Мотивированное решение суда изготовлено: 04.12.2025

66RS0002-02-2025-000272-46

Гражданское дело № 2-4204/2025

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

20.11.2025 Железнодорожный районный суд г. Екатеринбурга Свердловской области в составе:

председательствующего судьи Шардаковой М.А.,

при секретаре Мильковой Е.С.

с участием представителя истца, ответчика,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело по иску открытого акционерного общества «Российские железные дороги» к ФИО1 о взыскании задолженности по оплате за обучение,

УСТАНОВИЛ:

истец ОАО «РЖД» обратился в Железнодорожный районный суд г. Екатеринбурга Свердловской области с вышеназванным иском, ссылаясь на условия о договорной подсудности, установленной п. 6.2 ученического договора. В обоснование требований указано, что 20.05.2024 между истцом и ответчиком был заключен был заключен ученический договор, в соответствии с условиями которого, Свердловским учебным центром профессиональных квалификаций организовано обучение ответчика по специальности «помощник машиниста электровоза, тепловоза» в период с 20.05.2024 по 05.09.2024. По условиям ученического договора ответчик обязуется обеспечить качественное изучение предметов учебного плана, пройти производственное обучение, сдать квалификационные экзамены по окончанию обучения, в установленные сроки, и проработать в ОАО «РЖД» по полученной специальности не менее трех лет. Обучение было пройдено. 20.09.2024 между сторонами заключен трудовой договор, ответчик принят помощником машиниста тепловоза. 02.12.2024 ответчиком было подано заявление об увольнении, а соответствии с приказом работодателя от 13.12.2024 трудовой договор расторгнут. Расходы на обучение составили 154141 руб. 30 коп., которые ответчиком не возмещены добровольно. С учетом изложенного, истец просил о взыскании с ответчика в свою пользу расходов на обучение в вышеназванном размере, а также расходов по оплате государственной пошлины в сумме 5 624 руб. 24 коп.

В судебном заседание представитель истца доводы иска поддержала. Дополнительно пояснила, что обращений к работодателю по вопросу предоставления жилья не имелось.

Ответчик указывал, что увольнение было в связи с тем, что фактически он проживал в спорный период времени в том числе и в Первоуральске, поскольку работу захотел в данном населенном пункте, он уволился. Полагал, что данные обстоятельства свидетельствуют о возможности отказа в удовлетворении иска. Также указал, что после отмены заочного решения задолженность он погасил.

Поскольку в материалах дела имеются доказательства надлежащего извещения участвующих в деле лиц, суд полагает возможным рассмотреть дело при данной явке. Предусмотренных законом оснований для отложения дела не имеется

Исследовав материалы гражданского дела, суд приходит к следующему.

Статья 198 Трудового кодекса Российской Федерации определяет, что работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, или с работником данной организации ученический договор на получение образования без отрыва или с отрывом от работы.

Обязанность ученика или работника возместить работодателю расходы (затраты), связанные с обучением, в случае неисполнения обязанности по отработке предусмотрена частью 2 статьи 207 и статьей 249 Трудового кодекса Российской Федерации, соответственно.

Согласно ч. 2 статье 207 Трудового кодекса Российской Федерации в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

Судом установлено, подтверждается имеющимися в материалах дела письменными доказательствами, что 20.05.2024 между истцом и ответчиком был заключен был заключен ученический договор, в соответствии с условиями которого, Свердловским учебным центром профессиональных квалификаций организовано обучение ответчика по специальности «помощник машиниста электровоза, тепловоза» в период с 20.05.2024 по 05.09.2024. По условиям ученического договора ответчик обязуется обеспечить качественное изучение предметов учебного плана, пройти производственное обучение, сдать квалификационные экзамены по окончанию обучения, в установленные сроки, и проработать в ОАО «РЖД» по полученной специальности не менее трех лет.

Обучение было пройдено.

В соответствии с 3.1.7 Ученического договора, ученик обязуется пройти производственное обучение, отработать на предприятии два года в соответствии с полученной профессией и квалификацией не менее трех лет ( л. д. 11),

Представленными доказательствами подтверждается факт досрочного прекращения трудовых правоотношений.

Доказательств обратного материалы дела не содержат.

В соответствии с расчётом истца, никем не оспоренным и не опороченным, стоимость обучения составила 154141 руб. 30 коп. ( л. д. 19).

Поскольку отношения сторон прекращены, указанные расходы понесены работодателем для целей обучения работника, однако работник не отработал установленного срока, требования истца являются законными, обоснованными и подлежат удовлетворению в полном объёме.

В силу статьи 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации с ответчика в пользу истца подлежат взысканию в возмещение расходов по государственной пошлине в размере 5 624 руб. 24 коп.

Сведений об обращении к работодателю с требованием о предоставлении жилья, предоставлении работы по месту фактического жительства, представленные материалы н содержат, в связи с чем, правовых оснований для принятия соответствующих доводов суд не усматривает.

Вместе с тем, поскольку представленными в материалах дела письменными доказательствами достоверно подтверждается то обстоятельство, что задолженность погашена, решение не приводить в исполнение с учётом фактического исполнения требований исполнительного документа.

Руководствуясь положениями ст. ст. 196-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации,

РЕШИЛ:

.

иск удовлетворить.

Взыскать с ФИО1, *** года рождения, паспорт <...> в пользу открытого акционерного общества «Российские железные дороги», ИНН <***> расходы за обучение в общем размере 154141 руб. 30 коп., а также расходы по оплате государственной пошлины в размере 5 624 руб. 24 коп.

Решение не приводить в исполнение с учётом фактического исполнения требований исполнительного документа.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Свердловский областной суд путем подачи жалобы через Железнодорожный районный суд г. Екатеринбурга Свердловской области в течение одного месяца с момента изготовления решения суда в окончательной форме.

Председательствующий Шардакова М.А.