Дело №... 07 сентября 2022 года
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
Волжский городской суд в составе:
председательствующего Ребровой И.Е.
при секретаре Фироновой Е.Н.
рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Волжском
"."..г. гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Отделению Пенсионного фонда России по о признании незаконным отказа в во включении в трудовой стаж периодов работы и восстановлении нарушенного права,
УСТАНОВИЛ:
ФИО1 обратился в суд с иском к Государственному учреждению - Отделению Пенсионного фонда России по о признании незаконным отказа в во включении в трудовой стаж периодов работы и восстановлении нарушенного права.
В обосновании требований указал, что "."..г. он обратился с заявлением в ОПФР по ) о назначении страховой пенсии по старости в соответствии с ч.1 ст. 8 Федерального закона от "."..г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».
Решением ГУ - Отделения Пенсионного фонда России по от "."..г. ему было отказано в назначении страховой пенсии по старости в соответствии с ч.1 ст.8 Закона №400-ФЗ по причине отсутствия необходимой величины индивидуального пенсионного коэффициента, а также указали, что некоторые периоды его стажа не могут быть засчитаны.
На основании данных, указанных в трудовой книжке, общий трудовой (страховой) стаж состоит из следующих периодов:
С "."..г. по "."..г. – период работы в должности подсобного рабочего – 3 года 5 месяцев 14 дней;
Служба в армии по призыву
с "."..г. по "."..г. – 1 год 11 месяцев 20 дней;
с "."..г. по "."..г. – служба в органах внутренних дел 3 года 1 день;
с "."..г. по "."..г. - период сверхсрочной службы в Советской Армии 4 года 2 месяца 8 дней;
с "."..г. по "."..г. – период работы в должности ученика докера-механизатора 8 месяцев 2 дня;
с "."..г. по "."..г. – период работы на должности водителя погрузчика 3-го разряда 1 год 3 месяца 29 дней;
с "."..г. по "."..г. – период работы на должности монтажника ж\б и стальных конструкций 2-го разряда 1 год 1 месяц 21 день;
с "."..г. по "."..г. – период работы на должности монтажника 2-го разряда – 2 года 3 месяца 21 день;
с "."..г. по "."..г. - период работы на должности монтажника 2-го разряда\штукатура – 2 месяца 8 дней;
с "."..г. по "."..г. период работы в должности заместителя председателя 1 год 12 дней;
в ТОО «ТРАНТОР», в должности продавца
с "."..г. по "."..г. 6 дней;
В ООО «АЛИОТ», в должности продавца
с "."..г. по "."..г. 2 месяца 6 дней;
В ЗАО «Витязь-ГС», в должности сортировщика-сдатчика металла
с "."..г. по "."..г. – 1 год 6 месяцев 29 дней;
с "."..г. по "."..г. – период работы в должности штукатура – плиточника 1 месяц 26 дней;
с "."..г. по "."..г. период работы в должности уборщика территории 1 год 3 месяца 5 дней. Исходя из данных, имеющихся в трудовой книжке, общий трудовой (страховой) стаж составляет 22 года 6 месяцев 28 дней. Кроме того, в периоды с "."..г. по "."..г. (6 месяцев 22 дня) и с "."..г. по "."..г. (2 года 10 месяцев 15 дней) проходил сверхсрочную военную службу по контракту. Совокупный страховой стаж составляет 26 лет 5 дней. У него возникло право на пенсию по старости по достижению им возраста 60 лет 6 месяцев, в связи с чем он обратился в ГУ - Отделение Пенсионного фонда России по . Решением ГУ - Отделения Пенсионного фонда России по от "."..г. ему было отказано. Также он обратился по вопросу о перерасчете пенсии, однако, информационным письмом ему также было отказано.
Ссылаясь на незаконность решения, просит, с учетом дополнения исковых требований, признать незаконным решение ГУ - Отделение Пенсионного Фонда РФ по №... от "."..г., отменить его и назначить страховую пенсию по старости с момента обращения, произвести переучет периодов трудового (страхового) стажа: периода действительной сверхсрочной военной службы в Вооруженных силах РФ (СССР) с "."..г. по "."..г., с "."..г. по "."..г. на должности монтажника ж\б и стальных конструкций 2-го разряда в «Электрострой», с "."..г. по "."..г. на должности монтажника 2-го разряда\штукатура «А\С грифф», с "."..г. по "."..г. в должности сортировщика-сдатчика металла «Профиль-Акрас», возложить обязанность произвести перерасчет величины страховой пенсии, с учетом включенных периодов трудового (страхового) стажа и приравненных к ним периодов.
В судебном заседании истец ФИО1 исковые требования поддержал, указал, что работал на предприятиях в Эстонии на должности монтажника ж\б и стальных конструкций 2-го разряда в «Электрострой», с "."..г. по "."..г. на должности монтажника 2-го разряда\штукатура «А\С грифф», а также с "."..г. по "."..г. в должности сортировщика-сдатчика металла «Профиль-Акрас» в . Указанная информация содержится в его трудовой книжке. Кроме того в его военном билете имеется отметка о прохождении им сверхсрочной военной службы в Вооруженных силах РФ (СССР) с "."..г. по "."..г., в то время как ему ошибочно зачли период по "."..г.. Просит исковые требования удовлетворить.
В судебном заседании представитель истца исковые требования поддержал, просил их удовлетворить в полном объеме по основаниям, изложенным в иске.
Представитель ответчика требования не признала, просила в иске оказать, указав, что не могут быть засчитаны в общий и страховой стаж ФИО1 периоды работы: работа в «Электрострой» в должности монтажника ж/б и стальных конструкций по 2 разряду - с "."..г. по "."..г.; работа в «A/S Griff»,в должности монтажника 2 разряда, штукатура с "."..г. по "."..г., так как, согласно ответу Департамента социального страхования Эстонской Республики от "."..г. №..., записи сделаны не корректно, печать нечитаема. Работа в Производственно-коммерческом акционерном общество открытого типа «Профиль-Акрас» в должности сортировщика-сдатчика металла -с "."..г. по "."..г., так как согласно ответу АО Трубный завод «Профиль - Акрас» от "."..г. №..., данные на сотрудника ФИО1 в учете организации отсутствуют, за 1999-2000 год сотрудник не числился на предприятии. Что касается заявленных требований о включении в стаж периодов сверхсрочной службы в Советской Армии с "."..г. по "."..г., служба в период с "."..г. по "."..г. может быть учтена истцу, так как подтверждается справками Военного комиссариата от "."..г. №..., 3/2/255, в этой части в решении истцу отказано во включении периодов не было. Заявленный истцом в исковых требованиях период с "."..г. по "."..г. справками Военкомата не был подтвержден. При рассмотрении дела истцом представлена справка военкомата, подтверждающая период службы, однако, указанный документ при вынесении решения отсутствовал. Итого страховой стаж ФИО1 — 22 года 9 месяцев 22 день, величина индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) - 8,51. Учитывая, что у ФИО1 на дату обращения "."..г. необходимая величина индивидуального пенсионного коэффициента менее требуемой— 21, ОПФР по обоснованно отказало истцу в назначении страховой пенсии по старости в соответствии с ч.1 ст. 8 Закона №400-ФЗ.
Суд, выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, приходит к выводу о частичном удовлетворении требований истца по следующим основаниям.
Конституция РФ в статье 39 гарантирует социальное обеспечение по возрасту, инвалидности, потере кормильца, указывая, что государственные пенсии устанавливаются законом.
Пункт 4 статьи 15 Конституции Российской Федерации предусматривает, что общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации являются составной частью ее правовой системы. Пунктом 2 статьи 7 ГПК РФ установлено, что если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные законом, то применяются правила международного договора. Изложенное конституционное положение введено и в отраслевое пенсионное законодательство (ст. 1 Федерального Закона от "."..г. № 173-ФЗ).
Вопросы пенсионного обеспечения лиц, проживающих на территории Российской Федерации и Республики Эстония, и являющихся их гражданами, регулируются Договором между Российской Федерацией и Эстонской Республикой о сотрудничестве в области пенсионного обеспечения от "."..г..
Действие Договора с Эстонией распространяется на лиц, проживающих на территории Договаривающих Сторон и являющихся их гражданами или лиц без гражданства, на которых распространяется или ранее распространялось действие законодательства каждой из Договаривающихся Сторон.
Статьей 2 Договора с Эстонией определено, что он распространяется на отношения, относящиеся:
1) в Эстонской Республике - к государственному пенсионному страхованию, включая народную пенсию;
2) в Российской Федерации - к трудовым пенсиям по старости, по инвалидности, по случаю потери кормильца, социальным пенсиям.
Договор с Эстонией основан на пропорциональном принципе, в соответствии с которым за пенсионный стаж, приобретенный на территориях Эстонской Республики (ЭССР) и Российской Федерации (РСФСР), пенсия устанавливается по законодательству и за счет той стороны, на территории которой он был приобретен. Тем самым разграничена ответственность Сторон за пенсионные права, приобретенные на их территории.
Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от "."..г. № 400-ФЗ "О страховых пенсиях", вступившим в силу с "."..г.
В соответствии со ст. 22 Закона № 400-ФЗ "О страховых пенсиях", страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.
Согласно части 1 статьи 4 Закона № 400-ФЗ "О страховых пенсиях", право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от "."..г. N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных этим федеральным законом.
По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет (часть 1 статьи 8 Федерального закона от "."..г. N 400-ФЗ).
В судебном заседании установлено, что "."..г. ФИО1 обратился с заявлением в ОПФР по ) о назначении страховой пенсии по старости в соответствии с ч.1 ст. 8 Федерального закона от "."..г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».
Решением ГУ - Отделения Пенсионного фонда России по от "."..г. №... ему было отказано в назначении страховой пенсии по старости в соответствии с ч.1 ст.8 Закона №400-ФЗ по причине отсутствия необходимой величины индивидуального пенсионного коэффициента.
Согласно ч. 2 и ч. 3 ст. 8 Закона № 400-ФЗ право на страховую пенсии по старости имеют граждане, имеющие не менее 15 лет страхового стажа и величину индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.
В соответствии с ч. 3 ст. 10 Федерального закона от "."..г. № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты» (далее Закон № 350-ФЗ), гражданам которые указаны в ч. 1 ст. 8, п. 19-21 ч.1 ст. 30, п. 6 ч.1 ст. 32 Закона № 400-ФЗ и которые в период с "."..г. по "."..г. достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством РФ, действовавшим до "."..г., либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков», т.е. в 2020 году право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 61 год и 6 месяцев и 56 лет и 6 месяцев (соответственно мужчины и женщины).
В соответствии со ст. 35 ФЗ «О страховых пенсиях в РФ» от "."..г. № 400-ФЗ, в 2021 году продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости, составляет 12 лет, необходимая величина индивидуального коэффициента составляет 21. Согласно ч.1 ст. 11 закона № 400-ФЗ, в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в ч.1 ст. 4 настоящего Федерального Закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
В Российской Федерации пенсионное обеспечение граждан, осуществляется в соответствие с нормами Федерального закона от "."..г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», а также подзаконными нормативными правовыми актами, принятыми в целях реализации названного федерального закона, в частности, Правил подсчета и подтверждение страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ "."..г. №..., Правил обращения за страховой пенсией, фиксированной выплатой к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, накопительной пенсии, в том числе работодателей, и пенсий по государственному пенсионному обеспечению, их назначения, установления, перерасчета, корректировки их размера, в том числе лицам, не имеющим постоянного места жительства на территории Российской Федерации, проведение проверок документов, необходимых для их, перевода с одного вида пенсии на другую в соответствии с федеральными законами «О страховых пенсиях», «О накопительной пенсии» и «О государственном пенсионном обеспечение в Российской Федерации», утвержденных Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от "."..г. №...н.
В сипу п. 11 Постановления Правительства РФ от "."..г. №... «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий» документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.
При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозника, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
На основании Договора между Российской Федерацией и Эстонской Республикой от "."..г., при назначении пенсии учитываются периоды пенсионного стажа, приобретенные на территориях Договаривающихся Сторон, в том числе бывших РСФСР и ЭССР. Если право на назначение пенсии согласно законодательству одной Договаривающейся Стороны возникает без учета пенсионного стажа, приобретенного согласно законодательству другой Договаривающейся Стороны, то соответствующая Договаривающаяся Сторона назначает пенсию только за пенсионный стаж, учитываемый на основании своего законодательства, вне зависимости от того, на территории какой Договаривающейся Стороны проживает лицо. Данное правило применяется и в том случае, если при назначении пенсии в Российской Федерации согласно настоящему Договору пенсионный стаж, приобретенный на территории Российской Федерации, учитываемый при конвертации пенсионных прав, составляет не менее 25 лет у мужчин и 20 лет у женщин соответственно. При этом подсчет и подтверждение пенсионного стажа осуществляются согласно законодательству той Договаривающейся Стороны, которая назначает пенсию.
Если право на назначение пенсии на основании законодательства одной Договаривающейся Стороны возникает в результате суммирования пенсионного стажа, приобретенного на основании законодательства обеих Договаривающихся Сторон, то при определении права на пенсию согласно законодательству Договаривающихся Сторон и при конвертации пенсионных прав согласно законодательству Российской Федерации учитывается пенсионный стаж, приобретенный на территориях обеих Договаривающихся Сторон, кроме случаев, когда периоды этого стажа совпадают по времени их приобретения. Если право на пенсию не возникает в результате трудовой деятельности по определенной специальности, или на определенной должности, или в определенных условиях, то пенсионный стаж, приобретенный на территориях Договаривающихся Сторон, суммируется как общий пенсионный стаж.
Кроме того, для учета в стаж, дающий право на пенсионное обеспечение, во внимание принимаются документы, в отношении которых проведена соответствующая проверка.
Согласно пункту 3 статьи 5 Договора с Эстонией, если право на назначение пенсии на основании законодательства одной Стороны возникает в результате суммирования пенсионного стажа, приобретенного на основании законодательства обеих Сторон, то при определении права на пенсию согласно законодательству Сторон и при конвертации пенсионных прав согласно законодательству Российской Федерации учитывается пенсионный стаж, приобретенный на территории обеих Сторон, кроме случаев, когда периоды этого стажа совпадают по времени их приобретения. Если право на пенсию не возникает в результате трудовой деятельности, или на определенной должности, или в определенных условиях, то пенсионный стаж, приобретенный на территории обеих Сторон, суммируется как общий пенсионный стаж.
Таким образом, суммирование стажа может быть применено только в случае назначения пенсии на общих основаниях, при досрочном же назначении пенсии трудовой пенсии за стаж на соответствующих видах работ, такой стаж должен быть полностью выработан на территории Стороны, назначающей льготную пенсию согласно своему национальному законодательству.
При отсутствии права на получение пенсии с применением вышеуказанных правил суммирования пенсионного стажа для определения права на трудовую пенсию учитывается пенсионный стаж, приобретенный на территории третьего государства, с которым обе оговаривающихся стороны имеют соответствующие договоры (в т.ч. с Украиной). Во всех случаях подсчет и подтверждение стажа осуществляется по законодательству Российской Федерации.
Дата регистрации заявителя в системе обязательного пенсионного страхования — "."..г..
Согласно решению ответчика, в страховой и общий стаж ФИО1 учтены периоды его работы согласно представленным документам:
-служба в армии по призыву с "."..г. по "."..г. (засчитано в календарном исчислении); служба в армии по контракту ( действительная (сверхсрочная) военная служба) в Вооруженных Силах РФ (СССР) с "."..г. по "."..г., с "."..г. по "."..г., с "."..г. по "."..г.;
-в ТОО «ТРАНТОР», в должности продавца с "."..г. по "."..г.;
-в ООО «АЛИОТ», в должности продавца с "."..г. по "."..г.;
-в ЗАО «Витязь-ГС», в должности сортировщика-сдатчика металла с "."..г. по "."..г.;
-в ИП ФИО2 с "."..г. по "."..г., в должности продавца;
-ИП ФИО1 с "."..г. по "."..г.;
-в ООО «Управляющая организация «Перспектива»», в должности уборщика территории с "."..г. по "."..г.;
-в ООО « Управляющая организация «Перспектива»», в должности уборщика территории с "."..г. по "."..г.;
-в ПСУ ВО «ЦЗН », получение пособия по безработице
с "."..г. по "."..г.. Всего: 12 лет 11 месяцев 20 дней.
В общий пенсионный стаж, для определения права, на основании пункта 1 статьи 5 Договора между Российской Федерацией и Эстонской Республикой от "."..г., учитывается пенсионный стаж, приобретенный на территории Эстонской Республики:
-в «Электротехнический завод им. X. Пегельмана», в должности подсобного рабочего 2 разряда с "."..г. по "."..г.;
-в «Электротехнический завод им. X. Пегельмана», в должности ученика с "."..г. по "."..г.;
-служба в органах внутренних дел, в должности младшего начсостава
с "."..г. по 06. 11. 1983;
-в «Новоталинский морской торговый порт» в должности ученика докера-механизатора рефрижераторного комплекса с "."..г. по "."..г.;
-в «Таллиннский фанерно-мебельный комбинат» в должности водителя автопогрузчика 3 разряда с "."..г. по "."..г.;
-в Акционерное общество «ГРИФФ», в должности монтажника 2 разряда с "."..г. по "."..г.;
-в Акционерное общество «ГРИФФ», в должности зам. председателя с "."..г. по "."..г.. Всего 9 лет 10 месяцев 2 дня.
Периоды работы, не засчитанные в общий и страховой стаж ФИО1:
-работа в «Электрострой», в должности монтажника ж/б и стальных конструкций по 2 разряду - с "."..г. по "."..г.;
-работа в «A/S Griff»,в должности монтажника 2 разряда, штукатура с "."..г. по "."..г., так как, согласно ответу Департамента социального страхования Эстонской Республики от "."..г. №..., записи сделаны не корректно, печать не читаема;
-работа в Производственно-коммерческом акционерном общество открытого типа «Профиль-Акрас» в должности сортировщика-сдатчика металла с "."..г. по "."..г., так как согласно ответу АО Трубный завод «Профиль - Акрас» от "."..г. №..., данные на сотрудника ФИО1 в учете организации отсутствуют, за 1999-2000 год сотрудник не числился на предприятии;
Заявленный в исковых требованиях период службы в армии с "."..г. по "."..г. справками Военкомата не подтвержден.
Итого страховой стаж ФИО1 — 22 года 9 месяцев 22 дня, величина индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) - 8,51, вместо требуемой – 21.
Из представленной истцом справки Военного комиссариата городского округа – от "."..г. №... следует, что ФИО1 проходил военную службу по контракту (действительную (сверхсрочную) военную службу) в Вооруженных силах РФ (СССР) с "."..г. по "."..г. (л.д.66).
Из материалов пенсионного дела следует, что согласно ответу АО Трубный завод «Профиль - Акрас» от "."..г. №..., данные на сотрудника ФИО1 в учете организации отсутствуют, за 1999-2000 год сотрудник не числился на предприятии (л.д.38).
Согласно ответу Департамента социального страхования Эстонской Республики от "."..г. №..., периоды работы с "."..г. по "."..г. и "."..г. по "."..г. не могут быть включены в Эстонский стаж, записи сделаны не корректно, печать не читаема.
В нарушение требований ст. 56 ГПК РФ истец не представил суду документов, подтверждающих возможность включения в страховой и общий стаж ФИО1 спорных периодов его работы, тогда как бремя доказывания указанного обстоятельства возлагается на него.
Доводы истца о том, что данные о спорных периодах его работы и службы в армии имеются в трудовой книжке и военном билете, а потому весь период подлежит учету, суд находит несостоятельным, основанным на неверном токовании закона.
Таким образом, с учетом представленной истцом справки Военного комиссариата городского округа – от "."..г., суд считает возможным признать незаконным решение ГУ - Отделение Пенсионного Фонда РФ по №... от "."..г. об отказе во включении в стаж периодов работы в части невключения в трудовой стаж ФИО1 периода действительной сверхсрочной военной службы в Вооруженных силах РФ (СССР) с "."..г. по "."..г., с "."..г. по "."..г., в соответствии с исковыми требованиями в указанной части.
Обязать ГУ - Отделение Пенсионного Фонда РФ по Волгоградскойобласти включить в трудовой стаж ФИО1 период действительной сверхсрочной военной службы в Вооруженных силах РФ (СССР) с "."..г. по "."..г., с "."..г. по "."..г..
При этом, как пояснила представитель ответчика в судебном заседании, при условии включения спорного периода службы в Вооруженных силах РФ, с учетом ранее засчитанных периодов, на дату обращения ФИО1 "."..г. ИПК составит 10,927, что менее требуемой величины 21, страховой стаж в РФ составит 15 лет 15 дней, суммарная продолжительность страхового стажа (РФ + Эстония) составит 24 года 10 месяцев 14 дней.
С "."..г. лицам, пенсия которым предусмотрена п. 19 ч. 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ и назначается независимо от возраста, страховая пенсия может быть установлена не ранее сроков, установленных приложением 7 к Закону № 400-ФЗ, от даты приобретения требуемого стажа на соответствующих видах работ не менее 25 лет.
В соответствии с частью 2 статьи 18 Федерального закона 400-ФЗ, размер страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии) определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение об установлении страховой пенсии, установлении и о перерасчете размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день.
Перерасчет размера страховой пенсии производится в случае:
увеличения величины индивидуального пенсионного коэффициента за периоды до "."..г.;
увеличения суммы коэффициентов, определяемых за каждый календарный год иных засчитываемых в страховой стаж периодов, указанных в части 12 статьи 15 настоящего Федерального закона, имевших место после "."..г. до даты назначения страховой пенсии;
увеличения по данным индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования величины индивидуального пенсионного коэффициента, определяемой в порядке, предусмотренном частью 18 статьи 15 настоящего Федерального закона, исходя из суммы страховых взносов на страховую пенсию, не учтенныхпри определении величины индивидуального пенсионного коэффициента для исчисления размера страховой пенсии по старости или страховой пенсии по инвалидности, при их назначении, переводе с одного вида страховой пенсии на страховую пенсию по старости или страховую пенсию по инвалидности, предыдущем перерасчете, предусмотренном настоящим пунктом, а также при назначении страховой пенсии по случаю потери кормильца. Такойперерасчет производится без заявления пенсионера (за исключением лиц, имеющих право на установление доли страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 19 и 20 настоящего Федерального закона) с 1 августа каждого года, а в случае перерасчета размера страховой пенсии по случаю потери кормильца - с 1 августа года, следующего за годом, в котором была назначена указанная страховая пенсия.
При таких обстоятельствах, с учетом представленных документов, учитывая, что на дату обращения "."..г. ИПК ФИО1 составит 10,927, что менее требуемой величины 21, в остальной части исковых требований ФИО1 к Государственному учреждению - Отделению Пенсионного фонда России по о включении в трудовой стаж периодов работы с "."..г. по "."..г. на должности монтажника ж\б и стальных конструкций 2-го разряда в «Электрострой», с "."..г. по "."..г. на должности монтажника 2-го разряда\штукатура «А\С грифф», с "."..г. по "."..г. в должности сортировщика-сдатчика металла «Профиль-Акрас», назначении страховой пенсии по старости с момента обращения следует отказать.
В рассматриваемом случае у истца отсутствует необходимый размер индивидуального пенсионного коэффициента.
Учитывая, что пенсия истцу не назначена, основания для ее перерасчета отсутствуют.
Руководствуясь, ст. ст.194-198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования ФИО1 к Государственному учреждению - Отделению Пенсионного фонда России по о признании незаконным отказа в во включении в трудовой стаж периодов работы и восстановлении нарушенного права – удовлетворить частично.
Признать незаконным решение ГУ - Отделение Пенсионного Фонда РФ по №... от "."..г. об отказе во включении в стаж периодов работы в части невключения в трудовой стаж ФИО1 периода действительной сверхсрочной военной службы в Вооруженных силах РФ (СССР) с "."..г. по "."..г., с "."..г. по "."..г..
Обязать ГУ - Отделение Пенсионного Фонда РФ по Волгоградскойобласти включить в трудовой стаж ФИО1 периода действительной сверхсрочной военной службы в Вооруженных силах РФ (СССР) с "."..г. по "."..г., с "."..г. по "."..г..
В остальной части исковых требований ФИО1 к Государственному учреждению - Отделению Пенсионного фонда России по о включении в трудовой стаж периодов работы с "."..г. по "."..г. на должности монтажника ж\б и стальных конструкций 2-го разряда в «Электрострой», с "."..г. по "."..г. на должности монтажника 2-го разряда\штукатура «А\С грифф», с "."..г. по "."..г. в долности сортировщика-сдатчика металла «Профиль-Акрас», возложении обязанности произвести перерасчет величины страховой пенсии, назначении страховой пенсии по старости с момента обращения – отказать.
Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Волгоградский областной суд через Волжский городской суд в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.
Судья:
Справка: мотивированное решение составлено "."..г.
Судья: