Дело № 2- 1247/2022 г.

25RS0011-01-2022-003559-47

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Спасск-Дальний 16 сентября 2022 года

Спасский районный суд Приморского края в составе: председательствующего судьи Бовсун В.А.

при секретаре судебного заседания Моисеенко Н.В.

Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Управления образования и молодёжной политики и молодёжной политики администрации Уссурийского городского округа к ФИО1 о взыскании подлежащей возврату единовременной выплаты,

установил:

Управления образования и молодёжной политики и молодёжной политики администрации Уссурийского городского округа обратилось с иском к ФИО1 о взыскании подлежащей возврату единовременной выплаты, из которого следует, что в соответствии с от ДД.ММ.ГГГГ №-K3 «О предоставлении мер социальной поддержки педагогическим работникам краевых государственных и муниципальных образовательных организаций », принятого Законодательным ДД.ММ.ГГГГ, мера социальной поддержки в виде единовременной денежной выплаты предоставляется однократно специалисту, трудоустроившемуся в образовательную организацию до достижения возраста 35 лет включительно по основному месту работы на штатную должность педагогического работника не менее одной ставки в течение трех лет со дня окончания обучения в профессиональной образовательной организации, образовательной организации высшего образования, а в случае прохождения профессиональной переподготовки по направлению деятельности в образовательной организации - в течение трех лет со дня окончания соответствующе; профессиональной переподготовки (далее - молодой специалист).

ДД.ММ.ГГГГ года между ФИО1 и МБОУ «Средняя образовательная школа № с углубленным изучением предметов эстетического школа» городского округа заключен трудовой договор №. Должность: учитель физической культуры.

В соответствии выписки из приказа № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ на ДД.ММ.ГГГГ учебный год установлена учебная нагрузка 25 часов.

Согласно заявлению, на имя начальника управления образования и молодежной политики от ДД.ММ.ГГГГ, ФИО1 просит предоставить ему единовременную денежную выплату как молодому специалисту в размере сумма 2. Приложив к заявлению необходимые документы.

Приказом управления образования и молодежной политики администрации УГО №-а от ДД.ММ.ГГГГ «О предоставлении единовременной денежной выплаты молодым специалистам», принято решение о предоставлении ФИО1, учителю физической культуры МБОУ «Средняя образовательная школа № с углубленным изучением предметов эстетического школа» городского округа единовременной денежной выплаты, в размере сумма 2.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 в соответствии с Порядком направлено уведомление за № о предоставлении единовременной денежной выплату молодом специалисту.

ДД.ММ.ГГГГ г. между ФИО1 и управлением образования и молодежной политики и МБОУ «Средняя образовательная школа № с углубленным изучением предметов эстетического школа» городского округа заключен договор № о предоставлении единовременной денежной выплаты молодому специалисту.

Указанный договор заключен в соответствии с требованиями №-KЗ и Порядка.

Согласно положений №-K3, Порядка и условий договора единовременная денежная выплата перечисляется молодому специалисту в течение 60 рабочих дней со дня заключения договора о предоставлении единовременной денежной выплаты в указанный в заявлении о предоставлении единовременной денежной выплаты молодому специалисту счет, открытый в кредитной организации.

В соответствии с платежным поручением № от ДД.ММ.ГГГГ и выписки по реестру на счет ФИО1 зачислено сумма 2.

Согласно приказа о расторжении трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ на основании п. 3 ч. 1 ст. 77, ст. 80 ТК РФ трудовые отношения между ФИО1; МБОУ «Средняя образовательная школа № с углубленным изучением предметов эстетического школа» городского округа прекращены ДД.ММ.ГГГГ.

Возврат единовременной денежной выплаты осуществляется в течение пяти рабочих дней с даты получения молодым специалистом справки-расчета управления образования суммы единовременной денежной выплаты, подлежащей возврату в размере, указанном в такой справке-расчете (п. 4.2.2 договора №).

Согласно справке-расчету управления образования сумма возврата составляет сумма 3 (копия прилагается). Уведомление о возврате ФИО1 получил лично под роспись ДД.ММ.ГГГГ (копия документа прилагается).

Однако, до настоящего времени денежные средства молодым специалистом ФИО1 не возвращены в бюджет.

До настоящего времени в добровольном порядке денежные средства ответчиком не возвращены.

Просит взыскать с ФИО1 подлежащую возврату единовременную денежную выплату пропорционально неотработанному периоду в размере сумма 3.

В судебное заседание представитель истца, извещённый о месте и времени рассмотрения дела не явился сведений о причинах неявки в суд не представил.

Ответчик ФИО1 извещался о времени и месте рассмотрения дела в судебное заседание не явился сведений о причинах неявки в суд не представил.

Представители третьего лица МБОУ «Средняя образовательная школа №» городского округа, Министерства образования извещались надлежащим образом о месте и времени рассмотрения дела в судебное заседание не явились сведений о причинах неявки в суд не представили

На основании ст. 167 ГПК РФ суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие вышеперечисленных лиц, признав причину их неявки неуважительной.

Суд, изучив представленные материалы дела, приходит к следующему:

Согласно ст. 1102 ГК РФ лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имущество (неосновательное обогащение), за исключением случаев, предусмотренных статьей 1109 настоящего Кодекса.

В силу пп. 3 п. 1 ст. 1109 ГК РФ, не подлежат возврату в качестве неосновательного обогащения заработная плата и приравненные к ней платежи, пенсии, пособия, стипендии, возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, алименты и иные денежные суммы, предоставленные гражданину в качестве средства к существованию, при отсутствии недобросовестности с его стороны и счетной ошибки.

Статьей 309 ГК РФ регламентировано, что обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в соответствии с обычаями или иными обычно предъявляемыми требованиями.

Положениями ч. 1 ст. 2 № 389-К3, единовременная денежная выплат предоставляется на основании договора о предоставлении единовременной денежно; выплаты, заключенного между:

TOC \o "1-5" \h \z молодым специалистом, трудоустроившимся в краевую государственную образовательную организацию, и указанной образовательной организацией; молодым специалистом, трудоустроившимся в муниципальную образовательную организацию, и органом местного самоуправления муниципального района, муниципального округа, городского округа Приморского края.

Согласно ч. 3 ст. 7 № 389-K3 Порядок предоставления мер социальной поддержки, предусмотренных настоящим Законом, устанавливается Правительством Приморского края.

Пунктом 2 Порядка предоставления мер социальной поддержки педагогическим работникам краевых государственных и муниципальных образовательных организаций , утвержденного Постановлением от ДД.ММ.ГГГГ №-па (далее-Порядок) установлено, что органы местного самоуправления муниципальных районов, городских округов в соответствии с от ДД.ММ.ГГГГ №-КЗ «О наделении органов местного самоуправления муниципальных районов, городских округов самоуправления муниципальных районов, городом округов отдельными государственными полномочиями» на срок ДД.ММ.ГГГГ наделяются отдельными государственными полномочиями по предоставлению мер социальной поддержки педагогическим работникам муниципальных образовательных организаций .

На основании п. 4.4 Порядка, п. ДД.ММ.ГГГГ Положения об управлении образований молодежной политики администрации Уссурийского городского округа утвержденного решением Думы Уссурийского городского округа от ДД.ММ.ГГГГ №-НПА, Управление образования и молодежной политики администрации У ГО является уполномоченным органом по принятию решения о назначении и выплате единовременной денежной выплаты молодому специалисту.

Согласно п. 4.3 Порядка, единовременная денежная выплата предоставляется основании договора о предоставлении единовременной денежной выплаты заключенного между молодым специалистом, трудоустроившимся в муниципальную образовательную организацию, и органом местного самоуправления городского округа .

Для заключения договора молодой специалист лично представляет заявление о единовременной денежной выплате молодому специалисту и документы, предусмотренные подпунктом 4.3 пункта 4 настоящего Порядка, руководителю муниципальной образовательной организации, являющейся основным местом его работы, лично (документы регистрируются в день их подачи).

Руководитель муниципальной образовательной организации в течение пяти рабочих дней со дня поступления заявления о единовременной денежной выплате молодому специалисту и документов, передает их на рассмотрение в уполномоченный орган местного самоуправления, в ведении которого находится данная муниципальная образовательная организация.

В свою очередь, уполномоченный орган местного самоуправления в течение 10 рабочих дней со дня поступления заявления о единовременной денежной выплате молодому специалисту и документов, рассматривает их и принимает решение о предоставлении единовременной денежной выплаты молодому специалисту.

Уведомление о предоставлении единовременной денежной выплаты молодому специалисту (с указанием в нем даты и места подписания договора о предоставлении единовременной денежной выплаты) (далее - уведомление) в письменной форме вручается руководителем образовательной организации молодому специалисту лично (под роспись) или направляется по адресу электронной почты или Почтой России по указанным в заявлении о предоставлении единовременной денежной выплаты молодому специалисту адресам в течение пяти рабочих дней со дня принятия руководителем образовательной организации решения о предоставлении (об отказе в предоставлении) единовременной денежной выплаты молодому специалисту.

Срок для подписания договора о предоставлении единовременной денежной выплаты составляет 15 рабочих дней со дня получения молодым специалистом уведомления.

Руководитель образовательной организации, в которой работает молодой специалист, в течение пяти рабочих дней со дня подписания молодым специалистом договора о предоставлении единовременной денежной выплаты издает приказ о предоставлении единовременной денежной выплаты молодому специалисту.

В случае прекращения трудового договора с молодым специалистом до истечения трехлетнего срока со дня заключения договора о предоставлении единовременной денежной выплаты муниципальная образовательная организация уведомляет об этом уполномоченный орган местного самоуправления в течение трех рабочих дней со дня прекращения трудового договора с указанием причины его прекращения.

По условиям п. 4.2.1 договора № молодой специалист обязан исполнять свои трудовые обязанности в течение трех лет со дня заключения трудового договора по основному месту работы в образовательном учреждении по штатной должности педагогического работника не менее одной ставки.

В случае прекращения трудового договора до истечения трехлетнего cpoка молодой специалист в соответствии с п. 4.2.2 договора № обязан вернуть в краевой бюджет единовременную денежную выплату в части, рассчитанной пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения трудового договора с образовательно организацией (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 част первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6, 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации) путем перечисления денежных средств на лицевой счет, указанный в справке-расчете управления образования суммы единовременной денежной выплаты, подлежащей возврату.

В случае невыполнения молодым специалистом пункта 4.2.2, Управления образования и молодежной политики администрации УГО имеет право взыскать денежные средства в судебном порядке.

Оценивая вышеизложенные выше обстоятельства дела и с учетом приведенных норм права суд приходит к выводу о доказанности наличия в действиях ответчика полного состава гражданского правонарушения, предусмотренного пунктом 1 статьи 1102 ГК РФ, вследствие чего приходит к выводу об обоснованности заявленных исковых требований и их удовлетворении в полном объёме.

Размер подлежащей взысканию с ответчика суммы подтверждается имеющейся справке-расчету управления образования.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.

Принимая во внимание, что истец в силу требований ст. 89 ГПК РФ и 333.36 НК РФ истец освобождён от уплаты государственной пошлины, сумма государственной пошлины в размере сумма 1. подлежит взысканию с ответчика в доход бюджета.

На основании изложенного руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ суд,

решил:

исковые требования Управления образования и молодёжной политики и молодёжной политики администрации Уссурийского городского округа удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 в пользу Управления образования и молодёжной политики и молодёжной политики администрации Уссурийского городского округа сумму неосновательного обогащения в размере сумма 3.

Взыскать с ФИО1 в доход бюджета городского округа Спасск-Дальний сумму государственной пошлины в размере сумма 1.

Решение может быть обжаловано в Приморский краевой суд в апелляционном порядке в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме через Спасский районный суд.

Судья В.А. Бовсун