Мотивированное решение суда изготовлено 05.08.2025
Дело №
25RS0№-80
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
ДД.ММ.ГГГГ <адрес>
Ленинский районный суд <адрес> края в составе председательствующего судьи Аскерко В.Г.,
при секретаре Локтевой О.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Министерства здравоохранения <адрес> к ФИО о взыскании убытков,
УСТАНОВИЛ:
Министерство здравоохранения <адрес> обратилось в суд с названным исковым заявлением, указав в обоснование, что ФИО состоял в трудовых отношениях КГБУ «Станция скорой медицинской помощи <адрес>» в должности фельдшера скорой помощи, на основании трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ №. Истец предоставил ФИО единовременную денежную выплату в размере 2 000 000 руб., по договору о предоставлении меры социальной поддержки в виде единовременной денежной выплаты отдельным категориям медицинских работников от ДД.ММ.ГГГГ №, во исполнение ст.3 Закона Приморского края от ДД.ММ.ГГГГ №-КЗ «О предоставлении мер социальной поддержки отдельным категориям медицинских работников медицинских организаций, подведомственному уполномоченному органу исполнительной власти <адрес> в сфере здравоохранения».
ДД.ММ.ГГГГ истцом в адрес ответчика направлено уведомление № о расторжении трудового договора с ДД.ММ.ГГГГ, на основании п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ, приказ от ДД.ММ.ГГГГ №-ув о расторжении трудового договора с работником (увольнении).
ДД.ММ.ГГГГ в адрес ответчика направлено уведомление № о необходимости возврата части единовременной денежной выплаты в размере 1 317 634,17 руб., в связи с не исполнением п.2.2 Договора. До настоящего времени ответа не последовало, денежные средства не возвращены.
Министерство здравоохранения <адрес> просит суд взыскать со ФИО убытки, причиненные ненадлежащим исполнением обязательств по договору в размере 1 317 634,17 руб.
В ходе рассмотрения дела по существу, Министерство здравоохранения <адрес> уточнил заявленные исковые требования, просит суд взыскать со ФИО убытки, причиненные ненадлежащим исполнением обязательств по договору в размере 1 137 634,17 руб.
Представитель Министерства здравоохранения <адрес> по доверенности ФИО в судебном заседании настаивал на удовлетворении заявленных утечненных исковых требований.
Ответчик ФИО на подготовку и судебное заседание не явился. О дате слушания извещался судом должным образом заблаговременно заказной корреспонденцией, направленной по адресу, указанному в иске.
При указанных обстоятельствах суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика.
Суд, исследовав материалы дела, полагает собранные и представленные в соответствии с требованиями ст.ст.56-71 ГПК РФ доказательства допустимыми и достаточными для вынесения решения; считает исковые требования подлежащими удовлетворению, по следующим основаниям.
В соответствии с п. 1 ст. 421 Гражданского кодекса РФ, граждане и юридические лица свободны в заключении договора.
В силу п. 1 ст. 432 Гражданского кодекса РФ, договор считается заключенным, если между сторонами в требуемой в подлежащих случаях форме достигнуто соглашение по всем существенным условиям договора.
В силу ст. ст. 309, 310 Гражданского кодекса РФ, обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в соответствии с обычаями делового оборота или иными обычно предъявляемыми требованиями, при этом односторонний отказ от исполнения обязательств не допустим, за исключением случаев, предусмотренных Гражданского кодекса РФ, другими законами или иными правовыми актами.
ДД.ММ.ГГГГ между Министерством здравоохранения <адрес> и ФИО заключен трудовой договор №, в соответствии с которым, последний обязуется работать в должности врач психиатр нарколог участковый КГБУЗ «Ольгинская центральная районная больница» по основному месту работы на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со ст.350 ТК РФ, с выполнением трудовой функции в объеме не менее одной ставки, в течении пяти лет с момента заключения данного договора, при условии продления договора на период исполнения трудовой функции в полном объеме (п.2.2 Договора).
Во исполнение ст.3 Закона Приморского края от ДД.ММ.ГГГГ №-КЗ «О предоставлении мер социальной поддержки отдельным категориям медицинских работников медицинских организаций, подведомственному уполномоченному органу исполнительной власти Приморского края в сфере здравоохранения», на основании договора № от ДД.ММ.ГГГГ о предоставлении меры социальной поддержки в виде единовременной денежной выплаты отдельным категориям медицинских работников, ФИО предоставлена единовременная денежная выплата в размере 2 000 000 руб.
На основании приказа №-ув от ДД.ММ.ГГГГ, трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ заключенный между ФИО и Министерством здравоохранения <адрес>, расторгнут на основании п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ (по инициативе работника), с ДД.ММ.ГГГГ.
ДД.ММ.ГГГГ истец направил в адрес ФИО посредством почтового отправления, уведомление № о необходимости возврата части единовременной денежной выплаты в размере 1 317 634,17 руб.
ДД.ММ.ГГГГ Ленинским районным судом <адрес> вынесено заочное решение о взыскании со ФИО в пользу Министерства здравоохранения <адрес> суммы убытков, причиненных ненадлежащим исполнением обязательств в размере 1 317 634,17 руб.; государственная пошлина в бюджет Владивостокского городского округа в размере 14 788,17 руб., которое отменено определением Ленинского районного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ.
В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО производил ежемесячные выплаты, направленные на возврат части единовременной денежной выплаты на общую сумму 180 000 рублей.
Конституционный Суд Российской Федерации в Определении от ДД.ММ.ГГГГ №-О указал, что согласно Конституции Российской Федерации труд свободен; каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду и выбирать род деятельности и профессию (статья 37, часть 1). В сфере трудовых отношений свобода труда проявляется прежде всего в договорном характере труда, в свободе трудового договора, в рамках которого на основе соглашения гражданина и работодателя решается вопрос о работе по определенной должности, профессии, специальности и других условиях, на которых будет осуществляться трудовая деятельность.
Заключая трудовой договор, и договор о предоставлении меры социальной поддержки, работник добровольно принимает на себя обязанность отработать не менее определенного срока у работодателя, производящее ему денежную выплату, а в случае увольнения без уважительных причин до истечения данного срока - возместить работодателю данные затраты, при их исчислении по общему правилу пропорционально фактически не отработанному после заключения трудового договора времени. Такое правовое регулирование направлено на обеспечение баланса прав и интересов работника и работодателя, способствует повышению профессионального уровня данного работника и приобретению им дополнительных преимуществ на рынке труда, а также имеет целью компенсировать работодателю затраты по единовременным выплатам, досрочно прекратившего трудовые отношения с данным работодателем без уважительных причин.
Принимая во внимание, что ФИО отработал менее двух лет, ответчиком добровольно не возвращены денежные средства в бюджет пропорционально отработанному времени, требования о взыскании убытков, причиненных ненадлежащим исполнением обязательств в размере 1 137 634,17 руб.
На основании ч. 1 ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец освобождена, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
По изложенному, со ФИО подлежат взысканию расходы по оплате государственной пошлины в бюджет Владивостокского городского округа в размере 26 376 руб.
На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Министерства здравоохранения <адрес> к ФИО о взыскании убытков, причиненных ненадлежащим исполнением обязательств – удовлетворить.
Взыскать со ФИО (паспорт № №) в пользу Министерства здравоохранения <адрес> (ИНН №, ОГРН №) сумму убытков, причиненных ненадлежащим исполнением обязательств в размере 1 137 634,17 руб.
Взыскать со ФИО (паспорт № №) в бюджет Владивостокского городского округа государственную пошлину в размере 26 376 руб.
Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в <адрес>вой суд в течение одного месяца со дня вынесения мотивированного решения суда.
Судья В.Г. Аскерко