Гражданское дело №

УИД 24RS0№-97

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

15 октября 2025 года <адрес>

Саянский районный суд <адрес> в составе судьи Морозовой Л.М.,

с участием истца ФИО1,

при секретаре ФИО3,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по исковому заявлению ФИО1 к Отделению Пенсионного и Социального фонда России по <адрес> о признании решения незаконным, возложении обязанности включить в стаж периоды работы, назначить досрочную страховую пенсию по старости, взыскании судебных расходов,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с исковым заявлением к Отделению Пенсионного и Социального фонда России по <адрес> о признании незаконным и отмене решения ОСФР по <адрес> от 18.07.2025г. №, включении периодов работы в стаж и назначении досрочной пенсии, мотивируя тем, что 15.07.2025г. административный истец обратилась к административному ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии по старости. 18.07.2025г. Административным ответчиком вынесено решение об отказе в установлении пенсии по причине не включения в страховой стаж административного истца периода ее работы в Саянской МПМК с 01.01.1989г. по 31.01.1990г., так как сведения о заработной плате отсутствуют согласно архивной справки от ДД.ММ.ГГГГ (согласна приказу Саянской МПМК от 05.10.1989г. № нахождение в декретном отпуске, за 1989г 2г. №). В обоснование своего решения административный ответчик указывает на отсутствие начисления заработной платы истцу Саянской МПМК в период с 01.01.1989г. по 14.12.1991г.

В опровержение указанного довода у административного истца имеется справка МКУ «Архив» <адрес> из которой следует, что в марте 1991г. и с 01.05.1991г. по ДД.ММ.ГГГГ сумма ежемесячного заработка истца составляла 78 руб. С решение об отказе в назначении досрочной пенсии административный истец не согласна.

Просит признать незаконным и отменить решение ОСФР по <адрес> от 18.07.2025г. об отказе в назначении истцу досрочной страховой пенсии по старости, включить периоды работы истца с 01.01.1989г. по 31.01.1990г., март 1991г. и с ДД.ММ.ГГГГ по 31.12.1991г. в Саянской МПМК в страховой стаж, обязать ответчика принять решение о назначении досрочной страховой пенсии истцу с даты подачи заявления с ДД.ММ.ГГГГ, взыскать с ответчика в пользу истца расходы по оплате госпошлины в сумме 3 000,00 рублей.

В судебном заседании истец ФИО1 исковые требования поддержала в полном объеме, просил их удовлетворить. Пояснила, что постоянно с 1987 года работал в Саянском МПМК, с 1988 года работал инженером по ТБ, в декретном отпуске по рождению сына ФИО6, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, находилась с ДД.ММ.ГГГГ, с декабря 1990 года работала инженером по ТБ предприятия, получала заработную плату.

В судебное заседание представитель ответчика ОСФР по <адрес> не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом, ходатайствовали о рассмотрении дела в их отсутствие, представили отзыв на исковое заявление, в котором указывают, что Пенсионное обеспечение граждан в РФ осуществляется в соответствии с нормами Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Порядок учета страхового стажа при назначении страховых пенсий урегулирован Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа утвержденными постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий». Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа и при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 (с ДД.ММ.ГГГГ пенсия назначается при наличии ИПК не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения величины ИПК — 30). Согласно части 1 статьи 8 Закона № 400-ФЗ право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к Закону № 400-ФЗ). Приложением 6 к Закону № 400-ФЗ предусмотрено, что у женщин, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, право на страховую пенсию по старости возникает по достижении возраста 59 лет. Однако в соответствии с пунктом 1.2 части 1 статьи 8 Закона № 400-ФЗ лицам, имеющим страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины), страховая пенсия по старости может назначаться на 24 месяца ранее достижения установленного возраста выхода на страховую пенсию, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины). Порядок исчисления страхового стажа для данной категории лиц дополнен частью 9 статьи 13 Закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ, где указано, что в страховой стаж включаются (засчитываются) периоды работы и (или) иной деятельности, предусмотренные частью I статьи 11, а также периоды, предусмотренные пунктом 2 части 1 статьи 12. При этом, указанные периоды включаются (засчитываются) без применения положений части 8 настоящей статьи. Таким образом в страховой стаж, требуемый для снижения пенсионною возраста, включаются в календарном порядке только периоды работы на территории Российской Федерации, а также периоды временной нетрудоспособности, за которые выплачивалось пособие по обязательному социальному страхованию.

Такие периоды, как уход за ребенком до достижения им возраста полутора лет; уход за лицом, достигшим 80 лет; нахождение в отпусках без сохранения заработной платы; получения пособия по безработице; и другие периоды, за которые не уплачиваются страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации, при исчислении страхового стажа, дающего право на пенсию со снижение пенсионного возраста, не учитываются.

15.07.2025г. поступило заявление ФИО1 о проведении заблаговременной работы для назначения страховой пенсии по старости. С заявлением были представлены следующие документы: трудовая книжка, свидетельство о рождении ребенка, свидетельства о заключении брака, расторжении брака и диплом. Поскольку в представленных документах имеется свидетельство о рождении ребенка, с целью уточнения периодов, подлежащих учету в страховой стаж при определении права на страховую пенсию по старости, проводилась проверка. В рамках проверки запрошены сведения за период работы Саянской МПМК о предоставлении в период осуществления трудовой деятельности отпуска по уходу за ребенком, который подлежит исключению из подсчета страхового стажа при определении права на пенсию в случае его документального подтверждения. По результатам проверки из МКУ «Муниципальный архив <адрес>» получены следующие документы:

-справка от ДД.ММ.ГГГГ № об отсутствии на хранении в архиве карточек формы Т-2 и отсутствии в книге приказов за 1989-1990 год записи о периоде ухода за ребенком;

-справка от ДД.ММ.ГГГГ №. содержащая выписки из архивных книг приказов, в которой имеется информация о предоставлении заявителю декретного отпуска в октябре 1989 года;

-справка от 09.04 2025 № о заработной плате, в которой отсутствуют сведения о начисленных суммах за 1989 год по причине отсутствия сведений о заявителе в книге расчета с рабочими и служащими Саянской МПМК за 1989 год, в сведениях за 1990 год имеются начисления только в январе месяце, в сведениях за 1991 год имеется информация о выплате компенсации в марте и в период е мая по декабрь, и о начислении заработной платы за декабрь 1991 (приложены копии книг расчета с рабочими и служащими Саянской МПМК за 1990 год, 1991 год).

Согласно части I статьи 11 Федерального закона № 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, застрахованными в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

При этом к уплате страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации приравнивается уплата взносов на государственное социальное страхование до 01.01.1991г., единого социального налога (взноса) и единого налога на вмененный доход для определенных видов деятельности, имевших место в период до ДД.ММ.ГГГГ.

Поскольку согласно трудовой книжке и архивной справке от 22.04.2022г. ФИО14 (Петровская, ФИО13) Л.Н. трудовые отношения с организацией не прерывала. При этом согласно справке о заработной плате и копии расчетных ведомостей отсутствуют начисление заработной платы за 1989 год и в периоде февраля по декабрь 1990 года, в 1991 году выплачивалась компенсационная выплата. В период работы, за который оплата труда не производилась и, соответственно, не уплачивались взносы на государственное социальное страхование, не может быть учтен при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию по старости до достижения общеустановленного пенсионного возраста в соответствии с частью 1.2 статьи 8 Закона № 400-ФЗ. Учитывая изложенное, из подсчета страхового стажа дающего право на пенсию ранее установленного возраста исключен период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 года 2 мес. 14 дней). Кроме того из подсчета страхового стажа исключен период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (1 мес. 23 дня) - период получения пособия по безработице. Таким образом, страховой стаж, дающий право на пенсию по старости до достижения общеустановленного пенсионного возраста в соответствии с частью 1.2 статьи 8 Закона № 400-ФЗ, составил 35 лет 05 мес. 13 дней. В связи с отсутствием требуемого для установления пенсии ранее достижения общеустановленного возраста страхового стажа 37 лет, решением от 15.07.2025г. в назначении пенсии было отказано. В случае учета спорных периодов в судебном порядке, страховой стаж составит 37 лет, что дает основания для установления пенсии по старости до достижения общеустановленного пенсионного возраста в соответствии с частью 1.2 статьи 8 Закона № 400-ФЗ с даты обращения 15.07.2025г.

Суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя ОСФР по <адрес>.

Суд, выслушав объяснения истца, показания свидетелей, исследовав материалы дела, считает, что заявление подлежит удовлетворению.

В соответствии с ч. 1 ст. 39 Конституции Российской Федерации, каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом (ч. 2 ст. 30 Конституции РФ).

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», вступившим в силу с ДД.ММ.ГГГГг.

До 01.01.2015г. основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на трудовые пенсии были установлены Федеральным законом от 17.12.2001г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Согласно положениям ч. 1 ст. 4 ФЗ № 400-ФЗ право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001г. № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.

Согласно пункту 2 статьи 3 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГг. №400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховой стаж - учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

В соответствии с частью 1 статьи 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГг. № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Частью 1.2 статьи 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГг. № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" установлено, что лицам, имеющим страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины), страховая пенсия по старости может назначаться на 24 месяца ранее достижения возраста, предусмотренного частями 1 и 1.1 настоящей статьи, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины).

Согласно части 1 статьи 11 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГг. №400-ФЗ "О страховых пенсиях" в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Из положений части 9 статьи 13 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГг. № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" следует, что при исчислении страхового стажа лиц, указанных в части 1.2 статьи 8 данного Федерального закона, в целях определения их права на страховую пенсию по старости в страховой стаж включаются (засчитываются) периоды работы и (или) иной деятельности, предусмотренные частью 1 статьи 11 этого Федерального закона, а также периоды, предусмотренные пунктом 2 части 1 статьи 12 данного Федерального закона (период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности). При этом указанные периоды включаются (засчитываются) без применения положений части 8 указанной статьи.

Согласно статье 13 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГг. № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (пункт 1).

При подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (пункт 2).

Аналогичные положения содержаться в статье 14 Федерального закона Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГг. № 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Так, при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 этого закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГг. №27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования", подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (часть 1 статьи 14 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГг. № 400-ФЗ).

При подсчете страхового стажа периоды работы, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГг. № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования", подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГг. № 400-ФЗ).

При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 настоящего федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГг. № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования", могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается (часть 3 статьи 14 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГг. №400-ФЗ).

Согласно части 4 статьи 14 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГг. №400-ФЗ правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Таким образом, при разрешении спора о страховом стаже, в том числе стаже, дающем право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГг. №27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и после такой регистрации.

Перечень документов, подтверждающих периоды работы как до регистрации гражданина в качестве застрахованного, так и после такой регистрации, включаемые в страховой стаж, установлен постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГг. № "Об утверждении правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий" (далее Правила от ДД.ММ.ГГГГг. №).

Согласно пункту 11 Правил от ДД.ММ.ГГГГг. № документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также, в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Пунктом 5 Правил от ДД.ММ.ГГГГг. № определено, что периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании свидетельских показаний. Характер работы свидетельскими показаниями не подтверждается.

В соответствии с пунктом 37 Правил от ДД.ММ.ГГГГг. № периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании показаний 2 и более свидетелей, знающих гражданина по совместной работе у одного работодателя, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. Согласно пункту 38 указанных Правил при утрате документов о работе и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника периоды работы устанавливаются на основании показаний 2 и более свидетелей, знающих этого работника по совместной работе у одного работодателя и располагающих документами о своей работе за время, в отношении которого они подтверждают работу гражданина. К заявлению работника об установлении периода его работы на основании свидетельских показаний по указанным причинам прилагается документ работодателя либо иные документы, подтверждающие факт и причину утраты документов о работе не по вине работника и невозможность их получения.

Как следует из материалов дела, решением ОСФР по <адрес> от 18.07.2025г. № ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в установлении страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона РФ "О страховых пенсиях" от 28.12.2013г. № 400-ФЗ, было отказано в связи с отсутствием требуемого возраста для назначения страховой пенсии по старости (59 лет).

Ответчиком учтен стаж работы истца на ДД.ММ.ГГГГ- дату обращения 35 лет 05 месяцев 17 дней.

Не зачтены периоды: с 01.01.1989г. – 14.12.1991г. отсутствует начисление заработной платы (2 года 11 месяцев 14 дней); с 09.12.1997г. – 01.02.1998г. получение пособия по безработице (1 месяц 23 дня), в связи с отсутствием начисления заработной платы, отсутствием уплаты страховых взносов. При этом ответчиком учтено, что согласно справке о заработной плате и копии расчетных ведомостей отсутствуют начисление заработной платы за 1989 год и в периоде февраля по декабрь 1990 года, в 1991 году выплачивалась компенсационная выплата.

Из представленных материалов дела следует, что в трудовой книжке серии АТ-V № на имя ФИО15, выданной ДД.ММ.ГГГГ имеются следующие записи о периоде работы в Саянской МПМК:

запись №: «14.07.1986г. принята ст. товароведом в Саянскую МПМК»,

запись № «ДД.ММ.ГГГГ переведена нормировщиком согласно приказу № от 08.04.1987г.»,

запись № «ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ переведена инженером по ТБ»,

запись № «ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа № «а» от ДД.ММ.ГГГГ переведена начальником отдела кадров»,

запись № «ДД.ММ.ГГГГ переведена на должность бух. расчет группы», запись № «ДД.ММ.ГГГГ уволена по ст. 31 (собственное желание), запись № «ДД.ММ.ГГГГ принята инспектором I категории в пенсионный отдел Управления социальной защиты населения администрации <адрес>».

Истец требует включить в страховой стаж периоды работы в Саянской МПМК: периоды работы с 01.01.1989г. по 31.01.1990г., март 1991г., с 01.05.1991г. по 31.12.1991г.

Из архивной справки МКУ «Муниципальный архив <адрес>» № от 22.04.2022г. Третьяковой (Петровской, ФИО13) Л.Н. видно, что:

- согласно архивной выписке из книги приказов по личному составу Саянской ПМК-3ДД.ММ.ГГГГ-1987 года: ДД.ММ.ГГГГ на основании Приказа № в штат МПМК принята ФИО4 старшим товароведом с окладом согласно штатного расписания;

- согласно Приказу № от ДД.ММ.ГГГГ ст. товароведа ФИО4 на основании личного заявления перевести нормировщиком в отдел труда и заработной платы, с окладом согласно штатному расписанию;

- согласно Приказу № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО4 перевели инженером по ТБ с окладом согласно штатному расписанию с 3-х месячным испытательным сроком с ДД.ММ.ГГГГ;

- согласно Приказу № от ДД.ММ.ГГГГ в связи с уходом в декретный отпуск;

- согласно Приказу № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО5 предоставить очередной отпуск за проработанное время с 1991 по 1992г. на 24 рабочих дня и дополнительно 12 дней за ненормированный рабочий день. Всего на 36 рабочих дней. С 5 августа по ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно архивной справке МКУ «Муниципальный архив <адрес>» № от 22.04.2022г. Третьяковой (Петровской, ФИО13) Л.Н. видно, что за период работы в Саянском ПМК-33 с 01.01.1989г. по 31.12.1989г. заработная плата не проставлена,

с января 1990г. по ноябрь 1990г. заработная плата не проставлена,

за декабрь 1990г. фактическая сумма заработка составила 76,82 рублей,

за январь, февраль, апрель 1991г. заработная плата не проставлена,

за март 1991г. фактическая сумма заработка составила 78 рублей,

а также с мая 1991 по 12.1991 года фактическая сумма заработка составила 78,00 рублей ежемесячно.

Поскольку в представленных документах имеется свидетельство о рождении ребенка, с целью уточнения периодов, подлежащих учету в страховой стаж при определении права на страховую пенсию по старости, проводилась проверка. В рамках проверки запрошены сведения за период работы Саянской МПМК о предоставлении в период осуществления трудовой деятельности отпуска но уходу за ребенком, который подлежит исключению из подсчета страхового стажа при определении права на пенсию в случае его документального подтверждения.

По результатам проверки из МКУ «Муниципальный архив <адрес> получены следующие документы:

справка от ДД.ММ.ГГГГ № об отсутствии на хранении в архиве карточек формы Т-2 и отсутствии в книге приказов за 1989-1990 год записи о периоде ухода за ребенком;

справка от ДД.ММ.ГГГГ №, содержащая выписки из архивных книг приказов, в которой имеется информация о предоставлении заявителю декретного отпуска в октябре 1989 года;

справка от ДД.ММ.ГГГГ № о заработной плате, в которой отсутствуют сведения о начисленных суммах за 1989 год по причине отсутствия сведений о заявителе в книге расчета с рабочими и служащими Саянской МПМК за 1989 год, в сведениях за 1990 год имеются начисления только в январе месяце, в сведениях за 1991 год имеется информация о выплате компенсации в марте и в период е мая по декабрь, и о начислении заработной платы за декабрь 1991 (приложены копии книг расчета с рабочими и служащими Саянской МПМК за 1990 год, 1991 год).

Судом обозрена Книга № «расчеты с рабочими и служащими Саянской МПМК за 1991г., хранящейся МКУ «Муниципальный архив <адрес>», установлено, что ФИО13 ФИО2 Н. в расчетных ведомостях за январь, февраль, апрель 1991г. заработная плата не проставлена, за март 1991г. заработная плата 78 рублей, с мая 1991 по 12.1991 года заработная плата 78,00 рублей ежемесячно. Судом установлено, что заработная плата указана в графе сдельно, имеется отметка: «комп», при этом такая же сумма указана в графе «итого начислено», обозначены удержания из заработной платы.

При таких обстоятельствах суд полагает необоснованным на фактических обстоятельствах вывод административного ответчика в той части, что истцу за спорный период стажа выплачивалась компенсационная выплата, а не заработная плата.

В Сведениях о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ имеются сведения о периоде работы в Саянской МПМК с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, что составляет 11 лет 4 месяца 18 дней, что также подтверждается Сведениями о трудовой деятельности, предоставляемые из информационных ресурсов Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации.

Согласно Обменной карте родильного дома, родильного отделения больницы о новорожденном и Выписке из медицинской карты больного, ФИО5 на 37 недели беременности ДД.ММ.ГГГГ родила ребенка, что также подтверждается запись акта о рождении № от ДД.ММ.ГГГГ, в которой указано, что у ФИО5 имеется сын ФИО6, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженец <адрес>.

Согласно записи акта о заключении брака № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО4, 02.07.1967г.р., заключила брак с ФИО7, после заключения брака ей присвоена фамилия Петровская. Записью акта о расторжении брака № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО5, 02.07.1967г.р., расторгла брак с ФИО7, после расторжения брака ей присвоена фамилия ФИО13. Записью акта о заключении брака № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО4, 02.07.1967г.р., заключила брак с ФИО8, после заключения брака ей присвоена фамилия ФИО16. Записью акта о расторжении брака № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО9, 02.07.1967г.р., расторгла брак с ФИО8, после расторжения брака ей присвоена фамилия ФИО16. Записью акта о заключении брака № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО9, 02.07.1967г.р., заключила брак с ФИО10, после заключения брака ей присвоена фамилия ФИО14.

Допрошенный в судебном заседании свидетель ФИО11 пояснил суду, что постоянно работал в Саянском МПМК, что достоверно подтверждено его трудовой книжкой, с 1987 года ФИО17 работал в Саянском МПМК на различных должностях до ее увольнения в 1997 году.

В представленной свидетелем ФИО11 трудовой книжке имеются записи о принятии его на работу в Саянскую МПМК с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год.

Допрошенный в судебном заседании свидетель ФИО12 пояснил суду, что постоянно работал в Саянском МПМК, что достоверно подтверждено его трудовой книжкой, с 1987 года ФИО17 работал в Саянском МПМК на различных должностях до ее увольнения в 1997 году.

В представленной свидетелем ФИО12 трудовой книжке имеются записи о принятии его на работу в Саянскую ПМК-33 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В трудовой книжке истца ФИО1 имеются записи о ее постоянной работе в Саянской МПМК за периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год, что также свидетельствует об отсутствии перерывов в работе в Саянском МПМК.

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу, что в страховой стаж истца ФИО1 дополнительно подлежит зачету период работы истца с 01.01.1989г. по 31.01.1990г., март 1991г. и с ДД.ММ.ГГГГ по 31.12.1991г. в Саянской МПМК в страховой стаж,

По мнению суда, неточности, допущенные работодателем Саянской ПМК-33 при оформлении лицевых счетов, не могут служить основанием для лишения истца права на соответствующее пенсионное обеспечение. Истец не должен нести негативные последствия из – за ненадлежащего оформления документов работодателем.

А поэтому, требования истца о возложении обязанности на ответчика включить указанные спорные периоды работы в страховой стаж, дающий право на досрочную страховую пенсию по старости и возложении обязанности назначить страховую пенсию по старости суд полагает удовлетворить.

В случае учета спорных периодов в судебном порядке, страховой стаж составит 37 лет, что дает основания для установления пенсии по старости до достижения общеустановленного пенсионного возраста в соответствии с частью 1.2 статьи 8 Закона № 400-ФЗ с даты обращения ДД.ММ.ГГГГ.

Суд полагает обязать ответчика принять решение о назначении досрочной страховой пенсии истцу с даты обращения с ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

По общему правилу, установленному ч. 1 ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных ч. 2 ст. 96 ГПК РФ.

А поэтому суд полагает взыскать с ответчика в возмещение судебных расходов по оплате государственной пошлины 3 000,00 рублей, несение истцом указанных судебных расходов подтверждено чеком по операции от ДД.ММ.ГГГГ.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ

Требования ФИО1 к Отделению Пенсионного и Социального Фонда России по <адрес> удовлетворить:

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> включить в страховой стаж для назначения страховой пенсии по старости в соответствии с ч. 1.2 ст. 8 ФЗ от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы истца ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженки д. Усть – <адрес> (СНИЛС <***>):

период работы с 01.01.1989г. по 31.01.1990г., март 1991г. и с 01.05.1991г. по 31.12.1991г. инженером по ТБ в Саянской МПМК в страховой стаж.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> принять решение о назначении досрочной страховой пенсии ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженки д. Усть – <адрес> (СНИЛС <***>) с даты обращения с ДД.ММ.ГГГГ

Взыскать с ОСФР по <адрес> (адрес: 660022, <адрес>Г) в пользу ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженки д. Усть – <адрес>, СНИЛС <***>, расходы по оплате государственной пошлины в сумме 3 000 (три тысячи) рублей 00 копеек.

Решение может быть обжаловано в <адрес>вой суд в течение 1 месяца со дня вынесения мотивированного решения в апелляционном порядке путем подачи жалобы через Саянский суд.

Судья: Л.М. Морозова