РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Дело № 2-5076/2022

г. Тюмень 05 августа 2022 года

Центральный районный суд г. Тюмени в составе:

председательствующего судьи Слюсарева А.А.,

при секретаре Кургановой Ю.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к ГУ Отделению Пенсионного фонда РФ по Тюменской области о признании решения незаконным, установлении факта, обязании принять справки, назначить пенсию,

установил :

Истец обратился в суд с иском к ответчику с требованиями признать решение ответчика от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в назначении пенсии незаконным; установить юридический факт принадлежности трудовой книжки от ДД.ММ.ГГГГ на имя ФИО2; обязать ответчика принять справки, выданные Национальным архивом Армении от ДД.ММ.ГГГГ №, от ДД.ММ.ГГГГ №, от ДД.ММ.ГГГГ № для исчисления индивидуального пенсионного коэффициента с учетом периодов работы и заработной платы; обязать ответчика назначить страховую пенсию с даты обращения - с ДД.ММ.ГГГГ по имеющимся документам.

Исковые требования мотивированы тем, что ДД.ММ.ГГГГ истец обратился к ответчику с заявлением о назначении пенсии в соответствии со ст. 8 ФЗ от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Решением от ДД.ММ.ГГГГ в назначении пенсии по старости истцу было отказано в связи с отсутствием права. С указанным решением истец не согласен.

В судебном заседании истец ФИО1 исковые требования поддержал. Представитель ответчика ФИО3 возражал против удовлетворения иска.

Заслушав мнение сторон, свидетелей, исследовав материалы дела, суд считает, что исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ истец обратился к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 ФЗ РФ от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Решением от ДД.ММ.ГГГГ в назначении страховой пенсии по старости отказано в связи с отсутствием права.

Право на социальное обеспечение по возрасту относится к основным правам и свободам человека и гражданина и гарантируется статьей 39 Конституции Российской Федерации.

В силу части 2 статьи 39 Конституции Российской Федерации государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

В соответствии со ст. 12 ГПК РФ правосудие в Российской Федерации по гражданским делам осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон, при этом в соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.

На основании части 1 статьи 264 ГПК РФ, суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций. В силу ст. 265 ГПК РФ, суд устанавливает факты, имеющие юридическое значение, только при невозможности получения заявителем в ином порядке надлежащих документов, удостоверяющих эти факты, или при невозможности восстановления утраченных документов.

Согласно ч. 1 ст. 66 ТК РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

В силу п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

Как усматривается из материалов дела, истцом при обращении в пенсионный орган предоставлена трудовая книжка от ДД.ММ.ГГГГ, оформленная на ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ г.р., в которой имеются записи за период трудовой деятельности истца.

Ответчик ссылается на то, что трудовая книжка оформлена с нарушением Инструкции по заполнению трудовых книжек, выдана на имя ФИО2, что не соответствует паспорту (по паспорту ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г.р.).

Также, истцом в порядке ст. 56 ГПК РФ была представлена копия свидетельства о рождении на ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г.р., архивная справка Национального архива Армении от ДД.ММ.ГГГГ № на имя ФИО1.

В судебном заседании допрошенные свидетели ФИО7 и ФИО8 пояснили, что фамилия в трудовой книжке указана неправильно, подтвердили факт трудовой деятельности истца. Оснований подвергать сомнению показания свидетелей у суда не имеется, поскольку они предупреждены об уголовной ответственности за дачу заведомо ложных показаний.

Учитывая, что сведения, содержащиеся в представленной истцом трудовой книжке, стороной ответчика не оспариваются и проанализировав указанные документы, суд приходит к выводу о том, что представленная трудовая книжка принадлежит ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г.р.

То обстоятельство, что ответственное лицо работодателя за ведение трудовых книжек неправильно заполнил трудовую книжку истца не может являться основанием для лишения истца права на пенсионное обеспечение. Кроме того, работник не может нести ответственность за правильность заполнения, а также сохранность документов работодателем.

В абзаце 2 пункта 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ" N 1015 от 02.10.2014 года, закреплено положение о том, что при отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Учитывая признанный судом факт принадлежности трудовой книжки ФИО1, суд считает необходимым обязать ответчика принять справки, выданные Национальным архивом Армении от ДД.ММ.ГГГГ № (на имя ФИО1), от ДД.ММ.ГГГГ № (на имя ФИО2), от ДД.ММ.ГГГГ № (на имя ФИО2) для исчисления индивидуального пенсионного коэффициента с учетом периодов работы и заработной платы.

Федеральный закон от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" не применяется с 01.01.2015, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в части, не противоречащей Федеральному закону от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях". Пенсионное обеспечение в Российской Федерации с 01.01.2015 осуществляется по нормам Федерального а от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

В соответствии со ст. 8 ФЗ РФ от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», страховая пенсия по старости назначается мужчинам, достигшим возраста 60 лет, при наличии не менее 15 лет страхового стажа и величины ИПК в размере не менее 30.

Согласно ст. 11 ФЗ № ФЗ № 400-ФЗ "О страховых пенсиях", в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии со ст. 12 Соглашения о пенсионном обеспечении трудящихся государств – членов Евразийского экономического союза от 20.12.2019, вступившего в силу с 01.01.2021, пенсия назначается с учетом Соглашения о гарантиях прав граждан государств – участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от 13.03.1992. При установлении пенсии с учетом указанного Соглашения периоды стажа работы, приобретенные на территории бывшего Союза Советских Социалистических Республик, подтверждается в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

В соответствии со ст.22 ФЗ «О страховых пенсиях», страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

При таких обстоятельствах, поскольку истец ДД.ММ.ГГГГ обратился к ответчику за назначением пенсии, то исковые требования о назначении пенсии подлежат удовлетворению с указанной даты.

На основании изложенного, и руководствуясь ст. ст. 12, 56, 67, 98, 194 – 199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ :

Исковые требования ФИО1 (паспорт №) удовлетворить.

Признать решение ГУ Отделение Пенсионного фонда РФ по Тюменской области (ИНН<***>) от ДД.ММ.ГГГГ незаконным.

Установить факт принадлежности трудовой книжки на имя ФИО2 ФИО4.

Возложить обязанность на ГУ Отделение Пенсионного фонда РФ по Тюменской области принять справки от ДД.ММ.ГГГГ №, №, № для исчисления индивидуального пенсионного коэффициента с учетом периодов работы и заработной платы.

Возложить обязанность на ГУ Отделение Пенсионного фонда РФ по Тюменской области назначить ФИО1 пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в Тюменский областной суд в течение месяца со дня его вынесения в окончательной форме путем подачи жалобы через Центральный районный суд г. Тюмени.

Решение в окончательной форме изготовлено 12.08.2022 г.

Судья Слюсарев А.А.