Дело № 2-5375/15-2025

УИД: 46RS0030-01-2025-009486-85

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

«7» ноября 2025 года г. Курск

Ленинский районный суд г. Курска в составе:

Председательствующего – и.о. судьи Ленинского районного суда г. Курска Залозных Е.Н.,

при ведении протокола судебного заседания помощником судьи Коршуновым А.Г.,

с участием истца ФИО1,

представителя ответчика – по доверенности ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Курской области о признании решения пенсионного органа незаконным в части, о возложении обязанности включить в стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, в связи с осуществлением педагогической деятельности периодов работы и иной деятельности, о возложении обязанности назначить досрочно страховую пенсию по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Курской области с иском, в котором просила:

1) признать незаконным решение № от ДД.ММ.ГГГГ ОСФР по Курской области (отдел установления пенсий №) в части отказа включения в страховой стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, в связи с осуществлением педагогической деятельности периоды:

работы в должности <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

нахождения в отпусках по уходу за детьми с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

нахождения в ученических отпусках с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

2) обязать ОСФР по Курской области включить вышеуказанные периоды в специальный стаж и назначить досрочную страховую пенсию по старости с даты обращения за назначением страховой пенсии с ДД.ММ.ГГГГ.

В обоснование требований указала, что решением № от ДД.ММ.ГГГГ ОСФР по Курской области ей отказано в назначении с ДД.ММ.ГГГГ страховой пенсии по старости в соответствии с п.19 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее по тексту решения – ФЗ «О страховых пенсиях») ввиду отсутствия требуемого стажа в связи с педагогической деятельностью (требуется 25 лет, подтверждено 21 год 8 месяцев 17 дней). Истец, полагая, что ответчиком необоснованно, без правовых к тому оснований не зачтены в льготный стаж вышеназванные периоды работы в должности старшей вожатой, нахождения в отпусках по уходу за детьми, в ученических отпусках, заявила вышеназванные требования.

В судебном заседании истец ФИО1 исковые требования поддержала в полном объеме по основаниям, изложенным в иске, просила их удовлетворить.

Представитель ответчика - по доверенности ФИО2 в судебном заседании в удовлетворении исковых требований ФИО3 просила отказать по основаниям, приведенным в решении пенсионного органа.

Представитель третьего лица МБОУ «Крупецкая СОШ» <адрес> в письменном заявлении просил гражданское дело рассмотреть в его отсутствие.

Выслушав объяснения участвующих лиц, исследовав материалы гражданского дела в их совокупности, суд приходит к следующему.

Согласно п.1 ст.8 ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

В соответствии с п.19 ч.1, ч.1.1 ст.30 указанного ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста с применением положений части 1.1 настоящей статьи. Страховая пенсия по старости лицам, имеющим право на ее получение независимо от возраста в соответствии с пунктами 19-21 части 1 настоящей статьи, назначается не ранее сроков, указанных в приложении 7 к настоящему Федеральному закону.

Приложением 7 предусмотрены сроки назначения страховой пенсии по старости соответствующей категории лиц: так, при возникновении права на пенсию в 2023 году и последующие года срок назначения пенсии установлен не ранее чем через 60 месяцев со дня возникновения права на нее.

На основании ч.ч.3, 6 ст.10 Федерального закона от 3 октября 2018 года №350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий» предусмотрено, что гражданам, которые указаны в части 1 статьи 8, пункта 9-21 части 1 статьи 30, пункте 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и которые в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до ДД.ММ.ГГГГ, либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков. Размер страховой пенсии в 2019-2026 годах корректируется с 1 января каждого года.

Частями 2, 3, 4 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях» установлено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с ч. 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации. Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии. Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Подпунктом «м» п.1 Постановления Правительства РФ «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» от 16.07.2014 года № 665 (далее – Постановление №665) установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей применяются:

список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. №781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»;

список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. №1067 «Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей», с применением положений абзаца третьего пункта 3 указанного постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно;

список профессий и должностей работников народного образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет по правилам статьи 80 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР», утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении Списка профессий и должностей работников образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет», с применением положений пункта 2 указанного постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно;

Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к постановлению Совета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ № «О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства»), - для учета периодов педагогической деятельности, имевшей место до ДД.ММ.ГГГГ

Кроме того, постановлением Конституционного Суда РФ от 29.01.2024 №2-П определено, что реализация права на пенсионное обеспечение, исчисление продолжительности страхового стажа, в том числе на соответствующих видах работ, имевших место до ДД.ММ.ГГГГ, может производится по нормам действовавшего на ДД.ММ.ГГГГ пенсионного законодательства, а именно Закона РФ от 20.11.1990 г. №340-1 «О государственный пенсиях в Российской Федерации», а также Постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, где в соответствии с п.3 указанного постановления, до ДД.ММ.ГГГГ применяется Список…, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР № от ДД.ММ.ГГГГ, а после указанной даты Список и Правила, утв. п.1 постановления Правительства РФ от 22.09.1999 г. №1067. При этом Правила, утвержденные в п.1 постановления Правительства РФ от 22.09.1999 г. №1067, по желанию гражданина могут также применяться при исчислении указанной выслуги за периоды до ДД.ММ.ГГГГ

Таким образом, право на досрочную страховую пенсию по старости может быть определено: 1) по нормам действующего пенсионного законодательства; 2) в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии; 3) согласно Постановлению Конституционного Суда РФ от 29.01.2004 г. №2-П по нормам действовавшего до ДД.ММ.ГГГГ пенсионного законодательства.

Судом установлено, что истец ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в периоды:

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в должности <адрес> (с ДД.ММ.ГГГГ входит в состав МБУ «<адрес>» в связи с реорганизацией в форме присоединения);

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ находилась в отпусках по уходу за детьми (первый ребенок рожден ДД.ММ.ГГГГ, второй ребенок рожден ДД.ММ.ГГГГ);

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ находилась в ученических отпусках.

Указанные обстоятельства сторонами не оспаривались, подтверждаются записями в трудовой книжке на имя ФИО1, справками работодателя, копией диплома о высшем образовании, материалами пенсионного дела.

Решением № от ДД.ММ.ГГГГ ОСФР по Курской области истцу отказано в назначении с ДД.ММ.ГГГГ страховой пенсии по старости в соответствии с п.19 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» ввиду отсутствия требуемого стажа в связи с педагогической деятельностью (требуется 25 лет, на дату обращения ДД.ММ.ГГГГ подтверждено 21 год 8 месяцев 17 дней).

Разрешая заявленные требования, суд приходит к выводу о том, что правовых оснований для включения в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение, периодов работы ФИО1 старшей вожатой в школе, нахождения последней в отпусках по уходу за детьми в рассматриваемом случае не имеется по следующим основаниям.

Период ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - работа в должности <адрес> не подлежит зачету в льготный стаж ввиду того, что:

- пунктом 1 раздела «Наименование должностей» и раздела «Наименование учреждений» Списка …, утвержденного постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 года №781, предусмотрено право на досрочное пенсионное обеспечение лиц, занимающих должности учителя в общеобразовательных учреждениях – школы, школы-интернаты всех наименований, лицеи-интернаты. При этом, условие, позволяющее включить в стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью, период работы в должности «старшая вожатая» отсутствует;

- списком «Наименование должностей», утв. Постановлением Совета Министров РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ № (по законодательству, действующему в период работы с ДД.ММ.ГГГГ или с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ) должность «<адрес>» не предусмотрена, и в соответствии с данным постановлением в стаж работы в связи с педагогической деятельность засчитываются только периоды работы в должностях, указанных в Списке «Наименование должностей». В данном постановлении отсутствует норма о включении периода работы в должности «<адрес>» в педагогический стаж;

- списком профессий и должностей…, утв. Постановлением Совета Министров РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ № (действующим с начала трудовой деятельности до ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с Постановлением Конституционного Суда РФ от 29.01.2004 г. №2-П), должность «старший вожатый» не предусмотрена. В данном постановлении отсутствует норма о включении периода работы в должности «старшая вожатая» в педагогический стаж.

Кроме того, что сохранение возможности зачета в стаж работы по специальности учитель и другим работникам просвещения иных периодов деятельности, в том числе работы в школах в качестве вожатых было предусмотрено в соответствии с п.4 Положения о порядке исчисления стажа для назначения пенсий за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения, утвержденного постановлением Совета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ №, только при наличии у этих лиц стажа педагогической деятельности, требуемого для досрочного назначения пенсии, который имел место до ДД.ММ.ГГГГ в учреждениях, организациях и должностях, входящих в Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ № (данное постановление с ДД.ММ.ГГГГ утратило силу в связи с изданием Постановления Совета Министров Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №).

В рассматриваемом случае по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 (дата начала истцом трудовой деятельности) не имела стажа педагогической деятельности, предусмотренного постановлением Совета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ №.

Периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - нахождение в отпусках по уходу за детьми не подлежат зачету в льготный стаж ввиду того, что:

- согласно п.5 Правил исчисления…, утв. постановлением Правительства РФ от 11.0.7.2002 г. №516, Правилам исчисления периодов работы…, утв. постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. №781, Постановлению Совета Министров РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ № (по законодательству, действующему в период работы с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно), постановлению Правительства РФ от 22.09.1999 г. №1067 (по законодательству, действующему в период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно) в стаж для назначения досрочной страховой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность, засчитывается только работа в определенных должностях, выполняемая постоянно в течение полного рабочего дня, и названные периоды не поименованы.

- указанные периоды нахождения в отпуске по уходу за детьми в стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности, не подлежат зачету, так как в соответствии с п.27 постановления Пленума Верховного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии в соответствии со ст.27 Федерального закона от 17.12.2001 г. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» включается в полном объеме период нахождения в отпуске по уходу за ребенком, начавшийся до ДД.ММ.ГГГГ (дети истца рождены ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ и периоды ухода за ними начались после ДД.ММ.ГГГГ);

- периоды, в том числе после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица (ФИО1 зарегистрирована в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» ДД.ММ.ГГГГ) – периоды нахождения в отпуске по уходу за ребенком, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности, не подлежат зачету, поскольку в силу Федерального закона №27-ФЗ от 01.04.1996 г. «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» страхователь после регистрации застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования обязан предоставлять сведения с указанием периодов деятельности застрахованного лица, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, а также согласно ст.13 Федерального закона №173-ФЗ от 17.12.2001 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», ст.14 Федерального закона «О страховых пенсиях», п.13 Правил подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом от ДД.ММ.ГГГГ №н Министерства здравоохранения и социального развития РФ, периоды работы, дающие право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В свою очередь, данные периоды в индивидуальном лицевом счете не содержат сведения о стаже ФИО1 на соответствующих видах работ; данные периоды ухода за детьми имели место до и после осуществления ФИО1 трудовой деятельности в должности старшей вожатой, которая, как указано выше, не подлежит включению в педагогический стаж.

Разрешая требование о включении в льготный (педагогический) стаж ФИО1 нахождения её в учебных отпусках с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, суд приходит к выводу о том, что такое требование обоснованно и подлежит удовлетворению, а решение ответчика по данным периодом незаконным по следующим основаниям.

В п.12 Обзора судебной практики Верховного Суда РФ №1 (2017), утв. Президиумом Верховного Суда РФ 16.02.2017, указано, что, в случае предоставления работнику учебного отпуска с сохранением среднего заработка в период работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости и включаемой в специальный стаж, периоды таких отпусков подлежат включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

В соответствии с п.5 Правил исчисления периодов работы…, утв. постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. №516, Правил исчисления периодов работы…, утв. постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. №781, в стаж для назначения досрочной страховой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность, засчитывается только работа в определенных должностях и определенных учреждения, выполняемая постоянно и в течение полного рабочего дня, а также периоды ежегодного основного и дополнительного оплачиваемых отпусков.

Статьей 116 ТК РФ установлено, что ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска предоставляются работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, работникам, имеющим особый характер работы, работникам с ненормированным рабочим днем, работникам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в других случаях, предусмотренных Кодексом и иными федеральными законами.

Одним из видов дополнительных отпусков является отпуск, предоставляемый работодателем работникам, совмещающим работу с обучением в образовательных учреждениях высшего профессионального образования и работникам, поступающим в указанные образовательные учреждения (ст.173 ТК РФ).

Согласно ст.173 ТК РФ работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной и очно-заочной (вечерней) формам обучения, успешно обучающихся в этих учреждениях, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка.

Таким образом, периоды нахождения работника в дополнительном отпуске с сохранением среднего заработка, предоставляемом работодателем работнику, совмещающему работу с обучением в образовательных учреждениях высшего профессионального образования (учебные отпуска), являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов.

Как установлено судом и следует из материалов дела, ФИО1 в спорные периоды обучалась в НОУ ВПО «Региональный открытый социальный институт» (получен диплом по квалификации «педагог-психолог»), в эти периоды ей предоставлялись учебные отпуска: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (справка от ДД.ММ.ГГГГ № директора <адрес>» с указанием номеров и дат соответствующих приказов работодателя), при этом, периоды педагогической деятельности истца предшествовали началу отпусков и следовали после них.

В связи с чем спорные периоды нахождения в ученических отпусках с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежат включению в стаж истца, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.

Доводы ответчика о том, что в представленных работодателем документах не указано, что учебные отпуска предоставлялись истцу с сохранением заработной платы не опровергают вывод о том, что учебные отпуска предоставлялись истцу с сохранением заработной платы, поскольку обязанность сохранять за работником на время учебного отпуска средний заработок, облагаемый страховыми взносами на пенсионное обеспечение, императивно установлена законом (ст.174 ТК РФ), оснований полагать, что это обязанность работодателем была нарушена, не имеется (учитывая к тому же, что в справках работодателя указано, что ФИО1 в отпусках без сохранения заработной платы не находилась), доказательств обратного в материалах дела отсутствует.

Помимо того, отсутствие в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица кода льготы, не должно лишать права лица на досрочное пенсионное обеспечение, так как периоды нахождения в учебных отпусках являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов.

Кроме того, отсутствие каких-либо конкретизирующих сведений в документах, подтверждающих стаж истца и отражающих все необходимые реквизиты, не должно влечь для истца неблагоприятных последствий в сфере пенсионного обеспечения, так как обязанность указывать и передавать соответствующие сведения в орган пенсионного учета лежит на работодателе, истец же не является непосредственной стороной в системе правоотношений, связанных с предоставлением сведений в систему персонифицированного учета в орган пенсионного учета, в связи с чем не имел реальной возможности обеспечить предоставление данных сведений работодателем.

В соответствии с ч.ч.1, 2 ст.22 Федерального закона «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона.

С учетом засчитанных пенсионным органом, а также включенных судом спорных периодов, у истца на момент обращения с заявлением о назначении пенсии отсутствовал необходимый 25-летний стаж.

При таких обстоятельствах правовых оснований для признания права ФИО1 на досрочное пенсионное обеспечение не имеется.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

иск удовлетворить частично.

Признать незаконным решение № от ДД.ММ.ГГГГ ОСФР по Курской области (отдел установления пенсий №) в части отказа включения в страховой стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, в связи с осуществлением педагогической деятельности нахождение ФИО1 в ученических отпусках и обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Курской области включить ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения (СНИЛС №) в стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, в связи с осуществлением педагогической деятельности периоды нахождения в ученических отпусках: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В удовлетворении остальной части иска ФИО1 отказать.

Решение может быть обжаловано путем подачи апелляционной жалобы в Курский областной суд через Ленинский районный суд г. Курска в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Мотивированное решение суда изготовлено «21» ноября 2025 года.

Судья Е.Н. Залозных