.09.2006 по 07.09.2006, с 19.11.2006 по 19.11.2006, с 01.12.2006 по 01.12.2006, с 05.02.2007 по 05.02.2007, с 14.02.2007 по 14.02.2007, с 24.02.2007 по 24.02.2007, с 01.03.2007 по 01.03.2007 в должности оператора дистанционного пульта управления в цехе химического производства 5 разряда, так как на индивидуальном лицевом счете и в представленной справке уточняющий особый характер работы №34-14/9-10 от 09 июня 2025 года данные периоды исключены из специального стажа.

По мнению истца, АО «ТЕКСКОР» необоснованно представило сведения индивидуального (персонифицированного) учета периоды работы в ОАО «Сибур-Волжский» без указания особого характера работы, так как фактически ФИО1 выполняла работы оператора дистанционного пульта управления в химическом цехе химического производства 5 разряда. Также ОСФР по Волгоградской области необоснованно исключены из специального стажа периоды ее работы в ОАО «Сибур-Волжский» в должности оператора дистанционного пульта управления в химическом цехе химического производства 5 разряда.

С 1 января 2015 года основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Согласно ст. 8 и 1.1. Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», страховая пенсия по старости устанавливается гражданам при достижении определённого возраста (мужчины 65 лет, женщины 60 лет), имеющим не менее 15 лет страхового стажа и величину индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30. Причём, в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (далее Фонд) и или иные, приравненные к ним платежи. В этом случае не имеет никакого значения профиль деятельности, профессия, должность, учреждение, в которых протекала работа.

Вместе с тем, для отдельных категории граждан Федеральный закон от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» предусматривает повышенный уровень пенсионного обеспечения (ст. 30 и 32), связанный с определёнными показателями социального или профессионального характера. При этом, представляя пенсионные льготы, в том числе возможность досрочного выхода на пенсию, законодатель определяет специфические условия реализации пенсионных прав.

Так, в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим гражданам: мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет и 15 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного ст. 8 настоящего Федерального закона, по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам.

Так, в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим гражданам: мужчинам по достижении возраста 55 лет, и женщинам о достижения возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа. Трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста предусмотренного статьей 8 Закона №400-ФЗ по состоянию на 31.12.2018, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Согласно ч. 1 ст. 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части первой ст. 4 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», при условии, что за эти периоды начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации.

При оценке трудового стажа, представляемого для назначения страховой пенсии, органы Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации руководствуются ст. 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», в соответствии с которой, при подсчете страхового стажа периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным Законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. Периоды страхового стажа, имевшего место после даты регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В силу с ч. 1 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 № 665 «О списках работ, производств профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая, пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» в целях реализации ст. 30 и 31 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (п. «а» и «б») при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяется:

Списки №1,2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";

Списки №1,2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 года.

Списком № 1, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, раздела XVI "производство искусственного и синтетического волокна", позицией 1160000017541 предусмотрены рабочие, руководители и специалисты, занятые полный рабочий день в производстве синтетических волокон.

Списком №2, утвержденным постановлением Кабинета Министров от 26.01.1991 №10, раздела III «металлургическое производство» подраздел «Трубное производство, трубопрокатное, трубосварочное, элктротрубосварочное, трубоволочильное, труболитейное, фитинговое, баллонное) и оцинкованные цехи» код позиции 2040400а-1735 предусмотрены рабочие и бригадиры, занятые на отделке и сортировке металла и готовой продукции.

В соответствии с п. 3 Раздела I «Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости» (Приказ «Министерства здравоохранения и социального развития РФ» от 31.03.2011 № 258н «Об утверждении порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости») периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, подтверждаются:

до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном", учете в системе обязательного пенсионного страхования и обязательного социальной страхования»- документами, выдаваемыми работодателями или соответствующим государственными (муниципальными) органами;

после регистрации гражданина, в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном, учете в системе обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В соответствии с п.5 Разъяснений Министерства труда РФ от 22.05.1996 №5 « О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслуга лет», право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня, не менее 80 процентов рабочего времени.

В соответствии с п. 2 ч. 2 Раздела I «Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости», утвержденного приказов: Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31.03.2011 № 258н, подтверждению подлежат периоды работы с тяжелыми условиями труда.

Согласно п. 4 Раздела II «Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости», утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31.03.2011 № 258н, в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на работах с тяжелыми условиями труда, для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Таким образом, юридическим основанием для определения работникам права на досрочное назначение страховой пенсии по старости по Спискам №1,2 от 26 января 1991 года является документальное подтверждение их постоянной в течение полного рабочего дня занятости в профессиях и должностях, а также в тех производствах, на работах или условиях, которые предусмотрены указанным Списком. Такие условия должны подтверждаться соответствующими документами (справками), подтверждающими те или иные условия работы конкретного работника, что закреплено п. «а» ч. 12 Перечня документов, необходимых для установления досрочной страховой пенсии по старости, утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 28.11.2014 № 958н, а также приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31.03.2011 № 258н «Об утверждении порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости».

При отсутствии документального подтверждения соответствия характера и условий труда, а также занятости в производстве указанном в Списке, оснований для досрочного назначения страховой пенсии не имеется.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии (ч. 3 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (ч. 4 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ).

В соответствии со Списком № 1 Производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10, в разделе XVI включены производство искусственного и синтетического волокна", позицией 1160000017541 предусмотрены рабочие, руководители и специалисты, занятые полный рабочий день в производстве синтетических волокон.

В соответствии с п. 4 Постановления Правительства РФ от 11.07.2002 № 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости" в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций (п. 5 разъяснений "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет", утвержденных постановлением Минтруда РФ от 22.05.1996 № 5).

Занятость в течение полного рабочего дня, а также льготный характер работы подтверждается справками, выдаваемыми по установленной форме.

Следовательно, для установления права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости истцу следует доказать факт постоянной и непосредственной занятости на производстве искусственного и синтетического волокна – позиция 11600000-17541, не менее 80% рабочего времени.

В соответствии с п. 12 Перечня документов, необходимых для установления страховой пенсии» установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии» установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению, утверждённого Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 04.08.2021 № 538н, для назначения страховой пенсии по старости в соответствии со ст.ст. 30-32 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», в дополнение к документам, предусмотренным п.п.6, 7 настоящего Перечня, необходимы документы подтверждающие периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Согласно ч. 4 ст. 66 Трудового кодекса РФ в трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе. Сведения о взысканиях в трудовую книжку не вносятся, за исключением случаев, когда дисциплинарным взысканием является увольнение.

Таким образом, в трудовой книжке содержатся данные о периодах трудовой деятельности работника и занимаемых им должностях. Внесение в трудовую книжку сведений о характере выполняемой гражданином, работы, ее выполнении в определенных условиях, в течение полного рабочего дня, законом не предусмотрено.

Пунктом 3 Постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года №665 определено, что исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со ст.30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется в том числе с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии о старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года №516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы дающей право на досрочное назначение трудовой пении по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пениях в Российской Федерации».

Таким образом, при определении права ФИО6 на досрочную пенсию, в специальный страховой стаж истца, подлежат включению периоды работы в должностях поименованных вышеуказанными списками, в соответствии с их буквальным толкованием, с предоставлением справок, уточняющих характер работы и доказательств постоянной занятости.

Статьей 3 Федерального закона от 01.04.1996 №27 ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» установлено, что целями индивидуального (персонифицированного) учета являются создание условий для назначения страховых и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении, страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию; создание информационной базы для реализации и совершенствования пенсионного законодательства Российской Федерации и законодательства Российской Федерации о соответствующих видах обязательного социального страхования, для назначения страховых и накопительной пенсий на основе страхового стажа застрахованных лиц и их страховых взносов, а также для оценки обязательств перед застрахованными лицами по выплате страховых и накопительной пенсий, срочной пенсионной выплаты, единовременной выплаты средств пенсионных накоплений, страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию.

Органом, осуществляющим индивидуальный (персонифицированный) учет в системе обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования является Фонд (статья 5 Закона №27-ФЗ).

В соответствии с пунктом 1 статьи 6 Закона №27-ФЗ на территории Российской Федерации на каждого гражданина Российской Федерации, а также на иностранного гражданина и лицо без гражданства Фонд открывает индивидуальный лицевой счет, имеющий постоянный страховой номер.

Согласно пункту 2 статьи 6 Закона об индивидуальном (персонифицированном) учете в общей части индивидуального лицевого счета указываются, в том числе: периоды трудовой и (или) иной деятельности, включаемые в страховой стаж для назначения страховой пенсии, определения права на получение страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию и размера указанного страхового обеспечения; заработная плата или доход, в том числе на которые начислены страховые взносы в соответствии с законодательством Российской Федерации; сумма начисленных страхователем данному застрахованному лицу страховых взносов.

В силу пункта 1 статьи 11 Закона №27-ФЗ страхователи предоставляют предусмотренные пунктами 2-6 данной статьи сведения для индивидуального (персонифицированного) учета в органы Фонда по месту своей регистрации, а сведения, предусмотренные пунктом 8 этой статьи, в налоговые органы в соответствии с законодательством Российской Федерации.

В силу статьи 15 Закона №27-ФЗ страхователь имеет право дополнять и уточнять переданные им в Фонд ведения о зарегистрированных (застрахованных) лицах.

В соответствии со статьей 28 закона №400-ФЗ работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

Устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда. При этом также учитываются различия в характере работы и функциональных обязанностях работающих лиц. Под характером работы понимаются особенности условий осуществления трудовой функции.

Согласно трудовой книжки ФИО1 и сведений, указанных в личной карточке формы Т-2 и лицевых счетах ФИО1, табеля учета отработанного времени, в книгах приказов за 2000-2007 годы истец работала в ОАО «Сибур-Волжский» (АО «ТЕКСКОР») в период с 01.10.2000 по 31.01.2002 в должности аппаратчика нагрева теплоносителей 4 разряда котельной вот, химический цех; с 01.02.2002 по 16.10.2006 в должности оператора дистанционного пульта управления в химическом производстве 5 разряда, химический цех; с 18.11.2006 по 01.03.2007 в должности оператора дистанционного пульта управления в химическом производстве 5 разряда, химический цех; с 02.03.2007 по 09.04.2007 в должности аппаратчика нагрева теплоносителей 4 разряда котельной вот, химический цех; с 10.04.2007 по 01.06.2007 в должности оператора дистанционного пульта управления в химическом производстве 5 разряда, химический цех;с 02.06.2007 по 22.06.2007 аппаратчиком нагрева теплоносителей 4 разряда котельной вот, химический цех. Общий стаж работы ФИО1 в ОАО «Сибур-Волжский» составляет 6 лет 8 месяцев 22 дня.

Из периода работы ФИО1, дающей право на досрочное назначении страховой пенсии по старости, АО «ТЕКСКОР» исключены периоды с 19.08.2005 по 20.08.2005 простой (приказ №1733 от 31.08.2005) и отпуск без сохранения заработной платы (приказ №2322), с 18.09.2005 по 18.09.2005 отпуск без сохранения заработной платы (приказ №2602 от 15.09.2005), с 18.11.2005 по 18.11.2005 отпуск без сохранения заработной платы (приказ №3215А от 16.11.2005), с 24.11.2005 по 24.11.2005 простой (табель, приказ №2450 от 05.12.2005), с 06.12.2005 по 06.12.2005 простой (табель, приказ №2537 от 20.12.2005), с 11.12.2005 по 11.12.2005 отпуск без сохранения заработной платы (приказ №3518 от 06.12.2005), с 18.03.2006 по 18.03.2006 простой (табель приказ №647 от 31.03.2006), с 26.03.2006 по 26.03.2006 простой (табель, приказ №647 от 31.03.2006), с 01.04.2006 по 01.04.2006 простой (табель, приказ №843 от 21.04.2006), с 08.04.2006 по 08.04.2006 простой (табель, приказ №843 от 21.04.2006), с 01.07.2006 по 01.07.2006 простой (табель, приказ №1443 от 19.07.2006), с 07.09.2006 по 07.09.2006 простой (табель, приказ №1882 от 18.09.2006), с 19.11.2006 по 19.11.2006 простой (табель, приказ №2992 от 30.11.2006), с 01.12.2006 по 01.12.2006 простой (табель, приказ №2374 от 15.12.2006), с 05.02.2007 по 05.02.2007 простой (табель, приказ №253 от 19.2.2007), с 14.02.2007 по 14.02.2007 простой (табель, приказ №351 от 28.02.2007), с 24.02.2007 по 24.02.2007 простой (табель, приказ №351 от 28.02.2007), с 01.03.2007 по 01.03.2007 простой (табель, приказ №438 от 15.03.2007).

Исключение указанных периодов из работы ФИО1, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости произведено АО «ТЕКСКОР» в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 №516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», согласно которым периоды простоя, отпуска без сохранения заработной платы, остановочного ремонта не засчитываются стаж на соответствующих видах работ.

Включение периодов нахождения работника в отпуске без сохранения содержания не предусмотрено также ст.11 Федерального закона «О страховых пенсиях».

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу, что периоды нахождения в неоплачиваемом отпуске без сохранения заработной платы, а также в последующие периоды нахождения в административных отпусках (простои), когда ФИО1 не работала в течение полного дня, не подлежат включению в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии. Также не подлежат удовлетворению требования истца о возложении обязанности на АО «ТЕКСКОР» произвести корректирование сведений индивидуального (персонифицированного) учета застрахованного лица в спорные периоды.

Разрешая требования ФИО1 о возложении на Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Волгоградской области обязанности назначении пенсии по старости с даты первоначального обращения с заявлением о назначении пенсии, то есть с 26 мая 2025 года, суд принимает во внимание следующее.

Согласно ч. 1 ст. 22 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией.

В соответствии со ст. 19 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия (часть трудовой пенсии) назначается со дня обращения за указанной пенсией (за указанной частью трудовой пенсии), за исключением случаев, предусмотренных пунктом 4 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (указанную часть трудовой пенсии).

При этом, специальный стаж истца на дату обращения с заявлением о назначении пенсии составит 6 лет 11 месяцев 25 дней при необходимом не менее 7 лет специального стажа, а потому право на досрочное назначение страховой пенсии по старости у ФИО3 не возникнет.

Учитывая, что у ФИО1 на дату обращения 26 мая 2025 года отсутствует специальный стаж, необходимый для досрочного назначения пенсии, то суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении требований истца в части возложения обязанности назначения досрочной пенсии по старости с 26 мая 2025 года.

На основании вышеизложенного и руководствуясь, ст. ст.194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении исковых требования ФИО7 ФИО10 к АО «ТЕКСКОР» о возложении обязанности произвести корректирование сведений индивидуального (персонифицированного) учета застрахованного лица за период работы с 19.08.2005 по 20.08.2005, с 18.11.2005 по 18.11.2005, с 24.11.2005 по 24.11.2005, с 06.12.2005 по 06.12.2005, с 11.12.2005 по 11.12.2005, с 18.03.2006 по 18.03.2006, с 26.03.2006 по 26.03.2006, с 01.04.2006 по 01.04.2006, с08.04.2006 по 08.04.2006, с 01.07.2006 по 01.07.2006, с 07.09.2006 по 07.09.2006, с 19.11.2006 по 19.11.2006, с 01.12.2006 по 01.12.2006, с 05.02.2007 по 05.02.2007, с 14.02.2007 по 14.02.2007, с 24.02.2007 по 24.02.2007, с 01.03.2007 по 01.03.2007 в должности оператора дистанционного пульта управления в химическом цехе химического производства 5 разряда, указании на льготный характер работы, к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Волгоградской области о признании незаконным решения об отказе в назначении страховой пенсии по старости №122314/25 от 07 июля 2025 года, включении в специальный страховой стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости периодов работы в ОАО «Сибур-Волжский» с 19.08.2005 по 20.08.2005, с 18.11.2005 по 18.11.2005, с 24.11.2005 по 24.11.2005, с 06.12.2005 по 06.12.2005, с 11.12.2005 по 11.12.2005, с 18.03.2006 по 18.03.2006, с 26.03.2006 по 26.03.2006, с 01.04.2006 по 01.04.2006, с08.04.2006 по 08.04.2006, с 01.07.2006 по 01.07.2006, с 07.09.2006 по 07.09.2006, с 19.11.2006 по 19.11.2006, с 01.12.2006 по 01.12.2006, с 05.02.2007 по 05.02.2007, с 14.02.2007 по 14.02.2007, с 24.02.2007 по 24.02.2007, с 01.03.2007 по 01.03.2007, обязании назначить досрочную страховую пенсию с 26 мая 2025 года – отказать.

Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Волгоградский областной суд через Волжский городской суд Волгоградской

Судья: <...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>

<...>