Решение по делу № 2-7350/2022 от 29.11.2022 - о восстановлении срока на подачу заявления и выплате единовременного пособия при рождении ребенка и пособия по уходу за ребенком.

Дело № 2-7350/2022

УИД 23RS0040-01-2022-007421-69

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

29 ноября 2022 года город Краснодар Первомайский районный суд г. Краснодара в составе:

председательствующего Подгорновой Е.С.

при секретаре Цыганеш О.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело исковому заявлению ФИО3 к ГУ-Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Краснодарскому краю о восстановлении срока на подачу заявления и выплате единовременного пособия при рождении ребенка и пособия по уходу за ребенком,

УСТАНОВИЛ:

ФИО3 обратилась в суд с иском к ГУ-Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Краснодарскому краю о восстановлении срока на подачу заявления и обязать выплатить единовременное пособие при рождении ребенка в размере 17 479, 73 рублей и пособие по уходу за вторым ребенком в возрасте до полутора лет за период с 25.12.2019 по 31.12.2020 в размере 82 093, 74 рублей, возместить судебные расходы по оплате юридических услуг в размере 5 000 рублей и по оплате госпошлины в размере 3 291, 47 рублей.

В обоснование иска указано, что ДД.ММ.ГГГГ истец родила второго ребенка – ФИО2, пособие по уходу за ребенком за период с 25.12.2019 по 31.12.2020 выплачивалось работодателем ООО «Айбери», где была она устроена на момент рождения второго ребенка. Решением Арбитражного суда Краснодарского края от 30.11.2021 по делу №А32-30074/2021 трудовые отношения между ФИО3 и ООО «Айбери» признаны искусственно созданными, истцом осуществлен возврат денежных средств, полученных в качестве пособия по уходу за ребенком, как неосновательное обогащение. 24.12.2021 истец обратилась с заявлением в ГУ-Краснодарское РО ФСС РФ о назначении и выплате ей пособия по уходу за вторым ребенком ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в возрасте до полутора лет. На дату обращения с заявлением 24.12.2021 срок для подачи такого заявления не был пропущен. Письмом от 17.01.2022 №01-27/19-25571л ГУ-Краснодарское РО ФСС РФ уведомило истца о том, что в связи с наличием вышеуказанного решения Арбитражного суда Краснодарского края от 30.11.2021, ФИО3 не является застрахованным лицом, не подлежит обязательному страхованию на случай, в том числе материнства. 19.01.2022 истцом подано заявление в ГКУ Краснодарского края – Управление социальной защиты населения в Прикубанском внутригородском округе г. Краснодара о назначении и выплате пособия по уходу за вторым ребенком в возрасте до полутора лет и единовременного пособия при рождении ребенка ФИО2 и одновременно с заявлением о восстановлении срока на обращение с заявлением. Письмом от 17.02.2022 №С143 ГКУ Краснодарского края – Управление социальной защиты населения в Прикубанском внутригородском округе г. Краснодара сообщило истцу, что с 01.01.2022 единовременное пособие при рождении ребенка и ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет назначает и выплачивает Пенсионный фонд РФ. 28.02.2022 с аналогичным заявлением истец обратилась в Отделение Пенсионного фонда РФ по Краснодарскому краю. Письмом от 26.04.2022 №14-470 истцу сообщено, что согласно записям в трудовой книжке ФИО3 состоит в трудовых отношениях с ООО «Айбери» и находится в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет и рекомендовано обратиться к работодателю по вопросу установления пособия. Считает отказ ответчика неправомерным, связи с чем обратилась в суд.

Истец ФИО3 в судебное заседание не явилась, была надлежащим образом извещена, в поступившем от нее ходатайстве просит рассмотреть дело в ее отсутствие.

Представитель ГУ-Отделение ПФР по Краснодарскому краю по доверенности ФИО6 в судебное заседание не явилась, была извещена надлежащим образом, в поступившем возражении просила в иске отказать, основывая свою позицию на приложенных к возражению документах, приобщенных к материалам дела.

Представитель ГУ-Краснодарское региональное Отделение Фонда социального страхования РФ по доверенности ФИО7 в судебное заседание не явился, был извещен надлежащим образом, в поступившем отзыве просил в иске отказать, основывая свою позицию на приложенных к отзыву документах, приобщенных к материалам дела.

Представитель ГКУ Краснодарского края - УСЗН в Прикубанском внутригородском округе г. Краснодара по доверенности ФИО8 в судебное заседание не явился, был извещен надлежащим образом, в поступившем ходатайстве просил рассмотреть дело в его отсутствие, в разрешении спора полагался на усмотрение суда.

Суд, с учетом сроков рассмотрения гражданских дел, в силу ст. 167 ГПК РФ, считает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся участников процесса.

Исследовав материалы дела, письменные доказательства в их совокупности, суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении исковых требований по следующим основаниям.

Как установлено судом, ФИО3 и ФИО9 имеют двоих детей: дочь ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, и дочь ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, что подтверждается копиями свидетельств о рождении.

Согласно представленной копии трудовой книжки серии ТК-П № ФИО3 осуществляла трудовую деятельность в период с 02.09.2019 по 27.05.2022 в ООО «Айбери», уволена по ч. 3 ст. 33 ТК РФ (по собственному желанию).

В период с 25.12.2019 по 31.12.2020 пособие по уходу за ребенком выплачивалось работодателем ООО «Айбери».

24.12.2021 истец обратилась с заявлением в ГУ-Краснодарское РО ФСС РФ о назначении и выплате ей пособия по уходу за вторым ребенком ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в возрасте до полутора лет.

На дату обращения с заявлением 24.12.2021 срок для подачи такого заявления не был пропущен.

Письмом от 17.01.2022 №01-27/19-25571л ГУ-Краснодарское РО ФСС РФ уведомило истца о том, что ФИО3 не является застрахованным лицом, не подлежит обязательному страхованию на случай, в том числе материнства.

19.01.2022 истцом подано заявление в ГКУ Краснодарского края – Управление социальной защиты населения в Прикубанском внутригородском округе г. Краснодара о назначении и выплате пособия по уходу за вторым ребенком в возрасте до полутора лет и единовременного пособия при рождении ребенка ФИО2 и одновременно с заявлением о восстановлении срока на обращение с заявлением.

Письмом от 17.02.2022 №С143 ГКУ Краснодарского края – Управление социальной защиты населения в Прикубанском внутригородском округе г. Краснодара сообщило истцу, что с 01.01.2022 единовременное пособие при рождении ребенка и ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет назначает и выплачивает Пенсионный фонд РФ.

28.02.2022 с аналогичным заявлением истец обратилась в Отделение Пенсионного фонда РФ по Краснодарскому краю.

Письмом от 26.04.2022 №14-470 истцу сообщено, что согласно записям в трудовой книжке ФИО3 состоит в трудовых отношениях с ООО «Айбери» и находится в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет и рекомендовано обратиться к работодателю по вопросу установления пособия.

Вместе с тем, условия, порядок назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, установлен Федеральным законом от 19.05.1995 №81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющих детей» и приказом Минтруда России от 29.09.2020 №668н «Об утверждении порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей».

Государственные пособия в связи с рождением и воспитанием детей гражданам. Не подлежащим обязательному социальному страхованию (неработающим), назначаются и выплачиваются в территориальных органах Пенсионного фонда Российской Федерации.

Согласно разделу 4 Порядка №668н право на единовременное пособие при рождении ребенка имеет один из родителей либо лицо, их заменяющее.

Назначение и выплата единовременного пособия при рождении ребенка осуществляется территориальным органом ПФР по месту жительства (месту пребывания или фактического проживания) одного из родителей – если оба родителя (лицо, их заменяющее) не работают или обучаются по очной форме обучения в образовательной организации.

В случае, если один из родителей либо лицо, его заменяющее, работает (служит), а другой родитель либо лицо, его заменяющее, не работает (не служит), единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается по месту работы (службы) родителя либо лица, его заменяющего.

Размеры, порядок и условия выплаты пособий в связи с рождением и воспитанием детей лицам, работающим по трудовым договорам, установлены Федеральным законом от 29.12.2006 №255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».

Как установлено судом и следует из материалов дела, 02.09.2019 ФИО3 была принята на работу в ООО «Айбери» (ИНН <***>).

Уволена ФИО3 27.05.2022.

Согласно сведениям ЕГРЮЛ генеральным директором и единственным учредителем ООО «Айбери» является ФИО9

Согласно акту от 28.04.2021 №230221200018304 камеральной проверки, проведенной Филиалом №2 ГУ-КРО ФСС, ФИО9 является супругом ФИО3 и отцом несовершеннолетней ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения.

24.06.2020, то есть в установленный ст. 17.2 Закона РФ №81-ФЗ шестимесячный срок, ФИО3 обратилась в ООО «Айбери» с заявлением о выплате единовременного пособия при рождении ребенка ФИО2

07.07.2020 ООО «Айбери» выплатило истцу единовременное пособие при рождении ребенка ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в размере 17 479, 73 рублей.

Согласно ст. 13 Закона №81-ФЗ определен круг лиц, имеющих право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком, к числу которых отнесены матери, отцы и другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком до полутора лет.

Согласно п.п. «а» п. 48 Порядка №668н ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначается и выплачивается по месту работы лицам, указанным в п. п. «а-б» пункта 42 Порядка №668н, в том числе матерям либо отцам, другим родственникам, опекунам, фактически осуществляющим уход за ребенком, подлежащих обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, и находящихся в отпуске по уходу за ребенком.

Кроме того, п. п. «в-ж» пункта 42 Порядка №668н установлены лица, которым назначают и выплачивают пособие по уходу за ребенком территориальные органы ПФР по месту жительства.

При этом в пункте 43 оговорено, что территориальные органы ПФР назначают и выплачивают ежемесячное пособие по уходу за ребенком в случае неполучения уволенными лицами пособия по безработице, что подтверждается соответствующей справкой.

Согласно ч. 4 ст. 4.7 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» при рассмотрении обращения страхователя на возмещение произведенных расходов на обязательное социальное страхование территориальный орган страховщика по месту регистрации страхователя вправе проводить камеральные и выездные проверки полноты и достоверности представляемых страхователем или застрахованным лицом сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты страхового обеспечения.

Как усматривается, Филиалом №2 ГУ-КРО ФСС была проведена камеральная проверка, по итогам которой приняты решения №230221200018306 от 07.06.2021 о непринятии к зачету расходов на выплату страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, произведенных ООО «Айбери» с нарушением норм закона №225-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» за период с 01.01.2017 по 31.12.2020 в сумме 137 612, 57 рублей и решение №230221200018307 от 07.06.2021 об отказе в выделении средств на осуществление (возмещение) расходов, произведенных страхователем на выплату страхового обеспечения в сумме 119 723, 94 рублей.

Решением Арбитражного суда Краснодарского края от 30.11.2021 по делу №А32-30074/2021 отказано ООО «Айбери» в удовлетворении заявленных требований о признании решений Филиалом №2 ГУ-КРО ФСС №230221200018306 от 07.06.2021, №230221200018307 от 07.06.2021 недействительными и установлении факта трудовых отношений между ООО «Айбери» и ФИО3 в полном объеме.

Решение Арбитражного суда Краснодарского края от 30.11.2021 вступило в законную силу 31.12.2021.

В соответствии со ст. 17.2 Закона №81-ФЗ установлено, что единовременное пособие при рождении ребенка и ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначаются, если обращение за ними последовало не позднее шести месяцев со дня рождения ребенка и не позднее шести месяцев со дня достижения ребенком возраста полутора лет соответственно.

Как указывает истец, ее дочь, ФИО2, родилась ДД.ММ.ГГГГ.

Соответственно за выплатами истец должна была обратиться в срок не позднее 25.06.2020 с заявлением о назначении и выплате единовременного пособия при рождении ребенка и не позднее 25.12.2021 с заявлением о назначении и выплате ежемесячного пособия по уходу за ребенком.

ФИО3 своевременно обратилась к работодателю ООО «Айбери» с вышеназванными заявлениями.

Как следует из материалов камеральной проверки, за период с 01.01.2021 по 30.04.2021 ФИО3 выплачено ежемесячное пособие по уходу за ребенком отделом назначения и осуществления страховых выплат застрахованным гражданам Государственного учреждения - Краснодарского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации.

Страхователем ООО «Айбери» ФИО3 была включена в реестр сведений о получателях пособий, представленного им в фонд.

За период с 01.01.2021 по 25.06.2021 фондом ФИО3 выплачено ежемесячное пособие по уходу за ребенком в размере 40985,78 рублей, а именно: за январь - 09.02.2021 в сумме 6 752,00 рублей; за февраль - 09.03.2021 в сумме 7 082,85 рублей; за март - 08.04.2021 в сумме 7 082,85 рублей; за апрель - 07.05.2021 в сумме 7 082,85 рублей; за май - 10.06.2021 в сумме 7 082,85 рублей; за июнь - 08.07.2021 в сумме 5 902,38 рублей.

Кроме того, в ходе проведения камеральной проверки было установлено, что ФИО3 обращалась к работодателю о назначении и выплате единовременного пособия при рождении ребенка - ФИО2 от 24.06.2020.

Судом установлено, что в территориальные органы Пенсионного фонда Российской Федерации с вышеуказанными заявлениями в период с 25.12.2019 по настоящее время истец не обращалась, отказных решений ОПФР по Краснодарскому краю не выносилось.

Согласно ст. 1102 ГК РФ лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имущество (неосновательное обогащение), за исключением случаев, предусмотренных статьей 1109 настоящего Кодекса.

Вместе с тем, в силу п. 3 ст. 1109 ГК РФ, не подлежат возврату в качестве неосновательного обогащения заработная плата и приравненные к ней платежи, пенсии, пособия, стипендии, возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, алименты и иные денежные суммы, предоставленные гражданину в качестве средства к существованию, при отсутствии недобросовестности с его стороны и счетной ошибки.

Таким образом, поскольку истцу было выплачено единовременное пособие при рождении ребенка и произведены ежемесячные выплаты пособия по уходу за ребенком до полутора лет за период по 25.06.2021 работодателем ООО «Айбери» за счет средств фонда обязательного социального страхования, а также тот факт, что выплаченные денежные средства не относятся к суммам неосновательного обогащения, в том числе и в случае отсутствия трудовых отношений между работником и работодателем, и не подлежат возврату, заявленные ФИО3 требования не основаны на законе и удовлетворению не подлежат.

Отказывая в удовлетворении иска, суд принимает также во внимание, что истцом не представлено суду доказательств обращения в территориальные органы Пенсионного фонда Российской Федерации в период с 25.12.2019 по настоящее время.

Отказывая в удовлетворении исковых требований, суд также отказывает, в силу ст. ст. 98, 100 ГПК РФ, в удовлетворении требований истца о взыскании расходов по оплате юридических услуг и оплате госпошлины при подаче иска в суд.

В силу ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.

Согласно ст. 195 ГПК РФ суд основывает решение только на тех доказательствах, которые были исследованы в судебном заседании.

В силу ст. 67 ГПК РФ суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств. Никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы. Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст.194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении исковых требований ФИО3 к ГУ-Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Краснодарскому краю о восстановлении срока на подачу заявления и выплате единовременного пособия при рождении ребенка и пособия по уходу за ребенком отказать в полном объеме.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Краснодарский краевой суд в течение месяца со дня принятия в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Первомайский районный суд г. Краснодара.

Председательствующий Е.С. Подгорнова