Решение по делу № 2-2163/2023 от 24.07.2023

Дело № 2-2163/2023

УИД: 50RS0044-01-2023-002455-31

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

24 июля 2023 года г. Серпухов, Московской области

Серпуховский городской суд Московской области в составе:

председательствующего судьи Гавриличевой А.Б.,

при секретаре судебного заседания Бабучаишвили С.В.,

с участием представителя истца ФИО1 – по доверенности ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по г. Москве и Московской области о назначении пенсии,

УСТАНОВИЛ :

Истец ФИО1 обратился в суд с иском к ответчику Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по г.Москве и Московской области и с учетом уточнения требований просит признать решение ГУ-Управление ПФР № 11 по г.Москве и Московской области №1071222/20 от 29.10.2020 об отказе в назначении пенсии незаконным; включить следующие периоды работы в специальный стаж, дающий право на назначение страховой пенсии по старости в связи с лечебной деятельностью в учреждениях здравоохранения:

- с 18.07.1990 по 10.06.1991 периоды работы в больнице с поликлиникой г.Пущино,

- с 01.08.1998 по 16.05.2004 периоды работы в ЗАО «ТИМ Ассистанс» в должности фельдшер;

- с 17.05.2004 по 31.07.2006 период работы в ООО «ТИМ Ассистанс» в должности фельдшер;

- с 29.05.2006 по 31.12.2006 период работы в ЦКБ РАН в должности фельдшер на 0,5 ставки в порядке внешнего совместительства;

- период нахождения на курсах усовершенствования на базу УПК при ДЗ г.Москвы – с 25.04.1996 сроком на 1,5 месяца;

- период нахождения на курсах повышения квалификации с отрывом от работы – с 03.11.2010 по 27.12.2010, с 02.09.2015 по 21.10.2015;

обязать ответчика назначить истцу страховую пенсию по старости досрочно, с даты обращения за её назначением 08.07.2020.

Свои требования истец мотивирует тем, что 08.07.2020 им было подано заявление о назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с лечебной деятельностью в учреждениях здравоохранения, с приложением документов, подтверждающих наличие необходимого стажа работы, страховой стаж – 32 года 8 месяцев 22 дня. Решением ГУ-Управление ПФР № 11 по г.Москве и Московской области №1071222/20 от 29.10.2020 было отказано в назначении пенсии, ответчик указал, что специальный стаж истца составляет 20 лет 4 месяца 4 дня. Истец считает данный отказ незаконным, так как он работал в периоды, которые не были включены в специальный стаж ответчиком.

Истец ФИО1 в судебное заседание не явился, извещен надлежаще, обеспечил явку представителя по доверенности ФИО2, который в судебном заседании настаивал на удовлетворении заявленных требований. Пояснил, что в спорный период с 18.07.1990 по 10.06.1991 истец работал в должности медсестры диспетчерского отдела в больнице с поликлиникой г.Пущино, участвовал в оказании медицинской помощи путем вызова бригады скорой помощи, в его должностные обязанности входила передача заявок бригаде скорой помощи, считает, что данный период должен быть включен в специальный стаж. С 1998г. по 2006г. истец работал фельдшером в ЗАО «ТИМ Ассистанс», у организации имелась лицензия на оказание медицинской помощи. Указал, что в период с 23.10.2006 по 31.12.2006 истец работал фельдшером на станции скорой помощи им.Пучкова в г.Москве и данный период ответчик включает в специальный стаж, следовательно, период работы в ЗАО «ТИМ Ассистанс» также подлежит включению в специальный стаж. Несмотря на то, что истец на 0,5 ставки работал в ЦКБ РАН в должности фельдшера, данный период также должен быть засчитан в специальный стаж истца.

Представитель ответчика Отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по г.Москве и Московской области в судебное заседание не явился, извещен надлежаще.

В соответствии со ст. 167 ГПК РФ суд счел возможным рассмотреть дело в отсутствие истца и представителя ответчика.

Суд, выслушав представителя истца, исследовав материалы дела, находит исковые требования подлежащими удовлетворению частично.

Как усматривается из материалов дела, истец 08.07.2020 обратился в ГУ-Управление ПФР № 11 по г.Москве и Московской области с заявлением о назначении страховой пенсии по старости (л.д. 62-64).

Решением ГУ-Управление ПФР № 11 по г.Москве и Московской области 200000014450/1071222/20 от 29.10.2020 истцу было отказано в назначении страховой пенсии по старости в связи с лечебной деятельностью в учреждениях здравоохранения в соответствии с пп.20 п. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 №400-ФЗ в связи с отсутствием у истца требуемого специального стажа работы 30 лет и наступления срока назначения страховой пенсии согласно приложения 7 к Федеральному закону №400-ФЗ. Указано, что страховой стаж составляет 32 года 8 месяцев 22 дня, специальный стаж составляет 20 лет 4 месяца 4 дня, не включены периоды работы:

- период работы в Больнице с поликлиникой г. Пущино в должности медсестры по приему вызовов и передаче их выездным бригадам отделения скорой медицинской помощи - с 18.07.1990 по 10.06.1991, т.к. в Списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст.28 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ», утвержденных постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 N781, данная должность не предусмотрена;

- периода работы в ЗАО «ТИМ Ассистанс» в должности фельдшера - с 01.08.1998 по 16.05.2004, т.к. в Списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст.28 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ», утвержденных постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 № 781, данная организация не предусмотрена. Так же в соответствии с Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденными постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 № 555, периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда РФ на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета с указанием кода льготы, а согласно выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица от 28.10.2020 период с 01.08.1998 по 16.05.2004 указан без кода льготы;

- периода работы в ООО «ТИМ Ассистанс» в должности фельдшера - с 17.05.2004 по 31.07.2006, т.к. в Списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст.28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденных постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. N 781, данная организация не предусмотрена. Так же в соответствии с Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденными постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 № 555, периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда РФ на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета с указанием кода льготы, а согласно выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица от 28.10.2020 период с 17.05.2004 по 31.07.2006 указан без кода льготы;

- периода работы в ЦКБ РАН в должности фельдшера на 0,5 ставки в порядке внешнего совместительства с 29.05.2006 по 31.12.2006 (согласно справки № 74 от 12.03.2020), который не может быть принят к зачету в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по ст.30 п.1 пп.20 Закона РФ N 400-ФЗ в связи с лечебной деятельностью, т.к. согласно п.4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную деятельность в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, в соответствии с пп.20 п.1 ст.30 ФЗ "О страховых пенсиях", утвержденных постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. № 781: «периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, начиная с 01.11.1999, засчитываются в стаж работы при условии ее выполнения в режиме нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренной трудовым законодательством для соответствующих должностей. В случае, когда работа осуществлялась в нескольких указанных в списке должностях (учреждениях) в течение неполного рабочего времени, период ее выполнения засчитывается в стаж работы, если в результате суммирования занятости (объема работы) в этих должностях (учреждениях) выработана нормальная или сокращенная продолжительность рабочего времени в объеме полной ставки по одной из должностей;

- периодов нахождения на курсах усовершенствования на базе УПК при ДЗ г. Москвы - с 25.04.1996г. сроком на 1,5 месяца;

- периодов нахождения на курсах повышения квалификации с отрывом от работы - с 03.11.2010 по 27.12.2010, с 02.09.2015 по 21.10.2015;

Периоды нахождения в отпуске без содержания - с 09.07.2018 г. по 14.07.2018 г., с 27.02.2019 г. по 03.03.2019 г., с 22.06.2020 г. по 24.06.2020.

В решении также указано, что право на досрочное назначение страховой пенсии по старости определяется пп.20 п. 1 ст.30 Федерального Закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях в РФ» от 28.12.2013 г. лицам, не менее 30 лет осуществлявшим медицинскую деятельность в учреждениях здравоохранения независимо от их возраста при наличии одновременно двух условий: работа постоянно, в течении полного рабочего дня и в конкретных, определенных Списком, должностях и учреждениях.

Вступившем в силу с 01.01.2019 г. Федеральным законом от 03.10.2018 г. № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий» предусмотрено поэтапное повышение на 5 лет общеустановленного пенсионного возраста. Согласно новой части 1.1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ страховая пенсия по старости лицам, имеющим право на ее получение независимо от возраста согласно пунктам 19-21 части 1 указанной статьи, назначается не ранее сроков, указанных в приложении 7 к Федеральному закону № 400-ФЗ. Так, гражданам, которые в период с 01.01.2020 г. по 31.12.2020 г. приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения страховой пенсии по старости согласно пункта 20 части 1.1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ, срок назначения страховой пенсии увеличивается на 1 год 6 месяцев (л.д. 60-61).

Из справки ЗАО «ТИМ Ассистант» усматривается, что истец действительно работал в должности фельдшера в службе скорой помощи, 17.05.2004 произошло переименование с ЗАО «ТИМ Ассистант» в ООО «ТИМ Ассистант», 20.12.2005 изменено название должности на «фельдшер выездной бригады скорой медицинской помощи», 31.07.2006 истец был уволен по собственному желанию (л.д. 76).

Из справки ЦКБ РАН усматривается, что данное учреждение неоднократно переименовывалось (л.д. 76об-77).

Из копии справки № 20 усматривается, что истец работал в Больнице с Поликлиникой г.Пущино в должности медицинской сестры оперативно-диспетчерского отдела (медицинская сестра по приемы вызовов скорой медицинской помощи и передаче их выездным бригадам скорой медицинской помощи отделения скорой медицинской помощи) с 18.07.1990 по 10.06.1991, за период существования с 1964 года переименовывалась (л.д. 77об-78).

Из архивной справки усматривается, что имеются сведения о направлении истца на усовершенствование по циклу на базу УПК при ДЗ г.Москвы – с 25.04.1996 сроком на 1,5 месяца (л.д. 73об-74).

Из справки ГБУЗ г.Москвы «Станция скорой и неотложной медицинской помощи им. А.С.Пучкова» Департамента здравоохранения г.Москвы и акта от 15.05.2020 №547/2 усматривается, что истец с 03.11.2010 по 27.12.2010 направлялся на курсы повышения квалификации с полным отрывом от основной работы, в период работы с 02.09.2015 по 21.10.2015 находился на курсах повышения квалификации с полным отрывом от работы, оплата производилась из расчета среднего заработка в соответствии со ст. 139 ТК РФ (л.д. 79-80, 87-89), в соответствии с актом от 06.10.2020 установлено, что истец также направлялся на курсы повышения квалификации с полным отрывом от работы с 28.09.2020 по 26.10.2020 на основании приказа № 234у от 30.09.2020 (л.д. 84об-86).

Истцом в материалы дела представлены свидетельства о повышении квалификации по спорным периодам (л.д. 102-112).

Согласно ст. 7 Конституции РФ Российская Федерация является социальным государством, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека. В Российской Федерации охраняются труд и здоровье людей, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты.

Согласно ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, установленное законом (часть 1); государственные пенсии устанавливаются законом (часть 2).

В соответствии со ст. 8 ГК РФ гражданские права и обязанности возникают из оснований, предусмотренных законом и иными правовыми актами, а также из действий граждан и юридических лиц, которые хотя и не предусмотрены законом или такими актами, но в силу общих начал и смысла гражданского законодательства порождают гражданские права и обязанности.

Согласно ст. 12 ГК РФ защита гражданских прав осуществляется путем: признания права, восстановления положения, существовавшего до нарушения права, и пресечения действий, нарушающих право или создающих угрозу его нарушения;…иными способами, предусмотренными законом.

В соответствии с правовой позицией Конституционного Суда РФ, изложенной в Постановлении Конституционного Суда РФ от 29.01.2004 года в отношении граждан, приобретших пенсионные права до введения нового правового регулирования, сохраняются ранее приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства РФ, действовавшего на момент приобретения права.

В соответствии со ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Согласно п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 названного закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста с применением положений части 1.1 настоящей статьи.

В целях реализации статей 30 и 31 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" Правительство Российской Федерации приняло постановление от 16 июля 2014 г. N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" (далее - постановление Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 г. N 665).

Пунктами 1 и 3 постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 г. N 665 ко всем периодам работы, независимо от времени выполнения, предусмотрено применение Списка должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 федерального закона но трудовых пенсиях в Российской Федерации", а также Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 федерального закона трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781 (далее также постановление Правительства российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781).

Постановлением Правительства Российской Федерации N 781 от 29 октября 2002 года утвержден Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, Перечень структурных подразделений учреждений здравоохранения должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости 1 год работы, как год и шесть месяцев и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее - Правила).

В соответствии с разделом «Наименование должностей» Списка право на досрочную трудовую пенсию по старости предоставлено фельдшеру, работающему в учреждениях, перечисленных в том же Списке в разделе "Наименование учреждений".

Разрешая заявленные истцом требования, суд полагает, что периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 25.04.1996 по 14.06.1996, с 03.11.2010 по 27.12.2010, с 02.09.2015 по 21.10.2015 подлежат включению в специальный страховой стаж истца, дающий право на назначение досрочной пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения, поскольку в силу п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

Поэтому периоды нахождения истца на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранение средней заработной платы, с которой работодатель должны производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд РФ, следовательно, данные периоды подлежат включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.

Разрешая заявленные истцом требования о включении в специальный страховой стаж истца, дающий право на назначение досрочной пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения, периодов работы: с 01.08.1998 по 16.05.2004 в ЗАО «ТИМ Ассистанс» в должности фельдшер; с 17.05.2004 по 31.07.2006 в ЗАО «ТИМ Ассистанс» в должности фельдшер; суд полагает, что данные периоды не подлежат включению в специальный стаж истца.

В соответствии с пунктом 1 статьи 120 Гражданского кодекса Российской Федерации (в редакции, действовавшей до 01.09.2014) учреждением признается некоммерческая организация, созданная собственником для осуществления управленческих, социально-культурных или иных функций некоммерческого характера.

Согласно пункту 1 статьи 123.21 Гражданского кодекса Российской Федерации учреждением признается унитарная некоммерческая организация, созданная собственником для осуществления управленческих, социально-культурных или иных функций некоммерческого характера.

В пунктах 1 и 3 статьи 87 Гражданского кодекса Российской Федерации (в редакции, действовавшей на момент возникновения спорных отношений) было предусмотрено, что Обществом с ограниченной ответственностью признается учрежденное одним или несколькими лицами общество, уставный капитал которого разделен на доли определенных учредительными документами размеров; участники общества с ограниченной ответственностью не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости внесенных ими вкладов. Участники общества, внесшие вклады не полностью, несут солидарную ответственность по его обязательствам в пределах стоимости неоплаченной части вклада каждого из участников. Фирменное наименование общества с ограниченной ответственностью должно содержать наименование общества и слова "с ограниченной ответственностью". Правовое положение общества с ограниченной ответственностью и права и обязанности его участников определяются настоящим Кодексом и законом об обществах с ограниченной ответственностью..

Согласно статье 66 Гражданского кодекса Российской Федерации общества с ограниченной ответственностью и ЗАО отнесены к коммерческим хозяйственным организациям.

Исходя из приведенных положений Гражданского кодекса Российской Федерации, общество с ограниченной ответственностью, ЗАО и учреждение имеют разную юридическую природу и создаются для осуществления различных целей.

Пунктом 17 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 21.12.2012 N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" разъяснено, что при разрешении споров, возникших в связи с включением в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую или лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, периодов работы в организациях, не относящихся по своей организационно-правовой форме к учреждениям, судам следует иметь в виду, что в силу подпунктов 19 и 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с педагогической и лечебной деятельностью предоставляется исключительно работникам учреждений. Исходя из пункта 2 статьи 120 Гражданского кодекса Российской Федерации учреждение может быть создано гражданином или юридическим лицом (частное учреждение) либо соответственно Российской Федерацией, субъектом Российской Федерации, муниципальным образованием (государственное или муниципальное учреждение). При этом форма собственности (государственная, муниципальная, частная) учреждений в данном случае правового значения не имеет.

Судом, при рассмотрении дела учитывается, что, устанавливая в Федеральном законе от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, федеральный законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в конкретной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда, в частности с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения.

Таким образом, федеральный законодатель, закрепляя право лиц, осуществляющих лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, на досрочное назначение страховой пенсии по старости, учитывает не только специфику их профессиональной деятельности, но и особенности функционирования учреждений здравоохранения, организация труда в которых предполагает соблюдение специальных условий и выполнение определенной нагрузки, что само по себе не может рассматриваться как ограничение прав граждан на пенсионное обеспечение (Определение Конституционного Суда Российской Федерации от 29.09.2015 N 1920-О).

Таким образом, отсутствуют основания для включения в специальный стаж для назначения трудовой пенсии период работы истца с 01.08.1998 по 16.05.2004 в ЗАО «ТИМ Ассистанс» в должности фельдшер; с 17.05.2004 по 31.07.2006 в ЗАО «ТИМ Ассистанс» в должности фельдшер.

Разрешая заявленные истцом требования о включении в специальный страховой стаж истца, дающий право на назначение досрочной пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения, периода работы с 29.05.2006 по 31.12.2006 в ЦКБ РАН в должности фельдшер на 0,5 ставки в порядке внешнего совместительства, поскольку данный период работы истца уже включен ответчиком в специальный стаж в период с 23.10.2006 по 02.12.2010 в должности фельдшера ССиНМП им. Пучкова г.Москвы, а период работы истца с 29.05.2006 по 22.10.2006 не подлежит включению в специальный стаж поскольку истец хотя и выполнял работу по должности, предусмотренной Списками, но им не была выработала нормальная или сокращенная продолжительность рабочего времени в объеме полной ставки по одной из должностей, принимая также во внимание, что период работы истца в это же время в должности фельдшера в ЗАО «ТИМ Ассистанс» судом не включается в специальный стаж истца, дающий право на назначение досрочной пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения.

С учетом включения судом периодов нахождения истца на курсах повышения квалификации с 25.04.1996 по 14.06.1996, с 03.11.2010 по 27.12.2010, с 02.09.2015 по 21.10.2015, на дату его обращения к ответчику за назначением досрочной страховой пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения, 08.07.2020 у истца отсутствует специальный стаж, необходимый для досрочного назначения пенсии.

На основании изложенного, суд не находит оснований для назначения истцу досрочной страховой пенсии с 08.07.2020.

Вместе с тем, суд не находит оснований для признания незаконным решения пенсионного органа об отказе в назначении досрочной пенсии, поскольку представленных с заявлением о назначении пенсии документов было недостаточно для принятия решения о назначении пенсии, льготный характер работы истца был установлен при судебном разбирательстве.

Таким образом, исковые требования ФИО1 подлежат удовлетворению частично.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ :

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Включить в специальный страховой стаж ФИО1, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения, периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 25.04.1996 по 14.06.1996, с 03.11.2010 по 27.12.2010, с 02.09.2015 по 21.10.2015.

Исковые требования ФИО1 о включении в специальный страховой стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения периодов работы с 18.07.1990 по 10.06.1991 в должности медсестры административно-диспетчерского отдела в больнице с поликлиникой г. Пущино, с 01.08.1998 по 16.05.2004 в должности фельдшера ЗАО «ТИМ Ассистанс», с 17.05.2004 по 31.07.2006 в должности фельдшера ООО «ТИМ Ассистанс», с 29.05.2006 по 31.07.2006 в должности фельдшера ЦКБ РАН на 0,5 ставки в порядке внешнего совместительства, о признании незаконным решения ГУ-УПФР № 11 по г. Москве и Московской области от 29.10.2020 № 200000014450/1071222/20, обязании Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по г. Москве и Московской области назначить досрочную страховую пенсию по старости с 08.07.2020 – оставить без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение месяца в Московский областной суд через Серпуховский городской суд со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Председательствующий судья: Гавриличева А.Б.

Мотивированное решение изготовлено 29.09.2023.