Дело № 2-206/2025г.

УИД№ 69RS0018-01-2025-000231-72

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

13 мая 2025 года гор. Лихославль

Лихославльский районный суд Тверской области в составе:

председательствующего судьи Тарасова С.А.,

при помощнике председателя суда Клюккиной М.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Лихославле гражданское дело по исковому заявлению ОАО «Российские железные дороги» в лице филиала «Октябрьская железная дорога» к ФИО1 о взыскании расходов на обучение по ученическому договору №1 от 09 марта 2022 года.

УСТАНОВИЛ:

В Лихославльский районный суд Тверской области поступил иск ОАО «Российские железные дороги» в лице филиала «Октябрьская железная дорога» к ФИО1 о взыскании расходов на обучение по ученическому договору №1 от 09 марта 2022 года.

В обоснование своих требований истец указал, что ФИО1, являясь работником Вагонного депо Тверь Октябрьской дирекции инфраструктуры Центральной дирекции инфраструктуры - подразделения ОАО «Российские железные дороги» (далее ОАО «РЖД», с 09 марта 2022 г. по 05 июля 2022 г. проходил обучение в Санкт-Петербург Витебском подразделении Октябрьского УЦПК - структурном подразделении Октябрьской железной дороги - филиала ОАО «РЖД» по профессии «слесарь по ремонту подвижного состава» на основании ученического договора (дополнительного к трудовому договору) N 1 от 09 марта 2022 г.

По условиям ученического договора Работник обязался пройти обучение, прибыть после окончания обучения 20 мая 2022 г. в Вагонного депо Тверь - подразделение ОАО «РЖД», проработать по трудовому договору не менее 3 лет (подпункты 3.1.2 - 3.1.7 договора), а Работодатель оплатить обучение, выплачивать стипендию (пункт 3.2. договора).

Свои обязательства по договору Работодатель выполнил в объеме, в установленный срок.

ФИО1 с 20 сентября 2024 г. уволился с работы по собственному желанию (п. 3 части 1 ст. 77 ТК РФ), не отработав установленный договором №1 срок.

Расходы ОАО «РЖД» на обучение ФИО1 по ученическому договору N 1 от 09 марта 2022 г. составили 29158,36 рублей.

Калькуляция стоимости теоретического обучения составляла 4165,48 руб. (1чел/неделя).

Согласно подпункта 3.1.9 договора № 1 в случае расторжения трудового договора до истечения срока 3 лет, установленного настоящим договором по инициативе Работника последний обязуется возместить Работодателю затраты, понесенные на обучение и материальное обеспечение Ученика (в том числе выплаченную стипендию) в течение одного месяца со дня расторжения договора.

В адрес ФИО1 26.09.2024 года истцом была направлена претензия за подписью начальника депо, о возмещении расходов на обучение, однако ответчик оплату не произвел.

В соответствии с пунктом 3.2.5 договора N 1 Работодатель обязан предоставить Работнику, успешно завершившему обучение, рабочее место по полученной в образовательной организации профессии в течении 3 лет (п. 3.1.7 Договора).

На основании изложенного истец ОАО «РЖД» просит суд взыскать с ФИО1 7584,32 рубля в качестве возмещения расходов на обучение по ученическому договору № 1 от 09.03.2022 года, а также судебные расходы по уплате государственной пошлины в размере 4000 рублей.

В судебное заседание представитель истца ОАО «Российские железные дороги» ФИО2 в лице филиала «Октябрьская железная дорога» не явилась, о времени и месте рассмотрения дела извещена надлежащим образом, ходатайствовала о рассмотрении дела без его участия, исковые требования поддержала в полном объеме, не возражала против вынесения судом заочного решения.

В судебное заседание ответчик ФИО1 не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещался надлежащим образом, заказная судебная корреспонденция вернулась в суд с отметкой «истек срок хранения».

С учетом указанных выше обстоятельств, а также в соответствии со ст.167 ГПК РФ суд принял решение о рассмотрении дела в отсутствие лиц участвующих в деле, извещенных надлежащим образом в порядке заочного производства, по имеющимся в деле доказательствам.

Исследовав материалы дела, суд находит исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Согласно ст. 309 ГК РФ обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов.

Граждане и юридические лица свободны в заключении договора. Условия договора определяются по усмотрению сторон.

Понуждение к заключению договора не допускается, за исключением случаев, когда обязанность заключить договор предусмотрена настоящим Кодексом, законом или добровольно принятым обязательством (статья 421 ГК РФ).

Договор считается заключенным, если между сторонами, в требуемой в подлежащих случаях форме, достигнуто соглашение по всем существенным условиям договора (пункт 1 статьи 432 ГК РФ).

Согласно пункту 1 статьи 779 ГК РФ по договору возмездного оказания услуг исполнитель обязуется по заданию заказчика оказать услуги (совершить определенные действия или осуществить определенную деятельность), а заказчик обязуется оплатить эти услуги.

В соответствии со статьей 781 ГК РФ заказчик обязан оплатить оказанные ему услуги в сроки и в порядке, которые указаны в договоре возмездного оказания услуг.

Пунктом 2 статьи 779 ГК РФ предусмотрено, что к услугам по обучению применяются правила о договоре возмездного оказания услуг.

По смыслу статей 779, 781 ГК РФ исполнитель считается надлежащим образом исполнившим свои обязательства при совершении перечисленных в договоре действий или осуществлении определенной деятельности, что является основанием оплаты.

Как следует из пп. 1 и 8 п. 1 ст. 8 ГК РФ, гражданские права и обязанности возникают из оснований, предусмотренных законом и иными правовыми актами, а также из действий граждан и юридических лиц, которые хотя и не предусмотрены законом или такими актами, но в силу общих начал и смысла гражданского законодательства порождают гражданские права и обязанности. В соответствии с этим гражданские права и обязанности возникают из договоров и иных сделок, предусмотренных законом, а также из договоров и иных сделок, хотя и не предусмотренных законом, но не противоречащих ему, и, кроме того, вследствие иных действий граждан и юридических лиц.

Как установлено судом и подтверждается материалами дела, ФИО1, являясь работником Вагонного депо Тверь Октябрьской дирекции инфраструктуры Центральной дирекции инфраструктуры - подразделения ОАО «Российские железные дороги» (далее ОАО «РЖД», с 09 марта 2022 г. по 05 июля 2022 г. проходил обучение в Санкт-Петербург- Витебском подразделении Октябрьского УЦПК - структурном подразделении Октябрьской железной дороги - филиала ОАО «РЖД» по профессии «слесарь по ремонту подвижного состава» на основании ученического договора (дополнительного к трудовому договору) N 1 от 09 марта 2022 г.

По условиям ученического договора ФИО1 обязался пройти обучение, прибыть после окончания обучения 20 мая 2022 г. в Вагонного депо Тверь - подразделение ОАО «РЖД», проработать по трудовому договору не менее 3 лет (подпункты 3.1.2 - 3.1.7 договора), а работодатель (истец) оплатить обучение, выплачивать стипендию (пункт 3.2. договора).

Свои обязательства по договору истец выполнил в объеме, в установленный срок.

ФИО1 с 20 сентября 2024 г. уволился с работы по собственному желанию (п. 3 части 1 ст. 77 ТК РФ), не отработав установленный договором №1 срок.

Расходы ОАО «РЖД» на обучение ФИО1 по ученическому договору N 1 от 09 марта 2022 г. составили 29158,36 рублей. Калькуляция стоимости теоретического обучения составляла 4 165, 48 руб. (1чел/неделя). Из 16 недель по договору №1 от 09.03.2022 года обучение составило 7 недель, практика 9 недель.

Согласно подпункта 3.1.9 договора №1 в случае расторжения трудового договора до истечения срока 3 лет, установленного настоящим договором по инициативе Работника последний обязуется возместить Работодателю затраты, понесенные на обучение и материальное обеспечение Ученика (в том числе выплаченную стипендию) в течении одного месяца со дня расторжения договора.

7 недель x 4165.48 руб. = 29158,36 рублей.

Отработано ФИО1 фактически 549 дней из 742 дней подлежащих отработке после обучения.

29158,36 руб. : 742 дня x549 дней = 21574,04 рубля.

29158,36 руб. – 21574,04 руб. = 7584,32 рубля.

В адрес ФИО1 26.09.2024 года была направлена претензия за подписью начальника депо о возмещении расходов на обучение, которая оставлена без внимания.

Взыскать задолженность при увольнении не представилось возможным.

В соответствии с пунктом 3.2.5 договора №1 Работодатель обязан предоставить Работнику, успешно завершившему обучение, рабочее место по полученной в образовательной организации профессии в течении 3 лет (п. 3.1.7 Договора).

Расчет судом проверен и признается соответствующим условиям договора. Контррасчет суммы долга и доказательства оплаты ответчиком в суд не представлены.

Таким образом, исковые требования ОАО «РЖД» о взыскании с ФИО1 расходов на обучение по ученическому договору №1 от 09 марта 2022 года в размере 7584 рубля 32 копейки подлежат удовлетворению.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ госпошлина взыскивается с ответчика пропорционально удовлетворенным требованиям.

В связи с удовлетворением иска, сумма государственной пошлины должна быть взыскана с ответчика в пользу истца.

При подаче иска истец оплатил государственную пошлину в размере 4000 руб., что подтверждено платежным поручением № 4895975 от 02.04.2025 года.

Учитывая, что исковые требования удовлетворены, понесенные истцом расходы по оплате госпошлины подлежат взысканию с ответчика.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194 - 198, 233-235 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ОАО «Российские железные дороги» в лице филиала «Октябрьская железная дорога» к ФИО1 о взыскании расходов на обучение по ученическому договору № 1 от 09 марта 2022 года – удовлетворить.

Взыскать с ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженца <данные изъяты>, СНИЛС №, паспорт гражданина РФ № в пользу ОАО «Российские железные дороги» ИНН №, ОГРН № в качестве возмещения расходов на обучение по ученическому договору № 12 от 09 марта 2022 года денежные средства в размере 7584 (семь тысяч пятьсот восемьдесят четыре) рубля 32 копейки, а также расходы по уплате государственной пошлины в размере 4000 (четыре тысячи) рублей.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Тверской областной суд через Лихославльский районный суд Тверской области в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, – в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Решение изготовлено в окончательной форме 16 мая 2025 года.

Председательствующий С.А. Тарасов