Дело № 2-1348/2022

№

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

20 июля 2022 года г. Новосибирск

Советский районный суд г. Новосибирска в составе:

председательствующего судьи Ташкиной В.А.,

при секретаре Колониной Ю.Д.,

с участием истца ФИО1,

представителей ответчиков ФИО2, ФИО3, ФИО4,

рассмотрев в открытом судебном заседании исковое заявление ФИО1 к Федеральному государственному бюджетному научному учреждению «Федеральный исследовательский центр информационных и вычислительных технологий», Государственному учреждению – Новосибирское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации о взыскании пособия по временной нетрудоспособности, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с исковым заявлением к ФИЦ ИВТ, ГУ – Новосибирского РО ФСС РФ о взыскании пособия по временной нетрудоспособности, компенсации морального вреда, в обоснование указал, что с 28.12.2021 по 09.01.2022, с 10.03.2022 по 30.03.2022 был временно нетрудоспособен. Истец является участником ликвидации последствий аварии на Чернобыльской АЭС объект «<данные изъяты>».

При начислении выплат по временной нетрудоспособности, бухгалтерия ФИЦ ИВГ во главе с главным бухгалтером А.В., рассчитали выплату в размере 451 руб. 21 коп. (за первые 3 дня) и 1317 руб. за оставшиеся дни больничного, что противоречит закону. Аналогичную позицию заняли сотрудники ФСС РФ, что отражено в ответе на жалобу истца в Генеральную прокуратуру.

Истец считает, что расчет должен быть произведен в соответствии с Законом РФ «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС» от 15.05.1991 № 1244-1, а также Федеральным законом «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» от 24.07.1998 № 125-ФЗ.

С учетом положений вышеназванных законодательных актов ФИО1 приведен следующий расчет подлежащих ему выплат.

Заработок истца по состоянию на 09.01.2022 составил 1 024 000 руб. с 24.05.2021 по 09.01.2022. Количество рабочих дней с 24.05.2021 по 09.01.2022 составило: 6 дней в мае, 21 день в июне, 22 дня в июле, 22 дня в августе, 22 дня в сентябре, 21 день в октябре, 20 дней в ноябре, 22 дня в декабре. До 09 января рабочих дней не было. Итого: 156 рабочих дней. Средний заработок составил 1 024 000 руб./ 156 = 6564 руб. 10 коп.

Таким образом, ФИЦ ИВТ обязан заплатить 6564 руб. 10 коп. х 3 = 19 692 руб. 30 коп. ФСС обязан заплатить 6564 руб. 10 коп. х 10 = 65 641 руб. (по первому листку нетрудоспособности №).

Для участников ЛПА на Чернобыльской АЭС объект «<данные изъяты>» предельных сумм выплат не существует.

По второму листку нетрудоспособности с 10.03.2022 по 30.03.2022 №, ФИЦ ИВТ обязан заплатить 6564 руб. 10 коп. х 3 дня = 19 692 руб. 30 коп. ФСС обязан заплатить 6564 руб. 10 коп. х 18 дней = 118 153 руб. 80 коп.

На основании изложенного, с учетом уточненного искового заявления истец просит взыскать с ФИЦ ИВТ пособие по временной нетрудоспособности по листку нетрудоспособности №, в размере 19 241 руб. 09 коп., взыскать с ГУ - Новосибирского РО ФСС РФ пособие по временной нетрудоспособности по листку нетрудоспособности № в размере 64 324 руб., взыскать с ФИЦ ИВТ пособие по временной нетрудоспособности по листку нетрудоспособности № в размере 19 692 руб. 30 коп., взыскать с ГУ - Новосибирского РО ФСС РФ пособие по временной нетрудоспособности по листку нетрудоспособности № в размере 118 153 руб. 80 коп.

Общую сумму взыскания увеличить, в соответствии с индексацией в РФ всех выплат с 01.01.2022 на 8,6%, а всего взыскать: 240 452 руб. 55 коп.

Общую сумму взыскания в соответствии со ст. 134 ТК РФ, в связи с учетом уровня инфляции с 01.01.2022 по 26.04.2022, увеличить на 20%, а всего взыскать: 288 543 руб. 06 коп.

Также просит взыскать компенсацию морального вреда с ФИЦ ИВТ в размере 2 000 000 руб., с ГУ - Новосибирского РО ФСС РФ в размере 3 000 000 руб.

Истец ФИО1 в судебном заседании исковые требования поддержал в полном объеме, по доводам, изложенным в исковом заявлении, просил удовлетворить, пояснил, что ответчиками допускается неверное толкование норм закона, неверно рассчитан размер выплат по временной нетрудоспособности, их действиями нарушаются его права как участника ликвидации последствий аварии на Чернобыльской АЭС объект «<данные изъяты>».

Представитель ответчика ФИЦ ИВТ ФИО2, действующая на основании доверенности, возражала против удовлетворения иска, поддержала доводы, изложенные в письменных отзывах на исковое заявление, согласно которым с 28.12.2021 истец оформил листок нетрудоспособности № от 28.12.2021. Однако, 28, 29, 30 декабря ФИО1 присутствовал на рабочем месте, соответственно эти дни протабелированы как рабочие. Об открытии листка нетрудоспособности работодателю стало известно только 11.01.2022, в связи, с чем в январе 2022 года была произведена корректировка табеля за декабрь 2021 года.

За период с 28.12.2021 по 30.12.2021 ФИО1 было начислено пособие по временной нетрудоспособности за счет средств работодателя исходя из минимального размера оплаты труда (МРОТ) с учетом районного коэффициента в размере 100 % среднего заработка согласно ч. 2 ст. 15 закона РФ от 15.05.1991 № 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС» пропорционально продолжительности рабочего времени и составило 454 руб. 21 коп.

Пособие по временной нетрудоспособности исчислялось исходя из МРОТ в связи с тем, что сведения о суммах выплат и иных вознаграждений в пользу истца, которые включались в базу для начисления страховых взносов на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в расчетном периоде отсутствовали, так как истец не работал в расчетном периоде (два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности) в ФИЦ ИВТ, а сведения о выплатах, полученных у другого работодателя в ФИЦ ИВТ представил только 14.03.2022. После чего был произведен перерасчет, учитывая данные о выплатах, полученных истцом с предыдущего места работы и истцу было выплачено пособие по временной нетрудоспособности за указанный период с 28.12.2021 по 30.12.2021.

За период временной нетрудоспособности с 10.03.2022 по 12.03.2022 ФИО1 было начислено и выплачено пособие согласно п. 1 ст. 14 ФЗ № 255 - пособие по временной нетрудоспособности исчисляется исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, в том числе за время работы у другого страхователя.

Ссылка истца на умышленное нарушение действующего законодательства согласно которого, по его мнению, ему должно производиться начисление пособия по временной нетрудоспособности, является следствием неверного толкования законодательства, в том числе ст. 2 ФЗ Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».

Кроме того, считают, что действия истца недобросовестные и направленные на злоупотребление своими правами, поскольку ГУ Новосибирское РО ФСС РФ была проведена проверка по факту начисления и выплаты ФИО1 пособия по временной нетрудоспособности и никаких нарушений со стороны ФИЦ ИВТ не выявлено.

Представители ответчика ГУ – Новосибирского РО ФСС РФ ФИО3, ФИО4, действующие на основании доверенностей, возражали против удовлетворения требований истца. Также поддержали доводы, изложенные в письменных отзывах на исковое заявление, где указано, что в соответствии с п. 1 ст. 14 Федерального закона № 255-ФЗ пособие по временной нетрудоспособности, исчисляется исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей).

По электронному листку нетрудоспособности от 28.12.2021 № за период с 28.12.2021 по 09.01.2022 (период оплаты за счет фонда социального страхования Российской Федерации с 31.12.2021 по 09.01.2022 - 10 календарных дней) страховой случай наступил в 2021 году, следовательно, два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности это 2019 год и 2020 год.

Реестр сведений на выплату пособия по временной нетрудоспособности по электронному листку нетрудоспособности от 28.12.2021 № от работодателя ФИЦ ИВТ поступил 13.01.2022 исходя из данных: среднего заработка - 0,00 руб., ставка - 0,3, районный коэффициент - 1,2, стаж 37 лет 6 месяцев. Пособие начислено в сумме 1514 руб. удержан НДФЛ - 197 руб. и выплачено - 1317 руб. платежным поручением от 20.01.2022 №.

15.03.2022 от ФИЦ ИВТ поступил документ перерасчета с указанием причины перерасчета - представлены дополнительные сведения о выплатах в расчетном периоде, документ был пересчитан исходя из данных среднего заработка - 705 370 руб. 12 коп. (заработок за 2019 год - 578 952 руб. 87 коп. и 2020 год - 126 417 руб. 25 коп.), ставка - 0,3, районный коэффициент - 1,2, стаж 37 лет 6 месяцев. Пособие начислено в сумме 8148 руб. 60 коп. удержан НДФЛ - 1059 руб. и выплачено – 7089 руб. 60 коп. платежным поручением от 21.03.2022 №.

По электронному листку нетрудоспособности от 10.03.2022 № за период с 10.03.2022 по 31.03.2022 (период оплаты за счет фонда социального страхования Российской Федерации с 13.03.2022 по 31.03.2022 - 19 календарных дней) страховой случай наступил в 2022 году, следовательно, два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности это 2020 год и 2021 год.

Реестр сведений на выплату пособия по временной нетрудоспособности по электронному листку нетрудоспособности от 10.03.2022 № от работодателя ФИЦ ИВТ поступил 31.03.2022 исходя из данных: среднего заработка - 1 092 417 руб. 25 коп. ставка - 0,3, районный коэффициент - 1,2, стаж 37 лет 9 месяцев. Пособие начислено в сумме 28 432 руб. 74 коп. удержан НДФЛ - 3696 руб. и выплачено - 24 736 руб. 74 коп. платежным поручением от 06.04.2022 №.

ФИО1 выданы листки нетрудоспособности в случаях утраты трудоспособности вследствие заболевания, которые являются основанием для назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности, а не ежемесячных страховых выплат, соответственно, нормы законодательства Российской Федерации об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний не применяются.

Суд, выслушав участников процесса, исследовав материалы дела, приходит к следующему.

Статьей 183 ТК РФ предусмотрено, что при временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами.

Согласно ч. 5 ст. 13 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам осуществляются на основании листка нетрудоспособности, выданного медицинской организацией.

Согласно ст. 3 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» пособие по временной нетрудоспособности выплачивается застрахованным лицам за первые три дня временной нетрудоспособности за счет страхователя, а за остальной период, начиная с 4-го дня временной нетрудоспособности - за счет средств бюджета Фонда социального страхования Российской Федерации.

В соответствии с п. 1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» пособие по временной нетрудоспособности, исчисляется исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей).

На основании ст. 1.2 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» под средним заработком понимается - средняя сумма выплаченных страхователем в пользу застрахованного лица в расчетном периоде заработной платы, иных выплат и вознаграждений, исходя из которой в соответствии с Федеральным законом № 255-ФЗ исчисляются пособия по временной нетрудоспособности.

Пунктом 1.1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» установлено, что в случае, если застрахованное лицо за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, не имело заработка, а также в случае, если средний заработок, рассчитанный за эти периоды, в расчете за полный календарный месяц ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день наступления страхового случая, а в районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, ниже минимального размера оплаты труда, определенного с учетом этих коэффициентов, средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия по временной нетрудоспособности, принимается равным минимальному размеру оплаты труда, установленному федеральным законом на день наступления страхового случая, а в районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, равным минимальному размеру оплаты труда, определенному с учетом этих коэффициентов. Если застрахованное лицо на момент наступления страхового случая работает на условиях неполного рабочего времени (неполной рабочей недели, неполного рабочего дня), средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия в указанных случаях, определяется пропорционально продолжительности рабочего времени застрахованного лица.

Пунктом 3.2 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» установлено, что средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия по временной нетрудоспособности, учитывается за каждый календарный год в сумме, не превышающей установленную в соответствии с Федеральным законом от 24.07.2009 № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования» (за период по 31 декабря 2016 года включительно) и (или) в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах (начиная с 1 января 2017 года) на соответствующий календарный год предельную величину базы для начисления страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации.

В соответствии Правилами получения Фондом социального страхования Российской Федерации сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком утвержденных Постановлением Правительства РФ от 23.11.2021 № 2010 «Об утверждении Правил получения Фондом социального страхования Российской Федерации сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком» при наступлении страхового случая застрахованное лицо представляет страхователю по месту своей работы (службы, иной деятельности) сведения и документы, необходимые для назначения и выплаты пособия, в случае их отсутствия у страхователя.

Страхователь, согласно п. 7 Постановления Правительства РФ от 23.11.2021 № 2010 «Об утверждении Правил получения Фондом социального страхования Российской Федерации сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком» передает полученные им сведения и документы, необходимые для назначения и выплаты пособий, в территориальный орган страховщика по месту своей регистрации в срок не позднее 3 рабочих дней со дня их получения.

Страховщик, в соответствии с п. 1 ст. 15 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», назначает и выплачивает пособия по временной нетрудоспособности в срок, не превышающий 10 рабочих дней со дня представления страхователем или застрахованным лицом сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты страхового обеспечения.

Пунктом 13 Постановления Правительства РФ от 23.11.2021 № 2010 «Об утверждении Правил получения Фондом социального страхования Российской Федерации сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком» установлено, что в случае отсутствия у застрахованного лица на день наступления страхового случая справки (справок) о сумме заработка, необходимой для назначения пособий по временной нетрудоспособности, предусмотренной п. 3 ч. 2 ст. 4.1 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (далее - справка о сумме заработка), соответствующее пособие назначается территориальным органом страховщика, на основании представленных страхователем, сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты пособий. В целях перерасчета ранее назначенного пособия застрахованное лицо представляет страхователю заявление о таком перерасчете по форме, утверждаемой страховщиком (далее - заявление о перерасчете), и справку о сумме заработка, сведения, из которых передаются страхователем страховщику в срок не позднее 5 рабочих дней со дня их получения.

Законом Российской Федерации от 15.05.1991 № 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС» для лиц, принимавших участие в ликвидации последствий чернобыльской катастрофы предоставляются меры социальной поддержки, в том числе согласно ст. 15, такие как выплата пособия по временной нетрудоспособности в размере 100% среднего заработка, независимо от продолжительности страхового стажа. При этом порядок исчисления пособий по временной нетрудоспособности регламентируется нормами Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» и другими нормативными правовыми актами.

Федеральный закон от 24.07.1998 № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» регламентирует и устанавливает порядок возмещения вреда, причиненного жизни и здоровью работника при исполнении им обязанностей по трудовому договору и в иных установленных настоящим Федеральным законом случаях.

Статьей 3 Федерального закона от 24.07.1998 № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» установлены следующие понятия:

страховой случай - подтвержденный в установленном порядке факт повреждения здоровья или смерти застрахованного вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания, который влечет возникновение обязательства страховщика осуществлять обеспечение по страхованию;

несчастный случай на производстве - событие, в результате которого застрахованный получил увечье или иное повреждение здоровья при исполнении им обязанностей по трудовому договору и в иных установленных настоящим Федеральным законом случаях, как на территории страхователя, так и за ее пределами либо во время следования к месту работы или возвращения с места работы на транспорте, предоставленном страхователем, и которое повлекло необходимость перевода застрахованного на другую работу, временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности либо его смерть;

профессиональное заболевание - хроническое или острое заболевание застрахованного, являющееся результатом воздействия на него вредного (вредных) производственного (производственных) фактора (факторов) и повлекшее временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности и (или) его смерть.

Пунктом 1 ст. 22 Федерального закона от 16.07.1999 № 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования» установлено, что основанием для назначения и выплаты страхового обеспечения застрахованному лицу является наступление документально подтвержденного страхового случая.

Как следует из представленных документов, и не оспаривается сторонами, за исключением порядка исчисления размера оплаты периода нетрудоспособности, ФИО1 был принят в ФИЦ ИВТ на должность начальника отдела безопасности и противодействия коррупции (пр. от 24.05.2021 №, трудовой договор от 24.05.2021 №).

01.07.2021 с ФИО1 было заключено дополнительное соглашение № к трудовому договору от 24.05.2021, в том числе о выплате надбавки к окладу в размере 100 % от оклада <данные изъяты>. А также 01.07.2021 с ФИО1 было заключено соглашение № к трудовому договору от 24.05.2021 о поручении наряду с работой <данные изъяты> дополнительной должности <данные изъяты> с оплатой 30% от оклада <данные изъяты> (копии дополнительных соглашений № и № от 01.07.2021).

15.07.2021 ФИО1 был принят в ФИЦ ИВТ на должность <данные изъяты> на условиях совместительства на 0,3 ставки от оклада 49 720 руб. (пр. от 15.07.20212 №), трудовой договор от 15.07.2021 №.

С 01.09.2021 ФИО1 был переведен с должности <данные изъяты> на должность <данные изъяты> (пр. от 01.09.2021 № и доп. соглашение к трудовому договору от 24.05.2021).

01.10.2021 с ФИО1 были заключены дополнительные соглашения об установлении надбавки к окладу <данные изъяты> в размере 100% от оклада в сумме 65 150 руб. и об установлении надбавки к окладу <данные изъяты> в размере 34 804 руб.

На основании приказа № от 22.11.2021 ФИО1 был уволен с должности <данные изъяты>, сокращен с должности <данные изъяты> 01.04.2022.

С 28.12.2021 истец оформил листок нетрудоспособности № от 28.12.2021. Однако, 28, 29, 30 декабря ФИО1 присутствовал на рабочем месте, соответственно эти дни протабелированы как рабочие. Об открытии листка нетрудоспособности работодателю стало известно только 11.01.2022, в связи, с чем в январе 2022 года была произведена корректировка табеля за декабрь 2021 года.

За период с 28.12.2021 по 30.12.2021 ФИО1 ФИЦ ИВТ было начислено пособие по временной нетрудоспособности в размере 454 руб. 21 коп. (скорректировано в размере 2898 руб. 78 коп.)., за счет фонда социального страхования Российской Федерации выплачено 1317 руб., пересчитано и дополнительно выплачено — 7089 руб. 60 коп.

За период временной нетрудоспособности с 10.03.2022 по 12.03.2022 ФИО1 было начислено пособие по временной нетрудоспособности в размере 4489 руб. 38 коп., за счет фонда социального страхования Российской Федерации выплачено 24 736 руб. 74 коп.

На основании вышеизложенного, с учетом указанных положений закона, нормы Федерального закона от 24.07.1998 № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» на который ссылается истец при оплате листков нетрудоспособности (причина нетрудоспособности: заболевание) ФИО1 не применимы.

В рассматриваемом случае ФИО1 выданы листки нетрудоспособности в случаях утраты трудоспособности вследствие заболевания, которые являются основанием для назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности, а не ежемесячных страховых выплат, соответственно, нормы законодательства Российской Федерации об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний не применяются, представленные расчеты истца основаны на неверном толковании положений Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», Закона Российской Федерации от 15.05.1991 № 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС», Федерального закона от 24.07.1998 № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний».

Поскольку отсутствуют правовые основания для удовлетворения основных требований истца к ответчикам, также отсутствуют и правовые основания для взыскания с ответчиков компенсации морального вреда, как вытекающих из основных требований.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 193-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении исковых требовании ФИО1 к Федеральному государственному бюджетному научному учреждению «Федеральный исследовательский центр информационных и вычислительных технологий», Государственному учреждению – Новосибирское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации о взыскании пособия по временной нетрудоспособности, компенсации морального вреда – отказать в полном объеме.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Новосибирский областной суд в срок один месяц с момента изготовления решения суда в мотивированной форме.

Судья В.А. Ташкина

Мотивированное решение изготовлено 28.07.2022.