Дело № 2-257/2025
УИД: 44RS0023-01-2025-000237-26
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
09 июля 2025 г. г. Макарьев
Макарьевский районный суд Костромской области в составе председательствующего судьи Вишнякова П.З., при секретаре Куропалкиной О.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Макарьевского района Костромской области в интересах ФИО1 к МУП городского поселения город Макарьев «Макарьевское коммунальное хозяйство» о взыскании денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы и компенсации морального вреда,
установил:
Прокурор Макарьевского района Костромской области обратился в суд с иском к МУП городского поселения город Макарьев «Макарьевское коммунальное хозяйство» (далее МУП «Макарьевское коммунальное хозяйство») в интересах ФИО1 указав, что прокуратурой проведена проверка за соблюдением законодательства об оплате труда, в ходе которой выявлены нарушения сроков выплаты заработной платы работникам МУП «Макарьевское коммунальное хозяйство».
На основании решения Макарьевского районного суда от 22.02.2024 года в пользу ФИО1 взыскана задолженность по заработной плате за октябрь 2023 года в размере <...>., компенсация за задержку заработной платы в размере 4 211 руб. 14 коп.
На основании судебного приказа от 22.02.2024 в пользу ФИО1 взыскана компенсация за неиспользованный отпуск в размере <...> коп., выходное пособие в размере <...> коп. Всего задолженность МУП «Макарьевское коммунальное хозяйство» перед ФИО1 составила <...> коп.
Увольнение ФИО1 произведено ДД.ММ.ГГГГ в связи с банкротством предприятия. Таким образом, у МУП «Макарьевское коммунальное хозяйство» имеется задолженность по выплате заработной платы и иным выплатам в связи с увольнением перед ФИО1 Вместе с тем, до настоящего времени задолженность не погашена. Сумма компенсации за задержку выплаты заработной платы составляет 49893 руб. 71 коп.
МУП «Макарьевское коммунальное хозяйство», как работодателем, нарушена обязанность по выплате, причитающейся ФИО1 заработной платы и иных выплат, связанных с увольнением, в полном размере в установленные сроки.
Поскольку бездействием МУП «Макарьевское коммунальное хозяйство», в частности, невыплатой заработной платы, работнику причинен моральный вред, с предприятия с учетом принципа разумности и справедливости подлежит взысканию компенсация морального вреда в размере 3 000 рублей.
Ссылаясь на положения ст. 236, ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, прокурор просил взыскать с МУП «Макарьевское коммунальное хозяйство» в пользу ФИО1, денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы и иных выплат, связанных с увольнением, в сумме 49 893 руб. 71 коп.. Возложить на МУП «Макарьевское коммунальное хозяйство» обязанность с момента вступления решения суда в законную силу выплатить ФИО1 компенсацию морального вреда в размере 3 000 рублей.
В судебном заседании помощник прокурора Макарьевского района Костромской области Корчагин С.Е. исковые требования поддержал.
ФИО1, извещенный о времени и месте рассмотрения дела в судебное заседание не явился, просил о рассмотрении дела в его отсутствие.
В адрес МУП «Макарьевское коммунальное хозяйство» заказным письмом направлялось судебное извещение с указанием времени и места проведения судебного заседания. Однако, судебная корреспонденция была возвращена в связи с неявкой адресата. С учетом положений ст. 165.1 ГК РФ, суд считает данное извещение надлежащим.
Выслушав явившихся лиц, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
В силу ч. 3 ст. 37 Конституции РФ каждый имеет право на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации.
В соответствии с абз. 7 ч. 1 ст. 2 ТК РФ одним из основных принципов регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений является обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату заработной платы.
Согласно абз. 5 ч. 1 ст. 21 ТК РФ работник имеет право, в том числе, на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы.
Согласно ст. 127 Трудового кодекса Российской Федерации, при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
В соответствии с ч. 1 ст. 140 Трудового кодекса Российской Федерации, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
Работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами (ч. 1 ст. 142 ТК РФ).
Судом установлено, что определением Арбитражного суда Костромской области от 17 июля 2020 года принято к производству заявление о признании МУП городского поселения г. Макарьев «Макарьевское коммунальное хозяйство» несостоятельным (банкротом), возбуждено производство по делу № А31-8345/2020.
Определением Арбитражного суда Костромской области от 13 октября 2021 года, требования заявителя признаны обоснованными, в отношении МУП городского поселения г. Макарьев «Макарьевское коммунальное хозяйство» введена процедура наблюдения.
Определением Арбитражного суда Костромской области от 18.07.2023, конкурсным управляющим МУП городского поселения г. Макарьев «Макарьевское коммунальное хозяйство» утвержден ФИО2
Решением Арбитражного суда Костромской области от 21.07.2023 года МУП городского поселения г. Макарьев «Макарьевское коммунальное хозяйство» признано несостоятельным (банкротом), в отношении его открыто конкурсное производство (л.д. 25-26).
Определением Арбитражного суда Костромской области от 19.03.2025 конкурсное производство в отношении МУП городского поселения г. Макарьев «Макарьевское коммунальное хозяйство» продлено до 06.08.2025 (л.д. 27).
Определением Арбитражного суда Костромской области от 12.05.2025 арбитражный управляющий ФИО2 освобожден от исполнения обязанностей конкурсного управляющего МУП городского поселения г. Макарьев «Макарьевское коммунальное хозяйство» (л.д.28).
Определением Арбитражного суда Костромской области от 10.06.2025 судебное заседание по вопросу утверждения конкурсного управляющего МУП городского поселения г. Макарьев «Макарьевское коммунальное хозяйство» отложено на 18.08.2025 (л.д. 29-30).
Согласно пункту 1 статьи 5 Закона «О несостоятельности (банкротстве)» № 127-ФЗ, а также разъяснениям, содержащимся в пункте 2 Пленума ВАС РФ от 23 июля 2009 года № 63 «О текущих платежах по денежным обязательствам в деле о банкротстве», под текущими платежами понимаются денежные обязательства, требования о выплате выходных пособий и (или) об оплате труда лиц, работающих или работавших по трудовому договору, и обязательные платежи, возникшие после даты принятия заявления о признании должника банкротом, если иное не установлено настоящим Федеральным законом.
По смыслу вышеприведенных положений для определения того, является ли денежное требование текущим, необходимо установить дату его возникновения и соотнести указанную дату с моментом возбуждения дела о банкротстве. Возникшее после возбуждения такого дела требование относится к текущим.
Из материалов дела следует, что ФИО1 уволен из МУП «Макарьевское коммунальное хозяйство» ДД.ММ.ГГГГ.
22.02.2024 мировым судьей судебного участка №40 Макарьевского судебного района Костромской области вынесен судебный приказ № 2-289/2024 о взыскании с Муниципального унитарного предприятия городского поселения город Макарьев «Макарьевское коммунальное хозяйство» в пользу ФИО1 начисленных, но не выплаченных сумм выходного пособия в размере <...>. и денежной компенсации за неиспользованный отпуск в размере <...>., а всего <...> руб. (л.д. 10).
Согласно сведениям, представленным ОСП по Макарьевскому району, на исполнении находится исполнительное производство №-ИП, возбужденное на основании судебного приказа мирового судьи судебного участка №40 Макарьевского судебного района Костромской области от 22.02.2024 №2-289/2024 о взыскании в пользу ФИО1 выходного пособия и денежной компенсации за неиспользованный отпуск в сумме 41 786,19 руб. (л.д. 17-19)
На момент рассмотрения дела взыскание по исполнительному производству не производилось.
Указанные обстоятельства подтверждают доводы истца о несвоевременной выплате ФИО1 причитающихся ему сумм в нарушение трудового законодательства. МУП «Макарьевское коммунальное хозяйство» как работодателем нарушена обязанность по выплате, причитающегося ФИО1 выходного пособия и денежной компенсации за неиспользованный отпуск.
Согласно пункту 11 Постановления Пленума ВАС РФ от 23 июля 2009 года № 63 «О текущих платежах по денежным обязательствам в деле о банкротстве», требования о применении мер ответственности за нарушение денежных обязательств, относящихся к текущим платежам, следуют судьбе указанных обязательств.
В силу ст. 236 Трудового кодекса РФ, При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от начисленных, но не выплаченных в срок сумм и (или) не начисленных своевременно сумм в случае, если вступившим в законную силу решением суда было признано право работника на получение неначисленных сумм, за каждый день задержки начиная со дня, следующего за днем, в который эти суммы должны были быть выплачены при своевременном их начислении в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашением, локальным нормативным актом, трудовым договором, по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.
Согласно п. 1 ст. 126 Федерального закона от 26 октября 2002 года № 127-ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)», с введением процедуры конкурсного производства начисление процентов, неустоек (штрафов, пеней) на требования по текущим платежам не прекращается. При этом требования об оплате труда лиц, работающих у должника по трудовому договору, возникшие после даты принятия заявления о признании должника банкротом, относятся именно к текущим платежам (п. 1 ст. 5 Закона № 127-ФЗ).
Таким образом, работодатель обязан выплатить компенсацию работнику за задержку причитающихся выплат в ходе процедуры банкротства до даты погашения задолженности по выплате выходного пособия и компенсации за неиспользованный отпуск.
Согласно произведенному судом расчету, компенсация за задержку выплаты выходного пособия в размере <...> руб. и денежной компенсации за неиспользованный отпуск в размере <...> руб. взысканных по судебному приказу мирового судьи судебного участка №40 Макарьевского судебного района Костромской области от 22.02.2024 № 2-289/2024, в соответствии со ст. 236 Трудового кодекса РФ за период с ДД.ММ.ГГГГ по 09.07.2025 составит 31 459, 43 руб.
Сумма задолженности: 41 786,19 руб.
Период
Сумма
Расчёт
с ДД.ММ.ГГГГ по 17.12.2023
1 963.95 руб.
41 786.19 руб. * 47 дн * 1/150 * 15%
с ДД.ММ.ГГГГ по 28.07.2024
9 984.11 руб.
41 786.19 руб. * 224 дн * 1/150 * 16%
с ДД.ММ.ГГГГ по 15.09.2024
2 457.03 руб.
41 786.19 руб. * 49 дн * 1/150 * 18%
с ДД.ММ.ГГГГ по 27.10.2024
2 223.03 руб.
41 786.19 руб. * 42 дн * 1/150 * 19%
с ДД.ММ.ГГГГ по 08.06.2025
13 104.15 руб.
41 786.19 руб. * 224 дн * 1/150 * 21%
с ДД.ММ.ГГГГ по 09.07.2025
1 727.16 руб.
41 786.19 руб. * 31 дн * 1/150 * 20%
Сумма процентов:
31 459.43 руб.
Требование истца о взыскании денежной компенсации в соответствии со статьей 236 Трудового кодекса РФ на сумму задолженности по заработной плате за октябрь 2023 года в <...> коп., взысканной в пользу ФИО1 решением Макарьевского районного суда от 22.02.2024 года № 2-112/2024, подлежит частичному удовлетворению, поскольку указанным решением на сумму задолженности 33 547 руб. 20 коп. взыскана денежная компенсация за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, соответственно подлежит взысканию денежная компенсация за период с 23.02.2024 по день фактического расчета включительно.
Сумма задолженности 33 547,20 руб.
Период
Сумма
Расчёт
с ДД.ММ.ГГГГ по 28.07.2024
5 618.04 руб.
33 547.20 руб. * 157 дн * 1/150 * 16%
с ДД.ММ.ГГГГ по 15.09.2024
1 972.58 руб.
33 547.20 руб. * 49 дн * 1/150 * 18%
с ДД.ММ.ГГГГ по 27.10.2024
1 784.71 руб.
33 547.20 руб. * 42 дн * 1/150 * 19%
с ДД.ММ.ГГГГ по 08.06.2025
10 520.40 руб.
33 547.20 руб. * 224 дн * 1/150 * 21%
с ДД.ММ.ГГГГ по 09.07.2025
1 386.62 руб.
33 547.20 руб. * 31 дн * 1/150 * 20%
Сумма процентов:
21 282.35 руб.
Таким образом, сумма денежной компенсации в соответствии со статьей 236 Трудового кодекса РФ, подлежащая взысканию в пользу истца на момент вынесения решения суда, составит
52 741,78 руб. = 31 459, 43 руб. + 21 282,35 руб.
В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Как указано в абз. 2 п. 63 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации», учитывая, что Кодекс не содержит каких-либо ограничений для компенсации морального вреда и в иных случаях нарушения трудовых прав работников, суд в силу статей 21 (абзац четырнадцатый части первой) и 237 Кодекса вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав (например, при задержке выплаты заработной платы).
Поскольку факт нарушения ответчиком трудовых прав ФИО1 в виде несвоевременной выплаты выходного пособия при увольнении и денежной компенсация за неиспользованный отпуск установлен (судебный приказ № 2-289/2024 от 22.02.2024 мирового судьи судебного участка № 40 Макарьевского судебного района Костромской области), суд приходит к выводу о взыскании в его пользу компенсации морального вреда с учетом требований разумности, соразмерности и объема нарушенных прав истца в размере 3000 руб.
В соответствии со ст. 103 ГПК РФ, ст. 333.19 Налогового кодекса РФ, с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в доход бюджета Макарьевского муниципального округа Костромской области в размере 4000 руб..
Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
решил:
Исковые требования прокурора Макарьевского района Костромской области удовлетворить.
Взыскать с муниципального унитарного предприятия городского поселения город Макарьев «Макарьевское коммунальное хозяйство» (ИНН <***>, ОГРН <***>) в пользу ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения (паспорт: №, выдан <...> ДД.ММ.ГГГГ), денежную компенсацию в соответствии со статьей 236 Трудового кодекса РФ: за период с ДД.ММ.ГГГГ по 09.07.2025 в сумме 52 741 рубль 78 копеек и с 10.07.2025 в размере 1/150 действующей в это время ключевой ставки Центрального банка РФ начисляемую на фактически невыплаченную в срок сумму задолженности 75 333 рубля 39 копеек по день фактического расчета включительно.
Взыскать с муниципального унитарного предприятия городского поселения город Макарьев «Макарьевское коммунальное хозяйство» в пользу ФИО1 компенсацию морального вреда в размере 3000 рублей.
Взыскать с муниципального унитарного предприятия городского поселения город Макарьев «Макарьевское коммунальное хозяйство» государственную пошлину в бюджет Макарьевского муниципального округа Костромской области в размере 4 000 рублей.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Костромской областной суд через Макарьевский районный суд Костромской области в течение месяца со дня принятия в окончательной форме.
Судья П.З. Вишняков
В окончательной форме решение принято 10 июля 2025 года.