Решение по делу № 2-169/2025 от 19.09.2025 - о признании незаконным решение в части отказа в назначении досрочной страховой пенсии, обязании включить периоды работы и назначении пенсии.

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

ст. Алексеевская 16 сентября 2025 г.

Алексеевский районный суд Волгоградской области в составе

председательствующего судьи Медведицковой Н.А.,

с участием истца ФИО2, представителя ответчика Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Волгоградской области - ФИО5,

при секретаре Фроловой Ю.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Волгоградской области о признании незаконным решение в части отказа в назначении досрочной страховой пенсии, обязании включить периоды работы и назначении пенсии,

УСТАНОВИЛ:

ФИО2 обратился в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Волгоградской области о признании незаконным решение в части отказа в назначении досрочной страховой пенсии, обязании включить периоды работы и назначении пенсии, указывая на то, что 15.05.2025г. он обратился в ОСФР по Волгоградской области с заявлением о назначении в соответствии с п.2 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением ОСФР по Волгоградской области № от 18 июня 2025 года истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии по причине отсутствия требуемой продолжительности специального стажа. При этом указанным решением установлено, что продолжительность страхового стажа и величина индивидуального пенсионного коэффициента (далее - ИПК) превышают необходимую.

Указанным решением в его специальный стаж не были включены в специальный стаж периоды работы: - с 28 июня 1983 года по 08 сентября 1983 года (02 месяца 11 дней) в должности электромонтера по 3 разряду линейщика в <данные изъяты> ЭТУС (элетротехнический узел связи); - с 06 марта 1987 года по 21 декабря 1987 года (09 месяцев 16 дней) в должности линейного монтера в <данные изъяты> ЭТУС; - с 12 февраля 1992 года по 18 октября 1993 года (01 год 08 месяцев 07 дней) в должности монтера линейных сооружений службы связи <данные изъяты> ЛПУ МГ; - с 21 декабря 1998 года по 21 марта 2011 года (12 лет 03 месяца 01 день) и с 01 апреля 2011 года по 12 апреля 2011 года (12 дней) в должности оператора очистных сооружений <данные изъяты> ЛПУ МГ.

С данным решением ОСФР по Волгоградской области истец не согласен, считает его незаконным и необоснованным по следующим основаниям.

ДД.ММ.ГГГГ года рождения, он достиг возраста 59 лет (на дату подачи искового заявления и обращения в ОСФР по Волгоградской области). При этом 13 января 2021 года достиг возраста 55 лет. 04 ноября 1997 года он был зарегистрирован в системе государственного пенсионного страхования. С 28 июня 1983 года по 08 сентября 1983 года работал в должности электромонтера по 3 разряду линейщика в <данные изъяты> ЭТУС (элетротехнический узел связи); с 06 марта 1987 года по 21 декабря 1987 года – в должности линейного монтера в <данные изъяты> ЭТУС; с 12 февраля 1992 года по 18 октября 1993 года - в должности монтера линейных сооружений службы связи <данные изъяты> ЛПУ МГ; с 21 декабря 1998 года по 21 марта 2011 года и с 01 апреля 2011 года по 12 апреля 2011 года в должности оператора очистных сооружений <данные изъяты> ЛПУ МГ, что подтверждается записями в его трудовой книжке серии № и вкладышу к ней, а также выпиской из ИЛС.

По мнению истца, работа, выполнявшаяся им в спорные периоды, относилась к работе во вредных условиях труда.

В соответствии со справками о заработной плате в периоды работы в <данные изъяты> ЛПУМГ с 21 декабря 1998 года по 21 марта 2011 года и с 01 апреля 2011 года по 12 апреля 2011 года ему начислялась заработная плата и взносы на обязательное пенсионное страхование уплачивались в соответствии с законодательством.

В указанный выше период времени (с 21 декабря 1998 года по 21 марта 2011 года и с 01 апреля 2011 года по 12 апреля 2011 года) он работал в течение полной рабочей недели и полного рабочего дня (при норме часов рабочего времени на одну ставку согласно штатному расписанию), периодов, не подлежащих включению в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии, не имел.

При этом, согласно заключения аттестационной комиссии, утвержденного 08 августа 2008 года, рабочее место оператора очистных сооружений Усть- Бузулукского линейного производственного управления магистральных газопроводов условно аттестовано. Условия труда оценены как вредные (3 класс 2-й степени), установлен класс условий труда - 3.2. (строка 060 №п/п 12).

Итоговая таблица по оценке условий труда работников по степени вредности и опасности свидетельствует о биологическом факторе (3.2) и вредности условий труда работников. Строка 061 оценка условий труда фактор опасности - 3 класс - вредный 2-й степени. В строке 100 карты аттестации рабочего места по условиям труда № указано, что на основании п. 14 раздела XXXVIII Списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, утвержденного Постановлением Госкомтруда ФИО4, Президиума ВЦСПС от 25 октября 1974 года № оператору очистных сооружений <данные изъяты> ЛПУМГ должен предоставлять дополнительный отпуск продолжительностью 12 дней.

Приказами Усть-Бузулукского ЛПУМГ ему предоставлялись дополнительные дни отпуска за работу во вредных условиях труда, кроме того, в связи с работой во вредных условиях, ему выдавалось молоко.

Согласно доказательств, указанных истцом (трудовой книжки, справок, приказов работодателя о приёме истца на работу и о его переводе на другую должность, личной карточки формы № Т-2, и др.), истец работал в спорные периоды в течение полной рабочей недели и полного рабочего дня (при норме часов рабочего времени на одну ставку согласно штатному расписанию), периодов, не подлежащих включению в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии не имел.

Кроме того, в периоды с 28 июня 1983 года по 08 сентября 1983 года он работал в должности электромонтера по 3 разряду линейщика в <данные изъяты> ЭТУС (элетротехнический узел связи); с 06 марта 1987 года по 21 декабря 1987 года в должности линейного монтера в <данные изъяты> ЭТУС; с 12 февраля 1992 года по 18 октября 1993 года в должности монтера линейных сооружений службы связи <данные изъяты> ЛПУ МГ.

По информации в трудовой книжке, из наименования организации истец считает, можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности, прямо предусмотрено Списком № 1 и № 2, утвержденными Постановлением Совета Министров от 22 августа 1956 года № 1173 или Постановлением Кабинета Министров от 26 января 1991 года № 10 были утверждены Списки производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение: - список № 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях; - список № производств, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях.

<данные изъяты> ЭТУС (элетротехнический узел связи), <данные изъяты> ЛПУ МГ, применительно к содержанию указанных Списков № 1 и № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с тяжелыми и особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, являлось предприятием занятым на строительстве зданий и сооружений, и предприятием газовой промышленности (соответственно), работники которых, имеют право на назначение досрочной пенсии при наличии специального стажа.

По мнению истца, исключение периодов его работы с 28 июня 1983 года по 08 сентября 1983 года в должности электромонтера по 3 разряду линейщика в <данные изъяты> ЭТУС (элетротехнический узел связи); с 06 марта 1987 года по 21 декабря 1987 года в должности линейного монтера в <данные изъяты> ЭТУС; с 12 февраля 1992 года по 18 октября 1993 года в должности монтера линейных сооружений службы связи <данные изъяты> ЛПУ МГ из подсчета специального стажа является необоснованным.

Истец ранее в 2020-2022 годах в устной форме, в том числе посредством телефонной связи, обращался в пенсионный орган по вопросам назначения досрочной страховой пенсии, вместе с тем, ему в устной форме было разъяснено, что у него отсутствует право для назначен досрочной страховой пенсии, информация о необходимости предоставления справок от работодателя ему не предоставлялась, при этом сотрудниками пенсионного органа не было проявлено должного внимания к документам, предоставленным истцом, разъяснения по вопросам пенсионного обеспечения также не предоставлялись.

По мнению истца, в его индивидуальном лицевой счете имелись сведения о том, что он работал на должностях, предусматривающих льготный порядок выхода на пенсию, и сотрудники пенсионного фонда были обязаны разъяснить ему право на предоставление дополнительных документов. Вместе с тем данная обязанность сотрудниками ОСФР по Волгоградской области выполнена не была, что привело к нарушению его социальных прав на своевременное назначение пенсии.

Невыполнение пенсионным органом обязанности по разъяснению права на предоставление дополнительных документов, подтверждающих трудовой стаж, привело к несвоевременно обращению с заявлением в установленном порядке.

Таким образом, принимая во внимание, что с учетом спорных периодов по состоянию на 13 января 2021 года, специальный стаж истца составлял 14 лет 11 месяцев 17 дней, величины ИПК превышает 30, страховой стаж составил более 30 лет, у истца возникло право на назначение пенсии с достижением возраста 55.

В связи с чем, истец просит признать незаконным решение отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Волгоградской области № от 18 июня 2025 года в части отказа в назначении досрочной страховой

пенсии и исключении из подсчета специального стажа периодов работы: - с 28 июня 1983 года по 08 сентября 1983 года в должности электромонтера по 3 разряду линейщика в Новоаннинском ЭТУС (элетротехнический узел связи); - с 06 марта 1987 года по 21 декабря 1987 года в должности линейного монтера в <данные изъяты> ЭТУС;

с 12 февраля 1992 года по 18 октября 1993 года в должности монтера линейных сооружений службы связи <данные изъяты> ЛПУ МГ; - с 21 декабря 1998 года по 21 марта 2011 года и с 01 апреля 2011 года по 12 апреля 2011 года в должности оператора очистных сооружений ЖКХ <данные изъяты> ЛПУ МГ и возложить на ОСФР по Волгоградской области обязанность включить в его специальный стаж периоды работы: - с 28 июня 1983 года по 08 сентября 1983 года в должности электромонтера по 3 разряду линейщика в <данные изъяты> ЭТУС (элетротехнический узел связи); - с 06 марта 1987 года по 21 декабря 1987 года в должности линейного монтера в <данные изъяты> ЭТУС; с 12 февраля 1992 года по 18 октября 1993 года в должности монтера линейных сооружений службы связи <данные изъяты> ЛПУ МГ; - с 21 декабря 1998 года по 21 марта 2011 года и с 01 апреля 2011 года по 12 апреля 2011 года в должности оператора очистных сооружений ЖКХ <данные изъяты> ЛПУ МГ.

Обязать ОСФР по Волгоградской области назначить ему досрочную страховую пенсию на основании п.2 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с даты возникновения права.

В судебном заседании истец ФИО2 поддержал заявленные требования в полном объеме.

Представитель ответчика ОСФР по Волгоградской области ФИО7 возражала против удовлетворения заявленных исковых требований.

Представитель третьего лица ООО «Газпром трансгаз Волгоград» ФИО8 в судебное заседание не явилась, направила в адрес суда телефонограмму о рассмотрении дела в ее отсутствие, также полагает заявленные требования обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Представитель третьего лица - Комитета по труду и занятости населения Волгоградской области ФИО9, в судебное заседание не явился, направил в адрес суда письменное заявление о рассмотрении дела в его отсутствие.

Суд, выслушав участников процесса, и, исследовав материалы дела, приходит к следующему.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом № 400-ФЗ, вступившим в силу с 1 января 2015 года.

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 65 лет (с учётом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону) (часть 1 статьи 8 Федерального закона № 400-ФЗ).

Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены статьёй 30 Федерального закона № 400-ФЗ.

В соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьёй 8 этого закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжёлыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам.

Частью 1 статьи 11 Федерального закона № 400-ФЗ установлено, что в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации.

В статье 12 Федерального закона № 400-ФЗ приведён перечень иных периодов, засчитываемых в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 данного закона.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (часть 2 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ).

Частью 3 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ предусмотрено, что периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу этого федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ).

В целях реализации положений статьи 30 указанного закона Правительством Российской Федерации принято постановление от 16 июля 2014 года № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учётом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение».

В соответствии с подпунктом «б» пункта 1 постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» установлено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжёлыми условиями труда, применяется Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжёлыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утверждённый постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение», для учёта периодов выполнения соответствующих работ, имевших место после 1 января 1992 года.

Таким образом, круг лиц, имеющих право на эту пенсию, определён Списками № 1 и № 2 производств, работ, которые утверждены Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение», т.е. указанными Списками определены наименования профессий и должностей, работа в которых даёт право на досрочное назначение трудовой пенсии. При назначении пенсии в связи с особыми условиями труда необходимо соблюдение следующих условий: постоянная занятость во вредных условиях труда, то есть, полный рабочий день на такой должности, правильная запись наименования должности в трудовой книжке гражданина в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих и служащих (ЕТКС).

Списком N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10, в разделе XXVII "Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов" под кодом 2290000а-19829 поименованы "электромонтеры-линейщики по монтажу воздушных линий высокого напряжения и контактной сети".

Постановлением Минтруда Российской Федерации от 30 сентября 1997 года N 51 утверждено согласованное с Пенсионным фондом Российской Федерации разъяснение "О приравнивании ранее применявшихся наименований к наименованиям профессий, предусмотренных Списками N 1 и N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденными Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10, в связи с изменением наименований профессий отдельных категорий работников", которым ранее применявшееся наименование "электролинейщик" приравнено к наименованию "электромонтер-линейщик по монтажу воздушных линий высокого напряжения и контактной сети".

Частью 3 статьи 14 Федерального закона № 400-ФЗ установлено, что при подсчёте страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учёте в системе обязательного пенсионного страхования» (далее - Федеральный закон № 27-ФЗ) могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

Согласно части 4 статьи 14 Федерального закона № 400-ФЗ правила подсчёта и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 года № 1015 утверждены Правила подсчёта и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

Пунктом 43 названных правил определено, что периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учёта.

Аналогичные положения содержатся в пункте 3 Порядка подтверждения периодов работы, дающем право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31 марта 2011 года № 258н.

Согласно статье 1 Федерального закона № 27-ФЗ индивидуальный (персонифицированный) учёт - это организация и ведение учёта сведений о каждом застрахованном лице для реализации пенсионных прав в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Из положений статьи 3 Федерального закона № 27-ФЗ следует, что целями индивидуального (персонифицированного) учёта являются, в том числе, создание условий для назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица, обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении (абзацы первый - третий статьи 3 Федерального закона № 27-ФЗ).

В силу пунктов 1, 2 статьи 11 Федерального закона № 27-ФЗ страхователи представляют в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации сведения об уплачиваемых страховых взносах на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже - на основании приказов и других документов по учёту кадров. Страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ.

Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляет приём и учёт сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (статья 8.1 Федерального закона № 27-ФЗ).

В соответствии со статьёй 28 Федерального закона № 400-ФЗ работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учёта в системе обязательного пенсионного страхования. Перед сдачей отчётности предприятия, имеющие льготные профессии, представляют в орган Пенсионного фонда Российской Федерации документы, подтверждающие льготу, персонально по каждому работающему у него по льготной профессии человеку.

По смыслу приведённых нормативных положений, индивидуальный (персонифицированный) учёт используется в целях назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов. Страхователь (работодатель) представляет в Пенсионный фонд Российской Федерации о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, после получения которых Пенсионный фонд Российской Федерации вносит эти сведения в индивидуальный лицевой счёт застрахованного лица. При этом страхователи (работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, представляемых ими для ведения индивидуального (персонифицированного) учёта в системе обязательного пенсионного страхования.

По общему правилу периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Если же документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин), не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей.

Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счёта застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае отсутствия в сведениях индивидуального (персонифицированного) учёта данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учётом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и оспаривания достоверности таких сведений гражданином, претендующим на досрочное назначение страховой пенсии по старости, выполнение им такой работы и, как следствие, недостоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учёта могут быть подтверждены в судебном порядке путём представления гражданином письменных доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

В силу ст. 22 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях в Российской Федерации» от 28.12.2013г., страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

С заявлением о назначении досрочной страховой пенсии ФИО2 обратился 15.05.2025г. (т.1 л.д.168-172)

Решением № 114573/25 от 18.06.2025г. ФИО2 отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости по п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28.12.2013г. по причине отсутствия необходимой продолжительности специального стажа 6 лет 3 месяцев. На основании документов и сведений, имеющихся в распоряжении территориального органа СФР, специальный стаж ФИО2, в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ, не подтвержден. Продолжительность страхового стажа и величина индивидуального пенсионного коэффициента превышают необходимую. Документы, подтверждающие постоянную в течение полного рабочего дня занятость ФИО2 в профессиях и должностях, а также в тех производствах, на работах или условиях труда, которые предусмотрены Списком № 2, отсутствуют. Индивидуальные сведения подтверждают занятость на общих условиях, работодатель не подтвердил факт льготной работы (отсутствует код особых условий труда) (т.1 л.д.181-184).

Согласно заверенной копии трудовой книжки АТ-III №, ФИО2 28.06.1983г. принят на должность электромонтёра по 3 разряду линейщика в <данные изъяты> участок связи (приказ № от 28.06.1983г.), 08.09.1983г. уволен по ст.31 КЗоТ РСФСР (приказ № от 08.09.1983г.). С 06.03.1987г. принят линейным монтёром 4 разряда в <данные изъяты> участок связи (приказ №к от 2.03.1987г…), 16.11.1987 г. в связи с введением новых тарифных условий оплаты труда установлен 3 разряд линейного монтёра, 21.12.1987г. уволен по собственному желанию ст.31 КЗоТ РСФСР (приказ 87 от 21.12.1987г.).

12.02.1992г. принят монтером линейных сооружений службы связи по 4 разряду, 19.10.1993г. переведен водителем в службу АТЦ, 21.12.1998г. переведен оператором очистных сооружений 2 разряда (приказ 34 от 21.12.1998г.), 30.06.1999г. <данные изъяты> ЛПУМГ ДП <данные изъяты>» преобразовано в <данные изъяты> ЛПУМГ ООО <данные изъяты> (приказ 48-к от 30.06.1998г). 28.01.2008г. переименовано в ООО «<данные изъяты>» на основании решения участника № от 14.01.2008г. 12.04.2011г. уволен по собственному желанию п. 3 ч.1 статьи 77 ТК РФ (т.1 л.д. 89-97).

Согласно сведениям по предоставлению отпусков от 28.03.2025г. № ООО «<данные изъяты>» сообщило, сведения о предоставлении отпусков ФИО2, а именно: с 2000г. по 2003г. включительно, приказы о предоставлении ежегодных основных отпусков и дополнительных оплачиваемых отпусков как работникам, занятым на работах с вредными условиями труда в архиве <данные изъяты> ЛПУ МГ ООО <данные изъяты>» отсутствуют. В 2004г. ФИО2 предоставлен ежегодный отпуск на 28 к.д., и предоставлен дополнительный отпуск за вредные условия труда на 14 к.д. согласно Колдоговора, приказ № от 03.02.2004г. (т.1 л.д.109); 2005г. предоставлен ежегодный отпуск на 28 к.д. и предоставлен дополнительный отпуск за вредные условия труда на 11 к.д. согласно <данные изъяты> приказ № от 26.05.2005г. (т.1 л.д.110); 2006г. предоставлен ежегодный отпуск на 28 к.д. и предоставлен дополнительный отпуск за вредные условия труда на 6 к.д. согласно Колдоговора, приказ № от 01.02.2006г. (т.1 л.д.111); 2007г. предоставлен ежегодный отпуск на 28 к.д. и предоставлен дополнительный отпуск за вредные условия труда на 12 к.д. согласно Колдоговора, приказ № от 09.02.2007г. (т.1 л.д.112); 2008г. предоставлен ежегодный отпуск на 28 к.д. и предоставлен дополнительный отпуск за вредные условия труда на 14 к.д. согласно Колдоговора, № от 15.05.2008г. (т.1 л.д.113); 2009г. предоставлен ежегодный отпуск на 28 к.д. и предоставлен дополнительный отпуск за вредные условия труда на 14 к.д. согласно Колдоговора, приказ 126-О от 04.06.2009г. (т.1 л.д.114); 2010г. предоставлен ежегодный отпуск на 28 к.д. и предоставлен дополнительный отпуск за вредные условия труда на 12 к.д. согласно Колдоговора, приказ № от 23.06.2010г. (т.1 л.д.115); 21.12.1998г. переведен на должность оператора очистных сооружений ЖКХ <данные изъяты> ЛПУ МГ (приказ о переводе на другую работу № от 21.12.1998г.; 12.04.2011г. 12.04.2011г. уволен по собственному желанию (приказ №/К от 12.04.2011г. (т.1 л.д.116)).

Согласно выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица (для назначения страховой пенсии от 19.05.2025г.) форма СЗИ-НВП имеются сведения о застрахованном лице ФИО2, а именно о периодах его трудовой деятельности: с 28.06.1983г. по 08.09.1983 работа электромонтёром в <данные изъяты> ЭТУС, с 09.09.1983г. по 19.03.1984г. студент ТУ № <адрес>, с 20.03.1984г. по 29.10.1984г. слесарь КИП И А в <данные изъяты> линейное производственное управление магистральных газопроводов. С 12.02.1992г. по 31.12.1996г. монтер линейных сооружений связи. С 05.01.1987г. по 02.03.1987г. электрослесарь в Кругловской инкубаторной птицеводческой станции; с 06.03.1987г. по 21.12.1987г. линейным монтером в <данные изъяты>; с 03.06.1988г. по 06.10.1988г. шофером в <данные изъяты>; с 14.11.1988г. по 24.07.1989г. водителем в <данные изъяты> объединение; с 07.08.1989г. по 12.12.1989г. водителем в <данные изъяты> ЦРБ. С 14.12.1989г. по 22.10.1990г. шофером в <данные изъяты> <данные изъяты> РПС; с 23.10.1990г. по 04.02.1992г. водителем в <данные изъяты>. В данной выписке содержатся сведения о трудовом стаже и заработке за период после регистрации в системе обязательного пенсионного страхования до 01.01.2002г.(т.1 л.д.117-127).

Указанные в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица (для назначения страховой пенсии от 19.05.2025г.) форма СЗИ-НВП периоды работы подтверждаются также копией трудовой книжки (т.1 л.д.128-137), сведениями о стаже № от 26.05.2025г. (т.1 л.д.140), справкой о переименовании (реорганизации) (т.1 л.д.141), копией приказа №/К от 20.03.1984г. (т.1 л.д.142-143), справкой о заработной плате (т.1 л.д.144), архивными справками № от 03.06.2025г. (т.1 л.д.155-158)

Из справки <данные изъяты> ЛПУМГ ООО «<данные изъяты>», уточняющей льготный характер работы, дающей право на досрочное назначение пенсии от 19 августа 2025 г. №, следует, что ФИО2 за периоды с 21.12.1998г. по 12.04.2011г. работал в <данные изъяты> линейном производственном управления магистральных газопроводов ООО «<данные изъяты>» в качестве оператора очистных сооружений Жилищного комунального хозяйства полный рабочий день. Отпуск без сохранения заработной платы не брал (т.2 л.д.85-86).

Данный факт подтвержден предоставленными Усть-Бузулукским ЛПУМГ ООО «Газпром трансгаз Волгоград» документами: табелями учета использования рабочего времени (т.2 л.д.87-184); протоколами оценки условий труда по показателям напряженности трудового процесса (т.2 л.д.186-190, 192); картой аттестации № (т.2 л.д.191); протоколом оценки условий труда по показателям тяжести трудового процесса (т.2 л.д.193-204); личной карточкой ФИО2 (т.2 л.д.205-210), приказом №/к от 20.03.1984г. (т.2 л.д.211); приказом №-К от 26.10.1984г. (т.2л.д.212); приказом № о приеме на работу (т.2 л.д.213); приказом (распоряжением) № о переводе на другую работу (т.2 л.д.214); приказом №/к от 12.04.2011г. о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении) (т.2 л.д.215); приказами о предоставлении отпуска: №-О от 03.02.2004г., №-О от 26.05.2005г., №-О от 01.02.2006г., №-О от 09.02.2007г., №-О от 15.05.2008г., №-О от 04.06.2009г., №-О от 23.06.2010г. (т.2 л.д.216-222). Положением о службе связи ПП ГТВ-036-2024-040 (т.2 л.д.223-227); положением об Автотранспортном цехе (т.2 л.д.230-240),

В соответствии со справкой о заработной плате от 22 мая 2025 г. №, в периоды с 20.03.1984г. по 29.10.1984г. ФИО2 начислялась заработная плата и взносы на обязательное пенсионное страхование уплачивались в соответствии с законодательством (т.2 л.д.244).

Юридически значимым основанием для определения работнику права на досрочное назначение страховой пенсии по старости по Спискам № и № от 1991 года является документальное подтверждение его постоянной в течение полного рабочего дня занятости в профессиях и должностях, а также в тех производствах, на работах или условиях, которые предусмотрены указанными Списками.

В соответствии с пунктом 6 Правил подсчёта и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утверждённых Постановлением Правительства РФ от 24 июля 2002 года № «Об утверждении Правил подсчёта и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий», основным документом, подтверждающим стаж на соответствующих видах работ, является трудовая книжка. Если в трудовой книжке нет полных данных о факторах, определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в подтверждение стажа на соответствующих видах работ предоставляются справки, уточняющие особый характер работы или условий труда.

На основании пунктов 4 и 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утверждённых постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года № в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно пункту 5 Разъяснений Минтруда Российской Федерации от 22 мая 1996 г. N 5 "О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет", право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.

Под полным рабочим днём понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Если работники в связи с сокращением объемов производства работали в режиме неполной рабочей недели, но выполняли в течение полного рабочего дня работы, дающие право на пенсию в связи с особыми условиями труда, то специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, исчисляется им по фактически отработанному времени.

Пунктом 16 Разъяснения установлено, что работникам, профессии и должности которых включены в Списки, в специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, засчитываются все периоды их фактической работы в этих профессиях и должностях (в том числе до введения в действие Списков).

Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий (далее - Правила от 2 октября 2014 г. N 1015).

Пунктом 4 названных правил определено, что при подсчете страхового стажа подтверждаются: а) периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, предусмотренные пунктом 2 настоящих Правил (далее соответственно - периоды работы, периоды иной деятельности, иные периоды), до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" (далее - регистрация гражданина в качестве застрахованного лица) - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации; б) периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Пунктом 4 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от 31 марта 2011 г. N 258н, определено, что в случаях, когда необходимые данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) и другое, для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Как усматривается из материалов дела, ФИО2 в соответствии с Федеральным законом № 27-ФЗ был зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования 04 ноября 1997 года.

По данным индивидуального персонифицированного учёта спорные периоды работы истца в должности монтера линейных сооружений службы связи, оператора очистных сооружений в <данные изъяты> ЛПУМГ отражён в системе обязательного пенсионного страхования без кода особых условий труда.

Из представленных копий табелей учета рабочего времени во вредных условиях труда <данные изъяты> ЛПУ за декабрь 2003г., январь 2004г., февраль 2004г., март 2004г., апрель 2004г., май 2004г., июнь 2004г., июль 2004г., август 2004г., сентябрь 2004г., октябрь 2004г., ноябрь 2004г., декабрь 2004г., январь 2005г., февраль 2005г., март 2005г., апрель 2005г., май 2005г., июнь 2005г., июль 2005г., август 2005г., сентябрь 2005г., октябрь 2005г., ноябрь 2005г., декабрь 2005г., январь 2006г., февраль 2006г., март 2006г., апрель 2006г., май 2006г., июнь 2006г., июль 2006г., август 2006г., сентябрь 2006г., октябрь 2006г., ноябрь 2006г., декабрь 2006г., январь 2007г., февраль 2007г., март 2007г., апрель 2007г., май 2007г., июнь 2007г., июль 2007г., август 2007г., сентябрь 2007г., октябрь 2007г., ноябрь 20047., декабрь 2007г., январь 2008г., февраль 2008г., март 2008г., апрель 2008г., май 2008г., июнь 2008г., июль 2008г., август 2008г., сентябрь 2008г., октябрь 2008г., ноябрь 2008г., декабрь 2008г., январь 2009г., февраль 2009г., март 2009г., апрель 2009г., май 2009г., июнь 2009г., июль 2009г., август 2009г., сентябрь 2009г., октябрь 2009г., ноябрь 2009г., декабрь 2009г., январь 2010г., февраль 2010г., март 2010г., апрель 2010г., май 2010г., июнь 2010г., июль 2010г., август 2010г., сентябрь 2010г., октябрь 2010г., декабрь 2010г. (т.2 л.д.87-184).

При этом в отзыве ОСФР по Волгоградской области на исковое заявление ФИО2 о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии от 20.08.2025г. № ООО «<данные изъяты>» считает, что решение об отказе в назначении ФИО2 досрочной страховой пенсии по старости незаконным и противоречащим требованиям действующего законодательства, указав, что деятельность <данные изъяты> ЛПУМГ (филиал ООО <данные изъяты>») соответствует Подразделу 3 «Переработка нефти, газа, газового конденсата, угля и сланца» раздела XII Списка № утвержденного постановлением ФИО1 от 26.01.1991 № «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение», в котором определены производства, занятость в которых рабочих, руководителей и специалистов, перечисленных в данном подразделе, включая аппаратчиков всех наименований, машинистов газодувных машин, занятых на установках пиролиза, каталитического крекинга, синтетического спирта, полиэтилена, компримирования и функционирования газов, минеральной серной кислоты, очистки промышленных сточных вод. Таким образом, в Списке № определены производства, занятость в которых рабочих, руководителей и специалистов, перечисленных в данном подразделе, является условием отнесения выполняемых ими работ к работам с вредными и тяжелыми условиями труда. ФИО2 работал в <данные изъяты> линейном производственном управлении магистральных газопроводов (филиал ООО «Газпром трансгаз Волгоград») с 12.02.1992г. по 12.04.2011 года. ФИО2 зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования. По данным индивидуального персонифицированного учета спорные периоды работы истца в должности оператора очистных сооружений в <данные изъяты> ЛПУ МГ отражены в системе обязательного пенсионного страхования без кода особых условий труда. Вместе с тем, по мнению ООО «Газпром трансгаз Волгоград» если в трудовой книжке работника содержатся все необходимые сведения о работе, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение, то досрочная пенсия назначается без истребования дополнительных документов. Согласно трудовой книжки АТ-Ш № ФИО2 12.02.1192г. принят на работу в службу связи монтером линейных сооружений связи 4 разряда <данные изъяты> линейного производственного управления магистральных газопроводов (приказ о приеме на работу от 12.02.1992г. №), 21.12.1998г. переведен на должность оператора очистных сооружений ЖКХ <данные изъяты> линейного производственного управления магистральных газопроводов (приказ о переводе на другую работу от 21.12.1998г. №), 12.04.2011г. уволен по собственному желанию (приказ от 12.04.2011г. №/к). Таким образом, в период с 12.02.1992г. до 12.04.2011г. истец работал в <данные изъяты> ЛПУ МГ, в частности в период с 21.12.1998г. в должности оператора очистных сооружений. По заключению аттестационной комиссии, утвержденной 08.08.2008г., рабочее место № оператора очистных сооружений <данные изъяты> линейного производственного управления магистральных газопроводов аттестовано, условия труда оценены как вредные (3 класс 2-й степени), установлен класс условий труда -3.2.

В карте аттестации рабочего места по условиям труда № указано, что на основании п.14 раздела ????? Списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа которая дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, утвержденного Постановлением Госкомтруда ФИО4, Президиума ВЦСПС от 25.10.1974г. №/П-22 оператору очистных сооружений <данные изъяты> ЛПУМГ должен предоставлять дополнительный отпуск продолжительностью 12 дней. Приказы (распоряжения) <данные изъяты> ЛПУМГ о предоставлении отпуска ФИО2 от 03.02.2004г. №-О, от 26.05.2005г. №-О, от 01.02.2006г. №-О, от 09.02.2007г. №-О, от 15.05.2008г. №-О, от 04.06.2009г. №-О, от 23.06.2010г. №-О и личные карточки работника по форме №Т-2 подтверждают предоставление ФИО2 дополнительного отпуска за работу во вредных условиях труда. В связи с чем ООО <данные изъяты>» считает, что работа выполнявшаяся ФИО2 в период с 12.02.1992г. по 12.04.2011г. относилась к работе во вредных условиях труда, истец работал в спорные периоды в течении полной рабочей недели и полного рабочего дня, что подтверждается предоставленными материалами дела документами (приказами, табелями учета рабочего времени, ведомостями по заработной плате и др.) (т.1 л.д.192-201).

В соответствии с выпиской из ЕГРЮЛ №ЮЭ№ от 20.08.2025г. основным видом деятельности ООО «<данные изъяты>» является транспортирование по трубопроводам газа (т.1 л.д.225-250, т.2 л.д.1-61).

В соответствии с пп.7 ст.2 Федерального закона «О безопасности объектов топливно-энергетического комплекса» магистральные нефтепроводы отнесены к категории линейных объектов топливно-энергетического комплекса.

ООО «Газпром трансгаз Волгоград» применительно к содержанию вышеуказанных Списков № и № производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с тяжелыми и особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, является предприятием нефтяной отрасли промышленности, работники которого, подпадающие под указанные перечни, имеют право на назначение досрочной пенсии при наличии специального стажа.

Как следует из архивной справки о стаже от 08.09.2025г. №, ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ., действительно был принят в <данные изъяты> эксплуатационно-технический узел связи <адрес> производственного-технического управления связи на должность электромонтера по 3 разряду линейщика в <данные изъяты> участок связи с 28.06.1983г. (приказ о приеме № от 28.06.1983г.), уволен с работы по ст.31 КЗОТ РСФСР в связи с поступлением на учебу 08.09.1983г. (приказ об увольнении № от 08.09.1983г.). 06.03.1987г. принят на постоянную работу линейным монтером 4 разряда в <данные изъяты> участок связи с 06.03.1987г. (приказ №к от 02.03.1987г.), уволен по собственному желанию 21.12.1987г. (приказ № от 21.12.1987г.), данные периоды работы подтверждены также личными карточками <данные изъяты> ЭТУС на ФИО2, справкой о среднемесячном заработке за 14 месяцев подряд трудовой деятельности для установления пенсии, согласно которой указано, что на все начисления производились отчисления в Фонд социального страхования, Пенсионный Фонд РФ по установленным тарифам (т.3 л.д.66-83).

Согласно представленных доказательств (трудовой книжки, справок, приказов работодателя о приёме истца на работу и о его переводе на другую должность, личных карточек формы № Т-2, справок о заработной плате), истец работал в спорные периоды в течение полной рабочей недели и полного рабочего дня (при норме часов рабочего времени на одну ставку согласно штатному расписанию), периодов, не подлежащих включению в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии не имел. Доказательств обратного ответчиком в материалы дела не представлено.

Поскольку факт льготного характера работы истца в спорные периоды, его постоянной занятости в течение полного рабочего времени в особых условиях труда подтверждаются письменными доказательствами по делу, спорные периоды, с учетом справки, уточняющей льготный характер работы дающей право на досрочное назначение пенсии, с 12.02.1992г. по 18.10.1993г. в должности монтера линейных сооружений службы связи <данные изъяты> ЛПУ МГ, с 21.12.1998г. по 21.03.2011г., с 01.04.2011г. по 12.04.2011г. в должности оператора очистных сооружений ЖКХ <данные изъяты> ЛПУ МГ, с 28.06.1983г. по 08.09.1983г. в должности электромонтёра по 3 разряду линейщика в <данные изъяты> ЭТУС, с 06.03.1987г. по 21.12.1987г. в должности линейного монтёра 4 разряда в <данные изъяты> ЭТУС подлежат включению в стаж истца, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

С учётом указанных периодов работы, подлежащих включению в специальный стаж ФИО2, дающий ему право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ, у истца возникает право на пенсию и исковые требования ФИО2 подлежат удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО2 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Волгоградской области о признании незаконным решения в части отказа в назначении досрочной страховой пенсии, обязании включить периоды работы и назначении пенсии, удовлетворить.

Признать незаконным решение ОСФР по Волгоградской области № от 18.06.2025г. в части отказа в назначении досрочной страховой пенсии и исключении из подсчета специального стажа периодов работы: с 28 июня 1983 года по 08 сентября 1983 года в должности электромонтера по 3 разряду линейщика в <данные изъяты> ЭТУС (элетротехнический узел связи), с 06 марта 1987 года по 21 декабря 1987 года в должности линейного монтера в <данные изъяты> ЭТУС, с 12 февраля 1992 года по 18 октября 1993 года в должности монтера линейных сооружений службы связи <данные изъяты> ЛПУ МГ, с 21 декабря 1998 года по 21 марта 2011 года и с 01 апреля 2011 года по 12 апреля 2011 года в должности оператора очистных сооружений ЖКХ <данные изъяты> ЛПУ МГ.

Обязать отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по <адрес> засчитать периоды работы в специальный стаж ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, с 28 июня 1983 года по 08 сентября 1983 года в должности электромонтера по 3 разряду линейщика в <данные изъяты> ЭТУС (элетротехнический узел связи), с 06 марта 1987 года по 21 декабря 1987 года в должности линейного монтера в <данные изъяты> ЭТУС, с 12 февраля 1992 года по 18 октября 1993 года в должности монтера линейных сооружений службы связи <данные изъяты> ЛПУ МГ, с 21 декабря 1998 года по 21 марта 2011 года и с 01 апреля 2011 года по 12 апреля 2011 года в должности оператора очистных сооружений ЖКХ <данные изъяты> ЛПУ МГ, по п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», произвести начисление пенсии ФИО2 с 15.05.2025 г.

Решение может быть обжаловано в Волгоградский областной суд, через Алексеевский районный суд в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Решение изготовлено машинописным текстом в совещательной комнате.

Судья Н.А. Медведицкова

Мотивированное решение принято в окончательной форме 19 сентября 2025г.

Судья Н.А. Медведицкова