РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

29 ноября 2022 года адрес

Тверской районный суд адрес в составе председательствующего судьи Утешева С.В., при секретаре фио, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-6124/2022 по иску ФИО1 к ГУ МРО ФСС России о взыскании пособия по временной нетрудоспособности, компенсации морального вреда, судебных расходов,

УСТАНОВИЛ:

Истец фио обратилась в суд с иском, уточненным в порядке ст. 39 ГПК РФ, к ГУ МРО ФСС России о взыскании пособия по временной нетрудоспособности по листку нетрудоспособности № 910129120519 в размере сумма, судебных расходов, в обоснование требования, ссылаясь на то, что пособие по временной нетрудоспособности по листку нетрудоспособности № 910129120519 не выплачено в полном объеме.

Истец фио в судебное заседание не явилась, извещена надлежащим образом.

Представитель ответчика по доверенности фио в судебное заседание явилась, возражала относительно удовлетворения, заявленных требований, представлены возражения на иск.

Представитель третьего лица ООО «Бухгалтерия. Финансы. Консалтинг» по доверенности фио в судебное заседание явилась, просила отказать в удовлетворении иска.

Руководствуясь ст. 167 ГПК РФ, суд полагал возможным рассмотреть дело при данной явке.

Суд, выслушав лиц, участвующих в деле, изучив письменные материалы дела, приходит к следующим выводам.

В соответствии со статьей 39 Конституции Российской Федерации в Российской Федерации как социальном государстве обеспечивается государственная поддержка семьи, материнства, отцовства и детства, инвалидов, пожилых граждан, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты (статья 7); материнство и детство, семья находятся под защитой государства (статья 38 часть 1); каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, предусмотренных законом.

Размеры пособий по временной нетрудоспособности и условия их выплаты устанавливаются федеральными законами.

Судом установлено, что с 16 марта 2015 года фио работала в ООО «Бухгалтерия. Финансы. Консалтинг» в должности бухгалтера.

Приказом № 17лс от 31 августа 2018 года истец была уволена по п. 2 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации.

Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Московского городского суд от 02 марта 2021 года, которым частично отменено решение Мещанского районного суда адрес от 18 декабря 2018 года, исковые требования ФИО1 к ООО «Бухгалтерия. Финансы. Консалтинг» о признании трудового договора, заключенным на неопределенный срок, признании незаконным увольнения, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда удовлетворены частично.

Заключённый между ФИО1 и ООО «Бухгалтерия. Финансы. Консалтинг» трудовой договор от 16 марта 2015 года признан заключенным на неопределенный срок, увольнение истца по п. 2 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации признано незаконным, фио восстановлена на работе в ООО «Бухгалтерия. Финансы. Консалтинг» в должности бухгалтера по клиентским компаниям, взыскан средний заработок за время вынужденного прогула.

В период с 26 июля по 05 августа 2022 года истец была временно нетрудоспособна, в связи с чем был открыт электронный листок нетрудоспособности № 910129120519.

Обращаясь в суд с настоящим иском фио указывает на то, что по листку нетрудоспособности № 910129120519 не в полном объеме произведены выплаты пособия по временной нетрудоспособности, в частности недоплата составила сумма (14693,16 - 12856,14 (выплачено фактически)).

В судебном заседании представитель ответчика, возражая относительно удовлетворения иска, пояснил, что 25 августа 2022 года ООО «Бухгалтерия. Финансы. Консалтинг» был направлен на оплату реестр сведений по листку нетрудоспособности № 910129120519 за период с 26 июля по 05 августа 2022 года, в качестве периода оплаты за счет средств ФСС России указан период с 30 июля по 05 августа 2022 года, который был оплачен в полном объеме.

Из представленной в материалы дела электронной переписки между ГУ-МРО ФСС России филиал № 19 и ликвидатором ООО «Бухгалтерия. Финансы. Консалтинг» фио следует, что фио работает удаленно, информация по листку нетрудоспособности № 910129120519 представлена лишь 15 августа 2022 года, при этом, за период с 26 по 29 июля 2022 года истцу выплачена заработная плата.

Согласно копии расчетного листка за июль 2022 года истцу за период с 01 по 29 июля 2022 года (11 рабочих дней) начислена и выплачена заработная плата, факт работы истца в период с 25 по 29 июля 2022 года также подтверждается табелем учета рабочего времени.

Согласно справке ООО «Бухгалтерия. Финансы. Консалтинг» истцу за период с 26 по 29 июля 2022 года работодателем выплачена заработная плата в размере сумма, при этом, за аналогичный период размер пособия по временной нетрудоспособности составил бы сумма

В соответствии со статьей 183 Трудового кодекса Российской Федерации при временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами.

Согласно пункту 1 части 1 статьи 9 Федерального закона N 165-ФЗ "Об основах обязательного социального страхования" отношения по обязательному социальному страхованию возникают у страхователя (работодателя) - по всем видам обязательного социального страхования с момента заключения с работником трудового договора.

Условия, размеры и порядок обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам и при иных страховых случаях лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию, определен в Федеральном законе "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".

В силу ст. 5 Федерального закона от 29.12.2006 года N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" обеспечение застрахованных лиц пособием по временной нетрудоспособности осуществляется в случаях утраты трудоспособности вследствие заболевания или травмы.

Пособие по временной нетрудоспособности выплачивается застрахованным лицам при наступлении случаев, указанных в части 1 настоящей статьи, в период работы по трудовому договору, осуществления служебной или иной деятельности, в течение которого они подлежат обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, а также в случаях, когда заболевание или травма наступили в течение 30 календарных дней со дня прекращения указанной работы или деятельности либо в период со дня заключения трудового договора до дня его аннулирования.

В соответствии с ч. 1 ст. 14.1 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" назначение и выплата застрахованным лицам, указанным в части 1 статьи 2 настоящего Федерального закона, пособия по временной нетрудоспособности в случаях, предусмотренных пунктом 1 части 1 статьи 5 настоящего Федерального закона, за первые три дня временной нетрудоспособности (далее - пособие по временной нетрудоспособности за первые три дня временной нетрудоспособности) осуществляются страхователем по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица. Выплата пособия осуществляется в порядке, установленном для выплаты застрахованным лицам заработной платы. Исчисление пособия по временной нетрудоспособности за первые три дня временной нетрудоспособности осуществляется в порядке, установленном статьей 14 настоящего Федерального закона.

Согласно ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать обстоятельства, на которые ссылается в обоснование своих требований и возражений. Обстоятельства дела, которые в соответствии с законом должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.

Принимая во внимание вышеизложенное, дав оценку, представленным в материалы дела доказательствам в соответствии со ст. 67 ГПК РФ, суд приходит к выводу о том, что требование истца о взыскании пособия по временной нетрудоспособности по листку нетрудоспособности № 910129120519 за период с 26 июля по 05 августа 2022 года удовлетворению не подлежат, поскольку при рассмотрении дела было установлено, что за период с 26 по 29 июля 2022 года истцу была начислена и выплачена заработная плата в размере сумма, пособие по временной нетрудоспособности за период с 30 июля по 05 августа 2022 года выплачено ГУ-МРО ФСС России на основании данных представленных работодателем в полном объеме, при этом, суд полагает необходимым отметить, что в соответствии со ст. 1.2 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ одной из целей обязательного социального страхования на случай временной нетрудоспособности является компенсация гражданам утраченного заработка (выплат, вознаграждений) или дополнительных расходов в связи с наступлением страхового случая по обязательному социальному страхованию, в частности заболевания, следовательно, в случае выплаты работнику заработной платы в период, который вошел в период временной нетрудоспособности, основания для выплаты пособия по временной нетрудоспособности отсутствуют.

Расчет пособия по временной нетрудоспособности страховщиком произведен в полном соответствии с положениями Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ.

Поскольку при рассмотрении дела не был установлен факт нарушения трудовых прав истца оснований для взыскания компенсации морального вреда в соответствии со ст. 236 Трудового кодекса Российской Федерации, судебных расходов суд не усматривает.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении иска ФИО1 к ГУ МРО ФСС России о взыскании пособия по временной нетрудоспособности, компенсации морального вреда, судебных расходов, отказать.

Решение может быть обжаловано в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме в Московский городской суд через Тверской районный суд адрес.

Судья Утешев С.В.

Решение суда изготовлено в окончательной форме 09.12.2022.