Решение по делу № 2-2464/2022 от 03.11.2022 - о возложении обязанности.

Дело №2-2464\2022

УИД 25RS0002-01-2022-004504-17

Мотивированное решение

составлено 03 ноября 2022

Решение

Именем Российской Федерации

27 октября 2022 года город Владивосток

Фрунзенский районный суд г. Владивостока Приморского края в составе председательствующего Рубель Ю.С., при участии секретаря Кузнецовой А.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Отделению Пенсионного Фонда России по Приморскому краю о возложении обязанности,

установил:

ФИО1, дата года рождения обратился в суд с вышеуказанным иском. В обоснование требований указал, что с 23.02.2016 является пенсионером по старости, общий трудовой стаж составляет 30 лет.

При оформлении пенсии истцу была назначена ежемесячная пенсионная выплата, размер которой считает существенно заниженным, установленный без учета назначенной ежемесячной пенсионной выплаты с учетом всего трудового стажа.

Указал, что с 03.12.1989 по 12.11.1991 проходил службу по призыву в рядах Советской Армии. В период времени с 01.09.1986 по 01.07.1989 обучался в СПТУ -11 г. Тобольска Тюменской области, по окончанию присвоена квалификация электросварщика ручной сварки 4 разряда.

Свою трудовую деятельность начал с 15.01.1992 по 31.05.1992 в энергоцехе в должности сварщика, с 08.07.1992 по 22.04.1994 – работа в должности электрика - электросварщика 4 разряда в производственном комбинате АО «Дальметаллургстрой», с 25.07.1995 по 07.06.2005 – работа на 2 Советском руднике ОАО «ДПМ» на подземном участке на разных должностях, с 10.06.2005 по 11.10.2005, с 28.03.2006 по 02.10.2006 – работа в ЗАО «Артель старателей Амур» в должности подземного проходчика взрывника и подземного проходчика, с 01.11.2006 по 11.11.2008 – работа в должности проходчика 5 разряда подземного участка ОАО «ГМК «ДПМ» р. Королевский, с 29.11.2008 по 28.07.2009 – работа в должности подземного проходчика в ЗАО «Горно-рудная компания «Западная», с 06.11.2009 по 06.09.2010 – работа в должности подземного проходчика 5 разряда в ОАО «ГМК «ДПМ» р. Верхний, с 27.09.2010 по настоящее время работа подземного проходчика 4 и 5 разряда в Совместном предприятии ЗАО «Омсукчанская горно-геологическая компания» г. Магадан р. Джульетта.

При оформлении пенсии истец полагает, что ему был существенно занижен размер ежемесячной выплаты, без учета всего трудового стажа и вредных условий труда. ФИО1 обратился с письменным заявлением к ответчику с просьбой провести перерасчет размер ежемесячной выплаты, ответчик дал ответ об отказе в перерасчете размера пенсии.

Просит суд возложить обязанность на ответчика произвести перерасчет размера назначенной ежемесячной пенсионной выплаты с учетом всего трудового стажа, осуществить соответствующие компенсационные выплаты за последние 36 месяцев, взыскать компенсацию морального вреда в размере 100 000 рублей, расходы на услуги представителя в размере 15 000 рублей, а также расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 рублей.

В судебное заседание истец не явился, о месте и времени слушания извещен надлежащим образом, направил своего представителя.

В судебном заседании представитель истца по доверенности ФИО2 заявленные исковые требования поддержала в полном объеме, по доводам, изложенным в иске.

Представитель ответчика ОПРФ по Приморскому краю в судебном заседании по доверенности ФИО3 с исковыми требованиями не согласилась, представила письменные возражения, просила в исковых требованиях отказать.

Суд, исследовав представленные доказательства, материалы гражданского дела, суд пришел к следующему.

Основания и порядок реализации прав граждан на страховые пенсии в Российской Федерации с 01.01.2015 года регламентируются Федеральным законом от 28.12.2013 г, № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и от 15.12.2001 г. № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации».

Частью 1 ст.4 Закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ определено, что право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 года N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.

В соответствии с ч.1 ст.8 Закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ, право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Статьей 11 Закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ определены периоды работы и (или) иной деятельности, включаемые в страховой стаж.

Частью 1 статьи 11 Закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ определено, что в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части I статьи 4 названного закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с частью 8 статьи 13 Закона № 400-ФЗ, при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы, могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), но выбору застрахованного лица.

Частью 1 статьи 14 Закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ определено, что при подсчете страхового стажа периоды работы и(или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 11 и 12, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуально (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателем или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

В соответствии с частью 2 статьи 14 Закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», при подсчете страхового стажа периоды работы и(или) иной деятельности, которые предусмотрены ст. 11 и 12, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии Федеральным законом от 01.04.1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», подтверждаются на основании сведений индивидуально о (персонифицированного) учета.

На территории Российской Федерации на каждого гражданина Российской Федерации, а также на каждого иностранного гражданина и каждое лицо без гражданства, постоянно или временно проживающих (пребывающих) на территории Российской Федерации, Пенсионный фонд Российской Федерации открывает индивидуальный лицевой счет, имеющий постоянный страховой номер.

В соответствии с абз.2 п.1 статьи 8 Федерального закона от 01.04.1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», страхователь представляет в соответствующий орган Пенсионного фонда Российской Федерации сведения о всех лицах, работающих у него по трудовому договору, а также заключившим договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются страховые взносы.

Частью 4 статьи 2 Закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ определено, что в случаях, предусмотренных настоящим Федеральным законом. Правительство Российской Федерации определяет порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии и правила установления указанных пенсий отдельным категориям граждан. В целях единообразного применения настоящего Федерального закона при необходимости могут издаваться соответствующие разъяснения в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 г. № 1015, утверждены «Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий».

В соответствии с Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 02.10.2014г. № 1015, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договора, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, в том числе справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета, ведомости на выдачу заработной платы.

Постановлением Правительства РФ «Об утверждении правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий» от 02.10.2014г. № 1015 также определено, что периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды после регистрации гражданина в качестве страхованного лица учитываются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В соответствии с пунктом 6 Правил от 02.10.2014 г. № 1015, к уплате страховых взносов, при применении настоящих Правил, приравнивается уплата взносов на государственное социальное страхование до 01.01.1991 года единого социального налога (взноса) и единого налога на вмененный доход для определенных видов деятельности. Уплата обязательных платежей подтверждается: взносы на государственное социальное страхование за период до 01.01.1991 года – документами финансовых органов или справками архивных учреждений; страховые взносы на обязательное пенсионное страхование за период до 01.01.2001 и с 01.01.2002,- документами территориальных органов Пенсионного фонда Российской Федерации; единый социальный налог (взнос) за период с 1 января по 31 декабря 2001 г.- документам и территориальных налоговых органов; единый налог на вмененный доход для определенных видов деятельности- свидетельством и иными документами, выданными территориальными налоговыми органами.

Пунктом 8 Правил № 1015 определено, что периоды работы и (или) иной деятельности, имевшие место до вступления в силу Закона 400-ФЗ, могут подтверждаться в порядке, установленном соответствующими нормативными правовыми актами, действовавшими в период выполнения работы и (или) иной деятельности.

Конституционный Суд Российской Федерации в Постановлении от 29.01.2004 г. № 2-П указал, что в отношении граждан, приобретших пенсионные права до введения нового правового регулирования, сохраняются ранее приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства Российской Федерации, действовавшего на момент приобретения права.

Постановленном Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 № 30 (ред. от 28.05.2019) "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» установлено, что при разрешении споров, связанных с установлением и выплатой трудовой пенсии по старости гражданам ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста, в интересах граждан и в целях недопущения ухудшения условий реализации права на пенсионное обеспечение, на которые они рассчитывали до введения в действие нового правового регулирования (независимо от того, выработан ими общий или специальный трудовой стаж полностью либо частично), стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, может исчисляться с учетом законодательства, действовавшего на период выполнения соответствующих работ и иной общественно полезной деятельности, позволявшего засчитывать такие периоды в стаж при назначении пенсий на льготных условиях (Закон СССР от 14.07.1956 года "О государственных пенсиях", Закон СССР от 15.05.1990 года "О пенсионном обеспечении граждан в СССР", Закон Российской Федерации от 20 ноября 1990 года N 340-1 "О государственных пенсиях в Российской Федерации" и принятые в соответствии с ними подзаконные акты).

В судебном заседании установлено, что ФИО1 дата года рождения, с 23.02.2016 г. является получателем страховой пенсии по старости досрочно, в соответствии с п.1 ч. 1 ст.30 Закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ.

В соответствии с ч. 4 ст.30 Закона № 400-ФЗ, периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Порядок оценки пенсионных прав застрахованных лиц до 01.01.2002 г. определен статьей 30 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях r Российской Федерации».

В соответствии с пунктом 2 статьи 30 Закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ, расчетный размер трудовой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованного лица может определяться по выбору страхованного лица либо в порядке, установленном пунктом 3 настоящей статьи, либо в порядке, установленном пунктом 4 настоящей статьи, либо в порядке, установленном пунктом 6 настоящей статьи.

Частью 1 статьи 30 Закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ определено, что при установлении трудовой пенсии осуществляется оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 01.01.2002г. путем их конвертации в расчетный пенсионный капитал.

Представитель ответчика пояснил, что истцу все периоды трудовой деятельности были включены в расчет стажа в полном объеме, на основании данных из трудовой книжки и сведений из индивидуального лицевого счета. По материалам пенсионного дела продолжительность стажа истца составляет: 10 лет 06 месяцев 19 дней - общего трудового стажа до 01.01.2002г. (применяется для исчисления размера пенсии).

В продолжительность общего трудового стажа (до дата) включены следующие периоды: служба в армии с 03.12.1980 г. по 12.11.1991 г.; работа: с 15.01.1992г. по 31.05.1992 г., с 25.07.1995 г. по 31.12.2001 г. в ОАО ГМК «Далыюлиметалл», с 08.07.1992 г. по 22.04.1994 г. производственный комбинат АО «Дальметаллургстрой», 30 лет 05 месяцев 01 день - страхового стажа с учетом полуторного исчисления северного стажа и службы в армии в двойном размере; 22 года 09 месяцев 19 дней- специального сгажа за работу по Списку № 1; 17 лет 11 месяцев 13 дней за работу в районах Крайнего Севера. По заявлению Истца от 09.11.2017 г. был произведен перерасчет размера фиксированной выплаты к страховой пенсии, в связи с приобретением необходимого календарного стажа работы в РКС (МКС) (ч.4 ст.17 Закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ).

В соответствии с п.3 ст.30 Закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ, расчетный размер пенсии определяется с учетом таких показателей, как: стажевый коэффициент, который для застрахованных лиц: из числа мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет, и из числа женщин, имеющих общий трудовой стаж не менее 20 лет, составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 0,20; из числа лиц, имеющих страховой стаж и (или) стаж на соответствующих видах работ, которые требуются для досрочного назначения трудовой пенсии по старости (статьи 27 - 28 настоящего Федерального закона), составляет 0.55 при продолжительности общего трудового стажа, равного продолжительности страхового стажа, указанной в статьях 27 - 28 настоящего Федерального закона, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх продолжительности такого стажа, но не более чем на 0,20.

Среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за литые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами. Свидетельскими показаниями среднемесячный заработок не подтверждается.

Среднемесячная заработная плати в Российской Федерации за тот же период составляет 1 671 рубль.

Отношение среднемесячной заработной платы пенсионера за 2000-2001 годы но данным в индивидуальном лицевом счете или за любые 60 месяцев работы подряд по справкам работодателей или архивных органов к среднемесячной заработной плате в стране за одни и те же годы. Отношение среднемесячной за������������������������?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�-�¦�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?

В соответствии п.3 ст. 30 Закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ, для лиц, проживавших по состоянию на I января 2002 года в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (пункт 2 статьи 28 настоящего Федерального закона), в которых установлены районные коэффициенты к заработной плате, отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации учитывается в следующих размерах: не свыше 1,4 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере до 1,5; не свыше 1,7 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере от 1,5 до 1,8; не свыше 1,9 - для лиц, проживавших в указанных районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере от 1,8 и выше.

Во всех случаях учета отношения среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации в повышенном размере применяется районный коэффициент, установленный органами государственной власти СССР или федеральными органами государственной власти. При этом, если установлены разные районные коэффициенты к заработной плате, учитывается коэффициент к заработной плате, установленный в данных районе или местности для рабочих и служащих непроизводственных отраслей.

В целях определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц, в соответствии с п.3 ст.30 Закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ, под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 01.01.2002 года, в которую включаются: периоды работы в качестве рабочего, служащего (в том числе работа по найму за пределами территории Российской Федерации), члена колхоза или другой кооперативной организации; периоды иной работы, на которой работник, не будучи рабочим или служащим, подлежал обязательному пенсионному страхованию; периоды работы (службы) в военизированной охране, органах специальной связи или в горноспасательной части независимо от ее характера; периоды индивидуальной трудовой деятельности, в том числе в сельском хозяйстве; периоды творческой деятельности членов творческих союзов - писателей, художников, композиторов, кинематографистов, театральных деятелей, а также литераторов и художников, не являющихся членами соответствующих творческих союзов; служба в Вооруженных Силах Российской Федерации и иных созданных в соответствии с законодательством Российской Федерации воинских формированиях. Объединенных Вооруженных Силах Содружества Независимых Государств, Вооруженных Силах бывшего СССР, органах внутренних дел Российской Федерации, органах внешней разведки, органах федеральной службы безопасности, федеральных органах исполнительной власти и федеральных государственных органах, в которых предусмотрена военная служба, бывших органах государственной безопасности Российской Федерации, а также в органах государственной безопасности и органах внутренних дел бывшего СССР (в том числе в периоды, когда эти органы именовались по-другому), пребывание в партизанских отрядах в период гражданской войны и Великой Отечественной войны (в ред. Федерального закона от 04.06.2014 N 145-ФЗ); периоды временной нетрудоспособности, начавшейся в период работы, и период пребывания на инвалидности I и II группы, полученной вследствие увечья, связанного с производством, или профессионального заболевания; период пребывания в местах заключения сверх срока, назначенного при пересмотре деда; периоды получения пособия по безработице, участия в оплачиваемых общественных работах, переезда по направлению службы занятости в другую местность и трудоустройства.

Исчисление продолжительности периодов трудовой и иной общественно полезной деятельности до 01.01.2002 года, включаемых в общий трудовой стаж в соответствии с п.3 ст.30 Закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ, производится в календарном порядке по их фактической продолжительности, за исключением периодов работы в течение полного навигационного периода на водном транспорте и периодов работы в течение полного сезона в организациях сезонных отраслей промышленности.

Как пояснил представитель ответчика в ходе судебного заседания, при исчислении размера пенсии истца применялись следующие показатели: продолжительность общего трудового стажа до 01.01.2002 г. - 10 лет 06 месяцев 19 дней (при требуемом 20 лет), стажевый коэффициент составляет 0,55. Так как общий трудовой стаж истца менее требуемого (20 лет), то, следовательно, размер его пенсии был исчислен с учетом понижающего коэффициента (отношение имеющегося общего трудового стажа по состоянию на 01.01.2002 г. к продолжительности общего трудового стажа, установленного для мужчин, 20 лет). Понижающий коэффициент по материалам пенсионного дела составил: 0,42211111= (12х10+6+19/30)300.

В соответствии с пунктом 1 статьи 30.1 Закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ, величина расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, исчисленного в соответствии со статьей 30 настоящего Федеральною закона, подлежит валоризации (повышению). Сумма валоризации составляет 10 процентов величины расчетного пенсионного капитала, исчисленного в соответствии со статьей 30 настоящего Федерального закона, и, сверх того, 1 процент величины расчетного пенсионного капитала за каждый полный год общего трудового стажа, приобретенного до 1 января 1991 года, определенного в соответствии с пунктами 2 и 3 настоящей статьи.

В общий трудовой стаж в целях валоризации величины расчетного пенсионного капитала, согласно пункту 2 статьи 30.1 Закона от 17.12.2001 (№ 173-ФЗ, включаются периоды трудовой и иной общественно полезной деятельности, которые были включены в указанный стаж при осуществлении оценки пенсионных прав в соответствии со статьей 30 настоящего Федерального закона. Включение соответствующих периодов трудовой и иной общественно полезной деятельности в общий трудовой стаж производится в том же порядке, который был применен при определении расчетного размера трудовой пенсии. При этом продолжительность общего трудового стажа, учитываемого в целях валоризации величины расчетного пенсионного капитала, ограничению не подлежит.

Сумма валоризации величины расчетного пенсионного капитала застрахованных лиц, у которых оценка пенсионных прав по их выбору была осуществлена с применением стажа на соответствующих видах работ (имеющегося и полного), определяется исходя из продолжительности стажа на соответствующих видах работ.

Согласно материалам пенсионного дела сумма валоризации истца, определенной исходя из коэффициент а валоризации 11% (10%-за стаж до 01.01.2002 г., 1%-за стаж до 01.01.1991 г.).

Фактическое отношение заработков за период работы истца 2000-2001 составило 2,374., было применено максимальное отношение заработка-1,4.

Также, для расчета размера пенсии применяется такой показатель, как ожидаемый период выплаты пенсии-Т.

Пунктом 1 ст. 32 Закона oт 17.12.2001 г. № 173-ФЗ, установлено, что при определении размера страховой части трудовой пенсии начиная с 01.01.2002 года ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости, предусмотренный пунктом 1 статьи 14 настоящего Федерального закона, устанавливается продолжительностью 12 лет (144 месяца) и ежегодно увеличивается на 6 месяцев (с 1 января соответствующего года) до достижения 16 лет (192 месяцев), а затем ежегодно увеличивается на один год (с 1 января соответствующего года) до достижения 19 лет (228 месяцев). (в ред. Федерального закона от 24.07.2009 N 213-ФЗ).

Согласно п.2 ст.32 Закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ. лицам, указанным в пункте 1 статьи 27 и пункте 1 статьи 28 настоящего Федерального закона, страховая часть трудовой пенсии по старости и накопительная часть трудовой пенсии по старости определяются исходя из установленного в соответствии с пунктом I настоящей статьи ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости. Начиная с I января 2013 года этот период ежегодно (с 1 января соответствующего года) увеличивается на один год, при этом общее количество лет такого увеличения не может превышать количество лет, недостающих при досрочном назначении трудовой пенсии до возраста выхода на трудовую пенсию, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона (для мужчин и женщин соответственно). (в ред. Федерального закона от 03.12.2012 N 243-ФЗ).

Таким образом, количество лет увеличения ожидаемого периода выплаты при установлении досрочных трудовых пенсий по старости зависит от даты, с которой назначается указанная пенсия, и количества лет, недостающих на день её назначения до 60 лет мужчинам и 55 лет женщинам. При определении недостающих до указанного возраста лет во внимание принимается промежуток времени продолжительностью не менее одного полного года. Если продолжительность периода до достижения общеустановленного пенсионного возраста составляет менее одного полного года, оснований для применения увеличенного ожидаемого периода выплаты не имеется (п.2 ст. 32 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»).

Ожидаемый период выплаты пенсии для Истца -252.

После 01.01.2002 г. размер пенсии зависит от суммы поступивших страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. Сумма начисленных страховых взносов в отношении пенсионеров подтверждается сведениями индивидуального лицевого счета застрахованного лица.

В соответствии со сведениями персонифицированного учета, имеющимися в распоряжении ответчика, установлено, что страховые взносы учтены в размере пенсии в полном объеме (при назначении пенсии в сумме 649 662,76 рублей).

Размер страховой пенсии но старости, в том числе назначаемой досрочно, определяется в том числе с учетом индивидуального пенсионного коэффициента пенсионера (ИПК) (ст. 15 Закона № 400- ФЗ).

Величина индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) зависит от суммы годовых пенсионных коэффициентов (баллов) за период до и после 01.01.2015, а также от повышающего коэффициента к страховой пенсии.

С учетом индивидуальных показателей Истца размер индивидуального пенсионного коэффициента Истца составляет 96,947, в том числе: 74,557 с учетом сведений о стаже, заработке и суммах страховых взносов за период до 31.12.2014г.; 22,390 с учетом суммы страховых взносов за период после 01.01.2015 г.

Так как истцом «северный стаж», в соответствии со ст.32 Закона от 28.12.2013 г., был полностью выработан, при расчете размера пенсии учтены все полагающиеся «северные льготы», предусмотренные пенсионным законодательством, то есть применено повышенное отношение заработков (1,4). Кроме того, размер фиксированной выплаты к страховой пенсии установлен в повышенном размере- увеличен на 50 процентов.

В соответствии с ч. 4 ст. 17 Закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ, лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и не менее 20 лет у женщин, устанавливается повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности в сумме, равной 50 процентам суммы установленной фиксированной выплаты к соответствующей страховой пенсии, предусмотренной частями I и 2 статьи 16 настоящего Федерального закона. Указанным лицам, достигшим возраста 80 лет либо являющимся инвалидами 1 группы и (или) имеющим право на повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности в соответствии с частями 3 и 3.1 настоящей статьи, повышения фиксированной выплаты, предусмотренные частями 1 - 3.1 настоящей статьи, дополнительно увеличиваются на сумму, равную 50 процентам суммы соответствующего повышения фиксированной выплаты (в ред. Федерального закона от 24.02.2021 N- 18-ФЗ).

Согласно ч.7 ст. 17 Закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ, при установлении повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, предусмотренного частями 4 и 5 настоящей статьи, применяется перечень районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, действующий на дату установления соответствующего повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии.

С 01.02.2016 г. пенсионерам, осуществляющим работу и (или) иную деятельность, в период которой они подлежат обязательному пенсионному страхованию в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", в силу части I статьи 26.1 Закона от 28.12.2013г. №400-ФЗ, суммы страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), выплачиваются в размере, исчисленном в соответствии с настоящим Федеральным законом, без учета индексации (увеличения) размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии е частями 6 и 7 статьи 16 настоящего Федерального закона и корректировки размера страховой пенсии в соответствии с частью 10 статьи 18 настоящего Федерального закона, имеющих место в период осуществления работы и (или) иной деятельности.

Поскольку истец после назначения ему страховой пенсии продолжает работать, то выплата страховой пенсии и фиксированной выплаты к ней проходит без учета плановых индексаций.

В соответствии с п.3 частью 2 ст. 18 Закона от 28.12.2013 г. 3 4(Х)-Ф3, перерасчет размера страховой пенсии производится в случае увеличения по данным индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования величины индивидуального пенсионного коэффициента, определяемой в порядке, предусмотренном частью 18 статьи 15 настоящего Федерального закона, исходя из суммы страховых взносов на страховую пенсию, не учтенных при определении величины индивидуального пенсионного коэффициента для исчисления размера страховой пенсии но старости или страховой пенсии по инвалидности, при их назначении, переводе с одного вида страховой пенсии на страховую пенсию по старости или страховую пенсию по инвалидности, предыдущем перерасчете, предусмотренном настоящим пунктом, а также при назначении страховой пенсии по случаю потери кормильца. Такой перерасчет производится без заявления пенсионера (за исключением лиц, имеющих право на установление доли страховой пенсии но старости в соответствии со статьями 19 и 20 настоящего Федерального закона) с 1 августа каждого года, а в случае перерасчета размера страховой пенсии по случаю потери кормильца - с I августа года, следующего за годом, в котором была назначена указанная страховая пенсия.

На основании сведений индивидуального лицевого счета застрахованного лица истца в беззаявительном порядке ежегодно 01 августа каждого года, после года назначения Истцу страховой пенсии, производились перерасчеты размера пенсии с учетом ИПК, рассчитанного из страховых взносов за каждый год, предшествующий году перерасчета.

Размер пенсии истца на дату рассмотрения дела в суде составляет 14 038,65 рублей, в том числе фиксированная выплата в сумме 6 838,40 рублей (ст. 16 Закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ).

С 01.08.2022 г., по результатам беззаявительного перерасчета, размер страховой пенсии по старости Истца составит 14 261,08 рублей, в том числе фиксированная выплата в сумме 6 838,40 рублей.

Таким образом, размер пенсии истца исчислен верно, с учетом норм действующего пенсионного законодательства РФ и основании для перерасчета не имеется.

При таких обстоятельствах, требование ФИО1 удовлетворению не подлежит.

Согласно абз. 1 ст. 151 Гражданского кодекса РФ - если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.

Поскольку судом не было установлено нарушений каких-либо прав истца ответчиком, то суд признает необоснованным требование истца о взыскании компенсации морального вреда.

Также не имеется оснований для удовлетворения иных требований истца.

Руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

исковые требования ФИО1, оставить без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано в Приморский краевой суд через Фрунзенский районный суд г. Владивостока в течение одного месяца со дня составления мотивированного решения.

Председательствующий /подпись/ Ю.С. Рубель