Дело (УИД) № 29RS0026-01-2022-000549-34
Производство № 2-274/2022
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
с. Холмогоры 16 июня 2022 г.
Холмогорский районный суд Архангельской области в составе председательствующего судьи Коржиной Н.В.,
при секретаре Пестовой О.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в с. Холмогоры гражданское дело по иску ФИО1 к Муниципальному бюджетному общеобразовательному учреждению «Брин-Наволоцкая средняя школа» о взыскании недополученных выплат,
установил:
ФИО1 обратилась в Холмогорский районный суд Архангельской области с иском к Муниципальному бюджетному общеобразовательному учреждению «Брин-Наволоцкая средняя школа» (далее – МБОУ «Брин-Наволоцкая СОШ») о взыскании недополученных выплат, просила взыскать с ответчика недополученную материальную помощь в размере 3378 руб. 90 коп. и возложить на Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение «Брин-Наволоцкая средняя школа» обязанность по уплате предусмотренных законом налогов.
Свои требования обосновала тем, что является <данные изъяты> в детском саду № 9 «Брусничка» структурного подразделения МБОУ «Брин-Наволоцкая СОШ», ставка заработной платы по должности ей установлена в размере 4827 руб. 00 коп. В мае 2021 года она написала заявление о выплате материальной помощи. В июне 2021 года в нарушение Положения о системе оплаты труда и п.7.7 Отраслевого соглашения ей начислена материальная помощь в размере 4827 руб. 00 коп. без учета районного коэффициента и процентных надбавок за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и в итоге было выплачено за вычетом налога на доходы физических лиц 4719 руб. 49 коп.
Полагает, что к начислению подлежала сумма в размере 8205 руб. 90 коп. из расчета оклад 4827 руб. 00 коп. + 70% (районный коэффициент и Северная надбавка), а к выдаче подлежала сумма в размере 7659 руб. 13 коп. из расчета 8205 руб. 90 коп. - 4000 руб.00 коп. (необлагаемая налогом часть) = 4205 руб. 90 коп.-13% (налог на доходы физических лиц) = 3659 руб. 13 коп.+4000 руб.00 коп. По её мнению, разница между размером выданной на ей руки материальной помощи и размером подлежащей к выдаче материальной помощи составляет 2939 руб. 64 коп. из расчета 7659 руб. 13 коп. - 4719 руб. 49 коп. При этом с учетом обязанности по уплате налога на доходы физических лиц подлежит доначислению 3378 руб. 90коп.
Истец и его представители в судебное заседание не явились, извещены о времени и месте рассмотрения дела надлежащим образом.
Ответчик и третьи лица в судебное заседание представителей не направили, о времени и месте рассмотрения дела извещены. Ответчик выразил согласие с заявленными исковыми требованиями в письменном виде.
В соответствии со ст.167 ГПК РФ дело рассмотрено в отсутствие сторон.
Исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
ФИО1 с 26 января 2015 г. работает <данные изъяты> № 9 «Брусничка» структурного подразделения МБОУ «Брин-Наволоцкая СОШ» на территории Холмогорского района Архангельской области (л.д.9-10). Дополнительным соглашением к трудовому договору от 15 октября 2020 г. ей установлена ставка заработной платы 4827 руб. 00 коп. (л.д.11).
Холмогорский район Архангельской области относится к районам, приравненным к районам Крайнего Севера.
В мае 2021 года истцу начислена материальная помощь в размере 4827 руб. 00 коп. без учета районного коэффициента и процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях в общем размере 70% (л.д.8).
На основании п.п. 5.2, 5.3, 5.4 Положения об оплате труда работников МБОУ «Брин-Наволоцкая СОШ» предусмотрены выплаты социального характера, в том числе, материальная помощь, выплачиваемая единовременно один раз в год по заявлению работника в размере одного оклада (ставки заработной платы) с учетом районного коэффициента и процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
В соответствии с абзацем 2 п. 7.7 Отраслевого соглашения между администрацией муниципального образования «Холмогорский муниципальный район» Архангельской области, Управлением образования администрации муниципального образования «Холмогорский муниципальный район» Архангельской области, Холмогорской районной организацией профсоюза работников народного образования и науки РФ, регулирующего социально-трудовые отношения в муниципальных образовательных организациях Холмогорского муниципального района на 2021-2023 годы, действующего с 01 января 2021 года, материальная помощь выплачивается с учетом районного коэффициента и процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
Согласно ст. 5, 8, 45, 48 ТК РФ трудовые отношения и иные непосредственно связанные с ними отношения регулируются также коллективными договорами, соглашениями и локальными нормативными актами, содержащими нормы трудового права.
Работодатели, за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями, принимают локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права (далее - локальные нормативные акты), в пределах своей компетенции в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективными договорами, соглашениями.
Соглашение - правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения и устанавливающий общие принципы регулирования связанных с ними экономических отношений, заключаемый между полномочными представителями работников и работодателей на федеральном, межрегиональном, региональном, отраслевом (межотраслевом) и территориальном уровнях социального партнерства в пределах их компетенции.
Территориальное соглашение устанавливает общие условия труда, гарантии, компенсации и льготы работникам на территории соответствующего муниципального образования.
Из положений ст. 48 ТК РФ следует, что соглашение действует в отношении: всех работодателей, являющихся членами объединения работодателей, заключившего соглашение, а также являющихся членами объединений работодателей, иных некоммерческих организаций, входящих в объединение работодателей, заключившее соглашение. Прекращение членства в объединении работодателей не освобождает работодателя от выполнения соглашения, заключенного в период его членства. Работодатель, вступивший в объединение работодателей в период действия соглашения, обязан выполнять обязательства, предусмотренные этим соглашением;
работодателей, не являющихся членами объединения работодателей, заключившего соглашение, которые уполномочили указанное объединение от их имени участвовать в коллективных переговорах и заключить соглашение либо присоединились к соглашению после его заключения;
органов государственной власти и органов местного самоуправления в пределах взятых ими на себя обязательств.
В отношении работодателей - государственных органов, органов местного самоуправления, государственных или муниципальных учреждений, государственных или муниципальных унитарных предприятий соглашение действует также в случае, если оно заключено от их имени уполномоченными государственным органом или органом местного самоуправления (статья 34 ТК РФ).
Принятие соглашения, улучшающего положение работников и устанавливающего более высокий уровень их социальной защищенности по сравнению с действующим законодательством, не противоречит действующему трудовому законодательству.
Согласно представленному суду расчету сумма недоначисленной ответчиком материальной помощи составляет 3378 руб. 90 коп. (л.д. 4). Расчет проверен судом, признан обоснованным, ответчик расчет недоначисленной материальной помощи за 2021 год не оспорил, контррасчет не представил, согласился с заявленными исковыми требованиями (л.д. 27).
С учетом положений п.7.7 отраслевого соглашения, ст. 5, 8, 45, 48, 315-317 ТК РФ, ст. 10, 11 Закона РФ от 19 февраля 1993 года №4520-1 «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях» и принимая во внимание, что материальная помощь начислена истцу с нарушением заключенного и действующего соглашения, заявленные требования подлежат удовлетворению в полном объеме.
В силу положений п. 1 ст. 226 НК РФ обязанность по исчислению, удержанию у налогоплательщика и уплате суммы налога на доходы физических лиц возложена на налоговых агентов, к которым суд не относится.
На основании п. 4 ст. 226 НК РФ налоговые агенты обязаны удержать начисленную сумму налога непосредственно из доходов налогоплательщика при их фактической выплате.
Материальная помощь в силу положений п.28 ст. 217 НК РФ облагается налогом на доходы физических лиц в сумме, превышающей 4000 руб.
Поскольку обязанность по удержанию налогов из взыскиваемой в пользу истца недоплаченной суммы материальной помощи за 2021 год возложена законом на ответчика, как налогового агента, то у суда отсутствуют основания для дополнительного возложения данной обязанности на ответчика своим решением, при этом суд не обязан разделять суммы, причитающиеся истцу и подлежащие удержанию с него.
В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика в доход бюджета муниципального района подлежит взысканию государственная пошлина в сумме 400 руб. 00 коп., от уплаты которой истец был освобожден.
Руководствуясь ст.ст. 194 – 199 ГПК РФ, суд
решил:
исковые требования ФИО1 к Муниципальному бюджетному общеобразовательному учреждению «Брин-Наволоцкая средняя школа» о взыскании недополученных выплат удовлетворить.
Взыскать с Муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения «Брин-Наволоцкая средняя школа» недоначисленную материальную помощь за 2021 год в пользу ФИО1 в размере 3378 (три тысячи триста семьдесят восемь) рублей 90 копеек.
Взыскать с Муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения «Брин-Наволоцкая средняя школа» государственную пошлину в размере 400 (четыреста) рублей 00 копеек в доход бюджета муниципального района.
Решение может быть обжаловано в Архангельском областном суде через Холмогорский районный суд Архангельской области в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.
Председательствующий Н.В. Коржина
Мотивированное решение составлено 16 июня 2022 г.