Приговор по делу № 1-АМ-32/2023 от 29.09.2023

УИД 14RS0015-02-2023-000275-34

Дело № 1-АМ-32/2023

ПРИГОВОР

Именем Российской Федерации

село Амга 29 сентября 2023 года

Мегино-Кангаласский районный суд Республики Саха (Якутия) в составе председательствующего судьи Афанасьевой Т.М.,

при секретаре Софроновой А.С.,

с участием государственного обвинителя – и.о. прокурора Амгинского района Посельского Ф.В.,

подсудимого ФИО1,

защитника – адвоката Леонтьева П.В.( удостоверение №, ордер №),

представителя потерпевшего ФИО14,

рассмотрев в судебном заседании дело по обвинению

- ФИО1, родившегося ДД.ММ.ГГГГ в <адрес>, проживающего в <адрес>, <данные изъяты>, в совершении преступления, предусмотренного частью 3 статьи 160 Уголовного кодекса Российской Федерации,

установил :

ФИО1 совершил присвоение, то есть хищение чужого имущества, вверенного виновному, с использованием своего служебного положения, при следующих обстоятельствах:

ФИО1, работая с 17 мая 1996 года до 01 февраля 2023 года на основании приказа начальника муниципального казенного учреждения «Амгинское районное управление образования» муниципального района «Амгинский улус (район)» Республики Саха (Якутия) №40 от 14 мая 1996 года и трудового договора № 7 от 30 сентября 2004 года в должности директора муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения «Сулгачинская средняя общеобразовательная школа имени Константинова И.И. - Дэлэгээт Уйбаан» (далее- МБОУ « Сулгачинская СОШ») муниципального района «Амгинский улус (район)» Республики Саха (Якутия), выполняя согласно трудового договора №7 от 30 сентября 2004 года и дополнительных соглашений от 02 ноября 2015 года, 26 октября 2016 года, 31 октября 2017 года к трудовому договору № 7 от 30 сентября 2004 года, должностной инструкции директора МБОУ «Сулгачинская СОШ», утвержденной начальником МКУ «Амгинское РУО» МР «Амгинский улус (район)» Республики Саха (Якутия) 14 марта 2012 года, организационно- распорядительные и административно-хозяйственные функции, среди которых: управление Учреждением, включая управление имуществом, в соответствии с законодательством Российской Федерации и Уставом Учреждения, договором между учредителем и учреждением, трудовым договором; право поощрения и стимулирования работников; издание приказов, распоряжений и иных локальных актов; соблюдение требований законодательства Российской Федерации при осуществлении финансово-хозяйственной деятельности учреждения; обеспечение эффективного использования денежных средств Учреждения, а также имущества, переданного Учреждению в оперативное управление в установленном порядке, то есть являясь должностным лицом, выполняющим на постоянной основе организационно-распорядительные и административно-хозяйственные функции в муниципальном учреждении, имея умысел, направленный на хищение бюджетных средств, выделяемых муниципальным районом «Амгинский улус (район)» Республики Саха (Якутия) для финансирования Учреждения, будучи осведомленным о том, что издание приказов о премировании руководителей муниципальных образовательных учреждений является исключительной компетенцией начальника Управления образования Амгинского улуса (района) Республики Саха (Якутия), в нарушение условий пункта 9.3 вышеуказанного Трудового договора, в соответствии с которым поощрение работника за добросовестное исполнение трудовых обязанностей является правом Работодателя, премирование руководителей учреждений проводится Муниципальной комиссией по установлению размеров премии руководителям муниципальных образовательных учреждений МКУ «Амгинское РУО» в соответствии с Приказом начальника МКУ «Амгинское РУО» № 66§2 и §3 от 24 мая 2013 года, с целью хищения вверенных ему денежных средств и незаконного материального обогащения, из корыстных побуждений, осознавая общественную опасность своих действий, предвидя неизбежность наступления общественно-опасных последствий в виде причинения имущественного вреда собственнику и, желая этого, 28 декабря 2020 года в период с 08 часов 30 минут по 18 часов 00 минут, находясь в здании МБОУ «Сулгачинская СОШ», расположенного по адресу: Республика Саха (Якутия), <...> - Харачааса д. 11, используя служебное положение, ссылаясь на Положение о премировании работников МБОУ «Сулгачинская СОШ», издал и подписал приказ № 35 «О премировании», где в список работников МБОУ «Сулгачинская СОШ», подлежащих премированию, включил себя как директора школы, назначив при этом себе премию в размере 50.000 рублей и представил его в Сулгачинский филиал МУ «Централизованная бухгалтерия» Амгинского улуса (района) Республики Саха (Якутия). Далее на основании данного приказа сотрудником Сулгачинского филиала МУ «Централизованная бухгалтерия» Амгинского улуса (района) Республики Саха (Якутия) 28 декабря 2020 года было произведено начисление премии в размере 50.000 рублей на расчетный счет ФИО1, открытый в ПАО «Сбербанк России», которую ФИО1 получил и распорядился по своему усмотрению.

Продолжая реализовывать свой преступный умысел, направленный на хищение бюджетных средств и незаконное материальное обогащение, ФИО1, из корыстных побуждений, осознавая общественную опасность своих действий, предвидя неизбежность наступления общественно-опасных последствий в виде причинения имущественного вреда собственнику и, желая этого, используя служебное положение, 23 декабря 2021 года в период с 08 часов 30 минут по 18 часов 00 минут, находясь в здании МБОУ «Сулгачинская СОШ», расположенного по адресу: Республика Саха (Якутия). <...> - Харачааса д. 11, ссылаясь на Положение о премировании работников МБОУ «Сулгачинская СОШ», издал и подписал приказ № 56 «О премировании» за качественное исполнение функциональных обязанностей по итогам 2021 года, где в список работников МБОУ «Сулгачинская СОШ», подлежащих премированию, включил себя как директора общеобразовательного учреждения, назначив при этом себе премию в размере 40.000 рублей и представил его в Сулгачинский филиал МУ «Централизованная бухгалтерия» Амгинского улуса (района) Республики Саха (Якутия). Далее на основании данного приказа сотрудником Сулгачинского филиала МУ «Централизованная бухгалтерия» Амгинского улуса (района) Республики Саха (Якутия) 24 декабря 2021 года было произведено начисление премии в размере 40.000 рублей на расчетный счет ФИО1, открытый в ПАО «Сбербанк России», которую ФИО1 получил и распорядился по своему усмотрению. Своими преступными действиями ФИО1 причинил бюджету МР «Амгинский улус (район)» Республики Саха (Якутия) имущественный ущерб на общую сумму 90.000 рублей 00 копеек.

В судебном заседании подсудимый ФИО1 полностью признал себя виновным.

Вина подсудимого установлена показаниями самого подсудимого, представителя потерпевшего ФИО14, свидетелей Свидетель №1, Свидетель №2, Свидетель №4, Свидетель №3, протоколами осмотра места происшествия и выемки, заключением экспертизы, вещественными доказательствами и иными материалами дела.

Так, подсудимый ФИО1 показал, что он долгое время тренировал ФИО2, члена республиканской команды по биатлону, который учился в Сулгачинской школе. Оплачивал расходы по его подготовке, куда входили расходы на проезд, питание, проживание. В январе 2020 года под гарантию возмещения ему расходов из муниципального бюджета, перевел денежные средства старшему тренеру сборной республики по биатлону на подготовку ФИО4. В конце 2020 года ему дали понять, что возмещения расходов не будет, поэтому, чтобы возместить свои расходы, в декабре 2020 года ( дату не помнит) у себя в кабинете, в рабочее время, издал приказ по учреждению о премировании работников учреждения по итогам года и в список включил себя. Приказ вначале был на 40.000 рублей. Затем в декабре 2021 года ( дату не помнит) также у себя в кабинете издал приказ на 50.000 рублей. Знал, что он не может премировать себя, руководителей премирует управление образования, о премировании может ходатайствовать профсоюзный комитет. Проект приказов готовил он, печатала документовед Свидетель №2. Затем сам приказы относил в бухгалтерию в здании администрации. Денежные средства использовал для себя, растратил на свои нужды. Просит учесть признание вины, заслуги перед улусом и республикой, возмещение ущерба.

Судом в соответствии со статьей 276 Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации оглашены показания ФИО1, данные им в качестве подозреваемого и обвиняемого.

В качестве подозреваемого ФИО1 показал, что он с 1996 года по 2023 год был директором МБОУ «Сулгачинская СОШ». Рабочую деятельность выполнял согласно уставу МБОУ «Сулгачинская СОШ», утвержденного учредителем, руководствуясь нормативно-правовыми актами, касающимися системы образования, Федеральными законами. В его должностные обязанности входило руководство коллективом согласно Уставу, вопросы финансово-хозяйственной деятельности школы, принимал и увольнял с работы работников школы, нес полную ответственность за качественное образование и воспитание учащихся. Заработная плата директора МБОУ «Сулгачинская СОШ» поступала из муниципального бюджета, в нее входит ежемесячная премия, которую назначает руководитель МКУ «Амгинское РУО». С Положением о премировании он лично ознакомлен, порядок премирования знает. Директора школы премирует только начальник МКУ РУО, он не имел права премировать самого себя. Так как по итогам 2020 года приказ о премировании руководителей не поступил, он решил премировать себя по итогам года с фонда экономии бюджета. 28 декабря 2020 года в период с 08 ч. 30 м. до 12 ч. 00 м., находясь у себя на рабочем месте, он подписал несколько приказов о премировании с фонда экономии бюджета своих работников, также дал указание документоведу, чтобы она составила еще один приказ на премирование его и заместителей директора, и сказал, кому какая премия полагается. По его указанию документовед напечатала приказ № 35 от 28 декабря 2020 года, который он подписал, и поставил печать школы. Приказ направили в Централизованную бухгалтерию, которая находится в Администрации МО «Сулгачинский наслег». В тот же день ему на счет поступила премия в сумме 50.000 рублей, которую он потратил по своему усмотрению. После поступления премии никто ничего не заметил и не требовал, чтобы он вернул деньги в сумме 50.000 рублей обратно в бюджет. Тогда он решил, что если в следующий раз ему премия за руководство не поступит, то также себя премирует, т.к. его действия остались не замеченными.

2021 год также был « пандемийным», но все равно у школы под его руководством были кое-какие достижения, но по итогам года все это осталось не замеченным и его также не премировали. Тогда он решил также, как и в 2020 году, себя премировать. 23 декабря 2020 года в период с 08 ч. 30 м. до 12 ч. 00 м., находясь у себя на рабочем месте, подписал несколько приказов о премировании с фонда экономии бюджета своих работников, также дал указание документоведу, чтобы та составила еще один приказ на премирование руководителей- директора и его заместителей, сказал, кому какая премия полагается. По его указанию документовед напечатала приказ № 56 от 23 декабря 2021 года, который он подписал, и поставил печать школы. Приказ также направили в Централизованную бухгалтерию в Администрации МО «Сулгачинский наслег». В тот же день ему на счет поступила премия в сумме 40.000 рублей, которую он потратил по своему усмотрению.

Насчет премий может сказать, что руководителем МКУ РУО не были учтены его достижения в развитии спорта и иные показатели. Ему было отказано в премировании по итогам года. Им лично был выращен чемпион России по биатлону, мастер спорта России ФИО3, с которым он занимался с начальных классов до окончания школы. Чтобы добиться каких-либо достижений, надо вкладываться морально и материально, что им было и сделано, были понесены убытки и он хотел как-то возместить причиненный ему ущерб (том №2, л.д. 130-134).

Свои показания в качестве подозреваемого ФИО1 подтвердил в ходе допроса в качестве обвиняемого (том №2, л.д. 158-160). Требования уголовно-процессуального закона при допросе ФИО1 в качестве подозреваемого и обвиняемого соблюдены, показания им даны в присутствии защитника, ФИО1 положение статьи 51 Конституции Российской Федерации разъяснено.

Представитель потерпевшего ФИО14 показала, что о нарушениях ФИО1 в части премирования, им стало известно весной 2023 года. Нарушения были выявлены при проверке, проведенной Министерством финансов Республики Саха (Якутия). Права и обязанности директора образовательного учреждения указаны в Уставе Учреждения, трудовом договоре, должностной инструкции. Премирование работников школ проводится из муниципального бюджета из фонда оплаты труда. Руководители муниципальных учреждений не имеют права премировать себя, директоров образовательных учреждений премирует начальник управления образования. ФИО1 является одним из лучших директоров школ, сразу же возместил ущерб бюджету, принес извинения, потому не настаивают на строгом наказании подсудимого. В случае снижения категории преступления, готовы примириться с подсудимым.

По ходатайству государственного обвинителя, с согласия стороны защиты, судом в порядке части 1 статьи 281 Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации, оглашены показания неявившихся на судебное заседание свидетелей Свидетель №1, Свидетель №2, Свидетель №4, ФИО19., данные ими на предварительном следствии.

Из показаний свидетеля Свидетель №1, работающей заместителем начальника районного управления образования по финансово-экономическим вопросам, порядок и критерии премирования руководителей муниципальных учреждений, подведомственных МКУ «Амгинское РУО», установлен приказом МКУ «Amiинское РУО» от 24.05.2013 года №66 §2 «О премировании руководителей подведомственных учреждений». Премия руководителю образовательного учреждения выплачивается ежемесячно решением комиссии по премированию руководителей подведомственных учреждений. На основании решения данной комиссии начальник МКУ «Амгинское РУО» издает приказ о премировании руководителя, при этом директора школ не имеют права выписывать себе премию. Приказы ФИО1 изданы в нарушение установленного порядка о премировании руководителей подведомственных учреждений МКУ «Амгинское РУО». Информация о назначении премии руководителям (директорам) начальником МКУ «Амгинское РУО», доводилась до руководителей учреждений, подведомственных МКУ «Амгинское РУО» (том № 2, л.д. 111- 114).

Из показаний свидетеля Свидетель №2, работающей в должности документоведа МБОУ «Сулгачинская СОШ», следует, что в декабре месяце 2020 года и 2021 года по указанию директора школы ФИО1 она составляла и распечатывала приказ о премировании с экономии фонда оплаты труда на директора и на его заместителей. В настоящее время не помнит, кому какая сумма была положена. Проект приказа отдавала директору школы, где тот ставил свою подпись и ставил печать школы, после чего приказ уносился в Централизованную бухгалтерию, которая располагается в администрации села. В основном приказы по премиям или где стояли финансовые вопросы, директор сам уносил в бухгалтерию вместе с остальными документами, такими как чеки, акты сверки и т.д. (том №2, л.д. 141-144).

По показаниям свидетеля Свидетель №4, работающей в должности начальника группы учета филиала МУ Централизованная бухгалтерия администрации МО «Сулгачинский наслег», она считала, что приказ о начислении премии с фонда экономии бюджета директору МБОУ «Сулгачинская СОШ» ФИО1 из бюджета МР «Амгинский улус (район)» в декабре 2020 года и 2021 года, согласовало МКУ Районное управление образования, потому расчетным бухгалтером была начислена премия с фонда экономии бюджета. Данные операции она контролировать не может, т.к. расчетный бухгалтер занимается этим самостоятельно. Она, как начальник, лично проверяет по итогам года общую сумму начислений и расходов по дотациям и субвенциям, и если имеется нарушение, то только после этого проводится детальное изучение нарушения (том №2. л.д. 145-148).

По показаниям свидетеля Свидетель №3 она с 2008 года по 31 мая 2023 года работала расчетным бухгалтером филиала МУ Централизованная бухгалтерия администрации МО «Сулгачинский наслег». О том, что директор образовательного учреждения не должен получать премию с экономии фонда оплаты труда, ей не было известно, поэтому она начисляла премии на основании изданных приказов. Все приказы, табели, на основании которых она начисляла заработную плату и премии, приносил сам ФИО1

За декабрь 2020 года ФИО1 начислено всего 114 733,78 рублей, из них премия за счет экономии фонда оплаты труда 50.000 рублей и 18.000 рублей ежемесячная премия.

За декабрь 2021 года ФИО1 начислено 89 631.09 рублей, из них премия за счет экономии фонда оплаты труда 40.000 рублей и 9.786,38 рублей ежемесячная премия. Платежные поручения на ФИО1 отсутствуют, т.к. они общие на всю школу.

За 2020 и 2021 годы от МКУ Районное управление образования не поступало приказов о премировании с экономии фонда оплаты труда на ФИО1, и она подумала, что руководители школы стали сами себя премировать, т.к. в предыдущие годы руководители школы премировали сами себя в пределах не выше 2% от фактического начисления, это не запрещалось (том №2. 149-152).

Изложенное объективно подтверждается протоколом осмотра места происшествия, из которого следует, что 15 августа 2023 года произведен осмотр помещения МБОУ «Сулгачинская СОШ», находящегося по адресу: с. Сулгаччы Амгинского района Республики Саха (Якутия), ул. Михайлова-Харачааса 11, где работал ФИО1 в качестве директора и, находясь в своем служебном кабинете 28 декабря 2020 года издал приказ № 35 о премировании себя на сумму 50 000 рублей, 23 декабря 2021 года издал приказ № 56 также о премировании себя на сумму 40 000 рублей. К протоколу осмотра приобщены фототаблицы (том №2, л.д. 16-24).

Копиями приказов № 35 от 28 декабря 2020 года и №56 от 23 декабря 2021 года по личному составу «О премировании» директора МБОУ «Сулгачинская СОШ» ФИО1 подтверждается вынесение ФИО1 приказов о премировании себя как руководителя образовательного учреждения.

Протоколом б/н муниципальной комиссии по установлению размеров премии руководителям муниципальных образовательных учреждений от 18 декабря 2020 года МКУ «Амгинское районное управления образования» МР «Амгинский улус (район)» Республики Саха (Якутия), приказом по основной деятельности № 142 §1 от 18 декабря 2020 года начальника МКУ «Амгинское РУО» ФИО9 «О премировании руководителей за декабрь 2020 года», протоколом б/н муниципальной комиссии по установлению размеров премии руководителям муниципальных образовательных учреждений от 16 декабря 2021 года МКУ «Амгинское районное управления образования» МР «Амгинский улус (район)» Республики Саха (Якутия); приказом по основной деятельности №168 §2 от 16 декабря 2021 года начальника МКУ «Амгинское РУО» ФИО7 «О премировании руководителей за декабрь 2021 года» подтверждается то, что за декабрь месяцы 2020 года и 2021 года на основании решений муниципальной комиссии по установлению размеров премии руководителям муниципальных образовательных учреждений, назначены премии руководителям общеобразовательных учреждений Амгинского улуса, в том числе директору МБОУ «Сулгачинская СОШ» ФИО1 в размере 100%.

Из приказа начальника МКУ «Амгинское районное управления образования» от 24 мая 2013 года № 66§2 «О премировании руководителей подведомственных учреждений»; приказа начальника МКУ «Амгинское районное управление образования» от 24 мая 2013 года № 66§3 «О создании муниципальной комиссии по установлению размеров премии руководителям муниципальных образовательных учреждений» следует, что ежемесячное премирование руководителей подведомственных организаций является исключительной компетенцией начальника МКУ «Амгинское районное управление образования» МР «Амгинский улус (район)» Республики Саха (Якутия).

Карточка - справками за 2020 и 2021 годы МБОУ «Сулгачинская СОШ» на ФИО1; реестрами № 62 от 01 декабря 2020 года, № 67 от 15 декабря 2021 года, № 71 от 28 декабря 2021 года МБОУ «Сулгачинская СОШ»; реестрами № 93 от 14 декабря 2021 года, № 97 от 24 декабря 2021 года, № 98 от 24 декабря 2021 года МБОУ «Сулгачинская СОШ»; выписками по счету дебетовой карты № на имя ФИО1 за период с 01 декабря 2020 года по 01 декабря 2022 года подтверждается перечисление на карту ФИО1 в ПАО Сбербанк России суммы премий в размере 50.000 рублей и 40.000 рублей соответственно 28 декабря 2020 года и 24 декабря 2021 года. Вышеуказанные документы признаны вещественными доказательствами и приобщены к материалам уголовного дела (том №2, л.д.25-83).

В качестве иных документов признаны и приобщены:

-копия постановления «Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений образования Амгинского района» № 102 от 26 апреля 2019 года главы МР «Амгинский улус (район)» Республики Саха (Якутия) ФИО5 на 19 листах;

-копия постановления и.о. главы МР «Амгинский улус (район)» Республики Саха (Якутия) ФИО6 «Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений образования Амгинского района в новой редакции» № 225 от 30 августа 2022 года на 27 листах;

-копия распоряжения главы МР «Амгинский улус (район)» Республики Саха (Якутия) ФИО5 № 1000 от 22 октября 2019 года « О плане мероприятий по устранению финансовых нарушений по итогам проверки получателей средств субвенций и субсидий, предоставленных из государственного бюджета Республики Саха (Якутия) муниципальному району «Амгинский улус (район)» за период 2017-2018 годы» на 2 листах;

-копия приказа по основной деятельности начальника МКУ «Амгинское районное управление образования» ФИО7 № 156§4 от 27 ноября 2019 года «О принятии мер дисциплинарного взыскания» на 1 листе;

-копия Перечня мероприятий для исполнения пунктов представления Министерства финансов по устранению недостатков и нарушений, выявленных комплексной ревизией на 5 листах;

-копия Устава МБОУ «Сулгачинская СОШ имени Константинова И.И. - Дэлэгээт Уйбаан» муниципального района «Амгинский улус (район)» (в новой редакции), утвержденная 13 января 2022 года № 15 Распоряжением администрации Муниципального района «Амгинский улус (район)» на 39 листах;

-выписка из приказа начальника Амгинского УУО ФИО8 № 40 по личному составу от 17 мая 1996 года о назначении ФИО1 на должность директора школы на 1 листе;

-копия заявления ФИО1 от 25 января 2023 года об освобождении от занимаемой должности на 1 листе;

-копия приказа начальника МКУ «Амгинское районное управление образования» ФИО7 № 6§1 от 01 февраля 2023 года о прекращении трудового договора и увольнении ФИО1 на 1 листе;

-копия трудового договора с руководителем общеобразовательного учреждения № 7 от 30 сентября 2004 года на 5 листах;

-копия дополнительного соглашения от 02 ноября 2015 года к трудовому договору № 7 от 30 сентября 2004 на 6 листах:

-копия дополнительного соглашения от 26 октября 2016 года к трудовому договору № 7 от 30 сентября 2004 года на 1 листе;

-копия дополнительного соглашения от 31 октября 2017 года к трудовому договору № 7 от 30 сентября 2004 года на 2 листах;

-должностная инструкция директора МБОУ «Сулгачинская СОШ» ФИО1, утвержденная начальником МКУ «Амгинское РУО» МР «Амгинский улус (район)» 14 марта 2012 года на 7 листах;

-качественный список работников МБОУ «Сулгачинская СОШ» на 8 листах;

-подшивка карточек-справок на работников МБОУ «Сулгачинская СОШ имени Константинова И.И. - Дэлэгээт Уйбаан» на 2021 год;

-подшивка со справками по зарплатам, ведомости МБОУ «Сулгачинская СОШ» на 2021 год;

-подшивка с надписью «Школа Сулгача зарплата 2020 год», в которой имеются приказы, табели учета рабочего времени, аналитический расход, сведения о численности и оплате труда работников государственных и муниципальных учреждений сферы образования по категориям и других документов, (кроме Приказа № 35 от 28 декабря 2020 года);

-подшивка с надписью «Школа Сулгача зарплата 2021 год», в которой имеются приказы, табели учета рабочего времени, аналитический расход, сведения о численности и оплате труда работников государственных и муниципальных учреждений сферы образования по категориям и других документов, (кроме Приказа № 56 от 23 декабря 2021 года);

-подшивка протоколов Муниципальной комиссии по установлению размеров премии руководителя муниципальных образовательных учреждений МКУ «Амгинское районное управление образования» МР «Амгинский улус (район)» Республики Саха (Якутия) за 2020 г., (кроме протокола за декабрь 2020);

-подшивка протоколов Муниципальной комиссии по установлению размеров премии руководителя муниципальных образовательных учреждений МКУ «Амгинское районное управление образования» МР «Амгинский улус (район)» Республики Саха (Якутия) за 2021 год (кроме протокола за декабрь 2021);

-подшивка приказов по основной деятельности «О премировании руководителей» МКУ «Амгинское районное управление образования» МР «Амгинский улус (район)» Республики Саха (Якутия) за 2021 год, (кроме приказа 168§2 от 16 декабря 2021 года). Из вышеуказанных документов следует, что ФИО1 работал директором МБОУ «Сулгачинская СОШ» с 17 мая 1996 года до 01 февраля 2023 года, выполняя организационно-распорядительные и административно- хозяйственные функции руководителя образовательного учреждения, то есть являлся должностным лицом, но не имел права на издание приказа о поощрении себя как руководителя, так как полномочие на поощрение руководителей образовательных учреждений являлось исключительной компетенцией руководителя районного управления образования. Учредителем и собственником имущества Учреждения является муниципальный район «Амгинский улус (район)» Республики Саха (Якутия). Вышеуказанные документы осмотрены и приобщены к материалам дела в качестве иных документов (том №2, л.д. 1-5).

Как следует из заключения эксперта, проводившего судебно-бухгалтерскую экспертизу № 331/ С от 18 августа 2023 года, согласно приказам МБОУ «Сулгачинская СОШ» № 35 от 28 декабря 2020 года и № 56 от 23 декабря 2021 года директору МБОУ «Сулгачинская СОШ» ФИО1 полагается к начислению премия на общую сумму 90 000,00 рублей, в том числе по приказу МБОУ «Сулгачинская СОШ» № 35 от 28 декабря 2020 года в сумме 50 000,00 рублей; по приказу МБОУ «Сулгачинская СОШ» № 56 от 23 декабря 2021 года в сумме 40 000,00 рублей (том №2, л.д. 90-94).

Исследовав достоверность и объективность представленных обвинением доказательств, суд полагает, что вышеуказанные доказательства являются достоверными, допустимыми, в своей совокупности достаточными для вывода о виновности подсудимого в совершении инкриминируемого ему преступления.

Показания свидетелей Свидетель №1,Свидетель №2, Свидетель №4, Свидетель №3 подтверждают то, что ФИО1, являясь должностным лицом - директором МБОУ «Сулгачинская СОШ», заведомо зная о том, что премировать руководителей образовательных учреждений, в том числе директоров школ, вправе только начальник Управления образования, пользуясь своим служебным положением, незаконно издал приказ о премировании себя как руководителя и тем самым присвоил, то есть похитил вверенные ему денежные средства из бюджета МР «Амгинский улус (район)» Республики Саха (Якутия). Показания вышеуказанных свидетелей получены в соответствии с требованиями уголовно-процессуального закона, согласуются между собой и другими материалами дела, в связи с чем суд признает их достоверными, относимыми и допустимыми доказательствами, позволяющими установить вину ФИО1 в совершенном преступлении, наряду с иными доказательствами.

Возражений со стороны защиты по показаниям свидетелей, заключению экспертизы не поступило.

Суд считает доказанной вину ФИО1 и квалифицирует его действия по части 3 статьи 160 Уголовного Кодекса Российской Федерации как присвоение, то есть хищение чужого имущества, вверенного виновному, совершенное лицом с использованием служебного положения.

Подсудимый подлежит наказанию за совершение преступления. Оснований для освобождения его от уголовной ответственности и от наказания не усматривается.

При назначении вида и меры наказания суд руководствуется положениями статей 6,43 Уголовного кодекса Российской Федерации, т.е. наказание должно быть справедливым и применяется в целях восстановления социальной справедливости, а также в целях исправления осужденного и предупреждения совершения новых преступлений.

В соответствии с требованиями части 3 статьи 60 Уголовного кодекса Российской Федерации при назначении наказания учитываются характер и степень общественной опасности преступления и личность виновного, в том числе обстоятельства, смягчающие наказание, а также влияние назначенного наказания на исправление осужденного и на условия жизни его семьи.

Совершенное подсудимым преступление в соответствии с частью 4 статьи 15 Уголовного кодекса Российской Федерации относится к категории тяжких преступлений, совершенных умышленно.

Подсудимый постоянно проживает в <...> Якутия), в настоящее время не работает, не имеет иждивенцев. По месту жительства администрацией МО “Сулгачинский наслег” Амгинского улуса (района) Республики Саха (Якутия), Управлением образования Амгинского района характеризуется положительно, стаж работы в системе образования составляет 40 лет, имеет награды и благодарственные письма от Министерства образования Республики Саха (Якутия), Государственного комитета Республики Саха (Якутия) по физической культуре и спорту, Председателя Государственного собрания Ил Тумэн Республики Саха (Якутия) за вклад в социально-экономическое развитие Республики Саха (Якутия), Правительства Республики Саха (Якутия) за вклад в подготовку сборной команды Республики Саха (Якутия) на 1 Зимних Международных играх «Дети ФИО10», секретаря ЯРО ВПП «Единая Россия» за работу по организации деятельности первичного отделения партии «Единая Россия», почетный гражданин Сулгачинского наслега Амгинского улуса, Амгинского улуса, Отличник образования Республики Саха (Якутия), Почетный работник общего образования Российской Федерации, Заслуженный работник образования Республики Саха (Якутия). Подсудимый ранее не судим, на учете врача-психиатра, нарколога ГБУ Республики Саха (Якутия) «Амгинская ЦРБ» не состоит ( том 2 л.д. 163-198).

Смягчающими наказание обстоятельствами в соответствии с пунктом «к» части 1, частью 2 статьи 61 УК РФ суд признает добровольное возмещение имущественного ущерба потерпевшему, отсутствие претензий со стороны потерпевшего, признание вины, раскаяние, состояние здоровья подсудимого, положительные характеристики.

Отягчающего обстоятельства, предусмотренного статьей 63 Уголовного кодекса Российской Федерации, по делу не установлено.

Принимая во внимание наличие смягчающего наказание обстоятельства, предусмотренного пунктом "к" части 1 статьи 61 Уголовного кодекса Российской Федерации, отсутствие отягчающего обстоятельства, суд назначает наказание в соответствии с требованиями части 1 статьи 62 УК РФ.

Совокупность смягчающих наказание обстоятельств суд не считает исключительными обстоятельствами, потому не находит оснований для применения статьи 64 Уголовного кодекса Российской Федерации.

При избрании вида наказания и назначении меры наказания, суд указывает следующее.

Санкция части 3 статьи 160 Уголовного кодекса Российской Федерации предусматривает наказание в виде штрафа в размере от ста тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до трех лет, либо лишения права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет, либо принудительных работ на срок до пяти лет с ограничением свободы на срок до полутора лет или без такового, либо лишения свободы на срок до шести лет со штрафом в размере до десяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного месяца либо без такового и с ограничением свободы на срок до полутора лет либо без такового. Принимая во внимание наличие смягчающих наказание обстоятельств, личность подсудимого, его материальное положение (отсутствие иждивенцев), возможность исполнения наказания без последствий на условия жизни подсудимого, суд полагает целесообразным назначение наказания в виде штрафа в размере 100.000 рублей с предоставлением рассрочки по выплате в соответствии с частью 3 статьи 46 Уголовного кодекса Российской Федерации.

Стороной защиты заявлено ходатайство об изменении категории совершенного преступления и прекращении производства по делу в связи с примирением с потерпевшим, учитывая признание вины, возмещение подсудимым причиненного потерпевшему ущерба, положительные характеристики.

В соответствии с частью 6 статьи 15 Уголовного кодекса Российской Федерации с учетом фактических обстоятельств преступления и степени его общественной опасности суд вправе при наличии смягчающих наказание обстоятельств и при отсутствии отягчающих наказание обстоятельств изменить категорию преступления на менее тяжкую, но не более чем на одну категорию преступления при условии назначения судом наказания, не превышающего установленного срока применительно для каждой отдельной категории преступлений.

Из содержания данной нормы следует, что при решении вопроса об изменении категории преступления принимаются во внимание не только факт наличия смягчающих обстоятельств и отсутствие отягчающих, но и фактические обстоятельства преступления, степень его общественной опасности.

Как разъяснено в пункте 2 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 15 мая 2018 года № 10 "О практике применения судами положений части 6 статьи 15 Уголовного кодекса Российской Федерации", разрешая данный вопрос, суд принимает во внимание способ совершения преступления, степень реализации преступных намерений, роль подсудимого в преступлении, совершенном в соучастии, вид умысла либо вид неосторожности, мотив, цель совершения деяния, характер и размер наступивших последствий, а также другие фактические обстоятельства преступления, влияющие на степень его общественной опасности. Вывод о наличии оснований для применения положений части 6 статьи 15 УК РФ может быть сделан судом, если фактические обстоятельства совершенного преступления свидетельствуют о меньшей степени его общественной опасности.

Преступление, которое совершил подсудимый ФИО1, относится к категории тяжких преступлений, совершенных умышленно, действия им совершались неоднократно, охватывались единым умыслом, преступление оконченное, причинило потерпевшему ущерб. Суд также принимает во внимание, что данное преступление относится к коррупционным, нарушает нормальную управленческую деятельность государственных учреждений, подрывает их авторитет, создает у граждан представление о возможности удовлетворения личных интересов путем использования своего служебного положения.Учитывая вышеизложенные обстоятельства, суд не находит оснований для применения части 6 статьи 15 Уголовного кодекса Российской Федерации и отказывает в удовлетворении ходатайства защиты.

Вопрос о вещественных доказательствах подлежит разрешению в порядке статьи 81 УПК РФ.

Вещественные доказательства по делу: копии приказов № 35 от 28 декабря 2020 года и №56 от 23 декабря 2021 года по личному составу «О премировании» директора МБОУ «Сулгачинская СОШ» ФИО1; протокола б/н муниципальной комиссии по установлению размеров премии руководителям муниципальных образовательных учреждений от 16 декабря 2021 года МКУ «Амгинское районное управления образования» МР «Амгинский улус (район)» Республики Саха (Якутия); приказа по основной деятельности №168 §2 от 16 декабря 2021 года начальника МКУ «Амгинское РУО» ФИО7 «О премировании руководителей за декабрь 2021 года»; протокола б/н муниципальной комиссии по установлению размеров премии руководителям муниципальных образовательных учреждений от 18 декабря 2020 года МКУ «Амгинское районное управления образования» МР «Амгинский улус (район)» Республики Саха (Якутия); приказа по основной деятельности № 142 §1 от 18 декабря 2020 года начальника МКУ «Амгинское районное управление образования» ФИО7 «О премировании руководителей за декабрь 2020 года»; приказа МКУ «Амгинское районное управления образования» от 24 мая 2013 года № 66§2 «О премировании руководителей подведомственных учреждений»; приказа МКУ «Амгинское районное управление образования» от 24 мая 2013 года № 66§3 «О создании муниципальной комиссии по установлению размеров премии руководителям муниципальных образовательных учреждений»; карточки - справок за 2020 и 2021 годы МБОУ «Сулгачинская СОШ» на ФИО1; реестров № 62 от 01 декабря 2020 года, № 67 от 15 декабря 2021 года, № 71 от 28 декабря 2021 года МБОУ «Сулгачинская СОШ»; реестров № 93 от 14 декабря 2021 года, № 97 от 24 декабря 2021 года, № 98 от 24 декабря 2021 года МБОУ «Сулгачинская СОШ»; выписок по счету дебетовой карты МИР ****0615 на имя ФИО1 за период с 01 декабря 2020 года по 01 декабря 2022 года подлежат оставлению на хранение при уголовном деле.

Гражданский иск не заявлен.

Руководствуясь статьями 307-309 Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации, суд

приговор и л :

Признать ФИО1 виновным в совершении преступления, предусмотренного частью 3 статьи 160 Уголовного кодекса Российской Федерации и назначить наказание в виде штрафа в размере 100.000 ( сто тысяч ) рублей.

Меру пресечения – подписку о невыезде и надлежащем поведении–оставить без изменения до вступления приговора в законную силу.

В соответствии с частью 3 статьи 46 Уголовного кодекса Российской Федерации рассрочить выплату штрафа сроком на 10 ( десять ) месяцев с ежемесячной выплатой по 10 000 ( десять тысяч ) рублей.

Штраф подлежит уплате по следующим реквизитам: получатель УФК по Республике Саха (Якутия) (МВД по Республике Саха (Якутия)) №

№

Разъяснить осужденному, что в силу части 2 статьи 32 Уголовно-исполнительного кодекса Российской Федерации в случае злостного уклонения от уплаты штрафа, штраф может быть заменен другим видом наказания в соответствии со статьей 46 Уголовного кодекса Российской Федерации.

Вещественные доказательства по делу: копии приказов № 35 от 28 декабря 2020 года и №56 от 23 декабря 2021 года по личному составу «О премировании» директора МБОУ «Сулгачинская СОШ» ФИО1; протокола б/н муниципальной комиссии по установлению размеров премии руководителям муниципальных образовательных учреждений от 16 декабря 2021 года МКУ «Амгинское районное управления образования» МР «Амгинский улус (район)» Республики Саха (Якутия); приказа по основной деятельности №168 §2 от 16 декабря 2021 года начальника МКУ «Амгинское РУО» ФИО7 «О премировании руководителей за декабрь 2021 года»; протокола б/н муниципальной комиссии по установлению размеров премии руководителям муниципальных образовательных учреждений от 18 декабря 2020 года МКУ «Амгинское районное управления образования» МР «Амгинский улус (район)» Республики Саха (Якутия); приказа по основной деятельности № 142 §1 от 18 декабря 2020 года начальника МКУ «Амгинское районное управление образования» ФИО7 «О премировании руководителей за декабрь 2020 года»; приказа МКУ «Амгинское районное управления образования» от 24 мая 2013 года № 66§2 «О премировании руководителей подведомственных учреждений»; приказа МКУ «Амгинское районное управление образования» от 24 мая 2013 года № 66§3 «О создании муниципальной комиссии по установлению размеров премии руководителям муниципальных образовательных учреждений»; карточки - справок за 2020 и 2021 годы МБОУ «Сулгачинская СОШ» на ФИО1; реестров № 62 от 01 декабря 2020 года, № 67 от 15 декабря 2021 года, № 71 от 28 декабря 2021 года МБОУ «Сулгачинская СОШ»; реестров № 93 от 14 декабря 2021 года, № 97 от 24 декабря 2021 года, № 98 от 24 декабря 2021 года МБОУ «Сулгачинская СОШ»; выписок по счету дебетовой карты № на имя ФИО1 за период с 01 декабря 2020 года по 01 декабря 2022 года оставить на хранение при уголовном деле.

Приговор может быть обжалован в апелляционном порядке в течение 15 суток в Верховный суд Республики Саха (Якутия).

Судья: Афанасьева Т.М.