УИД № 77RS0033-02-2025-011627-50
Дело № 2-5225/2025
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
04 декабря 2025 года г. Москва
Чертановский районный суд г. Москвы в составе председательствующего судьи Силаевой М.В., при секретаре Хламовой Т.Д., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ГУП «Мосгортранс» к ФИО1 о возмещении затрат на обучение,
УСТАНОВИЛ:
Истец ГУП «Мосгортранс» обратился в суд с указанным иском к ответчику ФИО1, ссылаясь на то, что 15.09.2021 г. между ГУП «Мосгортранс» (работодателем) с одной стороны и ФИО1 (учеником) с другой стороны был заключен ученический договор на профессиональное обучение лица с последующим трудоустройством № 353, по которому работодатель обеспечивает профессиональное обучение по программе подготовка водителей на категорию «D» водителей транспортных средств, а ученик обязуется пройти обучение, успешно сдать квалификационные экзамены, получить водительское удостоверение, заключить с работодателем трудовой договор в соответствии с полученной квалификацией и проработать на должности водителя регулярных городских пассажирских маршрутов не менее 2-х лет. Согласно п. 1.7 Договора стоимость обучения составляет сумма Согласно п. 1.8 Договора в период обучения ученику выплачивается стипендия в размере сумма Согласно п. 2.4.9 в случае невыполнения своих обязательств ученик обязан возместить работодателю расходы на его обучение, включая стипендию, пропорционально фактически неотработанному времени. Ответчиком допущены нарушения условий ученического договора, а именно в нарушение ст. 2.4.8 Ученического договора. Ответчик не сдал экзамены в ГИБДД, в связи с чем, ученический договор расторгнут уведомлением от 26.09.2023 г. № 1984. В соответствии с п. 2.4.9 ученического договора, а также ч. 2 ст. 207 ТК РФ, в случае невыполнения своих обязательств по настоящему договору ФИО1 обязан возместить расходы, понесенные работодателем на обучение в размере сумма (за посещение занятий), а также затраты работодателя на выплату стипендии в размере сумма Итого, задолженность фио по договору составляет сумма Между сторонами 26.02.2024 подписано Соглашение о погашении задолженности в размере сумма, с графиком платежей. В связи с нарушением ответчиком графика платежей в рамках внесения денежных средств по Соглашению о погашении задолженности истцом была направлена претензия от 15.01.2025 г. № 59. Ответчиком, в рамках исполнения Соглашения о погашении задолженности внесены денежные средства на общую сумму сумма Вместе с тем, за ответчиком в настоящий момент числится задолженность в размере сумма В связи с этим, истец ГУП «Мосгортранс» просил взыскать с ответчика фио затраты на обучение в размере сумма, судебные расходы по оплате госпошлины в размере сумма (л.д. 4-5).
Представитель истца ГУП «Мосгортранс» в судебное заседание не явился, о времени месте судебного заседания извещался надлежащим образом, ранее иск поддержала в полном объеме по изложенным в нем основаниям.
Ответчик ФИО1 в судебное заседание не явился, о времени месте судебного заседания извещался надлежащим образом, представил письменное заявление, которым исковые требования признал в полном объеме.
Представитель третьего лица ОАСР УВМ ГУ МВД России по г. Москве в судебное заседание не явился, извещен о дате, времени и месте судебного разбирательства надлежащим образом.
Суд, исследовав письменные материалы дела, приходит к следующему.
Согласно ст. 204 ТК РФ ученикам в период ученичества выплачивается стипендия, размер которой определяется ученическим договором и зависит от получаемой квалификации, но не может быть ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.
Работа, выполняемая учеником на практических занятиях, оплачивается по установленным расценкам.
В силу ст. 207 ТК РФ лицам, успешно завершившим ученичество, при заключении трудового договора с работодателем, по договору с которым они проходили обучение, испытательный срок не устанавливается.
В случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.
В судебном заседании установлено и следует из материалов дела, что 15.09.2021 г. между ГУП «Мосгортранс» (работодателем) с одной стороны и ФИО1 (учеником) с другой стороны был заключен ученический договор на профессиональное обучение лица с последующим трудоустройством № 353, по которому работодатель обеспечивает профессиональное обучение по программе подготовка водителей на категорию «D» водителей транспортных средств, а ученик обязуется пройти обучение, успешно сдать квалификационные экзамены, получить водительское удостоверение, заключить с работодателем трудовой договор в соответствии с полученной квалификацией и проработать на должности водителя регулярных городских пассажирских маршрутов не менее 2-х лет (л.д. 34-35).
Согласно п. 1.7 Договора стоимость обучения составляет сумма
Согласно п. 1.8 Договора в период обучения ученику выплачивается стипендия в размере сумма
Согласно п. 2.1.2 Договора работодатель вправе расторгнуть Договор в одностороннем порядке в случае неоднократной (два и более раза) неудовлетворительной сдачи учеником квалификационных экзаменов, либо в случае неявки ученика без уважительной причины на сдачу / пересдачу указанных экзаменов в установленные сроки, в случае отчисления ученика из учебной группы Учебно-курсового комбината по собственному желанию, за академическую неуспеваемость, прогулы, нарушение правил внутреннего трудового распорядка, правил организации образовательного процесса и иных организационно-распорядительных документов, регламентирующих деятельность Учебно-Курсового комбината.
Согласно п. 2.4.9 в случае расторжения договора ранее указанного срока по основаниям, предусмотренным ст. 80, п.п. 3, 5-8, 11 ч. 1 ст. 81, п. 4 ч. 1 ст. 83 ТК РФ, ученик обязан возместить работодателю расходы на его обучение, включая стипендию, пропорционально фактически неотработанному времени.
Согласно п. 2.4.10 Договора в случае расторжения договора работодателем в одностороннем порядке ученик обязуется в течение 3 месяцев возместить в полном объеме расходы, понесенные работодателем, в связи с обучением ученика, включая выплаченную стипендию за все время обучения, стоимость обучения.
Истец оплатил обучение в размере сумма и выплатил стипендию в общем размере сумма
Ответчик не сдал экзамены в ГИБДД.
Уведомлением от 26.09.2023 г. истец расторг Договор в одностороннем порядке (л.д. 33).
Согласно расчету истца на стороне ответчика возникло обязательство по возмещению стоимости обучения в размере сумма и выплаченной стипендии в размере сумма, а всего сумма (л.д. 28).
Расчет истца согласуется с условиями Договора и фактическими обстоятельствами дела, факт выплаты стипендии подтвержден справкой по форме 2-НДФЛ (л.д. 31,31-обр.).
26.02.2024 г. стороны заключили соглашение о погашении задолженности, по которому задолженность была установлена в размере сумма
Ответчиком была выплачена истцу в общем размере денежная сумма сумма, что подтверждается платежными документами (л.д. 15-19). Более выплат истцу ответчик не совершал.
15.01.2025 г. истец направил ответчику претензию о возмещении затрат на обучение (л.д. 21).
Таким образом, с ответчика в пользу истца подлежат взысканию затраты на обучение 219 986, 76 – 186 000 = сумма
Согласно ст. 39 ГПК РФ ответчик вправе признать иск.
Статьей 173 ГПК РФ предусмотрено, что в случае признания иска ответчиком и принятия его судом принимается решение об удовлетворении заявленных исковых требований.
На основании ч. 4.1 ст. 198 ГПК РФ в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом.
Ответчик ФИО1 иск признал в полном объеме. Суд принимает признание иска ответчиком, поскольку оно соответствует принципу диспозитивности, не противоречит закону, представленным доказательствам и нормам материального права, не нарушает права и интересы третьих лиц, подтверждено письменным заявлением полномочного лица с разъяснением последствий признания иска.
В соответствии со ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.
Истец понес судебные расходы по оплате госпошлины сумма (л.д. 20), которые также подлежат взысканию с ответчика в пользу истца.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд,
РЕШИЛ:
Взыскать с ФИО1 (...паспортные данные) в пользу ГУП «Мосгортранс» (ИНН <***>) затраты на обучение в размере сумма, госпошлину в размере сумма
Решение суда может быть обжаловано в Московский городской суд через Чертановский районный суд г. Москвы в апелляционном порядке в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.
Решение изготовлено в окончательной форме 01.04.2026 г.
Судья: