2025-07-28 23:43:17 ERROR LEVEL 8
On line 7 in file C:\AMIRS_WEB\program\port\showdoc.php:
Undefined index: case_number
Решение по уголовному делу
Дело № 1-19/25
ПРИГОВОР ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
г. Сочи 22 мая 2025 г.
Мировой судья судебного участка № 90 Адлерского судебного района г. Сочи ФИО4, при секретаре Белоусовой А.И., с участием: государственного обвинителя - заместителя прокурора Адлерского района г. Сочи Басацкого А.В., подсудимого ФИО5, защитника подсудимого - адвоката Падольского Г.А., представившего удостоверение № 7753, ордер № 693232, рассмотрев в открытом судебномзаседании уголовное дело по которому обвиняется Арзуманян <ФИО1>, родившийся <ДАТА2> в г. <АДРЕС>, со средне-специальным образованием, холостой, имеющий на иждивении одного ребёнка, официально не трудоустроенный, зарегистрированный и проживавший по адресу: г. <АДРЕС>, ранее не судимый, в совершении преступления, предусмотренного ч.2 ст.145.1 УК РФ,
УСТАНОВИЛ:
<ФИО2> совершил преступление против конституционных прав и свобод человека и гражданина, путём полной невыплаты, свыше двух месяцев заработной платы, совершенного из иной личной заинтересованности руководителем организации. Преступление совершил при следующих обстоятельствах: <ФИО2>, является директором ООО «<ОБЕЗЛИЧЕНО>», зарегистрированного по адресу: г. <АДРЕС>, фактически осуществляющего финансово-хозяйственную деятельность по адресу: г. <АДРЕС>. Основным видом деятельности Общества является разработка компьютерного программного обеспечения, деятельность по планированию, проектированию компьютерных систем, деятельность по управлению компьютерным оборудованием.
<ФИО2>, как руководитель ООО «<ОБЕЗЛИЧЕНО>», принял на работу <ФИО3> на должность системного администратора, заключив с ним <ДАТА3> трудовой договор <НОМЕР>, затем дополнительное соглашение <НОМЕР>, установив ему размер заработной платы в сумме 100 000 руб., затем дополнительное соглашение <НОМЕР>, установив график выплаты заработной платы два раза в месяц: 15-го и 30-го числа. Таким образом, <ФИО3> состоял в трудовых отношениях с <ФИО2>, как с руководителем организации. <ФИО2>, являясь директором ООО «<ОБЕЗЛИЧЕНО>» и единоличным исполнительным органом Общества, руководствуясь в своей деятельности Уставом и действующим законодательством РФ, в том числе Федеральным законом «Об Обществах с ограниченной ответственностью» от <ДАТА4> <НОМЕР>, имеющим право действовать без доверенности от имени Общества, представлять его интересы и совершать сделки; издавать приказы о назначении на должность работников Общества, об их переводе и увольнении, применять меры поощрения и налагать дисциплинарные взыскания, будучи достоверно осведомлённым о том, что он, как директор Общества, в соответствии со ст.22, 130, 236 ТК РФ обязан выплачивать своевременно и в полном размере причитающуюся работникам заработную плату и другие установленные законом выплаты, намереваясь действовать в нарушение положений Конституции РФ, в нарушение требований ст.136, 140 ТК РФ, устанавливающих выплату работнику заработной платы не реже чем каждые полмесяца, а при увольнении работника выплату всех сумм, причитающихся работнику, в день его увольнения и п.2 ст.855 ГК РФ, действуя умышленно, осознавая общественную опасность своих действий, предвидя возможность наступления общественно-опасных последствий в виде нарушения конституционных прав человек и гражданина и желая их наступления, из иной личной заинтересованности, выраженной в желании продолжить развитие и функционирование возглавляемого им Общества, и как следствие, увеличить его доходы с целью последующего получения прибыли, вопреки своим обязанностям, имея реальную возможность выплачивать заработную плату и производить иные установленные законом выплаты, допустил полную невыплату заработной платы свыше двух месяцев подряд работнику ООО «<ОБЕЗЛИЧЕНО>» <ФИО3> в период с <ДАТА5> по <ДАТА6> на общую сумму 200 000 руб. за период его трудовой деятельности с <ДАТА7> по <ДАТА8> Иная личная заинтересованность <ФИО2> выразилась в том, что он, не выплачивая заработную плату своему работнику <ФИО3>, денежные средства, полученные от прибыли Общества, направлял на оплату услуг, в том числе аренду офиса организации, тем самым желая поддержать финансово-хозяйственную деятельность и функционирование деятельности работодателя, с целью дальнейшего систематического извлечения прибыли от данной деятельности, чем нарушил предусмотренное ст.37 Конституции РФ право на труд и на вознаграждение за труд, без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. Подсудимый <ФИО2> вину признал и поддержал заявленное ранее ходатайство о рассмотрении уголовного дела в особом порядке с постановлением приговора без проведения судебного разбирательства. Ему понятно, что приговор, постановленный в соответствии со ст.316 УПК РФ не может быть обжалован в апелляционном порядке по основанию, предусмотренному п.1 ст.389.15 УПК РФ. Дело рассмотрено с применением особого порядка, с которым согласны прокурор, защитник и потерпевший. Сторонам разъяснены содержание главы 40 УПК РФ об особенностях особого порядка принятия судебного решения при согласии обвиняемого с предъявленным ему обвинением. Суд приходит к выводу, что обвинение, с которым согласился <ФИО2> соответствует материалам уголовного дела и обосновано представленными доказательствами. Вина его в совершении вышеуказанного умышленного противоправного деяния установлена.
Действия <ФИО2> суд квалифицирует по ч.2 ст.145.1 УК РФ как полная невыплата свыше двух месяцев заработной платы, совершенная из иной личной заинтересованности руководителем организации. При назначении наказания суд, в соответствии с ч.3 ст.60 УК РФ учитывает характер и степень общественной опасности совершенного <ФИО2> преступления, относящегося к категории преступлений небольшой тяжести, личность подсудимого, смягчающие и отягчающие обстоятельства, а также влияние назначенного наказания на исправление осужденного и на условия его жизни. Обстоятельствами, смягчающими наказание суд, в соответствии с п.«г, и» ст.61 УК РФ, признает наличие у виновного малолетнего ребенка, явку с повинной, а в качестве иного смягчающего наказание обстоятельства, в соответствии с ч.2 ст.61 УК РФ суд признаёт раскаяние в содеянном и признание вины. Обстоятельств, отягчающих наказание судом не установлено. Согласно исследованным данным о личности, участковым уполномоченным полиции по месту жительства <ФИО2> характеризуется удовлетворительно. На учёте у врачей психиатра и нарколога не состоит. При определении вида и размера наказания, в соответствии со ст.43 УК РФ суд учитывает, что целями наказания является восстановление социальной справедливости, а также в целях исправления осужденного и предупреждения совершения новых преступлений.
С учётом всех обстоятельств дела, данных о личности, основываясь на принципе справедливости наказания, суд полагает возможным назначить <ФИО2> наказание в виде штрафа. По этим же мотивам суд считает необходимым назначить подсудимому штраф с рассрочкой выплаты определенными частями в соответствии с ч.3 ст.46 УК РФ. Вместе с тем, с учётом характера и степени общественной опасности совершённого преступления, суд не находит оснований для назначения наказания с применением ст.73 УК РФ поскольку считает, что назначение условного наказания не будет соответствовать характеру и степени общественной опасности совершенного преступления, положениям ст.6 УК РФ, а также способствовать целям исправления подсудимого. Оснований для применения ст.64 УК РФ суд не усматривает. Гражданский иск по уголовному делу не заявлен. Вопрос о судьбе вещественных доказательств разрешается судом в соответствии с требованиями ст.81, 82 УПК РФ. В соответствии с п.10 ст.316 УПК РФ, процессуальные издержки, предусмотренные ст.131 УПК РФ, взысканию с подсудимого не подлежат. Руководствуясь ст.307-310, 314-317 УПК РФ,
ПРИГОВОРИЛ:
<ФИО2> признать виновным в совершении преступления, предусмотренного ч.2 ст.145.1 УК РФ и назначить ему наказание в виде штрафа в размере 110 000 (сто десять тысяч) рублей. Рассрочить <ФИО2> оплату штрафа на 12 месяцев, с ежемесячной оплатой по 9 166 (девять тысяч сто шестьдесят шесть) руб., уплатив первую часть в течение 60 дней со дня вступления приговора в законную силу. Меру пресечения в виде подписки о невыезде и надлежащим поведении оставить прежней до вступления приговора в законную силу. Вещественные доказательства: оптический носитель информации CD-R диск белого цвета от <ДАТА9> г.; выписку по счёту <НОМЕР> хранить в материалах дела.
Приговор может быть обжалован и опротестован в апелляционном порядке в <АДРЕС> районный суд г. <АДРЕС> в порядке, предусмотренном главой 45.1 УПК РФ в течение 15 суток со дня провозглашения.
Мировой судья: