УИД: 03RS0019-01-2022-001433-52 Дело № 2-1134/2022

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

с. Аскарово Абзелиловского района

Республики Башкортостан 21 ноября 2022 года

Абзелиловский районный суд Республики Башкортостан в составе:

председательствующего судьи Янузаковой Д.К.

при ведении протокола помощником судьи Ильясовой Г.Ю.,

с участием представителя истца ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к Государственному учреждению - Отделение Пенсионного фонда России по Республике Башкортостан о признании незаконным отказа в назначении страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО2 обратился с названным иском в суд, указывая, что решением ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Абзелиловском районе РБ от ДД.ММ.ГГГГ ему отказано в назначении страховой пенсии по старости в связи с тем, что в соответствии со ст. 8 Закона от 28.12.2013 г. №400-ФЗ право на страховую пенсию по старости в 2022 имеют мужчины, достигшие возраста 62-х лет и 6 месяцев, при наличии не менее 12 лет страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) в размере не менее 21. В решении были указаны страховой стаж 25 лет 02 месяца 05 дней, величина индивидуального пенсионного коэффициента 18,887. В страховой стаж не включили следующие периоды работы: в Михайловском ХТП Абзелиловского райпо на период с ДД.ММ.ГГГГ в связи с отсутствием самой трудовой книжки и отсутствием в архивной справке имени, отчества и даты рождения; в совхозе 30 лет Целинный на период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по этим же основаниям; в совхозе О. Кошевого с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по этим же основаниям. При учёте этих периодов у истца имеется достаточный индивидуальный пенсионный коэффициент. Ответчик не хочет восстановить стаж на основании свидетельских показаний.

Просит признать частично незаконным решение ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Абзелиловском районе РБ от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе в назначении страховой пенсии по старости; включить в общий трудовой (страховой) стаж периоды работы в Михайловском ХТП Абзелиловского райпо на период с ДД.ММ.ГГГГ, в совхозе 30 лет Целинный на период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в совхозе О. Кошевого с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; назначить выплату пенсии с момента обращения за назначением пенсии с ДД.ММ.ГГГГ в ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Абзелиловском районе РБ.

Ответчик с исковыми требованиями не согласился, представил возражения по иску, согласно которым страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30. Частью 3 статьи 35 Закона № 400-ФЗ установлено, что с ДД.ММ.ГГГГ страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения величины индивидуального пенсионного коэффициента 30. При этом необходимая величина индивидуального пенсионного коэффициента при назначении страховой пенсии по старости определяется на день достижения возраста, предусмотренного статьей 8 Закона № 400-ФЗ. На 2021 год величина индивидуального пенсионного коэффициента должна составлять в размере не менее 21,0. Таким образом, условиями назначения страховой пенсии по старости в соответствии со статьей 8 Закона № 400-ФЗ для заявителя являются: достижение возраста мужчины 61 год 6 мес.; наличие страхового стажа продолжительностью не менее 12 лет, наличие величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже - 21. Согласно материалам пенсионного дела страховой стаж ФИО2 на 2021 год составил 25 лет 02 мес. 05 дня, величина индивидуального пенсионного коэффициента составила 18,887 баллов. Страховой стаж истца определен в соответствии с действующим пенсионным законодательством на дату обращения за назначением пенсии. Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий (далее - Правила). Пунктом 11 Правил установлено, что документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка, при ее отсутствии, а также, в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы. При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Пунктом 43 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий определено, что периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Индивидуальный пенсионный коэффициент рассчитывается исходя из общего трудового стажа и заработной платы застрахованного лица до ДД.ММ.ГГГГ, а также страховых взносов в Пенсионный фонд РФ за периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и пенсионных коэффициентов с ДД.ММ.ГГГГ. Для права на установление страховой пенсии по старости истцу необходимо иметь страховой стаж продолжительностью не менее 12 лет и индивидуальный пенсионный коэффициент не ниже 21. При подсчете ИПК пенсионера учтен трудовой стаж, период учебы в СПТУ и службы в рядах Советской армии, согласно Архивных справок, предоставленных при назначении пенсии. Как усматривается из представленных в судебное дело документов, и не оспаривается сторонами, спорный период работы истца протекал на территории иностранного государства - Республики Казахстан. Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее - Закон №400-ФЗ), вступившим в силу с 1 января 2015 г. В соответствии с частью 3 статьи 2 Закона №400-ФЗ в сфере пенсионного обеспечения применяются общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации. В случае, если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные настоящим Федеральным законом, применяются правила международного договора Российской Федерации. Таким международным договором в сфере пенсионного обеспечения между Российской Федерацией и Республикой Казахстан является Соглашение о пенсионном обеспечении трудящихся государств - членов Евразийского экономического союза (совершено Санкт-Петербург, 20 декабря 2019 года) (далее - Соглашение).

Положениями статьи 7 Соглашения установлен порядок определения права на пенсию, в том числе исходя из стажа работы в определенных условиях труда. Частью 2 статьи 7 Соглашения предусмотрено, что в случае если стажа работы, приобретенного на территории одного государства-члена, недостаточно для возникновения права на пенсию, то учитывается стаж работы, приобретенный на территориях других государств-членов в соответствии с законодательством каждого из государств-членов. Согласно части 4 статьи 7 Соглашения при определении права на пенсию в связи с работой по определенной специальности, на определенной должности или в определенных условиях труда и организациях в соответствии с законодательством одного государства-члена, аналогичный стаж, приобретенный на территории другого государства-члена, со стажем работы, приобретенным на территории первого государства-члена, не суммируется, но учитывается как стаж работы на общих основаниях. В силу статьи 12 Соглашения стаж работы, приобретенный до вступления Соглашения в силу, пенсия назначается и выплачивается в соответствии с законодательством государств-членов и Соглашением о гарантиях прав государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от 13 марта 1992 года. В соответствии с пунктом 2 статьи 6 Соглашения о гарантиях прав государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от 13.03.1992 для установления права на пенсию, в числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств-участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств. Из содержания норм Соглашения о гарантиях прав граждан государств- участников СНГ в области пенсионного обеспечения от 13 марта 1992 года, следует, что при новом установлении пенсий в рамках названного Соглашения с бывшими республиками СССР территориальным органам Пенсионного фонда Российской Федерации необходимо осуществлять подтверждение трудового (страхового) льготного стажа, приобретенного на территории государств – участников соглашения, а также подтверждение о сохранении института досрочных страховых пенсий путем направления запросов в адрес компетентных учреждений (пенсионных органов) этих государств, решение об установлении пенсии должно выноситься на основании документов о трудовом (страховом) стаже и только при условии надлежащего подтверждения. По спорному периоду работы с 18.07.1990-29.04.1991 в совхозе 30 лет Целины, с мая 1992 по 17.01.1994 и с 18.03.1994 по 07.06.1994 в совхозе ФИО3 на территории Республики Казахстан получен ответ от 15.04.2022 со сведениями о приказах о приеме и увольнении, однако информации об уплате страховых взносов не указано, оснований для включения указанного периода в страховой стаж не имеется. Доказательств уплаты страховых взносов за истца в Пенсионный фонд РФ в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167 ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» в материалах дела не имеется. По периоду работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Михайловском Абзелиловского района РБ необходимо установить факт работы, так как в трудовой книжке сведения об оспариваемом периоде отсутствуют, а архивная справка не содержит полных данных о работнике. В случае, если судом будет установлен факт работы истца в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Михайловском XTП Абзелиловского района РБ ИПК ФИО4 составит 21,003.

В судебном заседании представитель истца исковые требования поддержал в полном объеме, просил иск удовлетворить.

Истец в судебное заседание не явился, извещен надлежащим способом.

Ответчик извещен, явку своего представителя не обеспечил, направил ходатайство о рассмотрении в его отсутствие.

Выслушав представителя истца, изучив и оценив материалы дела, суд приходит к следующему.

Как установлено судом и подтверждается материалами дела, истец ФИО2, родился ДД.ММ.ГГГГ в <адрес> РБ. Он ДД.ММ.ГГГГ обратился в УПФ РФ в Абзелиловском районе РБ с заявлением о назначении ему досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона «О страховых пенсиях».

Решением ответчика № от ДД.ММ.ГГГГ истцу отказано в назначении пенсии по причине отсутствия требуемогоиндивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 21 балла.

В стаж не включены периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ период работы в Михайловском ХТП Абзелиловского райпо; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ период работы в совхозе 30 лет Целины; с мая 1992 по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе им.О.Кошевого с указанием, что данные периоды (все) отсутствуют в трудовой книжке и в архивной справке отсутствует имя, отчество и дата рождения.

Дата регистрации в системе обязательного пенсионного страхования: ДД.ММ.ГГГГ.

Положения части 2 статьи 6, части 4 статьи 15, части 1 статьи 17, статей 18, 19 и части 1 статьи 55 Конституции Российской Федерации предполагают правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимых для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в том, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано.

Частью 1 статьи 39 Конституции Российской Федерации гарантировано каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

Отношения в сфере пенсионного обеспечения последовательно регулировались Законом СССР от 14 июля 1956 г. "О государственных пенсиях" (далее - Закон СССР от 14 июля 1956 г.), Законом СССР от 15 мая 1990 г. "О пенсионном обеспечении граждан в СССР", Законом Российской Федерации от 20 ноября 1990 г. N 340-1 "О государственных пенсиях в Российской Федерации", Федеральным законом от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и принятыми в соответствии с ними иными нормативными правовыми актами.

С 1 января 2015 г. введен в действие Федеральный закон от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", устанавливающий основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии.

Статьей 8 данного закона регламентировано, что право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа. Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий (далее - Правила).

Пунктом 11 Правил установлено, что документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника.

Пунктом 43 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий определено, что периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Индивидуальный пенсионный коэффициент рассчитывается исходя из общего трудового стажа и заработной платы застрахованного лица до ДД.ММ.ГГГГ, а также страховых взносов в Пенсионный фонд РФ за периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и пенсионных коэффициентов с ДД.ММ.ГГГГ.

Из трудовой книжки истца АТ- VII № следует, что истец ДД.ММ.ГГГГ принят разнорабочим Михайловской бригады №1 колхоза «Путь Ленина», ДД.ММ.ГГГГ был призван на действительную военную службу, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал поливальщиком Михайловской бригады на поливном участке колхоза «Путь Ленина», уволен в связи с поступлением на учебу. ДД.ММ.ГГГГ окончил полный курс училища, ДД.ММ.ГГГГ принят скотником Михайловской МТФ колхоза «Путь Ленина», ДД.ММ.ГГГГ переведен трактористом этой же бригады, проработал до ДД.ММ.ГГГГ. с ДД.ММ.ГГГГ принят разнорабочим Михайловской бригады колхоза «Путь Ленина», откуда выбыл ДД.ММ.ГГГГ. далее записи касаются периода с ДД.ММ.ГГГГ – принят на работу механизатором Абзелиловского РСУ, где проработал до ДД.ММ.ГГГГ.

С ДД.ММ.ГГГГ принят разнорабочим Михайловской бригады АКХК «Путь Ленина» Абзелиловского района РБ, ДД.ММ.ГГГГ АКХК «Путь Ленина» переименован в СПК «Нур», ДД.ММ.ГГГГ истец уволился в порядке перевода в СПК им. Г.Ф.Орлова, где работает конюхом до ДД.ММ.ГГГГ. Дальнейшие периоды работы истца, содержащиеся в трудовой книжке, не касаются спорных периодов.

Таким образом трудовая книжка истца содержит указание на спорный период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в этот период истец работал разнорабочим Михайловской бригады № колхоза «Путь Ленина», в качестве основания указано решение бригады №.

Не включая этот период в стаж, учитываемый при определении ИПК, ответчик не указал, по каким причинам он учитывал период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ («справка «Данные о стаже»), а в справке «Данные о результатах расчета заработка» в течении 1979 года учитывал три месяца работы – по материалам дела обстоятельства остались неизменными.

Согласно архивной справке от ДД.ММ.ГГГГ № в архивных документах Абзелиловского Райпо по Михайловскому ХТП значится ФИО2, который указан как работающий в периоды 1979, 1980, 1981 года, в указанные годы производись ему начисление за исключением января 1979, июня-декабря 1981, не входящих в спорный период.

С учетом данных, содержащихся в трудовой книжке истца и архивной справке, у пенсионного органа отсутствовали основания для не включения периода работы истца в Михайловском ХТП Абзелиловского райпо с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в связи с чем, требования истца в этой части суд находит обоснованными и подлежащими удовлетворению. С учетом данного периода, как следует из отзыва пенсионного органа индивидуальный пенсионный коэффициент истца составит 21,003, что является достаточным для назначения истцу пенсии с момента обращения, с ДД.ММ.ГГГГ.

Кроме того, стороной истца предоставлен оригинал платежной квитанции ДД.ММ.ГГГГ, согласно которой он доплатил 14804,90 рублей в ГУ-Отделение Пенсионного фонда РФ в качестве страхового взноса за истца в Пенсионный фонд РФ. Согласно пояснениям стороны истца, указанная сумма была обозначена при его обращении пенсионным органом как платеж, необходимый до доведения ИПК до нужного размера, образец платежного поручения им вручен ответчиком.

Что касается иных требований истца – периодов работы в совхозе 30 лет Целинный с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в совхозе О. Кошевого с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, то суд соглашается с позицией ответчика, что представленными им документами факт уплаты за истца страховых взносов не подтвержден, что лишает возможности включить их в расчет ИПК.

В соответствии с частью 3 статьи 2 Закона №400-ФЗ в сфере пенсионного обеспечения применяются общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации. В случае, если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные настоящим Федеральным законом, применяются правила международного договора Российской Федерации.

Таким международным договором в сфере пенсионного обеспечения между Российской Федерацией и Республикой Казахстан является Соглашение о пенсионном обеспечении трудящихся государств - членов Евразийского экономического союза (совершено Санкт-Петербург, ДД.ММ.ГГГГ) (далее - Соглашение).

Положениями статьи 7 Соглашения установлен порядок определения права на пенсию, в том числе исходя из стажа работы в определенных условиях труда.

Частью 2 статьи 7 Соглашения предусмотрено, что в случае если стажа работы, приобретенного на территории одного государства-члена, недостаточно для возникновения права на пенсию, то учитывается стаж работы, приобретенный на территориях других государств-членов в соответствии с законодательством каждого из государств-членов.

Согласно части 4 статьи 7 Соглашения при определении права пенсию в связи с работой по определенной специальности, на определенной должности или в определенных условиях труда и организациях в соответствии с законодательством одного государства-члена, аналогичный стаж, приобретенный на территории другого государства-члена, со стажем работы, приобретенным на территории первого государства-члена, не суммируется, но учитывается как стаж работы на общих основаниях.

В силу статьи 12 Соглашения стаж работы, приобретенный до вступления Соглашения в силу, пенсия назначается и выплачивается в соответствии с законодательством государств-членов и Соглашением о гарантиях прав государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от 13 марта 1992 года.

Пунктом 2 статьи 6 Соглашения от 13 марта 1992 г. определено, что для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу Соглашения.

В соответствии со ст. 6 Соглашения 13.03.1992 года, п. 5 Рекомендаций, утвержденных Распоряжением Правления Пенсионного фонда РФ от 22.06.2004 N 99р, для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 г., учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР. При этом трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения от 13 марта 1992 г., приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ (письмо Минтруда России от 29 января 2003 г. N 203-16).

Из содержания норм Соглашения о гарантиях прав граждан государств-участников СНГ в области пенсионного обеспечения от 13 марта 1992 года, следует, что при новом установлении пенсий в рамках названного Соглашения с бывшими республиками СССР территориальным органам Пенсионного фонда Российской Федерации необходимо осуществлять подтверждение трудового (страхового) льготного стажа, приобретенного на территории государств – участников соглашения, а также подтверждение о сохранении института досрочных страховых пенсий путем направления запросов в адрес компетентных учреждений (органов) этих государств, решение об установлении пенсии должно выноситься на основании документов о трудовом (страховом) стаже и только при условии надлежащего их подтверждения.

Филиал Коммунального государственного учреждения «Государственный архив Костонайской области» Управления информатизации, оказания государственных услуг и архивов Акимата Костонайской области «Карасуский районный государственный архив» предоставил справку от ДД.ММ.ГГГГ №, согласно которой в ведомостях начисления заработной платы рабочим и служащим совхоза «им.О.Кошевого» за апрель 1993, февраль 1994, май 1994 ФИО2 начислений не имеет. В ведомостях начисления заработной платы рабочим и служащим совхоза «30 лет Целины» с января 1989 года по июль 1990 года, совхоза «им.О.Кошевого» Октябрьского района Тургайской области, с января 1991 по апрель 1992, с июня 1994 по декабрь 1995 ФИО2 не значится.

Таким образом, указанная справка, а равное иные документы, представленные данным органом, не позволяют сделать вывод, что в указанные спорные периоды за истца работодателем уплачивались страховые взносы, что позволило бы их учитывать при исчислении ИПК.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО2 (ИНН № к Государственному учреждению - Отделение Пенсионного фонда России по Республике Башкортостан о признании незаконным отказа в назначении страховой пенсии по старости удовлетворить частично.

Признать частично незаконным решение ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Абзелиловском районе РБ от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе в назначении страховой пенсии по старости; включить в общий трудовой (страховой) стаж периоды работы в Михайловском ХТП Абзелиловского райпо на период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Назначить ФИО2 выплату пенсии с ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Башкортостан в течение одного месяца с момента его изготовления в окончательной форме путем подачи через Абзелиловский районный суд Республики Башкортостан апелляционной жалобы.

Председательствующий Д.К. Янузакова