Решение по делу № 2-2422/2023 от 27.06.2023 - о возложении обязанности передать поквартирные карточки на жилые помещения, квитанции о начисленных и оплаченных жилищно-коммунальных услуг в отношении жилых помещений за период с 01 декабря 2016 года по 31 августа 2020 года.

Уникальный идентификатор дела 18RS0013-01-2023-001828-87

Дело № 2-2422/2023

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

27 июня 2023 года село Завьялово

Завьяловский районный суд Удмуртской Республики в составе: председательствующего судьи Гущиной С.Д.,

при секретаре судебного заседания Суворовой Е.С.,

с участием:

- представителя истца ТСН ТСЖ «Солнечный» – ФИО1, по доверенности,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску товарищества собственников недвижимости товарищество собственников жилья «Солнечный» к ФИО2 о возложении обязанности передать поквартирные карточки на жилые помещения, квитанции о начисленных и оплаченных жилищно-коммунальных услуг в отношении жилых помещений за период с 01 декабря 2016 года по 31 августа 2020 года,

УСТАНОВИЛ:

Товарищество собственников недвижимости товарищества собственников жилья "Солнечный" (далее – ТСН ТСЖ «Солнечный», истец) обратилось в суд с иском к ФИО2, в котором просил возложить на ответчика обязанность передать поквартирные карточки на жилые помещения, квитанций о начисленных и оплаченных жилищно-коммунальных услугах (далее – ЖКУ) в отношении жилых помещений за период с 01 декабря 2016 по 31 августа 2020 года.

Требования были мотивированы тем, что истец осуществляет управление многоквартирным домом по адресу: <адрес>. Между ТСЖ и ответчиком был заключен трудовой договор от 01 декабря 2016 года, издан приказ № от 01 декабря 2016 года о приеме на работу на должность Бухгалтера по совместительству на неопределенный срок. После смены руководства ТСЖ ответчик перестала выполнять свои должностные обязанности, в связи с чем на заседании правления ТСЖ о 10 сентября 2020 года было принято решение о расторжении трудового договора с ответчиком. ФИО2, не согласившись с данным решением, обжаловала его, на сегодняшний день не вступило в законную силу. 08 февраля 2022 года трудовой договор с ответчиком был прекращен по п.5 ст.81 ТК РФ – за неоднократное неисполнение работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание. Данный приказ ответчик в установленный законом срок не был исполнен. Основным местом работы ответчика, в период действия трудового договора от 01 декабря 2016 года было МУП «Хохряковское ЖКХ». Свои трудовые функции как бухгалтер ТСЖ ответчик выполняла по основному месту работы. Какие у нее были договоренности с прежним председателем ТСЖ не известно, но доступа у нового руководства ТСЖ к данным, которые ответчик заносила в свой компьютер, установленный по ее основному месту работы, нет. 19 апреля 2022 года в адрес ответчика было направлено требование о предоставлении бухгалтерских документов ТСЖ, которое ответчик получила 20 мая 2022 года. Однако до настоящего времени требование не исполнила и не дала никакой ответ на предъявленное требование. Согласно условиям пункта 2.9 трудового договора от 01 декабря 2016 года ответчик обязана возвратить при прекращении трудовых отношений все документы, образовавшиеся в процессе выполнения трудовых обязанностей. Документы, которые образовались в процессе выполнения ФИО2 трудовых обязанностей бухгалтера в ТСЖ, являются: квитанции о начислениях для оплаты жилищно-коммунальных услуг и произведенная по ним оплата, а также поквартирные карточки на жилые помещения. Несмотря на то, что поквартирные карточки отменены 17 апреля 2018 года, в период с 01 декабря 2016 по 17 апреля 2018 года их ведение было обязательным, поквартирная карточка являлась основанием для начисления жилищно-коммунальных услуг, несла в себе персональные данные жильцов. С момента расторжения трудового договора, ответчик утратила свое правовое положение бухгалтера, в связи с чем, у нее возникла обязанность по передаче ТСЖ необходимых документов для обеспечения нормальной работы ТСЖ. В обоснование своих требований истец сослался на положения статей 53 ГК РФ, статей 135, 143.1, 145, 148 ЖК РФ, статьи, 1, 7, 29 ФЗ «О бухгалтерском учете».

В судебном заседании представитель истца ФИО3 настаивала на заявленных требованиях в полном объеме по основаниям, изложенным в иске. Дополнительно пояснила, что ГИС ЖКХ требует, чтобы все квитанции были внесены в программу, иначе необходимо будет заплатить штраф, в связи с чем, и истребуют указанные документы.

Ответчик в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания была извещена надлежащим образом.

В соответствии со ст. 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее – ГПК РФ) суд счел возможным дело рассмотреть по имеющимся документам, в отсутствие ответчика.

Исследовав представленные в материалы дела доказательства, заслушав пояснения истца, суд приходит к следующим выводам.

Как следует из материалов дела, ТСН ТСЖ «Солнечный» действует на основании Устава, утвержденного решением общего собрания членов товарищества, и осуществляет управление многоквартирным домом по адресу: Удмуртская <адрес>.

Между ТСЖ и ответчиком был заключен трудовой договор № от 01 декабря 2016 года, издан приказ № от 01 декабря 2016 года о приеме на работу ФИО2 на должность бухгалтера с 01 декабря 2016 года по совместительству на неопределенный срок.

После смены руководства ТСЖ ответчик перестала выполнять свои должностные обязанности, в связи с чем, на заседании правления ТСЖ 10 сентября 2020 года было принято решение о расторжении трудового договора с ответчиком.

ФИО2, не согласившись с данным решением, обжаловала его в Завьяловский районный суд УР.

Решением Завьяловского районного суда УР от 14 января 2022 года, оставленным без изменения Апелляционными определением судебной коллегии по гражданским дела Верховного Суда УР от 07 ноября 2022 года, решение ТСН ТСЖ «Солнечный» о прекращении трудового договора с работником ФИО2 было признано незаконным, ФИО2 была восстановлена в должности бухгалтера ТСН ТСЖ «Солнечный» с 11 сентября 2020 года. С ТСН ТСЖ «Солнечный» в пользу ФИО2 была взыскана средняя заработная плата за время вынужденного прогула за период с 11 сентября 2020 года по 14 января 2021 года в сумме 180 000 рублей, компенсация морального вреда в размере 20 000 рублей.

08 февраля 2022 года трудовой договор от 01 декабря 2016 года с ответчиком был прекращен по п. 5 ст. 81 ТК РФ за неоднократное неисполнение работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание.

Данный приказ ответчиком не был обжалован в установленный законом срок.

Основным местом работы ответчика, в период действия трудового договора от 01 декабря 2016 года было МУП «Хохряковское ЖКХ».

Свои трудовые функции как бухгалтер ТСЖ, ответчик выполняла по основному месту работы, доступа у нового руководства ТСЖ к данным, которые ответчик заносила в свой компьютер, установленный по ее основному месту работы, не было.

19 апреля 2022 года в адрес ответчика было направлено требование о предоставлении бухгалтерских документов ТСЖ, которое ответчик получила 20 мая 2022 года.

До настоящего времени требование истца ответчик не исполнил и не дал никакой ответ на предъявленное требование, в связи с чем, истец обратился с настоящим иском в суд.

Пунктом 2 Правил осуществления деятельности по управлению многоквартирными домами, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 15.05.2013 N 416 (далее - Правила N 416), предусмотрено, что под деятельностью по управлению многоквартирным домом понимается выполнение стандартов, направленных на достижение целей, установленных статьей 161 ЖК РФ, а также определенных решением собственников помещений в многоквартирном доме.

Управление многоквартирным домом обеспечивается выполнением определенных стандартов, в том числе ведением реестра собственников помещений в многоквартирном доме в соответствии с частью 3.1 статьи 45 ЖК РФ, сбором, обновлением и хранением информации о нанимателях помещений в многоквартирном доме, а также о лицах, использующих общее имущество собственников помещений в многоквартирном доме на основании договоров (по решению общего собрания собственников помещений в многоквартирном доме), включая ведение актуальных списков в электронном виде с учетом требований законодательства Российской Федерации о защите персональных данных (подпункт "б" пункта 4 Правил N 416).

Согласно части 3.1 статьи 45 ЖК РФ управляющая организация, правление товарищества собственников жилья, жилищного или жилищностроительного кооператива, иного специализированного потребительского кооператива обязаны вести реестр собственников помещений в многоквартирном доме, который содержит сведения, позволяющие идентифицировать собственников помещений в данном многоквартирном доме (фамилия, имя, отчество (при наличии) собственника помещения в многоквартирном доме, полное наименование и основной государственный регистрационный номер юридического лица, если собственником помещения в многоквартирном доме является юридическое лицо, номер помещения в многоквартирном доме, собственником которого является физическое или юридическое лицо), а также сведения о размерах принадлежащих им долей в праве общей собственности на общее имущество собственников помещений в многоквартирном доме.

Таким образом, осуществляя деятельность по управлению многоквартирным домом, Товарищество обладает или должно обладать сведениями в отношении собственников и нанимателей помещений, указанными в пункте 6 Правил N 354 (Постановление Правительства РФ от 06.05.2011 N 354 "О предоставлении коммунальных услуг собственникам и пользователям помещений в многоквартирных домах и жилых домов").

Согласно разделу 12 Устава ТСЖ органами управления товарищества является общее собрание членов товарищества, правление товарищества. Председатель правления избирается на срок равным двум календарным годам; обеспечивает выполнение решений правления, руководит текущей деятельностью товарищества и имеет право давать обязательные указания и распоряжения всем должностным лицам товарищества. Председатель, действуя от имени товарищества, подписывает платежные документы, совершает сделки, которые в соответствии с законодательством и уставом подлежат обязательному одобрению правлением товарищества (раздел 15 Устава).

Согласно пункту 14.4.9 Устава в компетенцию правления входит, в том числе, ведение списка членов товарищества, а также делопроизводства, бухгалтерского учета и отчетности.

Постановлением об отказе в возбуждении уголовного дела от 08 апреля 2020 года в рамках КУСП № от 11 марта 2020 года установлено, что опрошенный ЯМВ пояснил следующее. С 2012 года в собственности имеет квартиру по адресу: УР<адрес>. С декабря 2016 года является председателем правления ТСЖ «Солнечный», на общем собрании членов ТСЖ «Солнечный» его избрали на должность председателя правления. В его должностные обязанности входило: общее руководство правлением ТСЖ. У него своего офисного рабочего места нет, офисное помещение имеется у бухгалтера, где она принимает жителей <адрес>, он консультировал людей по телефону. Бухгалтерские документы находятся по месту его жительства.

Из показаний ответчика ФИО2, данных также в рамках проверки КУСП № от 11 марта 2020 года, следует, что бухгалтерские документы ТСН ТСЖ «Солнечный» хранятся по адресу: <адрес> (собственник ЯМВ), офисного помещения у ТСН ТСЖ «Солнечный» нет.

Согласно п.2.9 трудового договора от 01 декабря 2016 года, заключенного между сторонами, при заключении договора работник обязался возвратить при прекращении трудовых отношений все документы, образовавшиеся в процессе выполнения трудовых обязанностей, а также материально-технические средства, переданные ему работодателем, приглашенному на освободившееся рабочее место работнику.

С учетом указанного, какие-либо доказательства, свидетельствующие о передаче истцом или иным уполномоченным им лицом ответчику при заключении трудового договора или в процессе осуществления полномочий бухгалтера истребуемых истцом документов, в материалы дела не представлены.

Таким образом, суд считает исковые требования не подлежащими удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковое заявление ТСН ТСЖ «Солнечный» к ФИО2 о возложении обязанности передать поквартирные карточки на жилые помещения, квитанции о начисленных и оплаченных жилищно-коммунальных услуг в отношении жилых помещений за период с 01 декабря 2016 года по 31 августа 2020 года оставить без удовлетворения.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Верховный суд Удмуртской Республики через Завьяловский районный суд Удмуртской Республики в течение месяца со дня его принятия в окончательном виде.

Мотивированное решение изготовлено 01 августа 2023 года.

Председательствующий судья Гущина С.Д.