Решение по делу № 2-2029/2025 от 01.11.2025 - об оспаривании решения об отказе в назначении пенсии, включении в стаж периодов работы, признании права на назначение пенсии.

№ 2-2029/2025

64RS0047-01-2025-002594-10

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

22 октября 2025 г. город Саратов

Октябрьский районный суд города Саратова в составе:

председательствующего судьи Мониной О.И.

при секретаре Мухиной Д.А.,

с участием представителя ответчика ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Саратовской области об оспаривании решения об отказе в назначении пенсии, включении в стаж периодов работы, признании права на назначение пенсии,

установил:

истец обратилась в суд с иском к отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Саратовской области о признании незаконным отказа в назначении пенсии, включении периодов работы в стаж, признании права на назначение пенсии. Требования мотивированы тем, что 11.03.2022 года обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости, 04.06.2024 года ответчик вынес решение об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, с которым истец не согласна, что послужило основанием для предъявления настоящего искового заявления. С учетом уточненного искового заявления просили признать незаконным решение отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Саратовской области от 04.06.2024 года в части отказа включения в страховой стаж периодов работы: 13.03.1992 по 31.12.1997 оператор пылегазоулавливающих установок, аппаратчика фильтрации, аппаратчика теплоутилизации АО «Актюбинский завод хромовых соединений», республика Казахстан, с 01.01.1998 по 17.07.2023 оператор пылегазоулавливающих установок, аппаратчика фильтрации, аппаратчика теплоутилизации АО «Актюбинский завод хромовых соединений», Республика Казахстан, а также в части отказа включения в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение периода работы п. 1 ч. ст. 30 ФЗ №400 с 01.12.1990 по 12.03.1992 оператор пылегазоулавливающих установок, аппаратчика фильтрации, аппаратчика теплоутилизации АО «Актюбинский завод хромовых соединений», с 13.03.1992 по 31.12.1997 оператор пылегазоулавливающих установок, аппаратчика фильтрации, аппаратчика теплоутилизации АО «Актюбинский завод хромовых соединений», с 01.01.1998 по 17.07.2023 оператор пылегазоулавливающих установок, аппаратчика фильтрации, аппаратчика теплоутилизации АО «Актюбинский завод хромовых соединений»; возложить обязанность на ответчика включить в страховой стаж периоды работы с 13.03.1992 по 31.12.1997 оператор пылегазоулавливающих установок, аппаратчика фильтрации, аппаратчика теплоутилизации АО «Актюбинский завод хромовых соединений», с 01.01.1998 по 01.01.2021 оператор пылегазоулавливающих установок, аппаратчика фильтрации, аппаратчика теплоутилизации АО «Актюбинский завод хромовых соединений», в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 ФЗ №400 периоды работы с 01.12.1990 по 12.03.1992 оператор пылегазоулавливающих установок, аппаратчика фильтрации, аппаратчика теплоутилизации АО «Актюбинский завод хромовых соединений», с 13.03.1992 по 31.12.1997 оператор пылегазоулавливающих установок, аппаратчика фильтрации, аппаратчика теплоутилизации АО «Актюбинский завод хромовых соединений», с 01.01.1998 по 01.01.2021 оператор пылегазоулавливающих установок, аппаратчика фильтрации, аппаратчика теплоутилизации АО «Актюбинский завод хромовых соединений»; возложить обязанность на ответчика назначить досрочную страховую пенсию по старости с 11.03.2024 года в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 ФЗ №400.

Истец и его представители в судебное заседание не явились, извещены о времени и месте рассмотрения дела, просили дело рассмотреть в их отсутствие.

Представитель ответчика возражала против удовлетворения исковых требований, поддержала письменные возражения, приобщенные к материалам дела (л.д. 155-156 т.1).

Руководствуясь ст. 167 ГПК РФ, суд определил дело рассмотреть в отсутствии истца.

Выслушав представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Досрочная страховая пенсия по старости в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона №400-ФЗ назначается женщинам в возрасте 57 и старше, если они проработали соответственно не менее 3 лет 9 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 15 лет, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 28,2, установленной в 2024 году.

При определении права на пенсию по п. 1 ч.1 ст.30 Федерального закона №400-ФЗ применяются в совокупности с ч. 2 ч. 6 ст. указанного закона Списком №1, утвержденный Постановлением Совмина СССР от 22.08.1956 №1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах» (за периоды до 01.01.1992) и Список №1, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10 «Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение».

В соответствии со Списком №1 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденным Постановление Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10 предусмотрены Рабочие, занятые на обслуживании производств ртути, элементарной серы, ксантогената, мышьяка, хромовых солей, сернистого натрия, светосоставов, молибдата аммония, сталинита, их соединений, шифр 1072300а-1753б.

Разъяснение «Об утверждении разъяснения «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет» (вместе с разъяснением Минтруда РФ от 22.05.1996 №5), утвержденное Постановлением Минтруда РФ от 22.05.1996 № 29 (ред. от 01.10.1999).

Правительство РФ приняло постановление от 11.07.2002 № 516 (ред. от 25.03.2013) «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее - Правила №516). В соответствии с п. 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утв. Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516 периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.

Согласно Постановлению Минтруда РФ от 22.05.1996 г. № 29 «Об утверждении разъяснения «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет» право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятый выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда. предусмотренных Списками не менее 80 % рабочего времени.

Согласно разъяснениям, содержащимся в пунктом 25 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» исходя из пункта 5 названных выше Правил, в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, в календарном порядке.

Согласно позиции Конституционного суда РФ, выраженной в определении от 28.04.2002 № 925-0, вышеуказанные нормативные положения при решении вопроса о возможности зачета периодов работы в стаж на соответствующих видах работ позволяют учитывать различную степень влияния вредных и тяжелых условий труда на лиц, работающих на одних и тех же должностях, но в разных условиях, в том числе в течение полного рабочего дня или при неполной занятости. Такое правовое регулирование направлено на реализацию права граждан, работавших на соответствующих видах работ, на пенсионное обеспечение с учетом объективно существующих вредных факторов производственной среды и трудового процесса.

В соответствии со статьей 14 Федерального закона «О страховых пенсиях» №400-ФЗ от 28.12.2013 при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются только на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Аналогичные нормы предусмотрены пунктом 10 Правил подсчета и подтверждения стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 №1015 (далее - Правила № 1015).

В случае, если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11-17 Правил № 1015.

Из положений статьи 3 Федерального закона от 01.04.1996 №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» следует, что целями индивидуального (персонифицированного) учета являются, в том числе создание условий для назначения страховых и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке.

В силу пунктов 1,2 статьи 11 вышеназванного Федерального закона страхователи представляют в органы Пенсионного фонда РФ по месту их регистрации сведения об уплачиваемых страховых взносах на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже - на основании приказов и других документов по учету кадров. Страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ.

Работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, перед сдачей отчетности предприятия, имеющие льготные профессии, представляют в орган ПФР документы, подтверждающие льготу, персонально по каждому работающему у него по льготной профессии гражданину.

При наличии в организации рабочих мест, занятость в которых дает право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, в ОСФР должны быть представлены Перечни рабочих мест, наименований профессий и должностей, занятость в которых дает право на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии со Списками, дающими право на досрочное назначение пенсии.

В случае отсутствия в сведения индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости граждан может в судебном порядке оспорить достоверность представленных страхователем сведений путем представления письменных доказательств (свидетельские показания не допустимы).

В соответствии с пунктом 4 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития РФ от 31.03.2011г. № 258н (далее Порядок №258н), в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдав: работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Приказом Минздравсоцразвития РФ от 31.03.2011г. №258н установлено, что справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

С 01.01.2021 года действует новое правовое регулирование по вопросам пенсионного обеспечения трудящихся государств-членов Евразийского экономического союза (Республика Армения, Республика Беларусь, Кыргызская Республика, Республика Казахстан), закрепляющее основные положения, касающиеся определения права на пенсию. Вопросы в области пенсионного обеспечения граждан государств-членов урегулированы Соглашением о пенсионным обеспечении трудящихся государств-членов Евразийского экономического союза от 20.12.2019.

Пунктом 1 ст. 7 Соглашения ЕАЭС предусмотрено, что каждое государство – член определяет право на пенсию в соответствии со своим законодательством, исходя из стажа работы на его территории, с учетом положений Соглашения ЕАЭС. Реализация Соглашения ЕАЭС осуществляется в соответствии с Порядком взаимодействия между уполномоченными органами, компетентными органами государств-членов, утвержденным Решением Совета Евразийского экономического комитета от 23.12.2020 №122.

В соответствии с Порядком взаимодействия в целях реализации прав трудящихся, компетентные органы государств-членов обеспечивают взаимодействие, осуществляют обмен соответсвующими формулярами, в том числе для подтверждения стажа работы на территории другого государства-члена после 13.03.1992 года, и, при необходимости, предоставляют дополнительные документы и формуляры, подтверждающие стаж до 13.03.1992.

Отсутствие в распоряжении ОСФР по Саратовской области подтверждения уполномоченного органа Республики Казахстана в отношении спорных периодов работы послужили основанием для не включения ответчиком их в общий трудовой и страховой стаж, в стаж на соответствующих видах работ истца при рассмотрении ее заявления о назначении пенсии.

Судом установлено, что 11.03.2024 года ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ г.р. возрасте 57 лет, обратилась в ОСФР по Саратовской области с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением ОСФР по Саратовской области от 04.06.2024 года установлено у истца 5 лет 03 месяца 13 дней страхового стажа, отсутствие стажа на соответствующих видах работ, величина ИПК – 3,83, в назначении пенсии отказано, в связи с отсутствием требуемой продолжительности страхового стажа, стажа на соответствующих видах работ и требуемой величины ИПК.

На основании поступившего из компетентного органа Республики Казахстан Формуляра «О стаже работы» от 17.04.2025 года, подтверждающего периоды работы ФИО2 с 01.08.1094 по 14.08.1984, с 21.07.1985 по 31.08.1985, с 08.09.1987 по 31.01.1988, с 01.08.1989 по 31.12.1989, решение от 04.06.2024 отменено и 25.09.2025 года принято новое решение об отказе в установлении пенсии в части уточнения продолжительности страхового стажа и величины ИПК. Продолжительность страхового стажа составила 6 лет 03 месяца 03 дня, величина ИПК – 5,390.

Согласно записям №15-25 в трудовой книжке истца ЕТ-I №3513439 ФИО2 работала с 01.12.1990 года по 17.07.2023 оператор пылегазоулавливающих установок, аппаратчика фильтрации, аппаратчика теплоутилизации АО «Актюбинский завод хромовых соединений» (л.д. 13-15 т.1).

Согласно справке АО «Актюбинсмкий завод хромовых соединений» от 08.07.2025 года уточняющей особый характер работы или условия труда необходимые для назначения пенсии ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения работала на предприятии в цехах и производствах, предусмотренных Списками №1, утвержденными Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года №10, с 1 декабря 1990 (запись о приеме на работу №723 от 23.121.1990) по 01 января 1998 7 лет 1 месяц. Работа в цехах №1, №2 (цехах по производству хромовых солей) «Актюбинского Ордена Трудового Красного Знамени завода хромовых соединений». Работала в качестве оператора ПГУУ, аппаратчика фильтрации, аппаратчика теплоутилизации – профессии рабочего, занятого полного рабочий день, при полной рабочей неделе в технологическом процессе в цехах производства хромовых солей, что предусмотрено Списком №1, раздел VII, пункт 20а, подраздел 1072300а-1753б. Производство металлургическое (цветные металлы) хромовые соли, и их соединения, сернистого натрия. Условия труда особо-вредные. Для работников, занятых на вредных условиях труда рабочая неделя составляет 36 часов в неделю, работал 6 дней в неделю по 6 часов. За указанный период времени имеются отпуска без сохранения заработной платы: с 18.07.1991 по 18.08.1991 (приказ №37-к от 29.07.1991); с 18.03.1996 по 23.03.1996 (приказ №12-к от 28.03.1996 г.); с 10.05.1996 по 19.05.1996 (приказ №16а-к от 23.05.1996); с 05.06.1996 по 10.06.1996 (приказ №20а-к от 02.07.1996); с 14.07.1996 по 27.07.1996 (приказ №25а-к от 01.08.1996) (л.д. 83 т.1).

Согласно справке АО «Актюбинский завод хромовых соединений №18-1119 от 08.07.2025 года о заработной плате истца за период с 01.11.1993 по 17.07.2023 года отчисления в фонд социального страхования произведены полностью (л.д. 79 т.1).

Согласно справке АО «Актюбинсмкий завод хромовых соединений» уточняющей особый характер работы или условия труда необходимые для назначения пенсии ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения работала на предприятии в цехах и производствах, предусмотренных Списками №1, утвержденными Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года №10, с 2 января 1998 по 17 июля 2023 (приказ об увольнении №27-к от 21.07.2023) 25 лет 06 месяцев 15 дней. Работа в цехах №1, №2 (цехах по производству хромовых солей) «Актюбинского Ордена Трудового Красного Знамени завода хромовых соединений». Работала в качестве оператора ПГУУ, аппаратчика фильтрации, аппаратчика теплоутилизации – профессии рабочего, занятого полного рабочий день, при полной рабочей неделе в технологическом процессе в цехах производства хромовых солей, что предусмотрено Списком №1, раздел VII, пункт 20а, подраздел 1072300а-1753б. Производство металлургическое (цветные металлы) хромовые соли, и их соединения, сернистого натрия. Условия труда особо-вредные. Для работников, занятых на вредных условиях труда рабочая неделя составляет 36 часов в неделю, работал 6 дней в неделю по 6 часов. С 30.03.2001 по 01.08.2001 года переведена на легкий труд (заключение врачебно-консультационной комиссии от 25.03.2001 года). С 01.05.2002 по 06.11.2002 года находилась в отпуске по уходу за ребенком (приказ №23-к от 03.05.2002). За указанный период времени имеются отпуска без сохранения заработной платы: с 11.01.2002 по 19.01.2002 (приказ №4-к от 25.01.2002), с 01.02.2002 по 16.02.2002 (приказ №11-к от 22.02.2002), с 01.04.2002 по 30.04.2002, с 01.01.2009 по 15.04.2009 (приказ №1-к от 09.01.2009), с 02.12.2012 по 31.01.2013 (приказ №48-к от 07.12.2012), с 10.08.2013 по 18.11.2013 (приказ №30-к от 16.08.2013), с 11.09.2014 по 26.11.2014 (приказ №35-к от 19.09.2014), с 07.05.2015 по 31.10.2015 (приказ №18-к от 15.05.2015), с 08.06.2019 по 31.08.2019 (приказ №21-к от 14.06.2019), с 06.04.2020 по 31.05.2020 (приказ №14-к от 10.04.2020), с 15.06.2020 по 31.10.2020 (приказ №23-к от 19.06.2020), с 02.11.2020 по 30.11.2020 (приказ №41-к от 06.11.2020), с 14.12.2020 по 15.01.2021 (приказ №47-к от 25.12.2020), с 18.01.2021 по 21.02.2021 (приказ №3-к от 22.01.2021).

Анализируя изложенные положения законодательства, оценивая представленные доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании, суд приходит к выводу о возложении обязанности на отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Саратовской области включить ФИО2 в страховой стаж периоды работы с 13.03.1992 по 01.01.2021 года, за исключением периодов нахождения в отпуске без сохранения заработной платы: с 18.07.1991 по 18.08.1991, с 18.03.1996 по 23.03.1996, с 10.05.1996 по 19.05.1996, с 05.06.1996 по 10.06.1996, с 14.07.1996 по 27.07.1996; в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение по п.1 ч. 1 ст. 30 ФЗ №400 периоды работы с 01.12.1990 по 01.01.2021 года за исключением периодов нахождения в отпуске без сохранения заработной платы: с 18.07.1991 по 18.08.1991, с 18.03.1996 по 23.03.1996, с 10.05.1996 по 19.05.1996, с 05.06.1996 по 10.06.1996, с 14.07.1996 по 27.07.1996, с 11.01.2002 по 19.01.2002, с 01.02.2002 по 16.02.2002, с 01.04.2002 по 30.04.2002, с 01.01.2009 по 15.04.2009, с 02.12.2012 по 31.01.2013, с 10.08.2013 по 18.11.2013, с 11.09.2014 по 26.11.2014, с 07.05.2015 по 31.10.2015, с 08.06.2019 по 31.08.2019, с 06.04.2020 по 31.05.2020, с 15.06.2020 по 31.10.2020, с 02.11.2020 по 30.11.2020, с 14.12.2020 по 15.01.2021, с 18.01.2021 по 21.02.2021, периода перевода на легкий труд с 30.03.2001 по 01.08.2001, отпуска по уходу за ребенком с 01.05.2002 по 06.11.2002 год, подтвержденных документами от работодателя. Решение отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Саратовской области от 04.06.2024 года в части исключения из страхового стаж периодов работы: с 13.03.1992 по 01.01.2021 года, а части исключения из стажа, дающего право на досрочное пенсионное обеспечение по п.1 ч. 1 ст. 30 ФЗ №400 периодов работы с 01.12.1990 по 01.01.2021 года подлежит признанию незаконным, но поскольку отменено ответчиком в процессе рассмотрения дела решением от 25.09.2025 года, в указанной части решение суда подлежит оставлению без исполнения.

Отсутствие ответа компетентного органа Республики Казахстан не может препятствовать включению этих периодов в специальный стаж истца, поскольку он приобретен до вступления в силу Соглашения о пенсионном обеспечении трудящихся государств - членов Евразийского экономического союза, заключенного в г. Санкт-Петербурге 20 декабря 2019 г.

Поскольку в нарушении ст. ст. 12, 56 ГПК РФ истцом не представлены доказательств, того, что в иные заявленные спорные периоды он работала на соответствующих видах работ в течение полного рабочего времени (не менее 80 процентов рабочего времени) на работах, предусмотренным Списком № 1, с учетом изложенных выше положений законодательства, оснований для включения иных заявленных периодов в стаж на соответствующих видах работ суд не находит.

Согласно ответу ОСФР по Саратовской области от 17.10.2025 года при включении спорных периодов в общий стаж работы истца и стаж на соответствующих видах работ у истца право на досрочное пенсионное обеспечение по нормам п.1 ч. 1 ст. 30 Закона 400-ФЗ назначение будет иметь да дату обращения в пенсионный орган, подлежат удовлетворению требования истца в части возложения обязанности на отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Саратовской области назначить ФИО2 досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 11.03.2024 года.

В оставшейся части требования ФИО2 удовлетворению не подлежат как не основанные на положениях закона и установленных по делу обстоятельствах.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

исковые требования ФИО2 удовлетворить частично.

Признать незаконным решение отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Саратовской области от 04.06.2024 года в части исключения из страхового стаж периодов работы: с 13.03.1992 по 01.01.2021 года, а части исключения из стажа, дающего право на досрочное пенсионное обеспечение по п.1 ч. 1 ст. 30 ФЗ №400 периодов работы с 01.12.1990 по 01.01.2021 года. Решение в указанной части оставить без исполнения, в связи с фактическим исполнением.

Возложить обязанность на отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Саратовской области (ОГРН <***>, ИНН <***>) включить ФИО2 (СНИЛС №:

- в страховой стаж периоды работы с 13.03.1992 по 01.01.2021 года, за исключением периодов нахождения в отпуске без сохранения заработной платы: с 18.07.1991 по 18.08.1991, с 18.03.1996 по 23.03.1996, с 10.05.1996 по 19.05.1996, с 05.06.1996 по 10.06.1996, с 14.07.1996 по 27.07.1996;

- в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение по п.1 ч. 1 ст. 30 ФЗ №400 периоды работы с 01.12.1990 по 01.01.2021 года за исключением периодов нахождения в отпуске без сохранения заработной платы: с 18.07.1991 по 18.08.1991, с 18.03.1996 по 23.03.1996, с 10.05.1996 по 19.05.1996, с 05.06.1996 по 10.06.1996, с 14.07.1996 по 27.07.1996, с 11.01.2002 по 19.01.2002, с 01.02.2002 по 16.02.2002, с 01.04.2002 по 30.04.2002, с 01.01.2009 по 15.04.2009, с 02.12.2012 по 31.01.2013, с 10.08.2013 по 18.11.2013, с 11.09.2014 по 26.11.2014, с 07.05.2015 по 31.10.2015, с 08.06.2019 по 31.08.2019, с 06.04.2020 по 31.05.2020, с 15.06.2020 по 31.10.2020, с 02.11.2020 по 30.11.2020, с 14.12.2020 по 15.01.2021, периода перевода на легкий труд с 30.03.2001 по 01.08.2001, отпуска по уходу за ребенком с 01.05.2002 по 06.11.2002 год.

Возложить обязанность на отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Саратовской области (ОГРН <***>, ИНН <***>) назначить ФИО2 (СНИЛС №) досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 11.03.2024 года.

На решение суда может быть подана в Саратовский областной суд апелляционная жалоба через Октябрьский районный суд г. Саратова в течение месяца со дня изготовления решения суда в мотивированной форме.

Мотивированное решение изготовлено 01 ноября 2025 года.

Судья /подпись/ О.И. Монина