Дело ...

УИД 16RS0...-79

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

22 января 2026 года ... РТ

Набережночелнинский городской суд Республики Татарстан в составе председательствующего судьи Дияровой Л.Г.,

при секретаре Семеровой О.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску индивидуального предпринимателя ФИО1 к ФИО2 о возмещении ущерба, причиненного при исполнении трудовых обязанностей,

установил:

ИП ФИО1 обратилась в суд с иском к ответчику ФИО2 о возмещении ущерба, причиненного при исполнении трудовых обязанностей, указав, что ответчик был трудоустроен ... к ИП ФИО1 водителем-экспедитором, уволен ....

... ФИО2, управляя транспортным средством ..., государственный регистрационный номер ..., с полуприцепом ..., государственный регистрационный номер ..., допустил неравномерное распределение (размещение) перевозимого груза по осям транспортного средства, что привело к превышению осевой нагрузки.

Постановлением по делу об административном правонарушении .../Ц от ... МТУ Ространснадзора по ДФО, на основании акта результата измерений весовых и габаритных размеров транспортного средства ... от ..., ИП ФИО1 привлечена к административной ответственности по части 3 статьи 12.21.1 КоАП РФ к наказанию в виде административного штрафа в размере ... рублей.

С целью устранения допущенного нарушения, ИП ФИО1 произвела перегрузку груза с перераспределением осевой нагрузки (вызван кран за счет ИП ФИО1), оплатила вышеуказанный штраф в льготный период, что подтверждается платежным поручением ... от ... в сумме ... рублей. Данная сумма является прямым убытком ИП ФИО1

В ходе проведенного служебного расследования, ФИО2 была подана письменная объяснительная ..., согласно которой, он признает вину, указывает на возникновение материального ущерба по причине не исполнения им должностной инструкции (а именно неправильное распределение груза по осям транспортного средства), а также указывает на готовность добровольного возмещения причиненного ущерба.

Истец, ссылаясь на то, что в результате действий ответчика ФИО2 ей причинён ущерб, а претензия от ... оставлена без ответа, просит взыскать с ответчика причтённый ущерб в сумме ... рублей.

Истец представил суду заявление о рассмотрении дела в отсутствие своего представителя, что суд счел возможным.

Ответчик в суд не явился, извещен повесткой по почте, ходатайств об отложении рассмотрения дела не представил.

Суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика в порядке заочного производства.

Изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

В силу статьи 21 Трудового кодекса Российской Федерации работник обязан добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором.

Согласно статье 238 Трудового кодекса Российской Федерации работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.

Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.

На основании статьи 239 Трудового кодекса Российской Федерации материальная ответственность работника исключается в случаях возникновения ущерба вследствие непреодолимой силы, нормального хозяйственного риска, крайней необходимости или необходимой обороны либо неисполнения работодателем обязанности по обеспечению надлежащих условий для хранения имущества, вверенного работнику.

В силу статьи 242 Трудового кодекса Российской Федерации полная материальная ответственность работника состоит в его обязанности возмещать причиненный работодателю прямой действительный ущерб в полном размере.

В соответствии со статьей 243 Трудового кодекса Российской Федерации материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в следующих случаях: когда в соответствии с настоящим Кодексом или иными федеральными законами на работника возложена материальная ответственность в полном размере за ущерб, причиненный работодателю при исполнении работником трудовых обязанностей; недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу; умышленного причинения ущерба; причинения ущерба в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения; причинения ущерба в результате преступных действий работника, установленных приговором суда; причинения ущерба в результате административного правонарушения, если таковое установлено соответствующим государственным органом; разглашения сведений, составляющих охраняемую законом тайну (государственную, служебную, коммерческую или иную), в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, другими федеральными законами; причинения ущерба не при исполнении работником трудовых обязанностей.

Из материалов дела следует, что ... между ИП ФИО1 и ФИО2 заключен трудовой договор № ..., согласно которому последний принят на работу водителем-экспедитором (л.д.54, 55, 56).

... между ИП ФИО1 и обществом с ограниченной ответственностью «...» был заключен договор-заявка ..., предметом которого являлась перевозка груза - ЖБИ-фундамента весом 22,7тн по маршруту ПГТ ... перевалочная база до ... поселка Веденка (л.д.31).

Актом результата измерений весовых и габаритных размеров транспортного средства ... от ... установлено, что водитель ФИО2 управляя транспортным средством ..., государственный регистрационный номер ..., с полуприцепом ..., государственный регистрационный номер ..., принадлежащий ИП ФИО1 допустил превышение осевой нагрузки (л.д.14).

Постановлением по делу об административном правонарушении .../Ц от ... МТУ Ространснадзора по ДФО, ИП ФИО1 привлечена к административной ответственности по части 3 статьи 12.21.1 КоАП РФ и ей назначено наказание в виде административного штрафа в размере ... рублей (42-44).

Согласно платежному поручению ... от ..., ИП ФИО1 оплатила вышеуказанный штраф в льготный период, в сумме ... рублей (л.д.48).

... ИП ФИО1 создана комиссия для проведения служебного расследования.

Согласно объяснительной ФИО2 от ..., ..., управляя автомобилем ..., государственный регистрационный номер ..., с полуприцепом ..., государственный регистрационный номер ..., на весовом пасту пгт. Новобуреевском был остановлен сотрудниками весового контроля, после выявления нарушения на взвешивания. Был составлен протокол 951/Р. Неисправность устранили вызвав кран на место нарушения и распределили груз по осям. После чего продолжил движение по маршруту. Данный ущерб по этому случаю готов возместить.

По результатам расследования составлен акт, согласно которому ИП ФИО1 произвела оплату штрафа в льготный период за превышение осевой нагрузки, предлагается ФИО2 добровольно возместить ущерб работодателю (л.д.16-17).

ФИО2 направлено уведомление о возмещении материального ущерба, ответ на который не получен работодателем.

Таким образом, из представленных материалов следует, что в результате действий ответчика истцу причинен ущерб на общую сумму ... рублей.

Ущерб в полном объеме ответчик до настоящего времени не возместил, направленное в его адрес письмо о добровольном возмещении ущерба не получил.

Доказательств обратного ответчиком суду не представлено.

Ответчик, надлежащим образом извещенный о времени и месте рассмотрения дела, своим правом предоставления в суд и направления доказательств и возражений относительно заявленных требований не воспользовался, распорядившись тем самым своими процессуальными правами.

На основании статьи 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации с ответчика в пользу истца подлежит взысканию уплаченная при подаче иска госпошлина в сумме ... рублей.

Руководствуясь статьями 194-199, 233-237 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

индивидуального предпринимателя ФИО1 к ФИО2 о возмещении ущерба, причиненного при исполнении трудовых обязанностей, удовлетворить.

Взыскать с ФИО2 (...) в пользу индивидуального предпринимателя ФИО1 (...) возмещение ущерба, причиненного при исполнении трудовых обязанностей, в сумме ...) рублей, возмещение расходов по уплате государственной пошлины 12 ...) рубль.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Татарстан через Набережночелнинский городской суд Республики Татарстан в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья подпись Диярова Л.Г.

Мотивированное решение изготовлено ....