Производство № 2-3566/2025

Дело № 66RS0003-01-2025-002438-44

Мотивированное решение изготовлено 25.12.2025

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Екатеринбург 11.12.2025

Кировский районный суд г. Екатеринбурга в составе председательствующего судьи Самойловой Е.В.,

присекретаре ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 Отделению фонда пенсионного и социального страхования РФ по Свердловской области о признании незаконным решения, включении периодов в стаж, взыскании судебных расходов

УСТАНОВИЛ:

ФИО2 обратилась в суд к Отделению фонда пенсионного и социального страхования РФ по Свердловской области с требованием о признании незаконным решения, включении периодов в стаж, взыскании судебных расходов.

В обосновании иска указано, что 14.02.2024 истец обратилась к ответчику с заявлением о включении в педагогический стаж периода работы с 01.09.1999 по 01.09.2000 в связи с наличием специального трудового стажа, предусмотренного пунктом 19 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Во включении периода работы с 01.09.1999 по 01.09.2000 в педагогический стаж, дающий право на досрочную страховую пенсию истцу было отказано.

Истец полагает решение ответчика незаконным, поскольку в спорный период осуществлял педагогическую деятельность в образовательном учреждении для детей при условии выполнения педагогической нагрузки.

С 01.09.1999 по 01.09.2000 истец осуществлял свою трудовую деятельность в Муниципальном образовательном учреждении дополнительного образования - Центр психолого-педагогической помощи «Семья и школа». В соответствии с Учредительным договором Центр психолого-педагогической помощи «Семья и школа» был создан для оказания психолого-педагогической помощи детям, родителям, школьным и дошкольным учреждениям за счет переданных ему ставок специалистов школ Верх-Исетского района и логопедических пунктов, а также имел полномочия проведения районных психолого-медико-педагогических комиссий, контроля и руководства за профессиональной деятельностью дефектологов, логопедов, психологов школ и детских дошкольных учреждений.

В связи с чем, обратившись в суд, просила:

1. Признать решение отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по Свердловской области от 14.02.2024 г. незаконным в части не включения в стаж работы, дающего право на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 4 статьи 30 Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периода работы с 01.09.1999 по 01.09.2000.

2. Обязать отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по Свердловской области засчитать стаж работы для досрочного назначения страховой пенсии по старости период с 01.09.1999 по 01.09.2000 в соответствии с пунктом 4 статьи 30 Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

3. Взыскать с отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по Свердловской области судебные расходы и расходы на уплату госпошлины.

Впоследующем, требования иска в части оснований включения периода уточнены, просила обязать отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по Свердловской области засчитать стаж работы для досрочного назначения страховой пенсии по старости период с 01.09.1999 по 01.09.2000 в соответствии с п.19ч. 1 статьи 30 Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (л.д. 157-158).

В судебном заседании истец ФИО2 требования иска поддержала в полном объеме.

Представитель ответчика ФИО3 в судебном заседании против иска по доводам отзыва возразила (л.д. 159-161), указав, что место работы истца – Центр создан и функционировал для оказания не образовательных, а дополнительных услуг по различным видам образовательной деятельности, в связи с чем, списком 781 не предусмотрено право истца учесть данный период по основаниям п. 19 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях».

Третьи лица МАУ ДО ЦСШ, МКУ «ЦБ и МТО МОУ Верх-Исетского района» в судебное заседание не явились, извещены надлежащим образом, уважительных причин неявки суду не представили.

В связи с чем, суд определил рассмотреть дело при данной явке.

Заслушав лиц, участвующих в деле, исследовав представленные доказательства, суд приходит к следующему.

Так, судом из трудовой книжки истца AT-VII № 2755967 (л.д. 51-54), справкой (л.д. 55), подтвержденными также приказами по личному составу Муниципального образовательного учреждения дополнительного образования - Центр психолого-педагогической помощи «Семья и школа» (л.д. 111-112) установлено, истец приказом № 43 от 01.09.1999 принята на должность учителя-логопеда с 01.09.1999 на время болезни ФИО4 на 1 ставку. Присвоен разряд по ЕТС;запись № 11 трудовой книжки: 01.09.2000 уволить по собственному желанию, приказ № 48 от 31.09.2000 по ЦСШ.

Истец обратилась к ответчику с заявлением о включении в страховой стаж, требуемый для назначения досрочной страховой пенсии по старости спорного периода (л.д. 60). В ответ на данное обращение (л.д.61) ответчиком разъяснено истцу основание не включения периода в специальный стаж (от 14.02.2025 № ОШ-66-11/3447л).

Не согласившись с данным ответом, истец обратилась в суд в настоящим требованием.

Оценивая доводы иска, суд приходи к следующему.

В соответствии со ст. 12 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации правосудие в Российской Федерации по гражданским делам осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон, при этом в соответствии со ст. 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.

Исходя из смысла ст. 39 Конституции Российской Федерации право на социальное обеспечение по возрасту относится к числу основных прав гражданина, гарантированных Конституцией Российской Федерации.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", вступившим в силу с 1 января 2015 г.

В соответствии со статьей 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ основанием для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на такую пенсию, является работа определенной продолжительности в опасных, вредных, тяжелых и иных неблагоприятных условиях труда.

Согласно данной норме закона одним из условий установления страховой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста является наличие стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, установленной законом продолжительности.

В соответствии с п. 19 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста с применением положений части 1.1 данной статьи.

В соответствии с ч. 2 указанной статьи, Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 указанной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу указанного Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии (ч. 3 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного Федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (ч. 4 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

В целях реализации положений статей 30 и 31 Федерального закона от 29 декабря 2013 г. N 400-ФЗ Правительством Российской Федерации принято постановление от 16 июля 2014 г. N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение"

Подпунктом "м" пункта 1 названного постановления предусмотрено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, применяются, в том числе:

- Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее - Список от 29 октября 2002 г. N 781);

- Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. N 1067 "Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей", с применением положений абзаца третьего пункта 3 указанного постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 ноября 1999 г. по 31 декабря 2001 г. включительно;

- Список профессий и должностей работников народного образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет по правилам статьи 80 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР", утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 463 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет", с применением положений пункта 2 указанного постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 г. по 31 октября 1999 г. включительно.

Согласно разъяснениям, изложенным в п. 16 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", в случае несогласия гражданина с отказом органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (пункт 1 статьи 27 Федерального закона N 173-ФЗ), период работы, подлежащий, по мнению гражданина, зачету в данный стаж, необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.). При этом установление тождественности различных наименований работ, профессий, должностей не допускается.

Согласно п. 3 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781 (далее - Правила от 29 октября 2002 г. N 781), в стаж работы засчитываются в порядке, предусмотренном указанными Правилами, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации". При этом работа в должностях, указанных в пункте 1 раздела "Наименование должностей" списка, засчитывается в стаж работы при условии ее выполнения в учреждениях, указанных в пунктах 1.1 - 1.14 раздела "Наименование учреждений" списка, а работа в должностях, указанных в пункте 2 раздела "Наименование должностей" списка - в учреждениях, указанных в пункте 2 раздела "Наименование учреждений" списка.

Периоды выполнявшейся до 1 сентября 2000 г. работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 1 сентября 2000 г. - при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев определенных указанными Правилами (п. 4 Правил от 29 октября 2002 г. N 781).

Согласно правовой позиции, изложенной в Определении Конституционного Суда Российской Федерации от 29 мая 2014 г. N 1137-О, списки соответствующих работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается пенсия по старости, при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации. Действуя в пределах предоставленного ему полномочия, Правительство Российской Федерации постановлением от 29 октября 2002 г. N 781 утвердило Список, который конкретизирует применительно к пенсионному обеспечению не раскрытые в указанном Федеральном законе понятия "учреждение", обеспечивая тем самым реализацию права граждан на досрочное пенсионное обеспечение. При этом в основе соответствующей дифференциации лежит оценка характера труда, функциональных обязанностей лиц, работающих на одних и тех же должностях, но в различных по профилю и задачам деятельности учреждениях и организациях, что само по себе также не может рассматриваться как нарушающее конституционный принцип равенства при реализации права на пенсионное обеспечение, гарантированного статьей 39 (часть 1) Конституции Российской Федерации.

Из указанных положений действующего законодательства и разъяснений Пленума Верховного Суда Российской Федерации по их применению следует, что, устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда. При этом также учитываются различия в характере работы и функциональных обязанностях работающих лиц. Так, право на досрочное назначение страховой пенсии по старости имеют лица, непосредственно осуществлявшие не менее 25 лет педагогическую деятельность в определенных должностях и в определенных учреждениях для детей, предусмотренных соответствующими списками учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности.

При исчислении периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности в учреждениях для детей, применяются соответствующие Правила и Списки, утвержденные Правительством Российской Федерации. При этом периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающих право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающими право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Согласно п. 3 Правил от 29 октября 2002 г. N 781, в стаж работы в учреждениях, указанных в пункте 2 раздела "Наименование учреждений" засчитывается только работа в должностях указанных в пункте 2 раздела "Наименование должностей".

Учитывая, что Списки соответствующих работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается пенсия по старости, расширительному толкованию не подлежат, юридически значим обстоятельством для включения спорных периодов в специальный стаж, дающий право на назначение страховой пенсии по старости досрочно на основании п. 19 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", является установление факта того, что в спорный период истец занимала должность, прямо предусмотренную соответствующим Списком, и осуществление трудовой функции по занимаемой предусмотренной Списком должности происходило в учреждении, прямо предусмотренном Списком.

При этом, наименование учреждения, предусмотренное в пункте 2 раздела "Наименование учреждений", должно соответствовать должности, предусмотренной в пункте 2 "Наименование должностей".

Вместе с тем, как указано ранее согласно представленной в материалы дела трудовой книжке, истец приказом № 43 от 01.09.1999 принята на должность учителя-логопеда с 01.09.1999 в Муниципальное образовательное учреждение дополнительного образования - Центр психолого-педагогической помощи «Семья и школа»

Так согласно учредительному договору (л.д. 141-142) центр создан для объединения в нем специалистов, способных на высоком уровне оказать психолого-педагогическую помощь, детям, родителям, школьным и дошкольным учреждениям.

Из Устава (л.д. 143-152) следует, что Муниципальное образовательное учреждение дополнительного образования Центр психолого-педагогической помощи «Семья и школа» является муниципальным образовательным учебно-воспитательным и научно-методическим учреждением в системе образования Bepx-Исетского района и предназначен для оказания помощи семье, дошкольным образовательным учреждениям (ДОУ), образовательным учреждениям (ОУ) в воспитании детей и подростков, имеющих проблемы и обучении и личностном развитии.

В п. 2.1 устава отражено, что деятельность Центра подчиняется главной цели: оказание психолого-педагогической помощи детям дошкольного и школьного возраста, их родителям или лицам, их заменяющим, а также педагогическим работникам образовательных учреждений.

Соответственно, вышеуказанный Центр отнесен к учреждениям дополнительного образования, а следовательно, относится к учреждениям, предусмотренным пунктом 2 раздела «Наименование учреждений» Списка от 29 октября 2002 г. N 781 –«Учреждения дополнительного образования».

При этом, занимаемая истцом в спорный период должность учителя-логопеда пунктом 2 раздела «Наименование должностей» Списка от 29 октября 2002 г. N 781 не предусмотрена.

Более того, по смыслу ответа на судебный запрос МКУ «ЦБ и МТО МОУ Верх-Исетского района» (л.д. 197) Центр также является учреждениям дополнительного образования, и отсутствие соответствующего кодирования стажа является следствием отсутствия в пункте 2 раздела «Наименование учреждений» Списка от 29 октября 2002 г. N 781 наименования должности «учитель-логопед».

Истец не принял во внимание, что ст. 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ установлены правила подсчета и порядок подтверждения страхового стажа, в том числе для назначения страховой пенсии по старости досрочно.

Так, согласно ч. 1 ст. 14 указанного Федерального закона при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены ст. ст. 11 и 12 названного Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены ст. ст. 11 и 12 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (ч. 2 ст. 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

Согласно ст. 1 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" индивидуальный (персонифицированный) учет - это организация и ведение учета сведений о каждом застрахованном лице для реализации пенсионных прав в соответствии с законодательством Российской Федерации.

В силу п. п. 1, 2 ст. 11 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" страхователи представляют в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации сведения об уплачиваемых страховых взносах на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже - на основании приказов и других документов по учету кадров. Страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ.

Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (ст. 8.1 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования").

В соответствии со ст. 28 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования. Перед сдачей отчетности предприятия, имеющие льготные профессии, представляют в орган Пенсионного фонда Российской Федерации документы, подтверждающие льготу, персонально по каждому работающему у него по льготной профессии человеку.

По смыслу приведенных нормативных положений, индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов. Страхователь (работодатель) представляет в Пенсионный фонд Российской Федерации о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, после получения которых Пенсионный фонд Российской Федерации вносит эти сведения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица. При этом страхователи (работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, представляемых ими для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

Как усматривается из материалов дела, ФИО2 в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете" была зарегистрирована в системе обязательного пенсионного страхования 24.02.1999.

При этом, по данным индивидуального (персонифицированного) учета спорный период работы ФИО2 в должности учителя-логопеда в Центре отражен работодателем без указания кода льготных условий труда(л.д. 162-180).

В связи с чем, оснований у ответчика для включения в специальный требуемый для назначения досрочной страховой пенсии стаж спорного периода не имелось.

В данном случае спор носит трудовой характер, поскольку работодатель не отразил на лицевом счете характер условий труда, при том, что по сути работодатель действующий и только ему в данном случае предоставлено право корректировки сведений лицевого счета, однако, истец требования предъявила к ОСФР по СО.

Доводы иска относительно фактического осуществления трудовой деятельности в школе № 162 (в настоящее время Лицей № 12) материалами дела не подтвердились (л.д. 200). В принципе, то обстоятельство, что логопедический кабинет истца располагался в школе не свидетельствует о наличии оснований для учета данного периода в стаже истца на основании Списка от 29 октября 2002 г. N 781.

В связи с чем, представленный ответ от 14.02.2025 № ОШ-66-11/3447л соответствует действующему законодательству, оснований для включения спорного периода в специальный стаж не имеется, требования иска подлежат отклонению. Поскольку требования иска отклонены, оснований для взыскания государственной пошлины не имеется.

Суд при вынесении решения оценивает исследованные доказательства в их совокупности и взаимосвязи, учитывает, что у сторон в судебном заседании не возникло дополнений при рассмотрении дела по существу, сторонам было разъяснено бремя доказывания, был установлен процессуальный срок для представления доказательств в соответствии с положениями ст.ст. 12, 35, 56, 57 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

исковые требования ФИО2 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования РФ по Свердловской области о признании незаконным решения, включении периодов в стаж, взыскании судебных расходов, - оставить без удовлетворения.

Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Свердловский областной суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья Е.В. Самойлова