Дело № 2-2308/16-2025

46RS0030-01-2025-000975-10

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

20 мая 2025 года г. Курск

Ленинский районный суд г. Курска в составе:

председательствующего судьи Костиной К.А.,

при секретаре Сапрыкиной Е.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования РФ по Курской области о признании права на досрочное назначение страховой пенсии по старости, возложении обязанности по включению периодов работы в специальный стаж, о назначении досрочной страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратился в суд к ответчику с иском, в котором, с учетом, в том числе уменьшения требований, в порядке ст. 39 ГПК РФ, просит признать за ней право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в связи с занятостью на работах с вредными условиями труда, с тяжелыми условиями труда по п.2 ч. 1 ст.30 ФЗ №400-ФЗ от 28.12.2013, назначить ей досрочную страховую пенсию по старости с момента обращения за ее назначением, а именно с ДД.ММ.ГГГГ, обязать ОСФР по Курской области засчитать ей в специальный стаж следующие периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <адрес>», за исключением периодов нахождения в отпуске без сохранения заработной платы и периодов простоя не по вине работника. А также обязать ОСФР по Курской области назначить досрочную страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

В обоснование указано, что ДД.ММ.ГГГГ ОСФР по Курской области принято Решение об отказе в установлении пенсии по п.2 ч. 1 ст.30 ФЗ №400-ФЗ от 28.12.2013, ввиду отсутствия у нее требуемого специального стажа (женщине в возрасте 50 лет требуется специального стажа не менее 10 лет, подтверждено 00 лет 00 месяцев 00 дней; требуется страхового стажа не менее 20 лет, подтверждено 30 лет 05 месяцев 10 дней).

Полагая, что в документах и справках, представленных ее работодателем, документально подтверждается период, характер и стаж ее работы в ОАО «Фармстандарт - Лексредства», обратилась в суд с данным иском.

В судебное заседание истец ФИО1, надлежаще извещенная, не явилась. Ее представитель по доверенности ФИО2 заявленный иск с учетом уточнений поддержала, ссылаясь на судебную практику по делам №2-4612/10-2024, 2-2446/5-2023, 2-107/6-2022, рассмотренным Ленинским районным судом г.Курска, в отношении работников по аналогичной должности, настаивала на его удовлетворении по основаниям, приведенным в исковом заявлении и в соответствии с представленными доказательствами.

Представитель ответчика ОСФР по Курской области по доверенности ФИО3 иск не признала, полагала его необоснованным и не подлежащим удовлетворению по основаниям, приведенным в отказном решении.

Представитель третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора, ОАО "Фармстандарт-Лексредства" по доверенности ФИО4 в судебном заседании полагал иск подлежащим удовлетворению, указал, что спорные периоды работы истца в ОАО «Фармстандарт-Лексредства» относится к работе с тяжелыми условиями труда, что подтверждается работодателем.

Выслушав представителей, изучив материалы дела, основываясь на положениях ст. 56 ГПК РФ, в соответствии с ч. 1 которой каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, суд приходит к следующему.

Согласно ст. 2 Конституции Российской Федерации, человек, его права и свободы являются высшей ценностью. Признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина – обязанность государства.

Конституция Российской Федерации в соответствии с целями социального государства, закрепленными в ее статье 7 (часть 1), гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39, часть 1). В целях обеспечения конституционного права каждого на получение пенсии законодатель вправе, как это вытекает из статьи 39 (часть 2) Конституции Российской Федерации, определять механизм его реализации, включая закрепление в законе правовых оснований назначения пенсий, установление их размеров и порядка исчисления, особенностей приобретения права на пенсию отдельными категориями граждан.

В соответствии со ст. 8 Федерального Закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях в Российской федерации» от 28.12.2013 года (далее – Закон «О страховых пенсиях») право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону). Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа. Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

При разрешении требований, суд принимает во внимание, что первоначально, обращаясь с требованиями о признании права на досрочное назначение страховой пенсии по старости, возложении обязанности по включению периодов работы в специальный стаж, о назначении досрочной страховой пенсии по старости, ФИО1 ссылалась на п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (работы с тяжелыми условиями труда), после уточнения заявила те же требования по п. 1 ч. 1 ст.30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (работы с вредными условиями труда и в горячих цехах). Отказа от иска в какой-либо части материалы дела не содержат.

Согласно п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 №400- ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет и 15 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам.

В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 №400- ФЗ страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, в частности, женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 10 лет на работах с тяжёлыми условиями труда и имеют страховой стаж не менее 20 лет. В случае, если указанные лица (женщины) проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, на один год за каждые 2 года такой работы.

Действовавшим до 01.01.2015 Федеральным законом от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее – Федеральный закон от 17.12.2001 №173-ФЗ) были предусмотрены аналогичные положения для досрочного назначения трудовой пенсии.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ).

Частью 3 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ предусмотрено, что периоды работы (деятельности) имевшие место до дня вступления в силу этого Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного Федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (ч.4 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ).

В целях реализации положений статей 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях» Правительством РФ 16.07.2014 принято Постановление № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение», действующее как и этот Федеральный закон с ДД.ММ.ГГГГ, подпунктом «б» пункта 1 которого предусмотрено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются:

- Список № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжёлыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ № (далее Список № г.);

- Список № производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до ДД.ММ.ГГГГ

Позициями 2250600а-13265 и 2250600б-23619 подраздела 6 «Производства, перечисленные в разделе XVIII Списка № и в раздела XXIII «Производство медикаментов, медицинских и биологических препаратов и материалов» (позиция 22500000) Списка № г. право на досрочное назначение страховой пенсии по старости предоставлено лаборантам всех наименований, микробиологам, в том числе цеховых лабораторий, занятым в производстве ветеринарных биологических, химико-фармацевтических препаратов и биологических средств защиты растений, получаемых на биопредприятиях, в производственных лабораториях, цехах, отделениях, на участках и отдельных установках при работе с микроорганизмами 1-3 групп и вредными веществами не ниже 3 класса опасности (подраздел 5, позиция 22505000).

Согласно п. 3 постановления Правительства РФ от 16.07.2014 № 665 (далее – Постановление от ДД.ММ.ГГГГ №) при исчислении периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», применяются Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утверждённые постановлением Правительства РФ № 516 от 11.07.2002 (далее – Постановление от 11.07.2002 №516), в пункте 4 которых предусмотрено, что в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации (в настоящее время Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации – в соответствии с изменениями, внесенными Федеральным законом от 14.07.2022 № 237-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»).

При этом под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. В данное время включается и время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций. В специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, засчитываются периоды временной нетрудоспособности и ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные, что следует из пункта 5 Разъяснений Минтруда РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со ст. 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет», утвержденных постановлением Минтруда РФ от ДД.ММ.ГГГГ №.

В силу п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 №1015 документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В силу ч. 1 ст. 4 в единстве с пунктом 1 статьи 11 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» (далее – Федеральный закон от 15.12.2001 №167-ФЗ), при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом, к которым, в частности, относится начисление и уплата страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации (в настоящее время Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации – в соответствии с изменениями, внесенными Федеральным законом от 14.07.2022 № 237-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»).

Обязанность по страхованию работника, по своевременной и в полном объеме уплате за него страховых взносов в бюджет данного Фонда и по ведению учета, связанного с начислением и перечислением страховых взносов в указанный бюджет, п. 2 ст. 14 Федерального закона от 15.12.2001 № 167-ФЗ возложена на страхователя.

В соответствии с ч. 2 ст. 14 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды, предусмотренные статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (далее – Федеральный закон от 01.04.1996 №27-ФЗ) подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета, которые, согласно статей 8 и 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ, в отношении работника обязан предоставлять работодатель - плательщик страховых взносов.

Из анализа вышеприведенных норм законодательства, регулирующего вопросы пенсионного обеспечения граждан, в том числе в связи с занятостью на работах с особыми условиями труда, и разъяснений по их применению следует, что законодатель, устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, связал право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда, с учетом различий в функциональных обязанностях работающих лиц и характере работы, под которыми понимаются особенности условий осуществления трудовой функции. А периоды выполняемой в таких условиях работы подлежат зачету в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ (в настоящее время Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации – в соответствии с изменениями, внесенными Федеральным законом от 14.07.2022 № 237-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»).

Судом установлено и из материалов дела следует, что ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ года рождения, работала в <адрес>, полный рабочий день, полную рабочую неделю в следующий период: с ДД.ММ.ГГГГ. (приказ о переводе от ДД.ММ.ГГГГ. №Л) по ДД.ММ.ГГГГ (приказ о переводе от ДД.ММ.ГГГГ. №Л). Также работала лаборантом микробиологической лаборатории постоянно, полный рабочий день, полную рабочую неделю в следующий период: с ДД.ММ.ГГГГ. (приказ от ДД.ММ.ГГГГ. № «О приведении сведений индивидуального (персонифицированного) учета в соответствие с действующим законодательством РФ» по ДД.ММ.ГГГГ. (приказ о переводе от ДД.ММ.ГГГГ №-П). Далее работала микробиологом микробиологической лаборатории постоянно, полный рабочий день, полную рабочую неделю в следующий период: с ДД.ММ.ГГГГ. (приказ о переводе от ДД.ММ.ГГГГ. №-П) по ДД.ММ.ГГГГ. (приказ о переводе от ДД.ММ.ГГГГ. №-П). Исключения составляли следующие периоды:

- отпуск без сохранения заработной платы (административные отпуска): Декабрь 1999г. - 2 дня, Январь 2000г. - 2 дня, Сентябрь 2001г.- 1 день, Январь 2002г. - 1 день; ДД.ММ.ГГГГ- 1 день (согласно личной карточке работника);

- вынужденный простой не по вине работника: Декабрь 1998г. - 2 дня, Январь 1999г. - 3 дня, Июль 1999г. - 3 дня, Апрель 2000г. - 3 дня, Май 2000г. - 3 дня, Июнь 2000г. - 3 дня, Июль 2000г. - 1 день, Август 2000г. - 1 день, Сентябрь 2000г. - 3 дня, Январь 2001г. - 3 дня, Март 2002г. - 4 дня, с ДД.ММ.ГГГГ. (Приказ №Л от ДД.ММ.ГГГГ.), с ДД.ММ.ГГГГ. (Приказ №Л от ДД.ММ.ГГГГ. (Приказ №Л от ДД.ММ.ГГГГ.).

При этом суд учитывает, что период нахождения в отпуске без сохранения заработной платы ДД.ММ.ГГГГ представленными работодателем по запросу суда, а также ОСФР по Курской области заверенными справками, а также первичными документами (расчетными листками, личной карточной работника) не подтвержден.

В период с 1998 года по 2015 год в отпуске по уходу за ребенком, в учебных отпусках не находилась.

Указанное подтверждается, в том числе справками, уточняющими характер работы ОАО «Фармстандарт-Лексредства», копией личной карточки работника.

Также в представленной суду личной карточке работника ФИО1 имеются сведения о повышении квалификации: ДД.ММ.ГГГГ в Государственном образовательном учреждении «Курский областной учебно-курсовой комбинат жилищно-комунального хозяйства», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Юго-Западном государственном университете, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в НП «Центр фармацевтического обучения», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ФГБОУ ВПО Юго-Западный государственный университет.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратилась в ОСФР по Курской области (ранее - ОПФР по Курской области с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ.

Решением ответчика № от ДД.ММ.ГГГГ в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с подп. 2 п. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ ФИО1 было отказано в связи с отсутствием требуемого специального стажа (женщине в возрасте 50 лет требуется специального стажа не менее 10 лет, подтверждено 0 лет 0 месяцев 0 дней и требуется страхового стажа 20 лет, подтверждено 30 лет 05 месяцев 10 дней).

В специальный стаж не засчитаны в том числе, периоды работы ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ. в должности <адрес>, с ДД.ММ.ГГГГ. в должности <адрес>», так как вышеуказанные периоды работы не подтверждены сведениями персонифицированного учета как льготные. Кроме того, периоды работы, имевшие место после ДД.ММ.ГГГГ, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии начисления и уплаты страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным ст.428 Налогового кодекса Российской Федерации. При этом условия назначения страховой пенсии по старости, применяются в том случае, если класс условий труда на рабочих местах по работам, указанным в п.1-18 ч.1 ст.30 400-ФЗ, соответствовал вредному или опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда. Документы, подтверждающие уплату дополнительного тарифа и результаты специальной оценки условий труда не представлены.

Помимо указанного, из решения следует, что периоды нахождения: в отпусках без сохранения заработной платы: 2002г. - 1 день., ДД.ММ.ГГГГ. в стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, не засчитаны, так как согласно п.3 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 №665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение», при определении права на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» применяются Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст. 27 и 28 «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 № 173-ФЗ, утвержденные постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002г. №516. Согласно пункту 5 Правил вышеуказанные периоды, в стаж, с учетом которого досрочно назначается страховая пенсия, не включаются.

Кроме того, вышеуказанные периоды в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости не засчитаны, так как согласно порядку подтверждения периодов работы дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости утвержденному приказом от ДД.ММ.ГГГГ. №н, периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996г., подтверждаются на оснований сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Вышеуказанные периоды работы не подтверждены сведениями персонифицированного учета как льготные.

Периоды нахождения в отпусках без сохранения заработной платы: 2002г. - 1 день., ДД.ММ.ГГГГ. в страховой стаж не засчитаны, так как в соответствии с ч.1 ст. 11 Федерального Закона от 28.12.2014г № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации (в настоящее время Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации – в соответствии с изменениями, внесенными Федеральным законом от 14.07.2022 № 237-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»).

Разрешая спор по существу, суд, исследовав и оценив в совокупности представленные сторонами доказательства в соответствии со ст. 67 ГПК РФ, исходит из того, что в спорные периоды ФИО1 была занята на работах с тяжелыми условиями труда, а именно как лаборант, микробиолог производила посевы подготовительных образцов на питательные среды, отбор промежуточного продукта на производственных участках цехов №№, отбор смывов с поверхностей исследуемых объектов и посев смывов, отбор проб воздуха производственных помещений, подготовку питательных сред, реактивов, красителей, дезинфицирующих растворов, дезинфекцию и стерилизацию, пересев для выделения и идентификации бактерий семейства кишечных, золотистого стафилококка, синегнойной палочки, окраску выделенных микроорганизмов по Грамму, анализ по определению антибактериального действия образцов (под руководством микробиолога), испытания на микробиологическую чистоту образцов методом мембранной фильтрации и регистрацию в журналах протоколов испытаний; как микробиолог определяла общее число бактерий и общее число грибов в образцах готовой продукции, полупродуктов, сырья и вспомогательных материалов, производила выделение, идентификацию бактерий семейства кишечных, синегнойной палочки, стафилококка золотистого 3-4 группы патогенности в образцах готовой продукции, полупродуктов, сырья и вспомогательных материалов, определяла ростовые свойства питательных сред, антимикробного действия, проводила микробиологические посевы, осуществляла контроль приготовления питательных сред в соответствии с СРП с регистрацией в протоколе приготовления, контроль за саночисткой оборудования и термостатов с регистрацией в журналах, в производственных цехах №№ отбор смывов, проб воздуха при валидации саночистки оборудования, квалификации помещений и инженерных систем на микробную обсемененность.

Указанное подтверждается, в том числе записями в трудовой книжке установленного образца, справками работодателя, уточняющими характер работы истца, приказами по личному составу, карточкой формы Т2, перечнем работ и профессий, являющихся приложением к коллективным договорам, лицевыми счетами, штатными расписаниями, картами аттестации рабочего места, сведениями о количестве рабочих часов ФИО1 в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Так, из справки, уточняющей характер работы, следует, что работа истца в спорные периоды давала право на досрочное пенсионное обеспечение на основании п.2 ч.1 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях» по Списку №, раздел ХХIII, шифр 2250600а «Производство медикаментов, медицинских и биологических препаратов и материалов, перечисленных в разделе ХVIII Списка № и в настоящем разделе».

Из представленной лицензии усматривается, что ФИО1 работала в указанных должностях на предприятии, имеющем лицензию на осуществление деятельности в области использования возбудителей инфекционных заболеваний человека и животных и генно-инженерно-модифицированных организмов 3 и 4 степени потенциальной опасности, осуществляемой в замкнутых системах, что предусматривает право ОАО «Фармстандарт-Лексредства» на производственные работы, хранение санитарно-показательных микроорганизмов III – IV групп патогенности, хранение музейных штаммов микроорганизмов III – IV групп патогенности, что, в свою очередь, соответствует подразделу 5 раздела XXIII «Производство медикаментов, медицинских и биологических препаратов и материалов» (позиция 22500000) Списка № года.

В соответствии с перечнем работ и профессий, являющихся приложением к коллективным договорам, лаборанты и микробиологи имеют право на дополнительное питание, дополнительный отпуск в связи с вредными условиями труда.

Согласно представленным лицевым счетам, карточке формы Т№ истцу производилась доплата за вредные условия труда, предоставлялся отпуск увеличенной продолжительности.

Согласно картам аттестации рабочего места истца было предусмотрено льготное пенсионное обеспечение по соответствующей категории работников, предусмотренной Списком №.

Как следует из ответа ОАО "Фармстандарт-Лексредства" иные первичные документы по работе истца за спорные периоды у работодателя отсутствуют.

Анализ исследованных доказательств в их совокупности позволяет сделать вывод, что в спорные периоды истец осуществляла деятельность в условиях, дающих право на досрочное пенсионное обеспечение в связи с занятостью на работах с тяжелыми условиями труда.

В силу ст. 12 ГПК РФ правосудие осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон. Состязательность предполагает возложение бремени доказывания на сами стороны и снятие по общему правилу с суда обязанности по сбору доказательств. Каждая сторона доказывает те обстоятельства, на которые она ссылается, как на основание своих требований и возражений (ст. 56 ГПК РФ).

Ответчиком в рамках искового производства по данному делу не представлено суду каких-либо доказательств того, что выполнявшаяся истцом работа либо условия, в которых она осуществляла трудовую деятельность в спорные периоды, не относятся к работе и условиям, предусмотренным Списком №.

Поскольку представленные истцом доказательства согласуются между собой, содержат сведения, подтверждающие особый характер работы за спорные периоды, полную занятость в течение рабочего дня полную рабочую неделю, вопреки сведениям, изложенным в приказе работодателя истца от ДД.ММ.ГГГГ №, представлена справка, уточняющая характер работы или условий труда, работа в которых засчитывается в специальный стаж, дающий право на досрочную страховую пенсию по старости в связи с тяжелыми условиями труда, сведения о количестве рабочих часов истца, первичные документы, суд приходит к выводу о наличии оснований для удовлетворения исковых требований в части включения в подсчет специального стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с занятостью на работах с тяжелыми условиями труда спорных периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (включая период нахождения на курсах повышения квалификации - ДД.ММ.ГГГГ) в должности <адрес> и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (включая период нахождения на курсах повышения квалификации: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ) в должности <адрес>». Вместе с тем, из данных периодов, по мнению суда, подлежат исключению периоды нахождения в отпуске без сохранения заработной платы и периоды простоя не по вине работника, поскольку в данные периоды истец трудовую деятельность не осуществляла, они не подлежат учету при исчислении льготного страхового стажа, дающего право на досрочную страховую пенсию по старости в связи с тяжелыми условиями труда.

В части включения периодов нахождения на курсах повышения квалификации, суд руководствуется ст. 187 Трудового кодекса Российской Федерации и постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и исходит из того, что нахождение на курсах повышения квалификации приравнивается к осуществлению трудовой деятельности, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение.

Также суд учитывает, что работодатель истца – ОАО «Фармстандарт-Лексредства», привлеченное к участию в деле в качестве третьего лица, подтверждает факт занятости истца в спорные периоды в занимаемой должности на работах с тяжелыми условиями труда.

Стороной ответчика суду не представлено доказательств, опровергающих утверждения стороны истца и работодателя о полной занятости истца в спорный период на работах с вредными условиями труда, предусмотренными Списком №.

Суд не может принять во внимание доводы стороны ответчика о невозможности включения в специальный стаж спорных периодов работы как не подтвержденных сведениями персонифицированного учета, поскольку, исходя из правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации, изложенной в постановлении от ДД.ММ.ГГГГ №-П, невыполнение страхователями требований Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» и Федерального закона от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» само по себе не может служить основанием для отказа гражданину в реализации его права на пенсионное обеспечение.

Так как с учетом включенного судом по настоящему делу периода работы у истца имеется необходимый льготный стаж по Списку № г. для досрочного назначения страховой пенсии по старости по достижении ею возраста 50 лет, суд, руководствуясь положениями ч. 1 ст. 22 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях», признает право ФИО1 на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с занятостью на работах с тяжелыми условиями труда в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ, и возлагает на ОСФР по Курской области обязанность назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости с 14.10.2022.

Исходя из изложенного, с учетом того, что настоящим решением истцу назначена пенсия по п. 2 ч. 1 ст.30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", принимая во внимание, что ОСФР по Курской области пенсионные права истца по п. 1 ч. 1 ст.30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" не оценивались, с соответствующим заявлением ФИО1 к ответчику не обращалась, в остальной части в удовлетворении требований суд истцу отказывает.

Таким образом, суд удовлетворяет иск ФИО1 частично.

В соответствии с ч. 1 ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу ФИО1 подлежат взысканию судебные расходы, связанные с оплатой государственной пошлины, в размере 3000 рублей.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск ФИО1 (СНИЛС №) удовлетворить частично.

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Курской области засчитать ФИО1 в страховой стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с занятостью на работах с тяжелыми условиями труда, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (включая период нахождения на курсах повышения квалификации - ДД.ММ.ГГГГ) в должности <адрес> и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (включая период нахождения на курсах повышения квалификации: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ) в должности <адрес>», за исключением периодов нахождения в отпуске без сохранения заработной платы: Декабрь 1999г. - 2 дня, Январь 2000г. - 2 дня, Сентябрь 2001г.- 1 день, Январь 2002г. - 1 день; ДД.ММ.ГГГГ- 1 день, а также периодов вынужденных простоев: Декабрь 1998г. - 2 дня, Январь 1999г. - 3 дня, Июль 1999г. - 3 дня, Апрель 2000г. - 3 дня, Май 2000г. - 3 дня, Июнь 2000г. - 3 дня, Июль 2000г. - 1 день, Август 2000г. - 1 день, Сентябрь 2000г. - 3 дня, Январь 2001г. - 3 дня, Март 2002г. - 4 дня, с ДД.ММ.ГГГГ

Признать за ФИО1 право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с занятостью на работах с тяжелыми условиями в соответствии с п.2 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" и досрочно назначить страховую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.

В остальной части иска – отказать.

Взыскать с Отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Курской области в пользу ФИО1 расходы по оплате государственной пошлины в сумме 3000 рублей (три тысячи рублей).

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Курский областной суд через Ленинский районный суд г. Курска в течение месяца с момента изготовления мотивированного решения.

В окончательной форме решение суда изготовлено 03.06.2025.

Судья: