Дело № 2 -825/2025

РЕШЕНИЕ

ЗАОЧНОЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

«14» октября 2025 года

Туапсинский городской суд Краснодарского края в составе:

председательствующего: Милинчук И.В.,

при ведении протокола судебного заседания помощником судьи Зашихиной О.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ОАО «Российские железные дороги» к ФИО1 о взыскании задолженности за обучение,

УСТАНОВИЛ:

ОАО «Российские железные дороги» обратилось в суд с исковым заявлением к ФИО1 о взыскании задолженности за обучение. В обоснование поданного искового заявления указано, что 22 марта 2024 г. между Туапсинской дистанцией электроснабжения - структурным подразделением Северо-Кавказской дирекции по энергообеспечению -структурного подразделений Трансэнерго - филиала открытого акционерного общества «Российские железные дороги» и ФИО1 заключен ученический договор № 6/2024, являющийся дополнительным к трудовому договору № 797 от 05 марта 2024 г. Согласно пункту 3.1.6 ученического договора Ответчик после окончания обучения обязан отработать в структурном подразделении по трудовому договору на должности в соответствии с полученной в учебном центре квалификацией 3 (три) года. 15 мая 2024 г. Ответчик был отчислен из числа обучающихся, в связи с предстоящим увольнением. Трудовой договор между Истцом и Ответчиком от 5 марта 2024 г. № 797 был расторгнут 1 июля 2024 г. по инициативе работника. Денежные средства, затраченные на обучение Ответчика, составили 83 237 рублей 84 коп., в том числе: стоимость обучения в учебном центре - 41 973,54 руб.; сумма начисленной стипендии по ученическому договору - 28 807,86 руб.; оплата работы, выполняемой учеником на практических занятиях в период прохождения производственного обучения, - 11 977.35 руб.; доплата за работу, выполняемую учеником на практических занятиях в период прохождения производственного обучения, с вредными и (или) опасными условиями труда -479,09 руб. Поскольку трудовые отношения между Истцом и Ответчиком были прекращены по собственному желанию Ответчика, то истец считает, что в соответствии со статьей 249 Трудового кодекса Российской Федерации, ответчик обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени. В связи с чем, истец просит взыскать с ФИО1 в пользу ОАО «РЖД» денежные средства в размере 83 237 руб. 84 коп., затраченные на его обучение. Взыскать с ФИО1 в пользу ОАО «РЖД» судебные расходы в размере 4 000,00 рублей- в счет уплаченной государственной пошлины.

В судебном заседании представитель истца ФИО2 исковые требования поддержала, просила удовлетворить, сославшись на те же обстоятельства.

Ответчик ФИО1 в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом по последнему известному месту жительства, причины неявки суду не известны.

Суд, с учетом позиции истца, полагает возможным рассмотреть дело в заочном порядке, и, заслушав истца, исследовав и оценив представленные доказательства, считает, что заявленные исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

Из материалов дела следует, что 22 марта 2024 г. между Туапсинской дистанцией электроснабжения - структурным подразделением Северо-Кавказской дирекции по энергообеспечению - структурного подразделения Трансэнерго - филиала открытого акционерного общества «Российские железные дороги» и ФИО1 заключен ученический договор № 6/2024, являющейся дополнительным к трудовому договору № 797 от 5 марта 2024 г.

Согласно пункту 3.1.6 ученического договора Ответчик после окончания обучения обязан отработать в структурном подразделении по трудовому договору на должности в соответствии с полученной в учебном центре квалификацией 3 (три) года.

15 мая 2024 г. Ответчик был отчислен из числа обучающихся в связи с предстоящим увольнением.

Трудовой договор между Истцом и Ответчиком от 5 марта 2024 г. № 797 был расторгнут 1 июля 2024 г. по инициативе работника.

В соответствии со ст. 249 ТК РФ, в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

Статьей 207 ТК РФ установлено, что в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.Пунктом 3.1.7 ученического договора предусмотрено, что в течение 1 месяца со дня расторжения Работодателем настоящего Договора или Работником по собственной инициативе Ответчик обязуется возместить Работодателю фактически понесенные расходы (стоимость обучения).

Денежные средства, затраченные на обучение Ответчика, составили 83 237 рублей 84 копейки, в том числе: стоимость обучения в учебном центре - 41 973.54 руб.; сумма начисленной стипендии по ученическому договору - 28 807,86 руб.; оплата работы, выполняемой учеником на практических занятиях в период прохождения производственного обучения - 11 977.35 руб.; доплата за работу, выполняемую учеником на практических занятиях в период прохождения производственного обучения, с вредными и (или) опасными условиями труда - 479,09 руб.

В силу статей 309, 310 Гражданского кодекса Российской Федерации обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в соответствии с обычаями делового оборота или иными обычно предъявляемыми требованиями. Односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются.

1 июля 2024 г. Ответчик был уведомлен о наличии задолженности за обучение и написал заявление о погашении долга в рассрочку. Выплат на погашение задолженности Ответчик впоследствии не производил.

29 мая 2025 г. Ответчику били направлены претензии, которые остались без ответа.

В связи с чем, заявленные требования о взыскании денежных средств, затраченных на обучение, являются законными и обоснованными.

Вместе с тем, согласно поступившего ответа на запрос суда от ПАО Сбербанк, в период с 28.03.2024 года по 11.06.2024 года от ОАО «Российские железные дороги» на расчетный счет ФИО1 № 40817810930853117040 поступили денежные средства за обучение в общей сумме 66001 руб. 79 коп.:

-28.03.2024 года-аванс по ученическому договору в сумме 30 900 рублей;

-11.04.2024 года- стипендия за март 2024 года в сумме 4 871,86 руб.;

-08.05.2024 года- стипендия за апрель в сумме 24205 руб.52 коп.;

-11.06.2024 года- стипендия за май 2024 года в сумме 6024 руб. 41 коп.

Кроме того, истцом перечислены денежные средства учебному центру в сумме 41 973 руб. 54 коп.

Таким образом, истцом понесены за траты на обучение в общей сумме 107 975 руб. 33 коп. (66001.79+41973.54).

Согласно ч.3 ст. 195 ГПК РФ, суд принимает решение по заявленным истцом требованиям.

В связи с чем, суд полагает необходимым удовлетворить заявленные исковые требований в размере заявленной суммы- 83 237 руб. 84 коп..

В соответствии с ч.1 ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.

Истцом при подаче иска оплачена государственная пошлина в сумме 4000 рублей, что подтверждается платежным поручением № 988738 от 10.06.2025 года.

В связи с чем, данные судебные расходы подлежат взысканию с ответчика.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.233-235 ГПК РФ,

РЕШИЛ:

исковые требования ОАО «Российские железные дороги» к ФИО1 о взыскании задолженности за обучение - удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 в пользу ОАО «РЖД» денежные средства в размере 83 237 руб. 84 коп., затраченные на его обучение, в том числе: стоимость обучения в учебном центре - 41 973.54 руб.; сумму начисленной стипендии по ученическому договору - 28 807,86 руб.; оплату работы, выполняемой учеником на практических занятиях в период прохождения производственного обучения, - 11 977.35 руб.; доплату за работу, выполняемую учеником на практических занятиях в период прохождения производственного обучения, с вредными и (или) опасными условиями труда - 479,09 руб.

Взыскать с ФИО1 в пользу ОАО «РЖД» судебные расходы в размере 4 000,00 рублей- в счет уплаченной государственной пошлины.

Всего взыскать с ФИО1 в пользу ОАО «РЖД» денежные средства в размере 87237 (восемьдесят семь тыс. двести тридцать семь) рублей 84 коп..

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Мотивированное заочное решение изготовлено 24 октября 2025 года.

Председательствующий: