Решение по делу № 2-4878/2025 от 09.12.2025 - о признании решения незаконным, включении периодов работы и службы в армии в специальный стаж, назначении пенсии, взыскании судебных расходов.

Дело № 2-4878/2025

59RS0007-01-2025-005689-51

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

26 ноября 2025 года город Пермь

Свердловский районный суд г. Перми в составе:

председательствующего судьи Кокаровцевой М.В.,

при ведении протокола секретарем Дегтяревой Е.В.,

с участием истца ФИО2,

представителя истца ФИО3,

представителя ответчика ФИО4,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пермскому краю о признании решения незаконным, включении периодов работы и службы в армии в специальный стаж, назначении пенсии, взыскании судебных расходов,

установил:

ФИО1 обратился в суд с исковым заявлением к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пермскому краю (далее также Отделение) о признании решения незаконным, включении периодов работы и службы в армии в специальный стаж, назначении пенсии, взыскании судебных расходов.

Исковые требования мотивированы тем, что он обратился в Отделение с заявлением о назначении пенсии, решением Отделения от ДД.ММ.ГГГГ ему отказано в установлении пенсии в связи с не включением в специальный стаж части периодов работы в ООО «Специализированное строительно – монтажное управление № «Спецстрой» по п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона №400-ФЗ, поскольку в архивной справке отсутствуют сведения о количестве отработанных дней.

На основании изложенного и с учетом уточнения исковых требований (л.д. 38), истец просит признать решение Отделения от ДД.ММ.ГГГГ № незаконным, возложить на ответчика обязанность включить в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона №400-ФЗ периоды работы мастером, прорабом в СМУ № Треста «Спецстрой»: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также период службы по призыву с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, возложить на Отделение обязанность назначить страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ, взыскать судебные расходы по государственной пошлине в сумме 3 000 руб.

Истец и его представитель в судебном заседании на исковых требованиях настаивали, просили их удовлетворить в полном объеме.

Представитель ответчика в судебном заседании с доводами искового заявления не согласилась по основаниям, изложенным в письменных возражениях, согласно которым исковые требования не законны и не обоснованы и не подлежат удовлетворению.

Судом установлено и следует из материалов дела, ДД.ММ.ГГГГ. ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ.р. (СНИЛС №) обратился в Отделение с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Закон № 400-ФЗ).

Решением Отделения от ДД.ММ.ГГГГ. № ФИО1 отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости по пункту 2 части 1 статьи 30 Закона № 400-ФЗ по достижению возраста 58 лет в связи с отсутствием требуемого стажа продолжительностью не менее 6 лет 3 месяцев на работах с тяжелыми условиями труда (далее - специальный стаж).

Согласно указанному решению страховой стаж Истца составил 40 лет 03 месяца 19 дней, специальный стаж составил 05 лет 03 месяца. Величина ИПК -151,245.

Истец, полагая, что данное решение является незаконным и ему незаконно не включены в специальный стаж периоды работы и служба в армии, обратился в суд с настоящими исковыми требованиями.

Суд, заслушав истца, его представителя, представителя ответчика, исследовав материалы дела, считает исковые требования подлежащими удовлетворению в части по следующим основаниям.

С 01.01.2015г. основания возникновения и порядок реализации прав граждан Российской Федерации на страховые пенсии регулируются Законом №400-ФЗ.

Согласно пункту 2 части 1 статьи 30 Закона № 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 Закона № 400-ФЗ, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 Закона № 400-ФЗ по состоянию на 31.12.2018 г., на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам.

Частью 2 статьи 30 Закона № 400-ФЗ установлено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 статьи 30 Закона № 400-ФЗ, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В целях реализации положений статей 30 и 31 Закона № 400-ФЗ Правительством Российской Федерации принято постановление от 16.07.2014г. № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» (далее - Постановление от 16.07.2014г. № 665).

В соответствии с подпунктом «б» пункта 1 Постановления от 16.07.2014г. № 665 при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяется Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение», действующего с 01.01.1992г. по настоящее время (далее - Список № 2 от 26.01.1991г.).

Разделом XXVII «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов» Списка № 2 от 26.01.1991г., подлежащего применению к спорным периодам работы Истца (за исключением период с 02.08.1990 по 30.09.1990) предусмотрена должность «мастер строительных и монтажных работ» (позиция 22900006-23419), а также «производитель работ» (позиция 22900006-24441).

При этом юридически значимым является подтверждение фактического выполнения работы мастера строительных и монтажных работ при строительстве, реконструкции, техническом перевооружении, реставрации и ремонте зданий и сооружений и других объектов.

Пунктом 3 Постановления от 16.07.2014г. № 665 установлено, что исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Закона №400-ФЗ, осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002г. № 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее - Правила от 11.07.2002г. №516).

Согласно абзацу первому пункта 4 Правил от 11.07.2002г. № 516 в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами от 11.07.2002г. № 516 или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени.

При этом в соответствии с абзацем 2 пункта 5 Правил от 11,07.2002г. №516 в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Включение в стаж на соответствующих видах работ периодов нахождения в отпусках без сохранения заработной платы, прогулов, простоев производства, забастовок, донорских дней и других периодов, в течение которых лицо фактически не было занято выполнением своих трудовых обязанностей, действующим законодательством не предусмотрено.

Подпунктом 2 пункта 2 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развитая Российской Федерации от 31.03.2011г. № 258н (деле - Порядок №258н), установлено, что подтверждению подлежат, в частности, периоды работы с тяжелыми условиями труда.

Подпунктом «а» пункта 12 Перечня документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению, утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 04.08.2021г. № 538н, определено, что для назначения страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30-32 Закона № 400-ФЗ необходимы документы, подтверждающие периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

В силу части 1 статьи 14 Закона № 400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 Закона № 400-ФЗ, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» (далее - Закон № 27-ФЗ) подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

В силу части 2 статьи 14 Закона № 400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 Закона № 400-ФЗ, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии Законом № 27-ФЗ подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

ФИО1 зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования ДД.ММ.ГГГГ, то есть спорные периоды его трудовой деятельности имели место до его регистрации в системе обязательного пенсионного страхования.

В соответствии с пунктом 4 Порядка №н в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

В тех случаях, когда в трудовой книжке работника содержатся не все необходимые сведения о работе, характере и условиях труда, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение, то эти обстоятельства должны подтверждаться соответствующими документами (справками), содержащими необходимые сведения.

Согласно записям в трудовой книжке, с 15.07.1991г. Истец принят на должность мастера СМУ-4 треста "Спецстрой" (приказ о приеме №-к от 15.07.1991г.);

- с 01.02.1992г. переведен на должность прораба;

- с 05.02.1998г. Истец уволен по собственному желанию по ст. 31 КЗоТ РФ (приказ об увольнении №-к от 09.02.1998г.) (л.д. 17).

Отделением при проведении заблаговременной работы с документами ФИО1 были направлены запросы в архивные учреждения по спорным периодам работы в СМУ-4 треста «Спецстрой» для подтверждения факта работы в тяжелых условиях труда, а также занятости в течение полного рабочего дня.

Согласно справке, выданной ГКБУ "Государственный архив Пермского края" от 15.05.2023г. № (л.д. 65-66), установлено, что согласно лицевым счетам по начислению заработной платы Истец в указанные периоды отработал полный рабочий день в должности мастер и прораб, за исключением следующих периодов:

- со 02.08.1991г. по 31.08.1991г., 00//01//00 (согласно лицевого счета за август 1991г. у Истца отработан 1 день (8 часов), таким образом, отсутствует полная занятость при выполнении работы в тяжелых условиях труда);

- с 01.02.1996г. по 30.06.1996г., 00//05//00 (согласно лицевого счета с февраля 1996г. по июнь 1996г. у Истца отсутствуют сведения об отработанных днях (часах), таким образом, отсутствует полная занятость при выполнении работы в тяжелых условиях труда),

- с 06.09.1996г. по 31.12.1996г., 00//03//26 (согласно лицевого счета с сентября 1996г. по декабрь 1996г. включительно у Истца отсутствуют сведения об отработанных днях (часах), таким образом, отсутствует полная занятость при выполнении работы в тяжелых условиях труда),

- с 01.06.1997г. по 31.08.1997г., 00//03//01 (согласно лицевого счета с июня 1997г. по август 1997г. включительно у Истца отсутствуют сведения об отработанных днях (часах), таким образом, отсутствует полная занятость при выполнении работы в тяжелых условиях труда),

- с 01.10.1997г. по 30.11.1997г., 00//02//00 (согласно лицевого счета за октябрь 1997г. и ноябрь 1997г. у Истца отсутствуют сведения об отработанных днях (часах), таким образом, отсутствует полная занятость при выполнении работы в тяжелых условиях труда).

Иные периоды Отделением включены истцу в специальный стаж, за исключением периода с 01.01.1992г. по 31.01.1992г. (00//01//01), поскольку согласно Списка № от 26.01.1991г. с 01.01.1992г. требуется подтверждение работы по профессии «мастер строительных и монтажных работ».

Таких доказательств не представлено и суду в ходе рассмотрения дела, по указанной справке истец работал мастером, прорабом. Согласно записям в трудовой книжке, на должность прораба истец переведен с ДД.ММ.ГГГГ.

Судом из Государственного архива <адрес> истребованы расчетные листы за спорный период, согласно которым данные о начислениях истцу с архивной справкой согласуются, в спорный период отсутствуют сведения об оплате по окладу, как в иных периодах, где имеются начисления заработной платы, указано «коллективный фонд», «начислено 0».

Таким образом, в отсутствие достоверных и достаточных доказательств о занятости ФИО1 в спорные периоды на работах с тяжелыми условиями труда в течение полного рабочего дня, а также в должности, не предусмотренной Списком № от 26.01.1991г., суд считает, что решение об отказе в установлении пенсии является законным и обоснованным, и не подлежащим отмене, а спорные периоды не подлежащими включению в специальный стаж истца.

Вместе с тем, период со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ следует включить истцу в его специальный стаж по Списку № года.

Данный период не отражен в трудовой книжке истца, однако, согласно архивной справке от ДД.ММ.ГГГГ № (л.д. 39) в личных карточках уволенных работников СМУ-ДД.ММ.ГГГГ год, в лицевых счетах по начислению заработной платы работников СМУ-4 за август, сентябрь 1990 г. значится ФИО1: со ДД.ММ.ГГГГ принят в СМУ-4 на должность мастера (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ), с ДД.ММ.ГГГГ уволен по ст. 29 КЗоТ РСФСР в связи с окончанием производственной практики (приказ №к от ДД.ММ.ГГГГ). Имеются сведения о начислениях заработной платы за указанный период.

В соответствии с подпунктом «б» пункта 1 Постановления от 16.07.2014г. № при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяется Список № производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956г. № «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до ДД.ММ.ГГГГ (далее - Список № от 22.08.1956г.).

Разделом XXIX «Строительство зданий и сооружений: промышленных, энергетических, гидротехнических, дорожно-мостовых, транспорта и связи, жилых и культурно-бытовых, а также надземных зданий и сооружений, шахт, рудников и коммуникаций» Списка № от 22.08.1956г., подлежащего применению к спорным периодам работы Истца до 31.12.1991г. предусмотрена должность «мастер (десятник)».

До 1 января 1992 года в период действия Закона СССР от 14 июля 1956 года "О государственных пенсиях" к периодам работы, предусмотренной Списками N 1 и N 2, утвержденными постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173, на основании пункта 97 и пункта 109 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденного Постановлением Совета министров СССР от 3 августа 1972 года N 590, приравнивались периоды иной работы и деятельности (военной службы, работы на выборной должности, обучения) при соблюдении определенных условий и ограничений.

Так, в соответствии с подпунктом "з" пункта 109 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденного постановлением Совета Министров СССР от 3 августа 1972 года N 590 кроме работы в качестве рабочего или служащего в общий стаж работы засчитывается засчитывалось также обучение в училищах. При этом абзацем 14 пункта 109 указанного Положения предусматривалось, что при назначении на льготных условиях или в льготных размерах пенсий по старости и инвалидности рабочим и служащим, работавшим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и на других работах с тяжелыми условиями труда, период, указанный в "з", приравнивается к работе, которая следовала за окончанием этого периода.

При этом в абзаце 5 пункта 109 указанного Положения N 590 содержится указание на то, что в случаях назначения пенсий на льготных условиях или в льготных размерах работа или другая деятельность, приравниваемая к работе, дающей право на указанные пенсии, учитывается в размере, не превышающем имеющегося стажа работы, дающей право на пенсию на льготных условиях или в льготных размерах.

Приказом Министерства высшего и среднего специального образования СССР от 13 ноября 1968 года N 805 было утверждено Положение о производственной практике учащихся средних специальных учебных заведений СССР (утратило силу в связи с изданием Положения о практике учащихся средних специальный учебных заведений СССР, утвержденное приказом Государственного комитета СССР по народному образованию от 08 июня 1990 года N 390), в соответствии с пунктом 1 которого, производственная практика учащихся средних специальных учебных заведений является органической частью учебного процесса и имеет целью закрепить и углубить знания, полученные учащимися в процессе обучения, привить необходимые умения и навыки практической деятельности по изучаемой специальности, приобщить учащихся к общественно полезному труду.

Согласно пунктам 33, 34 указанного Положения, на учащихся, которые в период производственной (технологической и преддипломной) практики зачислены на рабочие места или другие оплачиваемые должности, распространяется общее трудовое законодательство, и они подлежат государственному социальному страхованию наравне со всеми работниками и служащими. Время работы учащихся на оплачиваемых рабочих местах, должностях в период производственной (технологической и преддипломной) практики засчитывается в стаж непрерывной работы при исчислении размера пособий по государственному социальному страхованию и установлении надбавок к государственным пенсиям независимо от продолжительности перерывов в работе, связанных с системой обучения.

Согласно пункту 30 Положения о практике учащихся средних специальный учебных заведений СССР, утвержденного приказом Государственного комитета СССР по народному образованию от 08 июня 1990 года N 390, с момента зачисления учащихся в период практики в качестве практикантов на рабочие места на них распространяются правила охраны труда и правила внутреннего распорядка, действующие на данном предприятии, в учреждении, организации. Кроме того, на учащихся, зачисленных на рабочие должности, распространяется общее трудовое законодательство, и они подлежат государственному социальному страхованию наравне со всеми работниками. Время работы на оплачиваемых рабочих местах (должностях) в период преддипломной и технологической практик засчитывается в трудовой стаж. В период практики на предприятии учащимся выдают трудовые книжки (справки) с записью о работе и присвоении рабочей профессии.

Таким образом, действовавшим в период спорных правоотношений законодательством предусматривалась возможность предоставления учащимся во время производственной практики на период производственной работы оплачиваемого рабочего места (должности). Время работы учащихся на оплачиваемых рабочих местах, должностях в период производственной (технологической и преддипломной) практики засчитывается в стаж непрерывной работы.

Таким образом, период со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (производственная практика) следует включить истцу в его специальный стаж по Списку №.

Данный период не был предметом рассмотрения Отделением при обращении истца с заявлением об установлении пенсии, в связи с чем возложение обязанности на Отделение по включению данного периода в специальный стаж истцу не влечет признание решения Отделения незаконным.

Вместе с тем, в рамках заявленных исковых требований суд не усмотрел оснований для включения в специальный стаж истца периода службы в армии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, поскольку согласно архивной справке ФГАОУВО «Пермский национальный исследовательский политехнический университет» от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 79), ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ обучался на дневной форме обучения (приказ о зачислении в число студентов на первый курс от ДД.ММ.ГГГГ №-С, приказ о предоставлении академического отпуска в связи с призывом в ряды Советской армии от ДД.ММ.ГГГГ №-С), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на дневной форме обучения (приказ о восстановлении в число студентов, как демобилизованных из рядов С.А., с ДД.ММ.ГГГГ от ДД.ММ.ГГГГ №-С, приказ об отчислении в связи с окончанием полного курса обучения от ДД.ММ.ГГГГ №-С). ФИО1 выдан диплом о высшем профессиональном образовании.

Трудовая книжка истца содержит аналогичные записи.

Период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включен истцу в стаж как учеба, согласно вышеуказанной архивной справке, куда вошел период производственной практики со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Отказывая в удовлетворении требований о включении периода прохождения истцом службы в Вооруженных Силах СССР с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в специальный стаж по Списку N 2, суд, руководствуясь пунктом 109 Положения о порядке назначения и выплаты пенсий, утвержденного постановлением Совета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ N 590 (действовавшего в период возникновения спорных отношений), исходит из того, что в соответствии с указанным Положением период прохождения службы может быть включен в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, по выбору обратившегося за назначением пенсии либо к работе, которая предшествовала данному периоду, либо к работе, которая следовала за окончанием этого периода. Учитывая, что истец ДД.ММ.ГГГГ уволен в связи с окончанием преддипломной практики. После указанной даты, истец окончил дневное обучение ДД.ММ.ГГГГ, на которое восстановился после службы в армии с ДД.ММ.ГГГГ, следовательно, между работой (производственной практикой) истца и службой в Вооруженных Силах СССР истец проходил обучение в Политехническом университете, поэтому указанный период работы не подлежит включению в специальный стаж по Списку N 2.

В связи с тем, что у истца на ДД.ММ.ГГГГ отсутствует необходимый специальный стаж, в удовлетворении требований о назначении пенсии с указанной даты, следует отказать.

Поскольку исковые требования удовлетворены частично, с ответчика в пользу истца следует взыскать расходы по государственной пошлине в сумме 3 000 руб. (ст. 98 ГПК РФ).

Руководствуясь ст. ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО2 удовлетворить частично.

Возложить на Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пермскому краю обязанность включить ФИО2 в специальный стаж работы, дающий право на досрочную страховую пенсию по старости, период работы с 02.08.1990 по 30.09.1990.

Взыскать с Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пермскому краю (ИНН <***>) в пользу ФИО2 (СНИЛС №) расходы по уплате государственной пошлины в сумме 3 000 (три тысячи) рублей.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Пермский краевой суд через Свердловский районный суд города Перми в течение месяца со дня принятия судом решения в окончательной форме.

Судья М.В. Кокаровцева

Мотивированное решение изготовлено 9 декабря 2025 года.