РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Дело № 2-154/2023

УИД 43RS0025-01-2023-000141-07

г. Нолинск 31 мая 2023 г.

Нолинский районный суд Кировской области в составе

судьи Бердникова Н.С.,

при секретаре Машковцевой Л.А.,

с участием истца ФИО1,

представителя ответчика по доверенности ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Кировской области о назначении страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Кировской области об отмене решения, включении отдельных периодов работы в страховой стаж и назначении страховой пенсии.

В обоснование требований указал, что обратился в пенсионный фонд с заявлением о назначении страховой пенсии по старости, но было отказано по причине недостаточности страхового стажа. Из трудового стажа исключены периоды работы: в <данные изъяты> в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности шофера, период обучения на курсах шоферов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по причине отсутствия в лицевых счетах сведений о начислении взносов на государственное социальное страхование до ДД.ММ.ГГГГ, период работы в <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по причине отсутствия в справке о заработной плате сведений о начислении взносов в Пенсионный фонд РФ с ДД.ММ.ГГГГ.

С вынесенным решением истец не согласен, поскольку после службы в армии был принят на работу в качестве шофера в <данные изъяты> и работал с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. За данный период была проведена реорганизация, с ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> было переименовано в <данные изъяты>. С ДД.ММ.ГГГГ все рабочие были переведены в <данные изъяты>. Все изменения отражены в записях в трудовой книжке. При прохождении курсов шоферов истец получал заработную плату в размере 96 руб.

Истец просит отменить решение от ДД.ММ.ГГГГ <№> ОСФР по Кировской области, включить в страховой стаж период обучения на курсах шоферов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты>; период работы в <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Назначить страховую пенсию, учитывая заработную плату за период с ДД.ММ.ГГГГ г. по ДД.ММ.ГГГГ г.

Истец ФИО1 в судебном заседании исковые требования поддержал по доводам, приведенным в иске. Пояснил, что в период работы в <данные изъяты> его направляли на работу в <данные изъяты> где получал заработную плату за выполненную работу, но также платили 75% от заработка в <данные изъяты>. В связи с чем просит включить в страховой стаж период работы в <данные изъяты> ДД.ММ.ГГГГ, августДД.ММ.ГГГГ, поскольку получал зарплату, что подтверждается архивной справкой от ДД.ММ.ГГГГ <№>. Считает справку от ДД.ММ.ГГГГ, выданную <данные изъяты> допустимым и достоверным доказательством о получении зарплаты в <данные изъяты>.

В судебном заседании представитель ответчика ОСФР по Кировской области по доверенности ФИО2 исковые требования не признала, просит в иске отказать. Поддержала доводы, указанные в возражениях, согласно которым ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратился в ОСФР по Кировской области с заявлением о назначении страховой пенсии по старости, в соответствии с частью 1.2 статьи 8 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», как лицу, имеющему страховой стаж более 42 лет. Решением ОСФР по Кировской области от ДД.ММ.ГГГГ <№> ФИО1 отказано в назначении пенсии по причине недостаточности страхового стажа, который составил 32 года 09 месяцев 06 дней.

В связи с тем, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. отсутствуют сведения о начислениях в фонд социального страхования до ДД.ММ.ГГГГ, данный период работы не подлежит включению в страховой стаж.

Из справки <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ следует, что, <данные изъяты> является правопреемником <данные изъяты> а <данные изъяты> правопреемником <данные изъяты>, которая содержит сведения о полученной заработной плате за периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Указанный период работы и полученная заработная плата не могут быть учтены для стажа работы и расчета размера страховой пенсии по старости, поскольку не содержит сведения о дате рождения истца, а также информации о начислении взносов на государственное социальное страхование до ДД.ММ.ГГГГ. Кроме того, указанный период не отражен в трудовой книжке и пересекается с периодом работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты>, который также исключен из страхового стажа, так как в трудовой книжке запись об увольнении от ДД.ММ.ГГГГ (пр. <№> от ДД.ММ.ГГГГ) заверена печатью, которая не соответствует наименованию организации.

В трудовой книжке истца имеются сведения о периодах работы в <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. В подтверждение получения заработной платы ФИО1 представлена справка от ДД.ММ.ГГГГ, выданная <данные изъяты> за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, которая не содержит сведений о начислении страховых взносов в Пенсионный фонд РФ с ДД.ММ.ГГГГ, в связи с чем указанный период не подлежит включению в страховой стаж.

Таким образом, подтвержденный документами требуемый стаж работы ФИО1, в соответствии с частью 1.2. статьи 8 Федерального закона «О страховых пенсиях» составляет менее требуемых 42 лет, решение об отказе в установлении (выплате) пенсии вынесено обоснованно, в связи с чем, отсутствуют основания для назначения страховой пенсии по старости.

Свидетель Свидетель №2, Свидетель №1 в судебном заседании показали, что работали совместно с ФИО1 в <данные изъяты>, также их привлекали периодически на работы в <данные изъяты>, где начислялась заработная плата за выполненные работы, одновременно, получали заработную плату и в <данные изъяты>.

Свидетель Свидетель №3 в судебном заседании показала, что является супругой ФИО1, поэтому известно, что во время работы в <данные изъяты> также работал в <данные изъяты>, где получал заработную плату.

Заслушав объяснения сторон, показания свидетелей, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии с ч.1 ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. В силу ч. 2 указанной статьи государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее - Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ).

Частью 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ предусмотрено, что право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Согласно ч. 1.2 ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ лицам, имеющим страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины), страховая пенсия по старости может назначаться на 24 месяца ранее достижения возраста, предусмотренного частями 1 и 1.1 этой статьи, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины).

В соответствии с ч. 1 ст. 11 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которая выполнялась на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 названного Закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно ч. 9 ст. 13 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ при исчислении страхового стажа лиц, указанных в части 1.2 статьи 8 настоящего Федерального закона, в целях определения их права на страховую пенсию по старости в страховой стаж включаются (засчитываются) периоды работы и (или) иной деятельности, предусмотренные частью 1 статьи 11 настоящего Федерального закона, а также периоды, предусмотренные пунктами 1, 2 и 12 части 1 статьи 12 настоящего Федерального закона. При этом указанные периоды включаются (засчитываются) без применения положений части 8 настоящей статьи.

В соответствии с ч. 1, 2 ст. 14 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий утверждены Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 N 1015 (далее - Правила N 1015).

Согласно п. 10 Правил N 1015 периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 Правил N 1015.

Как следует из разъяснений, содержащихся в п. 11 Правил N 1015 основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка). При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Согласно п. 6 Правил N 1015 к уплате страховых взносов при применении настоящих Правил приравнивается уплата взносов на государственное социальное страхование до 1 января 1991 г., единого социального налога (взноса) и единого налога на вмененный доход для определенных видов деятельности (далее - обязательные платежи). Уплата взносов на государственное социальное страхование за период до 1 января 1991 г. подтверждается документами финансовых органов или справками архивных учреждений.Абзацем вторым п. 5, а также разделом 5 Правил 1015 предусмотрена возможность подтверждения периодов работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица на основании свидетельских показаний, за исключением характера работы.

Из трудовой книжки, выданной ФИО1, заполненной ДД.ММ.ГГГГ, следует, что до поступления в <данные изъяты> стажа работы не имеет, с ДД.ММ.ГГГГ принят на работу в <данные изъяты> рабочим, с ДД.ММ.ГГГГ направлен на курсы шоферов, с ДД.ММ.ГГГГ после окончания курсов шоферов принят на работу в совхоз шофером, с ДД.ММ.ГГГГ уволен с работы в связи с призывом в Армию, с ДД.ММ.ГГГГ принят на работу в совхоз шофером с ДД.ММ.ГГГГ уволен с работы из <данные изъяты> в связи с призывом в СА, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - служба в рядах Советской Армии, с ДД.ММ.ГГГГ принят на работу в <данные изъяты> шофером, с ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> переименовано в <данные изъяты> (приказ <№> от ДД.ММ.ГГГГ) и ДД.ММ.ГГГГ уволен с работы в связи с ликвидацией <данные изъяты> (приказ <№> от ДД.ММ.ГГГГ), с ДД.ММ.ГГГГ принят шофером в <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ в связи с реорганизацией совхоза уволен в порядке перевода, с ДД.ММ.ГГГГ принят на работу в порядке перевода шофером в <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ уволен с работы переводом в <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ принят в <данные изъяты> в порядке перевода в качестве шофера, с ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> преобразовано в <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ уволен из <данные изъяты> (л.д. 13-14).

Решением ОСФР по Кировской области от ДД.ММ.ГГГГ <№> ФИО1 отказано в назначении страховой пенсии по старости в соответствии с ч.1.2 ст.8 ФЗ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 №400-ФЗ по причине недостаточности страхового стажа, из подсчета страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию по старости до достижения общеустановленного пенсионного возраста в соответствии с ч.1.2 ст.8 ФЗ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 №400-ФЗ: исключены: период обучения на курсах шоферов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, по причине отсутствия в лицевых счетах сведений о начислении взносов на государственное социальное страхование до ДД.ММ.ГГГГ, период работы в <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по причине отсутствия даты рождения в справке от ДД.ММ.ГГГГ по начислению заработной платы, период работы в <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по причине несоответствия печати на увольнении, период работы в <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по причине отсутствия в справке о заработной плате сведений о начислении взносов в Пенсионный фонд РФ с ДД.ММ.ГГГГ.

Указанным решением подтвержденный страховой стаж работы истца по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ составил 32 года 09 месяцев 06 дней (л.д.11-12).

Из справки <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ следует, что <данные изъяты> является правопреемником <данные изъяты>», <данные изъяты> является правопреемником <данные изъяты> (л.д.8).

В справке <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ указано, что <данные изъяты> переименовано в <данные изъяты> на основании приказа от ДД.ММ.ГГГГ <№>; <данные изъяты> переименовано в <данные изъяты> на основании приказа от ДД.ММ.ГГГГ <№>; реорганизация <данные изъяты> в <данные изъяты> на основании Совета Нолинского районного агропромышленного объединения от ДД.ММ.ГГГГ <№>; реорганизация совхоза <данные изъяты> в <данные изъяты> на основании решения администрации Нолинского района Кировской области от ДД.ММ.ГГГГ <№>-р; <данные изъяты> реорганизовано в <данные изъяты>.

Из справки <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ следует, что ФИО1 работал с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты>, получал заработную плату, справка составлена на основании лицевых счетов (л.д.17).

Согласно архивной справке, выданной архивным отделом администрации района в г.Нолинске от ДД.ММ.ГГГГ <№>, в переданных на государственное хранение документах по личному составу <данные изъяты> имеются сведения о заработной плате ФИО1 за ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ г.г. ДД.ММ.ГГГГ год - ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ год - ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ (л.д.18).

<данные изъяты> ДД.ММ.ГГГГ выдана справка ФИО1 в получении им заработной платы в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (л.д.19). За спорный период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ сведения о получении заработной платы и отчислений в пенсионный фонд подтверждаются лицевыми счетами.

Распоряжением администрации Нолинского района от ДД.ММ.ГГГГ <№>-р зарегистрировано <данные изъяты> (л.д.33).

По сведениям из архивного сектора администрации района в г.Нолинске от ДД.ММ.ГГГГ <№>, <№> документы от <данные изъяты> и <данные изъяты> в архивный сектор не поступали, подтвердить сведения о работе и заработной плате ФИО1 нет возможности (л.д.37,38).

Согласно архивной справке от ДД.ММ.ГГГГ <№> в архивном фонде <данные изъяты> в книгах приказа за ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ и лицевых счетах за ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ имеются сведения о работе, заработной плате и количестве отработанных дней ФИО1, дата рождения и должность в документах не указана (л.д.34-35).

В архивной справке от ДД.ММ.ГГГГ <№> указано, что ДД.ММ.ГГГГ в связи с производственной необходимостью направлен на курсы шоферов в Нолинскую автошколу, бухгалтерии начислить за курсы 80 руб. в месяц. ДД.ММ.ГГГГ после окончания курсов шоферов переведен для работы (л.д.34).

По сведениям ОСФР по Кировской области <данные изъяты> за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ гг. уплачивало страховые взносы в пенсионный фонд.

Разрешая заявленные требования, суд приходит к следующему.

Гарантии и компенсации работникам, направляемым работодателем на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование, определены статьей 187 ТК РФ.

Как указано в части 1 статьи 187 ТК РФ при направлении работодателем работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Работникам, направляемым на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом от работы в другую местность, производится оплата командировочных расходов в порядке и размерах, которые предусмотрены для лиц, направляемых в служебные командировки. Поэтому периоды нахождения на курсах приравниваются к работе, во время исполнения которой работник направляется на упомянутые курсы, исчисление стажа в данные периоды времени следует производить в том же порядке, что и соответствующую профессиональную деятельность.

С учетом изложенного, принимая во внимание, что ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ принят на работу в <данные изъяты>, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ проходил курсы шоферов в связи с производственной необходимостью, получал ежемесячно заработную плату, суд приходит к выводу, что период нахождения на курсах с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежит включению в страховой стаж.

Также подлежит включение в страховой стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты> в должности шофера, поскольку в трудовой книжке имеется запись об указанном периоде работе с указанием соответствующих приказов, кроме того, справкой <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ подтверждается получение заработной платы за указанный период, указанная справка с учетом оценки совокупности всех материалов дела, является допустимым и достаточным доказательством, в связи с чем доводы о том, что в трудовой книжке запись об увольнении заверена печатью, которая не соответствует наименованию организации, являются не состоятельными.

Период работы истца и получения им заработной платы в <данные изъяты> в должности шофера за ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ года подтверждается архивной справкой от ДД.ММ.ГГГГ <№>, а также показаниями свидетелей. Не доверять показаниям свидетелей у суда нет оснований, потому что они согласуются с содержанием письменных материалов дела, с объяснениями истца, свидетели предупреждены об ответственности за дачу заведомо ложных показаний, близкими родственниками истцу не являются, оснований считать, что они дали недостоверные сведений суд не находит, таким образом, данный период также подлежит включению в страховой стаж.

Вместе с тем, суд учитывает, что работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер до ДД.ММ.ГГГГ, организациями производились необходимые отчисления, в том числе, на государственное социальное страхование, кроме того, вины истца в ненадлежащем оформлении и хранении документации не имеется.

Судом также установлено, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ гг. <данные изъяты> (<данные изъяты> уплачивало страховые взносы в ПФР, книгами учета расчетов по оплате труда указанной организации за спорный период подтверждается получение заработной платы истцом и соответствующих отчислений страховых взносов, таким образом, период работы в <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежит включению в страховой стаж.

На основании изложенного суд приходит к выводу, что решение ОСФР по Кировской области от ДД.ММ.ГГГГ <№> подлежит отмене в части не включения указанных периодов в общий страховой стаж.

Поскольку с учетом включенных судом периодов трудовой деятельности продолжительность страхового стажа истца для определения права на назначение страховой пенсии по части 1.2 статьи 8 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» составляет менее 42 лет, оснований для удовлетворения требований ФИО1 о назначении страховой пенсии по старости по части 1.2 статьи 8 указанного Федерального закона не имеется, в связи с чем требования в данной части удовлетворению не подлежат.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить в части.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Кировской области включить в общий страховой стаж ФИО1:

период обучения на курсах шоферов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты>;

период работы в <данные изъяты> ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ;

период работы в <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.

Решение может быть обжаловано в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме в Кировский областной суд путем подачи апелляционной жалобы через Нолинский районный суд Кировской области.

Решение в окончательной форме принято 07 июня 2023 года.

Судья Н.С. Бердников