Дело № 2-692/2023
УИД 29RS0008-01-2023-000668-65
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
20 апреля 2023 года город Котлас
Котласский городской суд Архангельской области в составе
председательствующего судьи Черновой Т.Н.
при секретаре Вяткиной Е.С.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску акционерного общества «Федеральная пассажирская компания» к ФИО1 о взыскании расходов на обучение,
установил:
акционерное общество «Федеральная пассажирская компания» (далее - АО «ФПК») обратилось в суд с иском к ФИО1 о взыскании расходов на обучение.
В обоснование требований указано, что 26 августа 2022 года между АО «ФПК» и ФИО1 заключен ученический договор, в соответствии с которым истец обязался обучить ответчика за свой счет в ПО АНО УМЦ «Экспресс» по профессии «Проводник пассажирского вагона», а также в период обучения выплачивать ответчику стипендию. Согласно ученическому договору ответчик обязался прибыть на обучение, добросовестно относиться к изучению выбранной профессии, получить хорошие производственные навыки и надлежащий уровень квалификации, после окончания срока действия ученического договора в срок до 12 октября 2022 года заключить с истцом трудовой договор, проработать по названной профессии не менее одного года. Однако после окончания обучения ответчик трудовой договор с истцом не заключил. По условиям ученического договора в случае не выполнения обязательств, отказа от заключения трудового договора, ученик обязан возместить работодателю все понесенные расходы на обучение. Стоимость обучения составила 7200 рублей, также за период обучения ответчику выплачена стипендия в общей сумме 20846 рублей 51 копейки, которые истец просит взыскать с ответчика. Также просит взыскать в порядке возврата государственную пошлину по делу в размере 1041 рубля 00 копеек.
Представитель истца АО «ФПК» в судебное заседание не явился, уведомлен своевременно и надлежащим образом, в представленном ходатайстве просит рассмотреть гражданское дело в его отсутствие, на требованиях настаивает.
Ответчик ФИО1 в судебное заседание также не явился, извещался надлежащим образом и своевременно. Почтовая корреспонденция, направленная ответчику по месту его регистрации, возвращена в суд в связи с истечением срока хранения.
В соответствии с частью 1 статьи 113 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее - ГПК РФ) лица, участвующие в деле, извещаются или вызываются в суд заказным письмом с уведомлением о вручении, судебной повесткой с уведомлением о вручении, телефонограммой или телеграммой.
Согласно пункту 1 статьи 165.1 Гражданского Кодекса Российской Федерации (далее - ГК РФ) заявления, уведомления, извещения, требования или иные юридически значимые сообщения, с которыми закон или сделка связывает гражданско-правовые последствия для другого лица, влекут для этого лица такие последствия с момента доставки соответствующего сообщения ему или его представителю.
Сообщение считается доставленным и в тех случаях, если оно поступило лицу, которому оно направлено (адресату), но по обстоятельствам, зависящим от него, не было ему вручено или адресат не ознакомился с ним.
В пункте 68 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 23 июня 2015 года № 25 «О применении судами некоторых положений раздела I части первой Гражданского кодекса Российской Федерации» статья 165.1 Гражданского кодекса Российской Федерации подлежит применению также к судебным извещениям и вызовам, если гражданским процессуальным или арбитражным процессуальным законодательством не предусмотрено иное.
Учитывая, что судом требования процессуального закона к извещению ответчика ФИО1 о времени и месте судебного разбирательства были соблюдены, суд признает ответчика надлежащим образом извещенным о времени и месте судебного заседания.
Учитывая изложенное, руководствуясь требованиями ст. 167 ГПК РФ, суд определил рассмотреть дело в отсутствие представителя истца и ответчика, уведомленных надлежащим образом о времени и месте судебного заседания.
Изучив исковое заявление, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам.
В соответствии со статьей 198 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ) работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, или с работником данной организации ученический договор на получение образования без отрыва или с отрывом от работы.
Согласно положениям статьи 199 ТК РФ ученический договор должен содержать: наименование сторон; указание на конкретную квалификацию, приобретаемую учеником; обязанность работодателя обеспечить работнику возможность обучения в соответствии с ученическим договором; обязанность работника пройти обучение и в соответствии с полученной квалификацией проработать по трудовому договору с работодателем в течение срока, установленного в ученическом договоре; срок ученичества; размер оплаты в период ученичества.
Ученический договор может содержать иные условия, определенные соглашением сторон.
Статьей 207 ТК РФ установлено, что лицам, успешно завершившим ученичество, при заключении трудового договора с работодателем, по договору с которым они проходили обучение, испытательный срок не устанавливается.
В случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.
Положения ст. 249 ТК РФ предусматривают, что в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.
То есть, работник и работодатель, заключая соглашение, вправе определить порядок возмещения затрат на обучение, в том числе согласовать какие из оснований увольнения будут являться уважительными, а какие повлекут для работника обязанность по компенсации работодателю расходов на его обучение.
Из материалов дела следует, что 26 августа 2022 года между АО «ФПК» и ФИО1 заключен ученический договор № 83-22/ВЧ-6 на оказание услуг по профессиональному обучению с лицом, ищущим работу (далее - Ученический договор).
В соответствии с пунктами 1, 3 Ученического договора работодатель обязуется направить ученика, ищущего работу, на профессиональную подготовку, а ученик обязуется успешно пройти обучение (сдать квалификационный экзамен) для получения профессии (квалификации) «Проводник пассажирского вагона» в объеме утвержденной учебной программы в профессиональной образовательной автономной некоммерческой организации «Учебно-методический центр «Экспресс» (далее - ПО АНО УМЦ «Экспресс»).
Согласно пунктам 4, 6 Ученического договора срок обучения составляет с 26 августа по 6 октября 2022 года, стоимость обучения определена в сумме 7200 рублей 00 копеек.
Ученику в период обучения предусмотрена стипендия в размере 15279 рублей 00 копеек в месяц. Размер стипендии за неполный календарный месяц обучения пересчитывается пропорционально дням по производственному календарю, приходящимся на период обучения (пункт 5 Ученического договора).
Ученик после окончания срока действия Ученического договора и получения обусловленной условиями договора профессии (квалификации) в срок до 12 октября 2022 года должен заключить трудовой договор, по которому обязан проработать не менее одного года по данной профессии (квалификации), при этом испытательный срок ему не устанавливается (пункт 8 Ученического договора).
Пунктом 10 Ученического договора предусмотрено, что если ученик по окончании обучения не выполняет свои обязательства по договору, отказывается от заключения с направляющей стороной (работодателем) трудового договора, не приступает к работе по требованиями направляющей стороны (работодателя), а также в случае увольнения после заключения трудового договора до истечения установленного срока по неуважительной причине, то он обязан возвратить направляющей стороне (работодателю) понесенные направляющей стороной (работодателем) расходы, связанные с получением учеником профессии (квалификации).
Материалами дела подтверждается, что ФИО1 проходил обучение в ПО АНО УМЦ «Экспресс» по профессии «Проводник пассажирского вагона», по итогам обучения ему выдано соответствующее свидетельство.
По окончании обучения в срок до 12 октября 2022 года ФИО1 не явился к работодателю для заключения трудового договора.
Таким образом, ответчик не исполнил, принятые на себя обязательства по Ученическому договору № 83-22/ВЧ-6 от 26 августа 2022 года.
Принимая во внимание вышеизложенное, суд признает требования истца о взыскании расходов, связанных с обучением ответчика, обоснованными.
Стоимость обучения составила 7200 рублей 00 копеек, что подтверждается актом № 221 от 6 октября 2022 года с приложением, в котором перечислен список слушателей, в том числе под номером 3 указан ФИО1
Согласно расшифровке КВВ 485 (стипендия) по ФИО1, представленной в материалы гражданского дела, ответчику в период обучения была выплачена стипендия в общем размере 20846 рублей 51 копейки. Данные обстоятельства также подтверждаются расчетными листками за август, сентябрь и октябрь 2022 года.
Общая сумма расходов истца, понесенных на обучение ответчика, составила 28046 рублей 51 копейка.
Принимая во внимание вышеизложенное, суд признает требования истца о взыскании расходов, связанных с обучением ответчика, обоснованными, с ответчика в пользу истца подлежат взысканию 28046 рублей 51 копейка.
На основании положений ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца также подлежат взысканию судебные расходы по уплате государственной пошлины в размере 1041 рубля 00 копеек.
На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального Российской Федерации, суд
решил:
иск акционерного общества «Федеральная пассажирская компания» (идентификационный номер налогоплательщика 7708709686) к ФИО1 (паспорт гражданина Российской Федерации серия №) о взыскании расходов на обучение удовлетворить.
Взыскать с ФИО1 (паспорт гражданина Российской Федерации серия №) в пользу акционерного общества «Федеральная пассажирская компания» (идентификационный номер налогоплательщика 7708709686) расходы на обучение в размере 28046 рублей 51 копейки, государственную пошлину по делу в порядке возврата в размере 1041 рубля 00 копеек, всего взыскать 29087 рублей 51 копейки.
Решение может быть обжаловано в Архангельском областном суде в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Котласский городской суд Архангельской области.
Председательствующий Т.Н. Чернова
Мотивированное решение суда составлено 27 апреля 2023 года