Дело №

УИД №

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

03 октября 2025 года р.п. Сосновоборск

Сосновоборский районный суд Пензенской области в составе председательствующего судьи Демина А.Н., при секретаре Архиповой Е.Е., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Пензенской области о признании решения об отказе в установлении пенсии незаконным,

установил:

ФИО1 обратилась в суд с иском к отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Пензенской области (далее по тексту ОСФР по Пензенской области), указав, что 20.03.2023 года истец обратилась в ОСФР в Пензенской области с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости, в связи с осуществлением педагогической деятельности. Решением пенсионного органа № от 31.03.2023 ФИО1 отказано в назначении пенсии по причине отсутствия требуемого специального педагогического стажа в количестве 25 лет. По мнению ОСФП по Пензенской области на момент обращения страховой стаж истца составил 24 года 8 месяцев 5 дней, не засчитаны следующие периоды: с 28.08.1995 по 31.07.1997- работа в должности вожатой Вязовской средней школы Сосновоборского района Пензенской области (в том числе период с 13.12.1995 по 31.07.1997 с педагогической нагрузкой 30 часов в неделю по должности воспитатель группы продленного дня); 15.07.1998 по 09.08.1998, с 27.12.1999 по 31.08.2000 - период нахождения в отпуске по уходу за ребёнком; 11.05.2021 - дополнительные выходные дни (Радоница). Так приказом РОНО № от 28.08.1995 года истец назначена вожатой в Вязовскую среднюю школу, согласно тарификационному списку от 13.12.1995 ей определена педагогическая нагрузка в группе продленного дня в должности воспитатель 30 часов в неделю. На 01.09.1996 ей распределено 30 часов в неделю педагогической работы. Общегосударственными нерабочими праздничными днями является дни, перечисленные в ст. 112 ТК РФ. В соответствии с Приложением к закону Пензенской области от 10.04.2015 № 2700 - ЗПО «Об объявлении нерабочим (праздничным) днем на территории Пензенской области единого дня поминовения усопших» день 11.05.2021 объявлен нерабочим (праздничным) днем на территории Пензенской области. Указанный день не повлиял на размер заработной платы ФИО1 и на размер её отчислений в Пенсионный фонд РФ. В связи с чем, истец просит признать решение ОСФП по Пензенской области от 31.03.2023 № незаконным, обязать пенсионный орган включить в стаж для назначения страховой пенсии по старости периоды работы в должности воспитателя Вязовской средней школы с 13.12.1995 по 31.07.1997 и дополнительный выходной день (Радоница) 11.05.2021 (всего 1 год 07 месяцев 19 дней), установив датой возникновения права на досрочное назначение страховой пенсии по старости, в связи с осуществлением педагогической деятельности (датой выработки специального стажа 25 лет), 24.11.2021, и назначить пенсию с 24.11.2024, с взысканием расходов по оплате государственной пошлины с ответчика.

Истец ФИО1 в судебном заседании заявленные требования поддержала, пояснив, что в её трудовой книжке указано, что она с 28.08.1995 по 31.07.1997 работала в должности вожатой Вязовской средней школы Сосновоборской области Пензенской области, но фактически с 13.12.1995 по 31.07.1997 с педагогической нагрузкой 30 часов в неделю, осуществляла трудовую деятельность в должности воспитателя группы продленного дня, в том числе преподавала уроки в первом классе, в последующем году во втором классе данного учебного заведения, а также являлась с 13.12.1995 классным руководителем первого класса, вплоть до перевода её учителем в Н.-Мывальскую НОШ, то есть до 01.08.1997.

Ответчик - ОСФР по Пензенской области своего представителя в судебное заседание не направило, представитель по доверенности ФИО2 в письменном отзыве выразила несогласие в заявленными исковыми требованиями со ссылкой на ст.ст.27,28 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», п.5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 №516, так как согласно трудовой книжке ФИО3 28.08.1995 назначена вожатой в Вязовскую среднюю школу (приказ РОНО №18 от 28.08.1995), а 01.08.1997 переведена учительницей в Н.-Мывальскую НСШ (приказ РОНО №20 от 31.07.1997). Согласно справке РОНО от 24.06.2025 истец действительно работала в Вязовской средней школе Сосновоборского района Пензенской области в должности: вожатой с 28.08.1995; с 13.12.1995 переведена воспитателем ГПД (приказ о переводе отсутствует, основание личная карточка); с 01.08.1997 переведена учителем в Н-Мывальскую неполную среднюю школу. Имеющиеся в гражданском деле доказательства не подтверждают факт работы ФИО1 в период с 13.12.1995 по 31.07.1997 в должности воспитателя ГПД. Приказ о переводе ФИО1 с должности вожатой на должность воспитателя группы продленного дня отсутствует.

Представитель третьего лица - отдела образования Сосновоборского района Пензенской области ФИО4 заявленные исковые требования поддержала, пояснив, что не смотря на то, что не имеется приказа о переводе истца с должности вожатой на должность воспитателя группы продленного дня, по первичным документам усматривается, что ФИО1, начиная с 13.12.1995 года исполняла обязанности воспитателя группы продленного дня, а также с указанного времени являлась классным руководителем первого класса, а кроме этого вела уроки в данном классе, вплоть до перевода истца в Н-Мывальскую неполную среднюю школу.

Суд, выслушав истца, приняв во внимание возражение ответчика, исследовав материалы дела, приходит к следующему выводу.

ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, 20.03.2023 обратилась в ОСФР по Пензенской области с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости по основанию, предусмотренному п. 19 ч. 1 ст. 30 Федерального Закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением ОСФР по Пензенской области от 31.03.2023 № ФИО1 было отказано в досрочном назначении страховой пенсии по причине отсутствия у неё требуемого специального стажа 25 лет (л.д.6-7).

Указанным решением в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, не были ей засчитаны, в том числе, периоды работы: с 28.08.1995 по 31.07.1997 (1-11-3) в должности вожатой Вязовской средней школы Сосновоборского района Пензенской области, так как Списками профессий и должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью, утвержденными Постановлением Совмина РСФСР от 06.09.1991г. №463 (действует по периодам работы с 01.10.1993 по 30.10.1999 гг.), Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. №781 (действует по периодам работы с 01.01.2002 г. по настоящее время), данная должность не поименована. С 13.12.1995 по 31.07.1997 (1-7-18) у истицы имелась педагогическая нагрузка 30 часов в качестве воспитателя ПДД, однако данный факт документально не подтверждён. 11.05.2021 - нерабочий праздничный день (Радоница), так как согласно п. 5 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. №516, зачет таких периодов в специальный стаж не предусмотрен.

При этом указанным решением, пенсионный орган установил стаж педагогической деятельности ФИО1 в количестве 24 лет 08 месяцев 05 дней.

Обращаясь в суд, истец считает незаконным и необоснованным исключение пенсионным органом из её специального стажа педагогической деятельности периода работы с 13.12.1995 по 31.07.1997 в должности воспитателя ГПД в Вязовской средней школе Сосновоборского района Пензенской области, так как в спорный период она работала полный рабочий день и выполняла полную педагогическую нагрузку в сельской местности.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии определены вступившим в силу с 01 января 2015 года Федеральным законом «О страховых пенсиях».

В соответствии с ч. 1 ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (введенного в действие с 01.01.2015 г., далее - Закон) право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены в ст. 30 Закона.

В соответствии с п. 19 ч. 1 ст. 30 Закона страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 этого закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Частью 8 ст. 13 Закона предусмотрено, что при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу названного федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица.

Согласно ч. 2 ст. 30 Закона списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Аналогичные положения были предусмотрены и ранее действовавшими Федеральным законом от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (п. 2 ст. 27 этого закона) и Законом Российской Федерации от 20.11.1990 г. № 340-I «О государственных пенсиях в Российской Федерации» (статья 83 данного закона).

В силу ч. 3 ст. 30 Закона периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу Закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (ч. 4 ст.30 Закона).

В целях реализации положений ст. 30 Закона, Правительством Российской Федерации было принято Постановление от 16.07.2014 г. № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» (далее - Постановление № 665).

Подпунктом «м» п. 1 Постановления № 665 установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст. 30 Закона при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, применяется:

- Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с п. 19 п. 1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденный Постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 г. № 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее - Список № 781).

- Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, утвержденный Постановлением Правительства Российской Федерации от 22.09.1999 г. № 1067 «Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей», с применением положений абзаца третьего пункта 3 указанного Постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01.11.1999 г. по 31.12.2001 г. включительно (далее - Список № 1067);

- Список профессий и должностей работников народного образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет по правилам статьи 80 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР», утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 г. № 463 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет», с применением положений пункта 2 указанного постановления (далее - Список № 463) - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 года по 31 октября 1999 года включительно.

Таким образом, исходя из анализа указанных норм законодательства следует, что возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости педагогическим работникам возникает у лиц, непосредственно осуществлявших не менее 25 лет педагогическую деятельность в определенных должностях и определенных учреждениях для детей, предусмотренных соответствующими списками учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности.

Поскольку спорный период работы истца ФИО1 приходился на период действия Списка № 463, то определение соответствия должности и наименования учреждения должно производиться данному списку.

В Списках №, № и №, указана должность воспитатель (старший воспитатель в школах всех типов и наименований (общеобразовательных учреждениях: начальной, основной, средней общеобразовательных школах, школах всех наименований, гимназиях).

Согласно свидетельству о браке серия № от 02.08.1997, выданному администрацией Н-Мывальского сельсовета Сосновоборского района Пензенской области истец ФИО1, в связи с замужеством изменена фамилия с «Атиковой» на «Викшняйкину».

Согласно копии трудовой книжки ФИО3 серия №, истец: 28.08.1995 согласно приказу РОНО № от 28.08.1995 была принята на работу вожатой в Вязовскую среднюю школу Сосновоборского района Пензенской области; 01.08.1997 согласно приказу РОНО № от 31.07.1997 была переведена учительницей в Н.-Мывальскую неполную школу Сосновоборского района Пензенской области. Так же в данной трудовой книжке имеется запись о том, что истецу решением аттестационной комиссии 21.03.1997 присвоена вторая категория учителя начальных классов (л.д. 8-18).

Согласно справке, уточняющей занятость в соответствующих должностях за периоды работы, которые засчитываются в специальный стаж, дающий право на досрочную страховую пенсию по возрасту в связи с педагогической деятельностью, выданной 24.06.2025 без номера отделом образования Сосновоборского района Пензенской области, ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, действительно работала в Вязоской средней школе Сосновоборского района Пензенской области (сельская местность) в должности: вожатая с 28.08.1995, приказ № от 28.08.1995; с 13.12.1995 переведена воспитателем ГПД (приказ о переводе отсутствует, основание лицевая карточка); с 01.08.1997 приказом № от 31.07.1997 переведена учителем в Н.-Мывальскую неполную среднюю школу. Педагогическая нагрузка составила (основание тарификационные списки и лицевые счета за период 1995 -2025); 28.08.1995 - 12.12.1995 - вожатая; 13.12.1995 - 31.08.1996 - 30 часов воспитатель ГПД; 01.09.1996 - 30.07.1997 - 30 часов воспитатель ГПД (л.д. 19-21).

Согласно справок - карточек и контрольных карточек на 1995 - 1997 ФИО3 с 13.12.1995 года работала воспитателем ГПД на 1 ставку с заработной платой 207000 рублей в Вязовской средней школе Сосновоборского района Пензенской области (л.д. 23-29).

Согласно тарификационному списку учителей на 13.12.1995 ФИО5 (ФИО6) занимала должность учителя ГПД с месячной ставкой 207000 рублей, количество недельных часов 30 (л.д. 30-33).

Согласно тарификационному списку воспитателя ГПД на 01.09.1996 ФИО5 (ФИО6) занимала должность воспитателя ГПД с месячной ставкой 207000 рублей, разряд 7, количество недельных часов 30 (л.д. 34).

Согласно приказу по отделу образования Сосновоборского района Пензенской области № от 31.07.1997 ФИО6 воспитателя ГПД ФИО7 перевести в ФИО8 НСШ с 01.08.1997, основание личное заявление (л.д. №).

Согласно заявлению на имя заведующего РАЙОНО К* от учительницы ФИО6, последняя просит её перевести из Вязовской средней школы на работу в Н - Мывальскую неполную среднюю школу. Заявление датировано 22.08.1997 года.

Согласно аттестационному листу от 22.03.1997 ФИО6 учителю 2 класса, стаж работы по специальности 2 года, решением аттестационной комиссии присвоена вторая квалификационная категория по должности «учитель».

Свидетель М* в судебном заседании показала, что истица с 13.12.1995 исполняла обязанности воспитателя группы продленного дня, а также единолично вела уроки в первом классе, а также являлась классным руководителем данного класса до перевода ФИО1 на новое место работы.

Свидетель З* в судебном заседании показала, что в период с 1995 года по 1996 год обучалось в Вязовской средней школе под классным руководством ФИО1.

Таким образом, всеми, имеющимися в материалах дела, доказательствами, в их совокупности, подтверждается, что ФИО1 в период с 13.12.1995 по 31.07.1997 осуществляла педагогическую деятельность в Вязовской средней школе Сосновоборского района Пензенской области и фактически занимала должность воспитателя группы продленного дня, а также учителя начальных классов, с осуществлением классного руководства, то есть в указанное время занималась педагогической деятельностью в сельской местности. Доказательств обратного, ответчиком суду не представлено.

Кроме того, суд также учитывает, что должность «воспитатель» предусмотрена Общероссийским классификатором профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов, утвержденным Постановлением Госстандарта Российской Федерации от 26.12.1994 г. №.

При этом, должностные обязанности «воспитателя» были определены и тарифно-квалификационными характеристиками (требованиями) по должностям работников учреждений образования, согласованными Постановлением Минтруда России от 17.08.1995 г. №.

Должность «воспитатель» предусмотрена также тарифно-квалификационными характеристиками по должностям работников учреждений и организаций образования, являющихся Приложением 2 к Постановлению Министерства труда Российской Федерации от 11.11.1992 г. №, для присвоения 12 разряда (второй квалификационной категории).

В должностные обязанности «воспитателя» также входило, в том числе: оказание помощи обучающимся в учении, в организации досуга и в получении дополнительного образования и т.д..

Из анализа указанных положений норм законодательства следует, что в должностные обязанности воспитателя входит участие в воспитательном и образовательном процессах обучающихся.

Таким образом, исходя из анализа указанных норм законодательства, учитывая имеющиеся в материалах дела доказательства, в их совокупности, учитывая, что ФИО1 работала воспитателем группы продленного дня, совмещая преподавания в начальном классе, а также его классное руководство, её заявленные требования подлежат удовлетворению и периоды её работы с 13.12.1995 по 31.07.1997 в должности воспитателя группы продленного дня Вязовской средней школы Сосновоборского района Пензенской области подлежат включению в её специальный стаж педагогической деятельности.

Поскольку спорные периоды работы ФИО1 подлежат включению в её специальный стаж, решение Отделения Пенсионного фонда РФ по Пензенской области от 21.03.2023 № в части не включения данных периодов подлежит признанию незаконным и отмене в указанной части.

Требование ФИО1 о включении в её специальный стаж нерабочего праздничного дня (Радоница) 11.05.2021 также подлежит удовлетворению в силу следующих норм законодательства.

Так, согласно ст. 1 Закона Пензенской обл. от 10.04.2015г. № 2700-ЗПО «Об объявлении нерабочим (праздничным) днем на территории Пензенской области единого дня поминовения усопших» (принятого ЗС Пензенской обл. 10.04.2015г.) в целях содействия сохранению традиций духовной культуры граждан и в соответствии с пунктом 7 статьи 4 Федерального закона от 26 сентября 1997 года № 125-ФЗ «О свободе совести и о религиозных объединениях» объявить нерабочим (праздничным) днем на территории Пензенской области единый день поминовения усопших согласно приложению к настоящему Закону.

В соответствии с Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 г. № 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (далее именуется - стаж), засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.

В стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

При этом, в вышеуказанных Правилах среди периодов, которые не включаются в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, праздничные дни не поименованы.

Кроме того, согласно табелю рабочего времени за май 2021 года по МБОУ СОШ с. Вачелай Сосновоборского района Пензенской области, а также справке, указанного общеобразовательного учреждения, норма рабочего времени ФИО1 была выработана полностью, с учетом выходного праздничного дня «Радоница». Заработная плата ФИО1, в связи с нерабочими праздничными днями в указанные месяцы не уменьшалась, на всю сумму заработной платы начислены и перечислены страховые взносы на обязательное пенсионное страхование.

Таким образом, на основании указанных норм законодательства, нерабочий выходной день «Радоница» - 11.05.2021 года подлежит включению в специальный стаж ФИО1.

При таких обстоятельствах, с учетом суммирования включенных пенсионным органом и судом в рамках настоящего гражданского дела в специальный стаж ФИО1 периодов работы, она выработала необходимый специальный стаж 25 лет для назначения досрочной страховой пенсии по старости на основании п. 19 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» по состоянию на 25.11.2021 года.

В соответствии с п. 19 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях в Российской Федерации» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения установленного возраста лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей.

Страховая пенсия по старости лицам, имеющим право на ее получение независимо от возраста в соответствии с пунктами 19 - 21 части 1 настоящей статьи, назначается не ранее сроков, указанных в приложении 7 к настоящему Федеральному закону (часть 1.1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях»).

Указанным приложением предусмотрено увеличение срока назначения страховой пенсии по старости в зависимости от дня возникновения права на страховую пенсию по старости.

В соответствии с приложением 7 к Федеральному закону «О страховых пенсиях» при приобретении права на досрочную страховую пенсию в 2021 году пенсия назначается не ранее, чем через 36 месяцев со дня возникновения права на нее.

Таким образом, право на получение досрочной страховой пенсии по старости у истца возникло с 26.11.2024 года.

Требования ФИО1 о взыскании с ответчика расходов по оплате государственной пошлины подлежат удовлетворению на основании следующих норм законодательства.

Согласно ч. 1 ст. 88 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

В соответствии с ч. 1 ст. 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Как следует из материалов дела, ФИО1 при обращении в суд была оплачена государственная пошлина в размере 3000 рублей.

Учитывая, что исковые требования ФИО1 подлежат удовлетворению в полном объеме, на основании ст. 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, с ответчика в пользу истца подлежат взысканию расходы по оплате государственной пошлины в размере 3000 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд,

решил:

Иск ФИО1 к отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Пензенской области о признании решения об отказе в установлении пенсии незаконным удовлетворить.

Признать незаконным решение отделения Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пензенской области от 31.03.2023 года № в части не включения в специальный стаж ФИО1 период работы с 13.12.1995 года по 31.07.1997 года в должности воспитателя группы продленного дня Вязовской средней школы Сосновоборского района Пензенской области и нерабочего праздничного дня « Радоница» - 11.05.2021 года.

Обязать отделение Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пензенской области включить в специальный (льготный) стаж педагогической деятельности, дающий право досрочное назначение страховой пенсии, период работы ФИО1 с 13.12.1995 года по 31.07.1997 года в должности воспитателя группы продленного дня Вязовской средней школы Сосновоборского района Пензенской области и нерабочий праздничный день «Радоница» - 11.05.2021 года, и назначить ФИО1 страховую пенсию по старости с 26.11.2024 года.

Взыскать с Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пензенской области (№) в пользу ФИО1 (паспорт серия №) понесенные расходы по оплате государственной пошлины в размере 3000 рублей.

Решение может быть обжаловано сторонами в Пензенский областной суд через Сосновоборский районный суд Пензенской области в течение месяца со дня вынесения решения суда.

Полный текст решения изготовлен 08.10.2025.

Председательствующий А.Н. Демин