Решение по делу № 2-4459/2022 от 10.03.2023

Дело № 2-582/2023

25RS0002-01-2022-009859-54

Мотивированное решение изготовлено

10 марта 2023 г.

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

02 марта 2023 года город Владивосток

Фрунзенский районный суд г. Владивостока в составе председательствующего судьи Седякиной И.В., при ведении протокола судебного заседания секретарем Биткиной В.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО3 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Приморскому краю о признании незаконным решения, возложении обязанности,

установил:

ФИО1 обратился в суд с исковым заявлением к ГУ-ОПФ Р по <адрес>. В обоснование заявленных требований указал, что дата истец обратился к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии по старости. Согласно извещения от дата № назначена страховая пенсия по старости в размере 14557,58 руб. Указывает, что ответчиком при назначении пенсии не учтены периоды, когда истец работал в: строительном управлении № <...> в должности матроса с дата по дата <...> в должности исполнительного директора с дата по дата, <...>» в должности директора с дата по дата, <...> в должности главного инженера с дата по дата

Просит суд признать незаконным и отменить решение ГУ ОПФР по ПК о невключении периодов работы в страховой стаж: строительном управлении № <...> в должности <...> с дата по дата <...> в должности исполнительного директора с дата по дата, ООО <...> в должности директора с дата по дата, <...> в должности главного инженера с дата по дата; включить указанные истцом периоды работы в страховой стаж, обязать ответчика принять решение о назначении пенсии с учетом периодов работы: строительном управлении № <...> в должности матроса с дата по дата <...> в должности исполнительного директора с дата по дата, <...>» в должности директора с дата по дата, <...> в должности главного инженера с дата по дата;

В ходе рассмотрения гражданского дела произведена замена ответчика с Отделение Пенсионного фонда РФ по <адрес> на Отделение Фонда Пенсионного и Социального страхования РФ по <адрес>.

В судебном заседании истец просил удовлетворить исковое заявление по доводам, изложенным в нем.

Представитель ответчика в судебном заседании просил отказать в удовлетворении исковых требований по доводам, изложенным в письменном отзыве на исковое заявление, согласно которому дата истец обратился к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии по старости. За 1 год (с дата) до предполагаемого наступления права на страховую пенсию территориальным органом ПФР проводилась заблаговременная работа, по итогам которой установлено, что некоторые периоды не могут быть включены в страховой стаж по следующим причинам:

с дата по дата в должности мастера в <...> №, так как в трудовой книжке не читается печать предприятия, которой заверены записи 1-2. Работодатель снят с учета в связи с ликвидацией дата, документы на хранение в Государственный архив не поступали.

С дата по дата – в должности исполнительного директора в <...>, поскольку в трудовой книжке (запись 5-6) имеется исправление в дате года приказа об увольнении. На запрос ПФР поступил ответ о том, что документы данного предприятия на хранение в архив не поступали.

С дата по дата – работала в <...>» с дата по дата – работа в <...>» - данные периоды не включены в страховой стаж, поскольку отсутствуют в выписке из индивидуального лицевого счета истца. Предприятия не вели финансово-хозяйственную деятельность, отчетность в ПФР не представляли, страховые взносы не уплачивали.

Решение об отказе во включении указанных выше периодов ответчиком не выносилось в связи с тем, что дата истцу назначена страховая пенсия по старости без учета спорных периодов.

Согласно протокола допроса свидетеля <адрес>9 от дата, заверенного Врио нотариуса ВНО ПК ФИО4 ФИО5, ФИО6 пояснил, что в период с дата г по дата г. работал в <...> треста «<...>. С дата г по дата г он производил строительно-монтажные работы по субподряду на строительстве второй очереди <...> <адрес>. В это время на данном объекте в должности мастера генподрядной организации <...> работал ФИО1 ФИО1 работал в <...> с дата г по дата г. В это же время начальником участка работал ФИО7, а начальником управления был ФИО8

Согласно протокола допроса свидетеля <адрес>2 от дата, заверенного нотариусом ВНО ПК ФИО4, ФИО9 пояснила, что в период с дата г по дата г она работала мастером на участке № <...> № <...>. ФИО1 знаком свидетелю с дата г., он также работал в <...> на участке № начальником участка был ФИО7, начальником управления – ФИО8 СУ№ находилось по адресу: <адрес>, <...> по адресу: <адрес>. Свидетелю также известно, что ФИО1 работал в <...> 1 с дата г по дата г.

Выслушав доводы истца, представителя ответчика исследовав материалы дела, доказательства, представленные суду, в их совокупности, показания свидетелей, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований по следующим основаниям.

Статьей 39 Конституции РФ гарантировано право каждому гражданину на социальное обеспечение по возрасту. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от дата N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", вступившим в силу с дата

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет. Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30. Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа. Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 (ч. 1, ч. 2, ч. 3 ст. 8 Федерального закона от дата N 400-ФЗ).

Согласно ст. 14 ФЗ от дата №400-ФЗ при подсчете страхового стажа период работы и иной деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с ФЗ от дата №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», подтверждается документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными органами).

В соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации, трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Как установлено в судебном заседании, дата истец обратился к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии по старости. За 1 год (с дата) до предполагаемого наступления права на страховую пенсию территориальным органом ПФР проводилась заблаговременная работа, по итогам которой установлено, что некоторые периоды не могут быть включены в страховой стаж по следующим причинам:

С дата по дата – работал в <...>» с дата по дата – работа в <...>» - данные периоды не включены в страховой стаж, поскольку отсутствуют в выписке из индивидуального лицевого счета истца. Предприятия не вели финансово-хозяйственную деятельность, отчетность в ПФР не представляли, страховые взносы не уплачивали.

П. 1 Постановления Совмина СССР и ВЦСПС «О трудовых книжках рабочих и служащих» от дата, действовавшим в спорный период установлено, что трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности рабочих и служащих.

В силу п. 18 указанного Постановления ответственность за организацию работ по ведению, учету, хранению и выдаче трудовых книжек возлагается на руководителя предприятия, учреждения организации. За нарушение установленного порядка ведения, учета, хранения и выдачи трудовых книжек должностные лица несут дисциплинарную, а в предусмотренных законом случаях иную ответственность.

Частью 1 статьи 4 Федерального закона от дата N 400-ФЗ установлено, что право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от дата N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных данным федеральным законом.

Согласно пункту 2 статьи 3 Федерального закона от дата N 400-ФЗ страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

Из приведенных нормативных положений следует, что право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от дата N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при наличии определенных условий, в числе которых страховой стаж, то есть суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

Статьей 11 Федерального закона от дата N 400-ФЗ определены периоды работы и (или) иной деятельности, включаемые в страховой стаж.

В страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 названного закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации (часть 1 статьи 11 Федерального закона от дата N 400-ФЗ).

Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 этого закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от дата N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации".

Аналогичные положения о периодах работы и (или) иной деятельности, включаемых в страховой стаж, были установлены статьей 10 Федерального закона от дата N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", который вступил в силу с дата и действовал до дата - даты вступления в силу Федерального закона от дата N 400-ФЗ.

В соответствии с частью 4 статьи 14 Федерального закона от дата N 400-ФЗ правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Во исполнение приведенной нормы закона постановлением Правительства Российской Федерации от дата N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

Согласно свидетельских показаний, заверенных установленным законом образом и представленных истцом справок, а именно: Согласно приказа генерального директора № ООО <...> от дата ФИО1 назначен генеральным директором <...>» с дата Согласно приказа № о приеме на работу от дата ФИО1 принят на работу на должность исполнительного директора с дата на постоянную работу с оплатой согласно штатного расписания. Согласно справке от дата № ФИО1 в период с дата по дата работал в <...> в должности исполнительного директора.

Проверив представленные сторонами доказательства, оценив их в совокупности, суд пришел к правильному выводу о включении спорных периодов работы ФИО1 и удовлетворении исковых требований.

Принимая во внимание отсутствие доказательств обоснованности отказа истцу в зачете спорных периодов в общий трудовой стаж, суд пришел к выводу о наличии оснований для понуждения ответчика включить спорные периоды в подсчет страхового стажа истца.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

решил:

исковые требования ФИО2 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> о признании незаконным решения, возложении обязанности, удовлетворить.

Признать незаконным решение ГУ ОПФР по ПК о невключении периодов работы в страховой стаж ФИО1: в строительном управлении № <...> в должности матроса с дата по дата <...> в должности исполнительного директора с дата по дата, ООО «Улисстройзаказчик» в должности директора с дата по дата, <...> в должности главного инженера с дата по дата.

Включить указанные ФИО2 периоды работы в страховой стаж: в строительном управлении № <...> в должности матроса с дата по дата <...> в должности исполнительного директора с дата по 25.09.1997 г<...> в должности директора с дата по дата, <...> в должности главного инженера с дата по дата.

Обязать ответчика принять решение о назначении пенсии с учетом периодов работы: в строительном управлении № <...> в должности матроса с дата по дата <...> в должности исполнительного директора с дата по дата, <...> в должности директора с дата по дата, <...> в должности главного инженера с дата по дата.

Решение может быть обжаловано в <адрес>вой суд через Фрунзенский районный суд <адрес> в течение месяца со дня составления решения в мотивированном виде.

Судья И.В. Седякина