УИД №RS0№-38

Дело №

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

с. Нижняя Тавда 15 мая 2023 года

Нижнетавдинский районный суд Тюменской области в составе:

председательствующего судьи Кохановской И.И.,

при помощнике судьи ФИО3,

с участием ответчика ФИО1, представителя ответчика ФИО7,

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по исковому заявлению Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Ульяновский институт гражданской авиации имени Главного маршала авиации ФИО4» к ФИО1 о взыскании затрат на обучение,

УСТАНОВИЛ:

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Ульяновский институт гражданской авиации имени Главного маршала авиации ФИО4» (далее по тексту ФГБОУ ВО УИ ГА, Институт либо истец), обратился в суд с иском к ФИО1 о взыскании затрат на обучение в размере 763 703 руб. 00 коп. и расходов по оплате государственной пошлины в размере 5 700 руб. 00 коп.

Требования мотивированы тем, что между ФГБОУ ВО УИ ГА и ФИО1 был заключен договор № СЛУ на обучение от ДД.ММ.ГГГГ, в соответствии с этим институт предоставляет образовательную услугу, а заказчик оплачивает обучение. Стоимость обучения составляет 763 703 руб. 00 коп., а именно: переподготовка (переучивание) пилота на самолет «Cessna-172S» стоимостью 361 735 руб. 00 коп.; теоретическая подготовка пилота-инструктора гражданской авиации на класс/тип самолета стоимостью 364 868 руб. 00 коп.; тренажерная и летная подготовка пилота-инструктора гражданской авиации стоимостью 37 100 руб. 00 коп.. Истец выполнил условия договора, после прохождения обучения ФИО1 были выданы удостоверения о повышении квалификации ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ. Пунктом 5.3 договора предусмотрено, что ФИО1 освобождается от уплаты за обучение, в случае если заключит договор с институтом о приеме на должность пилота-инструктора с последующей постоянной работой в течении 5 лет. В соответствии с этим ФИО1 был принят на работу ДД.ММ.ГГГГ на должность пилота-инструктора, но был уволен по собственному желанию ДД.ММ.ГГГГ, что повлекло возникновение обязанности для ответчика по возмещению расходов истца на его обучение. Согласно представленного расчета с ответчика подлежит взысканию сумма в размере 763 703 руб. 00 коп.. Поскольку в досудебном порядке расходы на обучение не возмещены истец был вынужден обратиться в суд.

В судебное заседание представитель истца не явился, о месте и времени извещен надлежащим образом, в заявлении просит рассмотреть дело в его отсутствие и удовлетворить заявленные исковые требования в полном объеме.

Ответчик ФИО1 и его представитель ФИО7 в судебном заседании иск не признали, пояснили, что договор является ученическим, в связи с чем нормы права ст.ст. 15 и 309 ГК РФ не могут быть применимы к данным правоотношениям. В договоре не указано наименование конкретной профессии, специальности и квалификации приобретаемой учеником. Расходы на которые истец ссылается не подтверждены надлежащими документами, размер расходов не возможно установить, не представлено в обосновании исковых требований зарплата инструктора, акты выполненных работ. Просили снизить размер суммы, подлежащий взысканию до 50 000 рублей, так как на иждивении ФИО1 находится супруга и двое несовершеннолетних детей, а также имеются ежемесячные платежи по ипотеки.

Выслушав лиц участвующих в деле, оценив представленные сторонами доказательства в совокупности и каждого в отдельности, суд приходит следующему.

Ученический договор, его содержание, срок, формы ученичества регламентируются главой 32 Трудового кодекса Российской Федерации.

В частности, в силу ст. 198 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу ученический договор на получение образования без отрыва или с отрывом от работы.

Ученический договор заключается в письменной форме на срок, необходимый для получения данной квалификации (ст. 200 Трудового кодекса Российской Федерации).

Из материалов дела усматривается, что ДД.ММ.ГГГГ между ФГБОУ ВО «Ульяновский институт гражданской авиации имени Главного маршала авиации ФИО4» и ФИО1 был заключен договор на обучение № СЛУ (л.д.6-7).

Согласно договору истец обязался организовать и оплатить обучение по дополнительным профессиональным программам повышения квалификации: переподготовка (переучивание) пилотов на самолете стоимостью 361 735 руб. 00 коп; теоретическая подготовка пилота - инструктора гражданской авиации стоимостью 37 100 руб. 00 коп; тренажерная и летная подготовка пилота - инструктора гражданской авиации стоимостью 364 868 руб. 00 коп..

В соответствии с соглашением о договорной цене, общая стоимость обучения составляет 763 703 руб. 00 коп. (л.д.8).

Пунктом 5.3 договора установлено, что ответчик освобождается от оплаты по услугам обучения, если трудоустроится пилотом - инструктором в филиал более 5 лет. В случае увольнения заказчика из филиала по собственной инициативе в период трудовой деятельности до истечения 5 лет, он возмещает филиалу услуги, оказанные по договору в полном объеме.

По итогам успешно пройденного обучения между ФИО1 и ФГБОУ ВО «Ульяновский институт гражданской авиации имени Главного маршала авиации ФИО4» ДД.ММ.ГГГГ заключен трудовой договор.

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 принят на должность пилота-инструктора (л.д. 11).

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 уволен по собственному желанию с ДД.ММ.ГГГГ, что повлекло возникновение у ответчика обязанности по возмещению расходов на его обучение (л.д.12).

Период отработки ответчика составил менее 5 лет.

С учетом изложенного с ответчика подлежит возмещению сумма расходов в размере 763 703 руб. 00 коп. Расчет цены иска документально подтвержден, проверен судом и признан правильным.

Ответчик был уволен по собственному желанию, основание расторжения трудового договора не оспаривал, доказательств обратного материалы дела не содержат.

Согласно выписки из единого государственного реестра юридических лиц, ФГБОУ ВО УИ ГА включен в единый государственный реестр юридических лиц по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, с присвоением номера ОГРН <***> (л.д.14-36).

Согласно лицензии на право ведения образовательной деятельности № от ДД.ММ.ГГГГ ФГБОУ ВО УИ ГА имеет право на ведения образовательной деятельности бессрочно (л.д.37).

Исходя из системного толкования вышеуказанных нормативных актов и условий ученического договора, суд с учетом положений ст. 249 Трудового кодекса Российской Федерации, приходит к выводу, что ответчик обязан возместить истцу расходы на его обучение.

Согласно ч. 2 ст. 207 Трудового кодекса Российской Федерации в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

Ученический договор прекращается по окончании срока обучения или по основаниям, предусмотренным этим договором (ст. 208 ТК РФ).

В соответствии со ст. 309 Гражданского кодекса Российской Федерации обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в соответствии с обычаями делового оборота или иными обычно предъявляемыми требованиями.

Согласно ст. 310 Гражданского кодекса Российской Федерации односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются, за исключением случаев, предусмотренных законом. Односторонний отказ от исполнения обязательства, связанного с осуществлением его сторонами предпринимательской деятельности, и одностороннее изменение условий такого обязательства допускаются также в случаях, предусмотренных договором, если иное не вытекает из закона или существа обязательства.

Статьей 250 Трудового кодекса Российской Федерации установлено, что орган по рассмотрению трудовых споров может с учетом степени и формы вины, материального положения работника и других обстоятельств снизить размер ущерба, подлежащий взысканию с работника.

Как разъяснено в п. 16 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О применении судами законодательства, регулирующего материальную ответственность работников за ущерб, причиненный работодателю», если в ходе судебного разбирательства будет установлено, что работник обязан возместить причиненный ущерб, суд в соответствии с частью первой статьи 250 ТК РФ может с учетом степени и формы вины, материального положения работника, а также других конкретных обстоятельств снизить размер сумм, подлежащих взысканию, но не вправе полностью освободить работника от такой обязанности. При этом следует иметь в виду, что в соответствии с частью второй статьи 250 ТК РФ снижение размера ущерба, подлежащего взысканию с работника, не может быть произведено, если ущерб причинен преступлением, совершенным в корыстных целях. Снижение размера ущерба допустимо в случаях как полной, так и ограниченной материальной ответственности. Оценивая материальное положение работника, следует принимать во внимание его имущественное положение (размер заработка, иных основных и дополнительных доходов), его семейное положение (количество членов семьи, наличие иждивенцев, удержания по исполнительным документам) и т.п.

В силу ч.1 ст.56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Согласно ч.1 ст.67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств.

Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности (часть 3 статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации).

В соответствии с кредитным договором № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 и ФИО6 банком предоставлен кредит в сумме 9 500 000 рублей под 11,90 годовых на срок 360 месяцев.

Из графика платежей по кредиту усматривается, что ответчиком ежемесячно необходимо производить выплаты в размере 96 987 руб. 55 коп.

ФИО6 в настоящее время не трудоустроена, что подтверждается копией трудовой книжки.

Кроме того, у ответчика ФИО1 на иждивении находятся малолетние дети: ФИО5, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, ФИО6, ДД.ММ.ГГГГ года рождения.

Исследовав и оценив обстоятельства, установив материальное и семейное положение ответчика, суд полагает, что имеются предусмотренные законом основания, для снижения суммы, подлежащей взысканию с ответчика ФИО1, которая определяется судом после исследования и оценки по правилам ст. 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации всей представленной совокупности доказательств, а потому с ФИО1 с учетом положений ст. 250 Трудового кодекса Российской Федерации, подлежит взысканию 250 000 руб.

В силу ч. 1 ст. 88 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

В соответствии ст. 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.

Согласно платежному поручению № от ДД.ММ.ГГГГ истцом при подаче иска уплачена государственная пошлина в размере 10837 руб. 00 коп.

Учитывая частичное удовлетворение судом исковых требований, с ответчика ФИО1 в пользу истца подлежит взысканию возмещение расходов по оплате государственной пошлины в размере 5700 руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194 - 199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковое заявление Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Ульяновский институт гражданской авиации имени Главного маршала авиации ФИО4» к ФИО1 о взыскании затрат на обучение – удовлетворить частично.

Взыскать с ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, (паспорт <...>) в пользу Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Ульяновский институт гражданской авиации имени Главного маршала авиации ФИО4» (ОГРН <***> ИНН <***>), задолженность по возмещению затрат на обучение в размере 250 000 (двести пятьдесят тысяч) рублей, расходы по оплате государственной пошлины в размере 5 700 (пять тысяч семьсот) рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Тюменский областной суд в течение месяца со дня его вынесения путем подачи апелляционной жалобы через Нижнетавдинский районный суд.

Мотивированное решение суда составлено ДД.ММ.ГГГГ.

Председательствующий /подпись/ И.И. Кохановская

Копия верна:

Судья

Нижнетавдинского районного суда И.И. Кохановская

Тюменской области