Дело № 2-514/2025

УИД 29RS0019-01-2025-000698-06

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

город Онега 18 июля 2025 года

Онежский городской суд Архангельской области в составе: председательствующего судьи Шинаковой М.В.,

при секретаре судебного заседания Уткиной П.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению акционерного общества «Федеральная пассажирская компания» в лице Северо-Западного филиала акционерного общества «Федеральная пассажирская компания» к ФИО1 ... о взыскании денежных средств в счет возмещения затрат на обучение и материальное обеспечение, судебных расходов,

установил:

акционерное общество «Федеральная пассажирская компания» в лице Северо-Западного филиала акционерного общества «Федеральная пассажирская компания» (далее – АО «ФПК») обратилось в суд с иском к ФИО1 о взыскании денежных средств в счет возмещения затрат на обучение и материальное обеспечение, судебных расходов.

В обоснование требований указано, что <Дата> между сторонами заключен ученический договор ..., согласно которому истец обязался направить ученика, ищущего работу, на профессиональную подготовку, а ученик успешно пройти обучение для получения профессии (квалификации) «Проводник пассажирского вагона», срок обучения с <Дата> по <Дата>. Стоимость обучения составила 7 500 руб., кроме того, в период обучения ответчику начислялась стипендия в размере 27554,41 руб. По условиям ученического договора ответчик обязался проработать в соответствии с полученной профессией не менее 1 года после обучения, и в случае увольнения до истечения указанного срока без уважительной причины – возместить работодателю понесенные на обучение расходы, пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени. Ответчик был принят на работу <Дата> проводником пассажирского вагона и уволен <Дата> по собственному желанию. Просят взыскать с ответчика расходы на обучение в размере 30924,71 руб., расходы на уплату государственной пошлины – 4000 руб.

В судебное заседание истец представителя не направил, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом.

Ответчик ФИО1 в судебное заседание не явился, извещался судом о времени и месте судебного разбирательства в соответствии с ч. 1 ст. 113 ГПК РФ по известному суду адресу (адресу регистрации) заказным письмом с уведомлением о вручении, которое вернулось в суд за истечением срока хранения.

По определению суда в силу ст. 233 ГПК РФ дело рассмотрено в отсутствие сторон в порядке заочного производства.

Исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Судом установлено и следует из материалов дела, что <Дата> между сторонами заключен ученический договор ... на профессиональное обучение по профессии «Проводник пассажирского вагона», стоимость обучения составляет 7500 руб. В период обучения ответчику в соответствии с условиями ученического договора выплачена стипендия в размере 27554,41 руб.

Ответчик прошел полный курс теоретического обучения и сдал квалификационные экзамены по профессии «Проводник пассажирского вагона», выдано свидетельство об обучении от <Дата> ....

<Дата> между сторонами заключен трудовой договор ... в соответствии с которым ответчик был принят на работу в Вагонный участок Архангельск – структурное подразделение Северо-Западного филиала АО «ФПК» проводником пассажирского вагона, дата начала работы <Дата>, уволен <Дата> по инициативе работника.

В силу п. 9 ученического договора ответчик обязан проработать по трудовому договору не менее 1 года по данной профессии.

В соответствии с п. 11 ученического договора в случае увольнения ученика после заключения трудового договора до истечения установленного срока по неуважительной причине, он обязан возвратить направляющей стороне (работодателю) полученную за время обучения стипендию, а также возместить другие понесенные направляющей стороной (работодателем) расходы, связанные с получением учеником профессии (квалификации). Указанные обстоятельства подтверждаются материалами дела, ответчиком не оспорены и не опровергнуты, в связи с чем суд полагает их установленными.

Обязанность ученика или работника возместить работодателю расходы (затраты), связанные с обучением, в случае неисполнения обязанности по отработке предусмотрена частью второй статьи 207 и статьей 249 ТК РФ соответственно.

В соответствии со ст. 204 ТК РФ ученикам в период ученичества выплачивается стипендия, размер которой определяется ученическим договором и зависит от получаемой квалификации, но не может быть ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. Согласно части второй ст. 207 ТК РФ в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

Статьей 249 ТК РФ установлен принцип возмещения работником работодателю расходов на обучение, пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени.

Поскольку ответчик в нарушение п. 9 Ученического договора не проработал в соответствии с полученной профессией по трудовому договору 1 год, суд приходит к выводу о том, что с ответчика в пользу истца подлежат взысканию понесенные работодателем расходы на обучение.

Согласно представленному истцом расчету, который ответчиком не оспорен и у суда сомнений не вызывает, размер расходов на обучение ответчика, включающий выплаченную в период обучения стипендию, составляет 30924 руб. 71 коп.

Оснований для отказа во взыскании данных расходов суд не находит.

В соответствии с ч. 1 ст. 98 ГПК РФ суд взыскивает с ответчика в пользу истца расходы на оплату государственной пошлины в размере 4000 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-199, 233 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

исковое заявление акционерного общества «Федеральная пассажирская компания» в лице Северо-Западного филиала акционерного общества «Федеральная пассажирская компания» к ФИО1 ... о взыскании денежных средств в счет возмещения затрат на обучение и материальное обеспечение, судебных расходов - удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 ...) в пользу акционерного общества «Федеральная пассажирская компания» денежные средства в счет возмещения затрат на обучение и материальное обеспечение в сумме 30924 руб. 71 коп., а также 4 000 руб. в возмещение расходов на уплату государственной пошлины, всего взыскать 34924 (тридцать четыре тысячи девятьсот двадцать четыре) рубля 71 копейку.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение (Онежский городской суд) заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке (в Архангельский областной суд путем подачи апелляционной жалобы через Онежский городской суд) в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке (в Архангельский областной суд путем подачи апелляционной жалобы через Онежский городской суд) в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий подпись М.В. Шинакова

...

...