РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Дело № 2-1227/2023

(43RS0001-01-2022-011580-23)

31 января 2023 года г.Киров

Ленинский районный суд г. Кирова в составе

председательствующего судьи Востриковой Е.В.

при секретаре судебного заседания Сергеевой А.А.,

с участием в судебном заседании истца ФИО1, представителя ответчика по доверенности ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к ГУ-Отделение Пенсионного фонда РФ по Кировской области о включении периодов работы в стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости и установлении даты наличия специального стажа,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 (далее – ФИО1, Истец) обратилась в суд с иском к ГУ - ОПФ РФ по Кировской области о включении периодов работы в стаж, дающий право на установление досрочной страховой пенсии по старости. В обосновании иска указано, что {Дата изъята} Истец обратился в ГУ - ОПФ РФ по Кировской области с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии с пп. 20 п.1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ. ГУ - ОПФ РФ по Кировской области вынесено решение об отказе в установлении досрочной пенсии {Номер изъят} от {Дата изъята}. При этом не учтены в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периоды работы: с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята} – дни ученических отпусков; {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята} – донорские дни. Не согласившись с указанным решением, ФИО1 обратилась в суд с настоящим иском, в котором указывает, что ученические отпуска, а также донорские дни предоставлялись с сохранением средней заработной платы. Соответственно указанные дни подлежат включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости. ФИО1 просит включить указанные дни в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости и установить наличие стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

В судебном заседании истец ФИО1 доводы и требования, изложенные в иске, поддержала, настаивали на удовлетворении иска.

Представитель ответчика по доверенности ФИО2 исковые требования не признала, поддержала изложенное в решении об отказе в назначении пенсии, просила отказать в удовлетворении иска.

Определением суда произведена замена стороны ответчика с ГУ - Отделение Пенсионного фонда РФ по Кировской области в связи с реорганизацией с {Дата изъята} на Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кировской области (далее – ОСФР по Кировской области).

В судебном заседании установлено и из письменных материалов дела следует, что {Дата изъята} Истец обратился в ГУ - ОПФ РФ по Кировской области с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии с пп. 20 п.1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ.

Решением ГУ - ОПФ РФ по Кировской области от {Дата изъята} {Номер изъят} в назначении досрочной страховой пенсии ФИО1 отказано по причине отсутствия требуемого стажа на соответствующих видах работ. Ответчиком в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии не были зачтены в том числе периоды с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята} – дни ученических отпусков; {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята} – донорские дни.

Из справки КОГБУЗ «ОКПТД» от {Дата изъята} {Номер изъят} следует, что {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята} истцу предоставлялись донорские дни.

Как следует из уточняющей справки, в периоды с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята} ФИО1 находилась в учебных отпусках.

Выслушав стороны, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

Досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пп.20 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-Ф3«О страховых пенсиях» производится лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014г. №665 «О списках работ, производств, профессий, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения применяется Постановление от 17.12.1959г. №1397 до 31.12.1991г., Постановление от 06.09.1991г. №464 с 01.01.1992г. по 31.10.1999г., Постановление от 22.09.1999г. №1066 с 01.11.1999г. по 31.12.2001г., Постановление от 29.10.2002г. №781 не ограничено сроком применения.

Согласно пункту 2 Правил от 29.10.2002г. №781 при исчислении стажа работы в части, не урегулированной настоящими Правилами, применяются Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утверждённые постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516.

В соответствии с п. 4 Правил №516 от 11.07.2002г. в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

Согласно правовой позиции Конституционного суда РФ, изложенной в Определении от 26.01.2010 № 59-0-0, в соответствии с Законом РФ «О донорстве крови и ее компонентов» донорство крови и ее компонентов, которые используются для медицинской помощи и могут быть получены только от человека, является свободно выраженным добровольным актом гражданина. Гражданин совершает этот акт с риском для собственного здоровья в интересах охраны жизни и здоровья других людей, а значит в интересах государства и общества в целом. Поэтому государство гарантирует донору защиту его прав и охрану его здоровья, донору гарантируются льготы, связанные с восстановлением и поддержанием его здоровья, что соответствует конституционно значимым целям и предопределяет обязанности по отношению к донорам как государства, так и организаций независимо от форм собственности.

В силу статьи 186 Трудового кодекса РФ в день сдачи крови и ее компонентов, а также в день связанного с этим медицинского обследования работник освобождается от работы. В случае, если по соглашению с работодателем работник в день сдачи крови и ее компонентов вышел на работу (за исключением тяжелых работ и работ с вредными и (или) опасными условиями труда, когда выход работника на работу в этот день невозможен), ему предоставляется по его желанию другой день отдыха. В случае сдачи крови и ее компонентов в период ежегодного оплачиваемого отпуска, в выходной или нерабочий праздничный день работнику до его желанию предоставляется другой день отдыха. После каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха. Указанный день отдыха по желанию работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов, при этом работодатель сохраняет за работником его средний заработок за дни сдачи и предоставленные в связи с этим дни отдыха.

Соответственно, дни сдачи крови и последующие дни отдыха подлежат включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, поскольку в эти дни за работниками сохраняется средний заработок, с которого работодатель должен производить отчисления страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с ч. 1 ст. 173 Трудового кодекса РФ работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением с сохранением среднего заработка.

Согласно ст. 187 Трудового кодекса РФ при направлении работодателем работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование, на -похождение независимой оценки квалификации на соответствие положениям профессионального стандарта или квалификационным требованиям, установленным федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

В периоды учебных отпусков за истцом сохранялось основное место работы, должность и средний заработок, что отражено в уточняющей справке от {Дата изъята} {Номер изъят}.

Обучение истец проходила в Государственном образовательном учреждении среднего профессионального образования «Кировский медицинский колледж», что следует из представленного диплома от {Дата изъята} № {Номер изъят}.

Периоды обучения засчитываются и стаж работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение, при условии: сохранения за работником места работы (должности); сохранении заработной платы; уплаты работодателем страховых взносов на обязательное страхование.

Поскольку истец находилась в учебных отпусках с сохранением места работы (должности), заработной платы; за указанные периоды работодателем уплачивались страховые взносы на обязательное страхование, следовательно, периоды отпусков подлежат включению в специальный стаж истца.

Следовательно, указанные периоды нахождения в ученическом отпуске подлежат включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

С учетом оспариваемых периодов специальный стаж истца (30 лет) выработан по состоянию на {Дата изъята}, в связи с чем суд считает подлежащим удовлетворению требование об установлении наличия стажа ФИО1, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости на {Дата изъята}.

На основании вышеизложенного, руководствуясь статьями 194 – 199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

исковое заявление ФИО1 удовлетворить.

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по Кировской области включить в стаж ФИО1, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, следующие периоды работы: с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята} – дни ученических отпусков; {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята} – донорские дни, а также установить наличие стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости на {Дата изъята}.

Решение может быть обжаловано в Кировский областной суд через Ленинский районный суд г.Кирова в течение одного месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Мотивированное решение изготовлено 07 февраля 2023 года.

Судья Е.В. Вострикова