38RS0№-96
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
29 марта 2023 года Адрес
Октябрьский районный суд Адрес в составе председательствующего судьи Рябченко Е.А., при секретаре судебного заседания ФИО3, с участием истца ФИО1, представителя ответчика ООО «Альбион-2002» ФИО4, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по исковому заявлению ФИО1 к обществу с ограниченной ответственностью «Альбион-2002» о взыскании денежных средств,
УСТАНОВИЛ:
в обоснование иска указано, что в декабре 2021 года при трудоустройстве в ООО «Альбион-2002» ФИО1 направлен на медицинский осмотр. Истцом за медосмотр оплачено 4 250 руб. При этом, оригиналы документов о прохождении медосмотра истцом направлены в главный офис ООО «Альбион-2002» в Адрес. Спустя некоторое время истцу его непосредственным руководителем сказано, что денежные средства, оплаченные за медосмотр, ему не вернут.
Истец просит суд взыскать с ООО «Альбион-2002» в его пользу затраты на медицинский осмотр в размере 4 250 руб.
В отзыве на исковое заявление представитель ответчика ФИО5, действующая на основании доверенности, указывает, что от истца по месту его фактического трудоустройства не поступали заявления о компенсации затрат на проведение медицинского осмотра, не предоставлялись документы, подтверждающие прохождение медицинского осмотра именно для трудоустройства в ООО «Альбион-2002».
В судебном заседании истец ФИО1 требования поддержал, просил их удовлетворить.
В судебном заседании представитель ответчика ФИО5 согласилась с заявленными требованиями, указав, что не имеет полномочий на признание иска, а от подписания мирового соглашения истец отказывается.
Выслушав объяснения лиц, участвующих в деле, исследовав представленные доказательства, оценив их в совокупности и каждое в отдельности, суд пришел к следующему выводу.
В силу статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.
Согласно части 1 статьи 212 Трудового кодекса Российской Федерации обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя.
Частью 2 статьи 212 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрено, что работодатель обязан в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, организовывать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, других обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников, внеочередных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников по их просьбам в соответствии с медицинскими рекомендациями с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований (абзац двенадцатый).
Согласно части 1 статьи 213 Трудового кодекса Российской Федерации работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности, для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные) медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний. В соответствии с нормативными правовыми актами и (или) медицинскими рекомендациями указанные работники проходят внеочередные медицинские осмотры.
Из материалов дела следует, что ФИО1 было выдано направление на периодический медицинский осмотр (обследование) в ООО «Медицинский центр Доктор Алекс».
Дата истцом пройден медицинский осмотр в ООО «Медицинский центр Доктор Алекс».
При этом, ФИО1 понесены затраты на медицинский осмотр в размере 4 250 руб., что подтверждается кассовым чеком.
Дата между ФИО1 и ООО «Альбион-2002» заключен трудовой договор.
ФИО1 обращался к работодателю с заявлением о возврате денежных средств, уплаченных за медицинский осмотр в размере 4 250 руб., что подтверждено копией заявления и уведомлением о вручении письма 66405768001492. Однако, денежные средства в размере 4 250 руб. истцу работодателем не возвращены.
В соответствии с ч. 1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
В нарушение ст. 56 ГПК РФ ответчиком доказательств возмещения истцу затрат на медицинский осмотр в материалы дела не представлено.
При таких обстоятельствах требования истца о взыскании с ответчика затрат на медицинский осмотр в размере 4 250 руб. подлежат удовлетворению.
В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ООО «Альюион-2002» в бюджет муниципального образования Адрес подлежит взысканию государственная пошлина в размере 400,00 руб.
Руководствуясь ст. ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
РЕШИЛ :
исковые требования ФИО1 к обществу с ограниченной ответственностью «Альбион-2002» удовлетворить.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Альбион-2002» (ИНН <***>, ОГРН <***>) в пользу ФИО1, Дата года рождения, уроженца Адрес (паспорт № выдан Дата Отделом УФМС России по Адрес в Адрес, код подразделения №) затраты на медицинский осмотр в размере 4 250 рублей 00 копеек.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Альбион-2002» (ИНН <***>, ОГРН <***>) в пользу бюджета муниципального образования «Адрес» государственную пошлину в размере 400 рублей 00 копеек.
Решение может быть обжаловано в Иркутский областной суд через Октябрьский районный суд Адрес в течение месяца со дня изготовления мотивированного текста решения – Дата.
Судья Е.А. Рябченко
Мотивированный текст решения суда изготовлен Дата.