Решение по делу № 2-2918/2022 от 29.12.2022 | Свердловский районный суд г. Перми (Пермский край)

Дело № 2-2918/2022

УИД 59RS0007-01-2022-001276-50

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

29 декабря 2022 года г. Пермь

Свердловский районный суд г. Перми в составе:

председательствующего судьи Берсенёвой О.П.,

при секретаре судебного заседания Орловой О.В.,

с участием истца ФИО1,

представителя ответчика ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Перми гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Государственному учреждению – Отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по Пермскому краю о признании решения незаконным, возложении обязанности включить в специальный стаж периодов работы, исчислить периоды работы в льготном исчислении и назначить досрочную страховую пенсию по старости,

УСТАНОВИЛ :

ФИО1 обратилась в суд, указав, что Решением УПФР в Индустриальном районе г. Перми (межрайонное) от ДД.ММ.ГГГГ № истцу отказано в назначении пенсии в связи с отсутствием требуемого специального стажа на соответствующих видах работ (лечебная деятельность). В специальный стаж истца не зачтены ряд периодов работы истца, подсчет одного из периодов работы произведен не в льготном порядке, с чем истец не согласен, считает в этой части отказ незаконным. С учетом уточнения требований просит: признать незаконным и отменить принятое УПФР в Индустриальном районе г. Перми (межрайонное) решение об отказе в назначении пенсии, признать подлежащим включению в специальный стаж истца в должности <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в льготном порядке как 1 год и 6 месяцев за 1 год работы; включить в специальный стаж периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в льготном исчислении в льготном порядке как 1 год и 6 месяцев за 1 год работы, а также донорские дни с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в календарном исчислении; обязать ответчика принять решение о назначении пенсии с ДД.ММ.ГГГГ.

Протокольным определением от ДД.ММ.ГГГГ к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельных исковых требований, привлечено ГБУЗ ПК «Ордена «Знак Почета» Пермская краевая клиническая больница».

Истец в судебном заседании на удовлетворении исковых требований настаивала в полном объеме. Пояснила, что отделение <данные изъяты> являлось отделением <данные изъяты>. Указала, что просит включить в специальный стаж периоды нахождения на курсах повышения квалификации и донорские дня в календарном порядке.

Представитель ответчика в судебном заседании в удовлетворении исковых требований просила отказать по доводам, изложенным в письменном отзыве, в котором указывает, что истец обратилась ДД.ММ.ГГГГ за назначением досрочной пенсии, решением от ДД.ММ.ГГГГ № ей было отказано в связи с отсутствием права на досрочное пенсионное обеспечение. В специальный стаж, в числе прочих, не были включены периоды нахождения истца на курсах повышения квалификации и донорские дни, так как на дату рассмотрения заявления истца включение указанных периодов в специальный стаж не предусматривалось Постановлением Правительства № от ДД.ММ.ГГГГ. Стаж работы в должности медсестры палатной отделения кардиореанимации и анестезиологии Пермской краевой клинической больницы в периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включены в календарном порядке, так как наименование подразделения медицинского учреждения не соответствует наименованию «анестезиология и реанимация» и «реанимация и интенсивная терапия», поименованным в качестве структурных подразделений, работа в которых предоставляет право на льготное исчисление специального стажа соответствующими нормативными актами.

Представитель третьего лица ГБУЗ ПК «Ордена «Знак Почета» Пермская краевая клиническая больница» в судебное заседание не явилась. Ранее принимала участие в судебном заседании, пояснила, что с требованиями истца об исчислении периодов работы в должности <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в льготном порядке как 1 год и 6 месяцев за 1 год работы поддерживает. Пояснила также, что изначально сведения в ИЛС застрахованного лица ФИО1 подавались с кодом льготы <данные изъяты>, льгота исправлена по требованию пенсионного органа после получения акта проверки. Также пояснила, что отделение <данные изъяты> выполняло работы по <данные изъяты>.

Суд, заслушав стороны, изучив материалы дела, пришел к следующему.

Пенсионное обеспечение в Российской Федерации регулируется нормами Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее по тексту, Закон № 400-ФЗ) с применением норм ранее действовавшего законодательства только в той мере, в которой это предусмотрено указанным Федеральным законом.

Как предусмотрено частью 1 статьи 8 Закона № 400-ФЗ, право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины).

Порядок и условия досрочного назначение страховой пенсии по старости определены статьей 30 Закона № 400-ФЗ.

Устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда (в данном случае речь идет о лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения). При этом также учитываются различия в характере работы и функциональных обязанностях работающих лиц.

В соответствии со статьей 30 Закона № 400-ФЗ основанием для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на такую пенсию, является работа определенной продолжительности в опасных, вредных, тяжелых и иных неблагоприятных условиях труда.

Согласно указанной норме закона одним из условий установления страховой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста является наличие стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, установленной законом продолжительности.

Пунктом 20 части 1 статьи 30 Закона № 400-ФЗ предусмотрено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 названного закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста с применением положений части 1.1 настоящей статьи;

В соответствие с частью 1.1. статьи 30 Закона № 400-ФЗ страховая пенсия по старости лицам, имеющим право на ее получение независимо от возраста в соответствии с пунктами 19 - 21 части 1 настоящей статьи, назначается не ранее сроков, указанных в приложении 7 к настоящему Федеральному закону.

Согласно приложению 7 при возникновении права на страховую пенсию по старости в 2019 году срок назначения страховой пенсии по старости - не ранее чем через 12 месяцев со дня возникновения права на страховую пенсию по старости, при возникновении права на страховую пенсию по старости в 2020 году - не ранее чем через 24 месяца со дня возникновения права на страховую пенсию по старости (отложенное право).

Частью 3 статьи 10 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий» установлено, что гражданам, которые указаны в части 1 статьи 8, пунктах 19 - 21 части 1 статьи 30, пункте 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и которые в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до ДД.ММ.ГГГГ, либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.

В силу части 1 статьи 22 Закона № 400-ФЗ страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Частью 2 статьи 30 Закона № 400-ФЗ установлено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Пунктом 3 статьи 30 указанного Закона предусмотрено, что периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии. Согласно части 4 указанной статьи периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

В целях реализации положений статей 30 и 31 указанного закона Правительством Российской Федерации принято постановление от ДД.ММ.ГГГГ № «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочной пенсионное обеспечение».

В соответствии с подпунктом «н» пункта 1 данного постановления при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, применяются:

- Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»;

- Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения», - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно;

- Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением Совета М.Р. от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет», с применением положений абзацев четвертого и пятого пункта 2 указанного постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно;

Из приведенных нормативных положений следует, что право на досрочное назначение страховой пенсии по старости имеют лица, непосредственно осуществлявшие, в том числе, в городах не менее 30 лет лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, предусмотренных соответствующими списками учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения.

При исчислении периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной деятельности, применяются соответствующие правила, утвержденные Правительством Российской Федерации. При этом периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу Закона № 400-ФЗ, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающих право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Как установлено судом и следует из материалов дела, ДД.ММ.ГГГГ ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г.р., обратилась в УПФР в Индустриальном районе г. Перми (межрайонное) с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости по пункту 20 части 1 статьи 30 Закона № 400-ФЗ (л.д. 77-80 т. 1).

Решением УПФР в Индустриальном районе г. Перми (межрайонное) № истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости ввиду отсутствия требуемого специального стажа на соответствующих видах работ 30 лет (л.д. 14-15, 62-65 т.1).

При этом при определении ответчиком продолжительности специального стажа ответчиком не учтены, в числе прочих, следующие периоды:

- периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- донорские дни с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

Период работы в качестве <данные изъяты> учтен в специальный стаж в календарном порядке.

Страховой стаж истца признан <данные изъяты>, специальный стаж истца рассчитан и признан был ответчиком продолжительностью <данные изъяты>

В связи с обнаружением ошибки ответчиком ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 165-167, 181-182 т. 1) было вынесено новое решение об отказе в установлении пенсии по первоначальному заявлению от ДД.ММ.ГГГГ, истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости ввиду отсутствия требуемого специального стажа на соответствующих видах работ 30 лет (л.д. 14-15, 62-65 т.1).

- периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- донорские дни с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

Период работы в качестве медсестры палатной отделения кардиореанимации и анестезиологии Пермской краевой клинической больницы учтен в специальный стаж в календарном порядке.

Страховой стаж истца признан 22 года 07 месяцев 26 дней, специальный стаж истца рассчитан и признан был ответчиком продолжительностью <данные изъяты>

С указанными решениями в указанной части истец не согласна, в связи с чем обратилась в суд с настоящим исковым заявлением.

Согласно сведениям в открытом источнике (выпискам из Единого государственного реестра юридических лиц) Государственное Учреждение – Управление Пенсионного фонда РФ в Индустриальном районе г. Перми (межрайонное) было реорганизовано в форме присоединения к ГУ - Отделение Пенсионного фонда РФ по Пермскому краю, с 01.10.2021 прекратило свою деятельность.

Следовательно, ГУ - Отделение Пенсионного фонда РФ по Пермскому краю является правопреемником Государственного Учреждения – Управление Пенсионного фонда РФ в Индустриальном районе г. Перми (межрайонное) с 01.10.2021.

Как следует из трудовой книжки истца (л.д. 16-19, 85-91 т. 1) ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ принята на должность <данные изъяты> неврологического отделения Областной клинической больницы (приказ №-Л от ДД.ММ.ГГГГ);

- ДД.ММ.ГГГГ переведена на должность <данные изъяты> (приказ №-л от ДД.ММ.ГГГГ);

- ДД.ММ.ГГГГ уволена переводом в <данные изъяты> (приказ №-л от ДД.ММ.ГГГГ), копия приказа на л.д. 4 т.2;

- ДД.ММ.ГГГГ принята переводом на должность <данные изъяты>» (приказ №-л от ДД.ММ.ГГГГ);

-ДД.ММ.ГГГГ уволена по ст. 31 КЗоТ (собственное желание) (приказ №-л от ДД.ММ.ГГГГ;

- ДД.ММ.ГГГГ принята на должность <данные изъяты> (приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ;

- ДД.ММ.ГГГГ уволена в порядке перевода в <данные изъяты> (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ);

- ДД.ММ.ГГГГ принята в порядке перевода в <данные изъяты> (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ);

- ДД.ММ.ГГГГ переведена на должность <данные изъяты> (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ).

Работает в данной должности по настоящее время.

Рассматривая требование истца о включении в специальный стаж периодов нахождения на курсах повышения квалификации суд исходит из следующего.

При рассмотрении отказа пенсионного органа во включении в специальный стаж истца периодов нахождения на курсах повышения квалификации, суд признает такой отказ незаконным по следующим основаниям.

На основании пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Исходя из статьи 187 Трудового кодекса Российской Федерации, при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Периоды нахождения истца на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подтверждаются уточняющими справками № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной ГБУЗ ПК «Пермская краевая клиническая больница» (л.д. 20 т. 1), № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной ЧУЗ «Клиническая больница «РЖД-Медицина <адрес>».

Также суду представлены приказы Отделенческой клинической больницы на станции Пермь-2, НУЗ «Отделенческая клиническая больница на станции Пермь-2» ОАО РЖД, ЧУЗ о направлении истца на курсы повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ с сохранением средней заработной платы (л.д. 29,32,36, 183 т.1).

Фактическое повышение квалификации истца подтверждена копиями свидетельств о повышении квалификации истца (л.д. 78,31, 35, 37, 188-193 т. 1, л.д. 13 т.2).

То обстоятельство, что в период нахождения истца на курсах повышения квалификации в спорные периоды за истцом сохранялась средняя заработная плата, подтверждается также копиями расчетных листков (л.д. 28, 33-34, 184-187 т. 1).

Таким образом, периоды нахождения на курсах повышения квалификации являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, за которую работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, в связи с чем, они подлежат включению в специальный стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости.

Кроме того, судом установлено, что как до направления истца на курсы повышения квалификации, так и после них непосредственно предшествовала и за ними следовала работа, которая учтена ответчиком в специальный стаж истца.

Таким образом, включению в специальный стаж ФИО1, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, подлежат следующие периоды нахождения истца на курсах повышения квалификации, включаемые по требованию истца в календарном исчислении: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (<данные изъяты>), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (<данные изъяты>), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (<данные изъяты>), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (<данные изъяты>), итого общей продолжительностью <данные изъяты>

В указанной части требования истца подлежат удовлетворению.

Также не подлежит исключению из специального стажа истца нахождение ФИО1 в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на донорских днях отдыха в силу следующего.

В силу пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации № 516 от 11 июля 2002 г., в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно, в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно статье 187 Трудового кодекса Российской Федерации в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.

В соответствии со статьей 196 Трудового кодекса Российской Федерации в случаях, предусмотренных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, работодатель обязан проводить повышение квалификации работников, если это является условием выполнения работниками определенных видов деятельности.

В соответствии со статьей 186 Трудового кодекса Российской Федерации в день сдачи крови и ее компонентов, а также в день связанного с этим медицинского осмотра работник освобождается от работы.

В случае, если по соглашению с работодателем работник в день сдачи крови и ее компонентов вышел на работу (за исключением работ с вредными и (или) опасными условиями труда, когда выход работника на работу в этот день невозможен), ему предоставляется по его желанию другой день отдыха.

В случае сдачи крови и ее компонентов в период ежегодного оплачиваемого отпуска, в выходной или нерабочий праздничный день работнику по его желанию предоставляется другой день отдыха.

После каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха. Указанный день отдыха по желанию работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов.

При сдаче крови и ее компонентов работодатель сохраняет за работником его средний заработок за дни сдачи и предоставленные в связи с этим дни отдыха.

В соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 125-ФЗ «О донорстве крови и ее компонентов» государство гарантирует донору защиту его прав и охрану его здоровья, донору гарантируются льготы, связанные с восстановлением и поддержанием его здоровья, что соответствует конституционно значимым целям и предопределяет обязанности по отношению к донорам, как государства, так и организаций независимо от форм собственности.

Согласно разъяснениям, содержащимся в письме Пенсионного фонда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О порядке зачета в специальный трудовой стаж донорских дней», работникам, являющимся донорами, день сдачи крови, а также последующий день отдыха засчитывается в специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, поскольку в эти дни за работниками сохраняется средний заработок, а в табеле учета рабочего времени указывается полный рабочий день.

Исходя из приведенных норм, дни отдыха в связи с донорством также являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, за которую работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Предоставление дней отдыха с сохранением заработной платы ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (<данные изъяты>), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (<данные изъяты>) подтверждаются приказами, расчетными листками (л.д. 44-47 т. 1).

Таким образом, требования истца в указанной части подлежат удовлетворению, в специальный стаж подлежат включению донорские дни в календарном исчислении с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (<данные изъяты>), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (<данные изъяты>), итого <данные изъяты>

Рассматривая требования истца о льготном исчислении стажа работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> - как 1 год работы за 1 год и 6 месяцев - суд приходит к следующему.

Судом установлено, что ГБУЗ ПК «Ордена «Знак Почета» Пермская краевая клиническая больница» истцу выдана справка № от ДД.ММ.ГГГГ, уточняющая условия работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (л.д. 20,96 т.1), согласно которой истец в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала медицинской сестрой палатной в отделении кардиоанестезиологии и реанимации стационара, код льготы ХИРУРГД, занятость на работе постоянно, полный рабочий день в режиме полной рабочей недели, с осуществлением лечебной деятельности. Имеется отвлечение – усовершенствование с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно акту документальной проверки от ДД.ММ.ГГГГ № льготного характера работы ФИО1 составленного ответчиком (л.д. 122-126 т.1, л.д. 26-30, 46-50 т.2), за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ медицинской сестрой палатной в отделении кардиоанестезиологии и реанимации стационара Пермской областной клинической больницы, данные уточняющей справки № от ДД.ММ.ГГГГ требуют корректировки в части наименования структурного подразделения, основания льготы, отнесения к среднему медицинскому персоналу.

Работодателю предложено представить корректирующие сведения и уточнения кода льготы с ХИРУРГД (1 год работы как 1 год 6 месяцев) на ЗП81ГД (календарное исчисление).

Повторно ГБУЗ ПК «Ордена «Знак Почета» Пермская краевая клиническая больница» по требованию ответчика выдана справка № от ДД.ММ.ГГГГ, уточняющая условия работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (л.д. 116-117,119-120 т.1), согласно которой истец в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала <данные изъяты>, код льготы не указан, занятость на работе постоянно полный рабочий день в режиме полной рабочей недели с осуществлением лечебной деятельности. Имеется отвлечение – усовершенствование с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Третьим лицом ГБУЗ ПК «Ордена «Знак Почета» <адрес>вая клиническая больница» ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 133-134 т. 1) поданы уточняющие сведения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица, в соответствие с которыми периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ поданы с кодом льготы № (календарное исчисление), период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (курсы повышения квалификации) – общим стажем.

По состоянию на ДД.ММ.ГГГГ указанные периоды отражены в ИЛС (л.д. 136-149 т. 1) ФИО1 с кодом льготы <данные изъяты> (календарное исчисление).

На запрос суда третье лицо ГБУЗ ПК «Ордена «Знак Почета» Пермская краевая клиническая больница» дало ответ от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 196 т. 1, л.д. 25 т.2), что уточняющая справка от ДД.ММ.ГГГГ была выдана по требованию ответчика, что положения об отделении кардиоанастезиологии и реанимации нет.

Согласно тарификационным спискам за ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 как <данные изъяты> относиться к среднему медицинскому персоналу (л.д. 197-198 т.1, л.д. 40-41, 56-58, 84-89 т. 2

Представлены штатные расписания кардиореанимации и анестезиологии по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 201, 218-220 т. 1, л.д. 10-11, 35-39, 51-55, 90-93 т. 2), согласно которым указанное отделение в числе среднего медицинского персонала имеет старшую медсестру (1 ставка), медсестру-анастезистку (16 ставок), медсестру палатную (7 ставок)

Согласно лицевым счетам, расчетным листкам (л.д. 202-217 т. 1) ФИО1 за спорный период времени работала на полную ставку, отвлечений, за исключением указанного периода повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, не имела.

Суду также представлена должностная инструкция медицинской сестры отделения областной больницы (общая), (л.д. 221-223 т.1., л.д. 74-75, 118-121 т. 2) медицинской сестры анестезиологического отделения (л.д. 77-78, 96-97 т. 2), медицинской сестры отделения реанимации (л.д. 94-95 т.2) из сборника «должностные инструкции для основных категорий медицинского персонала Пермской ордена «Знак Почета» областной клинической больницы. Указанные должностные инструкции содержат, в основном, общие должностные обязанности, за исключением особенностей обязанностей отделения реанимации и анестезиологического отделения.

На запрос суда ГБУЗ ПК «Ордена «Знак Почета» Пермская краевая клиническая больница» дала ответ (л.д. 117 т. 2) согласно которому на период ДД.ММ.ГГГГ должностные обязанности работников определялись на основании указанного сборника, ФИО1 числилась <данные изъяты>. В обязанности ее входило <данные изъяты>

Согласно штатным расписаниям ГУЗ «Областная ордена «Знак Почета» Клиническая больница» на ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ отделение кардиореанимации и анестезиологии (в составе врачей <данные изъяты> входит в блок отделений параклиники (л.д. 32-34, 105-113, 122-250 т. 2, 1-63, 74-250 т. 3).

При этом в составе стационара дополнительно имеется в ДД.ММ.ГГГГ году: кардиологическое отделение в составе <данные изъяты> ставок, кардиохирургическое в составе <данные изъяты> ставок, в составе параклиники дополнительно отделения анестезиологии в составе <данные изъяты> ставок, реанимации в составе <данные изъяты> ставок;

В ДД.ММ.ГГГГ в составе стационара дополнительно имеется кардиологическое отделение в составе <данные изъяты>, кардиохирургическое в составе <данные изъяты> ставок, отделениие анастезиологии и реанимации в составе <данные изъяты> в составе параклиники - отделения анастезиологии в составе <данные изъяты> ставок, реанимации в составе <данные изъяты> ставок.

При этом неточное наименование указанного отделения имело место быть. Так в приказе от ДД.ММ.ГГГГ ГУЗ «Областная ордена «Знак Почета» Клиническая больница» №-Н (л.д. 5 т.2), согласно которому произведена реорганизация учреждения путем выделения из ее состава отделения хирургии сердца и сосудов, отделения ангиокардиографии и рентгенохирургии, отделения кардиореанимации, отделения искусственного кровообращения с лабораторией экспресс-диагностики. То есть отделение кардиореанимации и анестезиологии поименовано в данном приказе как как отделение кардиореанимации.

При этом указанное отделение было выделено из состава ГУЗ «Областная ордена «Знак Почета» Клиническая больница» и вошло в качестве отделения реанимации и анестезиологии в состав вновь созданного медицинского учреждения – Пермскую областную больницу № «Центр сердечно-сосудистой хирургии».

ФИО1 приказом №-Ла от ДД.ММ.ГГГГ была уволена переводом в Пермскую областную больницу № «Центр сердечно-сосудистой хирургии» на должность медсестры палатной отделения реанимации и анестезиологии, работа в котором принята ответчиком в качестве льготной без замечаний с учетом исчисления работы как год работы за 1 год и 6 месяцев.

Таким образом, учитывая пояснения ФИО1, пояснения представителя третьего лица, письменные материалы дела, суд приходит к выводу, что отделение кардиореанимации и анестезиологии выполняло весь комплекс медицинских услуг по реанимации и анестезиологии, но в отношении кардиологических больных.

Создание в структуре ГУЗ «Областная ордена «Знак Почета» Клиническая больница» отделения кардиореанимации и анестезиологии, специализирующегося на оказании реанимационной и анестезиологической медицинской помощи кардиологическим больным, обусловлено выполнением предписаний Приказа Министерства здравоохранения Р. от ДД.ММ.ГГГГ № (л.д. 59-62 т. 2).

Абзацем третьим пункта 2 Постановления Совета М.Р. от ДД.ММ.ГГГГ № предусматривалось, что исчисление сроков выслуги производится по правилам, установленным в данном пункте, в частности врачам - хирургам всех наименований отделений (палат) хирургического профиля стационаров, врачам-анестезиологам-реаниматорам, среднему медицинскому персоналу отделений (групп) анестезиологии-реанимации, отделений (палат) реанимации и интенсивной терапии, - один год работы в этих должностях и подразделениях засчитывается за один год и шесть месяцев.

Пунктом 2 Перечня структурных подразделений государственных и муниципальных учреждений здравоохранения, клиник высших медицинских образовательных учреждений и медицинских научных организаций, медико-санитарных частей и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых дает право один год работы считать за один год и 6 месяцев, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №, установлено, что работа в должностях медицинских сестер отделений (групп, палат, выездных бригад скорой медицинской помощи) анестезиологии-реанимации, отделений (групп, палат, выездных бригад скорой медицинской помощи) реанимации и интенсивной терапии дает право один год работы считать за один год и 6 месяцев.

В соответствии с подпунктом «б» пункта 5 Правил, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по перечню согласно приложению, год работы засчитывается в указанный стаж работы как год и 6 месяцев. В таком же порядке в стаж работы засчитываются периоды работы в соответствующих должностях в отделениях (группах, палатах, выездных бригадах скорой медицинской помощи), перечисленных в пунктах 1 - 3 перечня в организациях (структурных подразделениях), указанных в пункте 6 настоящих Правил.

В пункте 2 (раздел - наименование структурных подразделений) Перечня от ДД.ММ.ГГГГ № в перечень структурных подразделений учреждений здравоохранения, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев, поименованы отделения (группы, палаты, выездные бригады скорой медицинской помощи) анестезиологии-реанимации, а также реанимации и интенсивной терапии учреждений, предусмотренных в пунктах 1 - 6, 8, 12, 15, 16, 20, 21, 27 - 30 списка.

Пунктом 2 (раздел - наименование должностей) Перечня от ДД.ММ.ГГГГ № в перечне должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев, поименованы должности врачи-анестезиологи-реаниматологи (врачи-анестезиологи-реаниматоры), в том числе заведующие, медицинские сестры палатные, в том числе старшие, медицинские сестры-анестезисты.

Таким образом, предусмотренная нормативными правовыми актами возможность льготного исчисления стажа работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной деятельности в учреждениях здравоохранения, осуществляется при одновременном наличии следующих условий: работа в определенной должности и работа в определенном подразделении, указанных в соответствующем перечне структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей, работа в которых засчитывается в стаж работы в льготном исчислении.

Учитывая вышеизложенное, суд приходит к выводу о наличии оснований для включения в специальный стаж истца периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медсестры палатной отделения кардиореанимации и анестезиологии Пермской краевой клинической больницы - в льготном исчислении, как 1 год работы как 1 год 6 месяцев. Наименование структурного подразделения, в котором работала истец (с добавлением приставки «кардио»), правового значения для определения права на ее пенсию не имеет, так как структурное подразделение, в котором истцом осуществлялась работа в спорный период указанным выше перечням соответствует, специализация отделения с учетом оказания медицинской помощи в нем кардиологическим больным не может являться основанием для лишения права истца на льготное исчисление указанного периода.

С учетом того, что указанные периоды времени включены в специальный стаж истца в календарном исчислении, истцу дополнительно подлежит включению в специальный стаж <данные изъяты> (за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ продолжительностью <данные изъяты>) и <данные изъяты> (за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ продолжительностью <данные изъяты>), итого <данные изъяты>.

Таким образом, истцу дополнительно подлежит включению в специальный стаж <данные изъяты>

Истец просит возложить на ответчика обязанность назначить досрочную трудовую пенсию с учетом возникновения права на страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ, пояснив, что, по ее расчетам, на указанную дату истекло отложенное право, у нее возникло право на назначение пенсии.

Суд при рассмотрении указанного требования приходит к следующему.

Как указано выше, в силу части 1 статьи 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены статьей 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ.

Статьей 21 Федерального закона от 28.12.2013№-ФЗ определен порядок установления страховых пенсий, выплаты и доставки страховых пенсий, фиксированной выплаты к страховой пенсии.

Согласно части 1 статьи 21 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ установление страховых пенсий и выплата страховых пенсий, включая организацию их доставки, производятся органом, осуществляющим пенсионное обеспечение в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», по месту жительства лица, обратившегося за страховой пенсией.

Страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 статьи 22 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (часть 1 статьи 22 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ).

Исходя из части 2 статьи 22 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем.

Как неоднократно указывал Конституционный Суд Российской Федерации, положения статьи 22 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», предусматривая сроки, с которых назначается пенсия, наделяют гражданина свободой действий по реализации (отказу от реализации) права на пенсионное обеспечение и способствуют своевременному обращению граждан за назначением пенсии (определения Конституционного Суда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №-О, от ДД.ММ.ГГГГ №-О).

Из части 6 статьи 21 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ следует, что правила обращения за страховой пенсией и ее назначения устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

В соответствии с частью 6 статьи 21 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №н утверждены Правила обращения за страховой пенсией, фиксированной выплатой к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, накопительной пенсией, в том числе работодателей, и пенсией по государственному пенсионному обеспечению, их назначения, установления, перерасчета, корректировки их размера, в том числе лицам, не имеющим постоянного места жительства на территории Российской Федерации, проведения проверок документов, необходимых для их установления, перевода с одного вида пенсии на другой в соответствии с федеральными законами «О страховых пенсиях», «О накопительной пенсии» и «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» (далее - Правила №н).

В силу пункта 19 Правил №н заявление о назначении пенсии по старости может быть принято территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации и до наступления пенсионного возраста гражданина, но не ранее чем за месяц до достижения соответствующего возраста.

Пунктом 23 Правил №н определено, что решения и распоряжения об установлении или об отказе в установлении пенсии принимаются территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основе всестороннего, полного и объективного рассмотрения всех документов, имеющихся в распоряжении территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации.

В пункте 32 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» разъяснено, что, если истец в установленном законом порядке обращался в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, за назначением пенсии, однако в этом ему было необоснованно отказано, суд вправе обязать орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, назначить истцу пенсию со дня обращения с заявлением в такой орган либо с более раннего срока, если это установлено Федеральным законом № 173-ФЗ (статьи 18 и 19 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»).

Данные разъяснения применимы и при разрешении споров, связанных с реализацией права на назначение страховой пенсии по старости, так как в Федеральном законе от 28.12.2013№-ФЗ «О страховых пенсиях» содержатся аналогичные нормы о порядке установления страховых пенсий и сроках их назначения (статьи 21, 22 названного федерального закона).

Из приведенного нормативного правового регулирования, позиции Конституционного Суда Российской Федерации и разъяснений Пленума Верховного Суда Российской Федерации следует, что страховая пенсия по старости, в том числе назначаемая досрочно в соответствии с положениями статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ, по общему правилу назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на данную пенсию. При этом заявление о назначении пенсии может быть подано гражданином и до наступления пенсионного возраста, но не ранее чем за месяц до достижения соответствующего возраста.

Назначение и выплата страховой пенсии по старости осуществляются территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации. Если гражданин в установленном законом порядке обращался в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, за назначением пенсии, однако в этом ему было необоснованно отказано, суд вправе обязать пенсионный орган назначить гражданину пенсию со дня его обращения с заявлением в такой орган, а в случае обращения гражданина с заявлением о назначении пенсии ранее возникновения права на пенсию - с момента возникновения такого права.

При этом пунктом 3 статьи 10 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий» закреплено, что гражданам, которые указаны в пунктах 19 - 21 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и которые в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до ДД.ММ.ГГГГ, либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных Приложением 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.

Из изложенных норм материального права следует, что право на досрочное назначение страховой пенсии в связи с лечебной деятельностью указанной категории граждан считается отложенным (для тех, кто приобретут стаж на соответствующих видах работ в 2019 году – на 6 месяцев, в 2020 – на 1 год 6 месяцев).

С днем подачи заявления в пенсионный орган федеральный законодатель связывает срок назначения пенсии, но не возникновение на нее права.

Как было указано выше, специальный стаж истца рассчитан и признан ответчиком по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ (по последнему решению) продолжительностью <данные изъяты>

При включении в специальный стаж истца спорных периодов работы общей продолжительностью <данные изъяты> на ДД.ММ.ГГГГ специальный стаж истца в связи с осуществлением лечебной деятельности подлежит увеличению и составляет <данные изъяты>

Это означает, что необходимый для назначения истцу пенсии 30-ти летний специальный стаж работы на ДД.ММ.ГГГГ не выработан, не хватает <данные изъяты> условий для назначения пенсии не имелось.

Однако как следует из выписки из ИЛС застрахованного лица, истец продолжает осуществлять лечебную деятельность, сведения в ИЛС подаются с кодом льготы № на 1 ставку, признаются ответчиком, что следует из расчета стажа. Это означает, что с учетом льготного исчисления 30-ти летний стаж выработан ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ, то есть, специальный стаж выработан ФИО1 в ДД.ММ.ГГГГ, что означает, что она имеет право на назначение пенсии через <данные изъяты> - с ДД.ММ.ГГГГ. ФИО1 имеет ИПК выше требуемого.

Так как требования истца о включении в специальный стаж периодов работы удовлетворены, суд считает возможным обязать пенсионный орган назначить истцу пенсию с момента возникновения такого права.

Таким образом, с учетом положений, предусмотренных частью 1.1. ст. 30 Закона № 400-ФЗ, ч. 3. ст. 10 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий», назначение пенсии истцу подлежит с даты возникновения права - с ДД.ММ.ГГГГ.

Истцом уплачена государственная пошлина при подаче иска в сумме <данные изъяты> руб. как при подаче требования неимущественного характера (л.д. 5), сумма государственной пошлины подлежит взысканию с ответчика, так как исковые требования удовлетворены частично.

Руководствуясь ст. ст.194-199 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1, дата рождения ДД.ММ.ГГГГ, место рождения д. <адрес>, СНИЛС №, к Государственному учреждению – Отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по Пермскому краю (ОГРН <***>) удовлетворить частично.

Обязать Государственное учреждение – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Пермскому краю исчислить специальный стаж ФИО1, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости по пп.20 п. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в льготном исчислении как 1 год работы за 1 год и 6 месяцев периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты>.

Обязать Государственное учреждение – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Пермскому краю включить в специальный стаж ФИО1, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости по пп.20 п. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в календарном исчислении следующие периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В данной части признать незаконными решение Государственного учреждения УПФР в Индустриальном районе гор. Перми (межрайонного) от ДД.ММ.ГГГГ № и решение Государственного учреждения – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Пермскому краю от ДД.ММ.ГГГГ №

Обязать Государственное учреждение – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Пермскому краю назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

Взыскать с Государственного учреждения – Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Пермскому краю в пользу ФИО1 понесенные при подаче иска расходы в виде государственной пошлины в сумме 300,00 руб.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Пермский краевой суд через Свердловский районный суд г. Перми в течение одного месяца со дня принятия судом решения в окончательной форме.

Мотивированное решение составлено 10 марта 2023 года.

Судья: О.П. Берсенёва