УИД 77RS0019-02-2025-000620-57
Дело № 05-0106/2025
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
ПО ДЕЛУ ОБ АДМИНИСТРАТИВНОМ ПРАВОНАРУШЕНИИ
резолютивная часть постановления оглашена 11 февраля 2025 года
текст постановления изготовлен в полном объеме 11 февраля 2025 года
адрес 11 февраля 2025 года
Судья Останкинского районного суда адрес фио, рассмотрев в открытом судебном заседании дело об административном правонарушении по ч. 4 ст. 18.15 Кодекса РФ об административных правонарушениях в отношении индивидуального предпринимателя
ФИО1, ...паспортные данные, гражданина Российской Федерации, ОГРНИП: <***>, ИНН: <***>, дата присвоения ОГРНИП: 14.08.2020 г., , зарегистрированной по адресу: адрес, сведений привлечении к административной ответственности за совершение правонарушений предусмотренных гл. 18 Кодекса РФ об административных правонарушениях (в области защиты Государственной границы Российской Федерации и обеспечения режима пребывания иностранных граждан или лиц без гражданства на адрес) в период, когда лицо считалось подвергнутым административному наказанию в соответствии со статьей 4.6 Кодекса РФ об административных правонарушениях, материалы дела не содержат,
УСТАНОВИЛ:
25.04.2024 г. в 14 час. 09 мин. по адресу: адрес, ИП фио в нарушение п. 1 ст. 13.3 Федерального закона от 25 июля 2002 г. N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации", привлекла к трудовой деятельности гражданина адрес, паспортные данные, в качестве подсобного рабочего, не имеющего патента на работу в городе федерального значения Москве, требуемого в соответствии с п. 4 ст. 13 Федерального закона от 25 июля 2002 г. N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации", то есть совершила административное правонарушение, предусмотренное ч. 4 ст. 18.15 Кодекса РФ об административных правонарушениях.
фио в судебное заседание явилась, признала вину в части того, что подписала пропуск на объект, где был указан данный иностранный гражданин, но на работу его принимать не собиралась, доверившись бригадиру, который и нашел указанного работника. Также пояснила, что фио на объекте был выявлен дважды – 18.04.2024года и 25.04.2024года, хотя должен был быть исключен из пропуска, и оба раза был доставлен в полицию и из-за этого в отношении ФИО1 составлены два протокола по ч. 4 ст. 18.15 КоАП РФ за данного гражданина.
Защитник ИП ФИО1 – фио в судебном заседании поддержал письменную позицию, приобщенную к материалам дела, просил признать недопустимыми доказательствами протокол осмотра территории, протокол об административном правонарушении в отношении фио, фототаблицу, постановление от 26.04.2024года о привлечении фио к административной ответственности и протокол об административном правонарушении, составленный в отношении фио Указал, что в числе понятых при осмотре территории в протоколе от 25.04.2024 г. указан инспектор ОВМ УВД по адрес ГУ МВД России по адрес фио, являющийся заинтересованным в исходе дела лицом, которому были разъяснены права свидетеля, в связи с чем, все документы, имеющиеся в материалах дела, подписанные указанным должностным лицом являются недопустимыми доказательствами по делу. Просил также принять во внимание положение ст. 4.1.1 Кодекса РФ об административных правонарушениях; просил признать правонарушение малозначительным и найти основания для освобождения ФИО1 от административной ответственности, ограничившись устным замечанием.
Выслушав фио и ее защитника, исследовав письменные материалы дела, оценив в совокупности все представленные доказательства по делу, прихожу к следующим выводам.
В соответствии с ч. 1 ст. 2.1 Кодекса РФ об административных правонарушениях административным правонарушением признается противоправное, виновное действие (бездействие) физического или юридического лица, за которое настоящим Кодексом или законами субъектов Российской Федерации об административных правонарушениях установлена административная ответственность.
Административная ответственность по ч. 1 ст. 18.15 Кодекса РФ об административных правонарушениях наступает за привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства при отсутствии у этих иностранного гражданина или лица без гражданства разрешения на работу либо патента, если такие разрешение либо патент требуются в соответствии с федеральным законом, либо привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства по профессии (специальности, должности, виду трудовой деятельности), не указанной в разрешении на работу или патенте, если разрешение на работу или патент содержит сведения о профессии (специальности, должности, виде трудовой деятельности), либо привлечение иностранного гражданина или лица без гражданства к трудовой деятельности вне пределов субъекта Российской Федерации, на территории которого данному иностранному гражданину или лицу без гражданства выданы разрешение на работу, патент или разрешено временное проживание.
Согласно ч. 4 ст. 18.15 Кодекса РФ об административных правонарушениях нарушения, предусмотренные частями 1 - 3 настоящей статьи, совершенные в городе федерального значения Москве или Санкт-Петербурге либо в Московской или адрес, влекут наложение административного штрафа на граждан в размере от пяти тысяч до сумма прописью; на должностных лиц - от тридцати пяти тысяч до сумма прописью; на юридических лиц - от четырехсот тысяч до сумма прописью либо административное приостановление деятельности на срок от четырнадцати до девяноста суток.
В части 1 Примечания к ст. 18.15 Кодекса РФ об административных правонарушениях установлено, что в целях настоящей статьи под привлечением к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства понимается допуск в какой-либо форме к выполнению работ или оказанию услуг либо иное использование труда иностранного гражданина или лица без гражданства.
Правовое положение иностранных граждан в Российской Федерации, особенности их трудоустройства и трудовой деятельности на адрес и возникающие в этой связи обязанности работодателей определены Федеральным законом от 25 июля 2002 г. N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации".
Согласно п. 4 ст. 13 Федерального закона от 25 июля 2002 г. N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право привлекать и использовать иностранных работников при наличии разрешения на привлечение и использование иностранных работников, а иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность в случае, если он достиг возраста восемнадцати лет, при наличии разрешения на работу или патента.
В силу п. 1 ст. 13.3 Федерального закона от 25 июля 2002 г. N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" работодатели или заказчики работ (услуг), являющиеся юридическими лицами или индивидуальными предпринимателями либо частными нотариусами, адвокатами, учредившими адвокатский кабинет, или иными лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, имеют право привлекать к трудовой деятельности законно находящихся на адрес иностранных граждан, прибывших в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, и достигших возраста восемнадцати лет, при наличии у каждого такого иностранного гражданина патента, выданного в соответствии с настоящим Федеральным законом.
Работодатели или заказчики работ (услуг), являющиеся гражданами Российской Федерации, имеют право привлекать к трудовой деятельности для обеспечения личных, домашних и иных подобных нужд, не связанных с осуществлением работодателем или заказчиком работ (услуг) предпринимательской деятельности, иностранных граждан, прибывших в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, и достигших возраста восемнадцати лет, при наличии у каждого такого иностранного гражданина патента, выданного в соответствии с настоящим Федеральным законом.
Привлекать иностранных граждан на условиях, установленных настоящей статьей, вправе работодатели или заказчики работ (услуг), не имеющие на момент заключения с иностранным гражданином трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) неисполненных постановлений о назначении административных наказаний за незаконное привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранных граждан.
В силу положений ст. 11 ТК РФ, правила, установленные трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права, распространяются на трудовые отношения с участием иностранных граждан, лиц без гражданства, организаций, созданных или учрежденных иностранными гражданами, лицами без гражданства либо с их участием, международных организаций и иностранных юридических лиц, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом, другими федеральными законами или международным договором Российской Федерации.
Статьей 16 ТК РФ определено, что трудовые отношения между работником и работодателем возникают на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.
Согласно статье 61 ТК РФ, трудовой договор вступает в силу со дня его подписания работником и работодателем, если иное не установлено федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации или трудовым договором, либо со дня фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя. Работник обязан приступить к исполнению трудовых обязанностей со дня, определенного трудовым договором. Если в трудовом договоре не определен день начала работы, то работник должен приступить к работе на следующий рабочий день после вступления договора в силу.
По смыслу ч. 2 ст. 67 ТК РФ, трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя. При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе.
Исходя из изложенного, наличие оформленного трудового либо иного договора не является необходимым элементом объективной стороны вмененного юридическому лицу административного правонарушения, так как доказыванию в данном случае подлежит фактический допуск конкретного иностранного гражданина к осуществлению трудовой деятельности в его интересах.
Факт совершения правонарушения и вина ИП ФИО1 в совершении административного правонарушения подтверждается совокупностью исследованных в судебном заседании доказательств, а именно:
- протоколом адрес № 0689962 об административном правонарушении от 23.12.2024 г., в котором отражено существо вменяемого в вину ИП ФИО1 правонарушения, предусмотренного ч. 4 ст. 18.15 Кодекса РФ об административных правонарушениях, указаны нормы законов, нарушение которых вменяется ИП ФИО1, при этом, все существенные данные, предусмотренные ст. 28.2 Кодекса РФ об административных правонарушениях, протокол содержит;
- рапортом инспектора ОВМ УВД по адрес ГУ МВД России по адрес фио от 18.04.2024 г., согласно которому по адресу: адрес выявлены иностранные граждане, которые осуществляли трудовую деятельность. Поскольку в действиях выявленных иностранных граждан могут усматриваться признаки нарушения миграционного законодательства Российской Федерации, был осуществлен звонок в дежурную часть УВД по адрес ГУ МВД России по адрес о выявлении возможного нарушения миграционного законодательства Российской Федерации (л.д. 5, 50);
- протоколом осмотра территорий от 18.04.2024 г. по адресу: адрес, в ходе которого были выявлены иностранные граждане, в том числе и гражданин адрес, паспортные данные (л.д. 6-8);
- протоколом осмотра территорий от 25.04.2024 г. по адресу: адрес, в ходе которого были выявлены иностранные граждане, в том числе и гражданин адрес, паспортные данные (л.д. 51-52);
- протоколом адрес № 0639706 об административном правонарушении от 25.04.2024 г. в отношении фио по ч. 2 ст. 18.10 Кодекса РФ об административных правонарушениях (л.д. 10);
- письменными объяснениями фио от 25.04.2024 г., согласно которым последний прибыл на адрес 14.02.2024 г. с целью трудоустройства. Документы на получение патента в адрес не сдавал, патент не получал, так как не было денежных средств. С 18.04.2024 г. работает в качестве подсобного рабочего по адресу: адрес. На работу принимал представитель организации, при этом трудовой договор в письменной форме не заключали, работает по устной договоренности. Заработную плату еще не получал. В момент проверки находился по указанному адресу в рабочей одежде и осуществлял посадку деревьев между двух троящихся корпусов;
- фототаблицей к протокола осмотра от 25.04.2024года, составленной инспектором фио;
- постановлением судьи Останкинского районного суда адрес от 26.04.2024 г., вступившим в законную силу, которым фио признан виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 2 ст. 18.10 Кодекса РФ об административных правонарушениях, и ему назначено наказание в виде административного штрафа в размере сумма с административным выдворением за пределы Российской Федерации;
- ответом Главы адрес Марфино адрес № 01-17-113/24 от 03.05.2024 г. о том, что по адресу: адрес, на объекте строительства многофункционального жилого комплекса генеральным подрядчиком является адрес;
- копией договора генерального подряда № ОСК-35/20(ГКО-743/20), заключенного 20.11.2020 г. между ООО «Специализированный застройщик «Останкино» (застройщик), адрес (генподрядчик) и ООО «Гео Инвест» (исполнитель), предметом которого является обязанность генподрядчика по поручению застройщика выполнить комплекс работ по строительству и вводу в эксплуатацию объекта «Многофункциональный жилой комплекс со встроенно-пристроенными помещениями», расположенного по адресу: адрес, а исполнитель обязуется оказать застройщику услуги по проведению строительного контроля при выполнении строительно-монтажных работ на объекте, застройщик обязуется принять выполненные работы/оказанные услуги и оплатить их;
- копией договора подряда № ГКО-1304/23 (15/8), заключенного 20.10.2023 г. между адрес (заказчик) и ИП ФИО1 (подрядчик), предметом которого является обязанность подрядчика в установленные договором сроки провести работы по благоустройству и озеленению территории объекта «Многофункциональный жилой комплекс со встроенно-пристроенными помещениями», с приложением;
- платежным поручением № 4975, подтверждающим оплату по договору № ГКО-1304/23 (15/8);
- заявкой за подписью ИП ФИО1 о допуске сотрудников на объект по адресу: адрес период с 15.04.2024 г. по 30.04.2024 г., содержащей сведения о гражданине адрес.;
- рапортом ведущего специалиста ОВМ УВД по адрес ГУ МВД России по адрес фио от 23.12.2024 г., согласно которому 18.04.2024 г. в ходе проведения внеплановой документарной проверки установлено, что по адресу: адрес, фио привлекла к осуществлению трудовой деятельности без патента иностранных граждан фио и фио, а также 25.04.2024года привлекла фио, осуществляющего трудовую деятельность без патента;
- выпиской из ЕГРИП в отношении ИП ФИО1;
- распоряжением (приказом) о проведении внеплановой документарной проверки ИП ФИО1 от 02.12.2024 г. № 9/02-699;
- актом проверки № 9/02-699 от 23.12.2024 г.; и иными документами, исследованными в судебном заседании.
Достоверность вышеуказанных письменных доказательств сомнений не вызывает, так как они последовательны, непротиворечивы, составлены в соответствии с требованиями Кодекса РФ об административных правонарушениях лицом, не являющимся заинтересованным в исходе дела, и объективно фиксируют фактические данные в связи с чем, суд принимает их в качестве допустимых доказательств по делу.
Не доверять находящемся в материалах дела рапортам сотрудников полиции оснований не имеется, поскольку они получены с соблюдением закона, изложенные в рапортах обстоятельства согласуются как между собой, так и с фактическими данными, содержащимися протоколе об административном правонарушении.
Исследовав и проанализировав представленные доказательства, суд находит их относимыми, допустимыми, достоверными и достаточными для разрешения настоящего дела, а потому считает возможным положить их в основу постановления.
Поскольку в ходе рассмотрения дела установлено, что ИП фио совершила привлечение к трудовой деятельности гражданина адрес, паспортные данные, в качестве подсобного рабочего, не имеющего патента на работу в городе федерального значения Москве, требуемого в соответствии с п. 4 ст. 13 Федерального закона от 25 июля 2002 г. N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации", действия ИП ФИО1 подлежат квалификации по ч. 4 ст. 18.15 Кодекса РФ об административных правонарушениях.
В рамках рассматриваемого дела факт осуществления иностранным гражданином фио трудовой деятельности в интересах именно ИП ФИО1 в качестве подсобного рабочего без патента в городе федерального значения Москве с очевидностью удостоверен совокупностью приведенных доказательств, которые согласуются между собой, в том числе: копией договора подряда № ГКО-1304/23 (15/8) от 20.10.2023 г., платежным поручением № 4975, подтверждающим реальность исполнения договора № ГКО-1304/23 (15/8), заявкой за подписью ИП ФИО1 о допуске сотрудников на объект по адресу: адрес период с 15.04.2024 г. по 30.04.2024 г., содержащей сведения о гражданине адрес
Доводы защиты о том, что в числе понятых при осмотре территории в протоколе от 18.04.2024 г. и 25.04.2024года указан инспектор ОВМ УВД по адрес ГУ МВД России по адрес фио, являющийся заинтересованным в исходе дела лицом, которому были разъяснены права свидетеля, в связи с чем, все документы, имеющиеся в материалах дела, подписанные указанным должностным лицом (протокол осмотра территории, протокол об административном правонарушении в отношении фио, фототаблица), являются недопустимыми доказательствами по делу, не могут быть приняты во внимание, поскольку понятыми при осмотре 17.04.2024года являлись фио и фио, а 25.04.2024года фио и фио, которым разъяснены права и обязанности. Инспектор ОВМ УВД по адрес ГУ МВД России по адрес фио являлся иным участником осмотра, в связи с чем, ему были разъяснены положения ст. 25.6 Кодекса РФ об административных правонарушениях.
Таким образом, оснований для исключения из числа доказательств по делу документов, составленных должностным лицом инспектором ОВМ УВД по адрес ГУ МВД России по адрес фио, оснований не имеется.
То обстоятельство, что осмотры территории по адресу: адрес, были проведены сотрудниками ОВМ 18 апреля 2024 года и 25 апреля 2024 года само по себе не является основанием для прекращения настоящего дела, поскольку после обнаружения 18 апреля 2024 года факта незаконного привлечения к трудовой деятельности иностранного гражданина ИП не прекратила свою противоправную деятельность, а продолжила привлекать данного иностранного гражданина к трудовой деятельности, что и было выявлено повторно 25 апреля 2024 года. Изложенное свидетельствует о наличии в каждом случае в действиях ФИО1 самостоятельного состава административного правонарушения, предусмотренного ч. 4 ст. 18.15 КоАП РФ.
Оснований для освобождения ИП ФИО1 от административной ответственности и прекращения производства по делу у судьи не имеется. Каких-либо сомнений в виновности ИП ФИО1 в совершении административного правонарушения не имеется. Доказательств, опровергающих существо правонарушения, при рассмотрении дела не представлено. Срок давности привлечения к административной ответственности на момент рассмотрения настоящего дела не истек.
На основании примечания к ст. 18.1 Кодекса РФ об административных правонарушениях, за административные правонарушения, предусмотренные настоящей статьей и иными статьями настоящей главы, лица, осуществляющие предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, в связи с осуществлением ими указанной деятельности несут административную ответственность как юридические лица, за исключением случаев, если в соответствующих статьях настоящей главы установлены специальные правила об административной ответственности лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, отличающиеся от правил об административной ответственности юридических лиц.
При назначении ИП ФИО1 наказания в соответствии со ст. 4.1-4.3 КоАП РФ учитываю обстоятельства дела, характер совершенного правонарушения, финансовое и имущественное положение ИП ФИО1, наличие смягчающих – признание вины, и отсутствие отягчающих административную ответственность обстоятельства, характеризующий материал, представленный ФИО1 в виде благодарственных писем.
В целях обеспечения назначения соразмерного административного наказания, считаю возможным назначить ИП ФИО1 наказание в виде административного штрафа, предусмотренном ч. 4 ст. 18.15 Кодекса РФ об административных правонарушениях.
Исключительных обстоятельств, связанных с характером совершенного административного правонарушения и его последствиями, имущественным положением индивидуального предпринимателя, позволяющих применить положения ч. 3.2 ст. 4.1 Кодекса РФ об административных правонарушениях, в рамках производства по настоящему делу не установлено.
С учетом взаимосвязанных положений ч. 3 ст. 3.4 и ч. 1 ст. 4.1.1 Кодекса РФ об административных правонарушениях возможность замены наказания в виде административного штрафа предупреждением допускается при наличии совокупности всех обстоятельств, указанных в ч. 2 ст. 3.4 указанного Кодекса.
В рассматриваемом случае не следует, что имеются условия, предусмотренные ч. 2 ст. 3.4 Кодекса РФ об административных правонарушениях в части такого обстоятельства как отсутствие возникновения угрозы причинения вреда неопределенному кругу лиц и безопасности государства ввиду ненадлежащего исполнения должностным лицом общества публично-правовых обязанностей, возложенных требованиями миграционного законодательства Российской Федерации, регулирующего отношения между иностранными гражданами, с одной стороны, и органами государственной власти, органами местного самоуправления, должностными лицами указанных органов, с другой стороны, возникающие, в частности, в связи с осуществлением иностранными гражданами на адрес трудовой, предпринимательской и иной деятельности и необходимостью осуществления федерального государственного контроля (надзора) за трудовой деятельностью иностранных работников на адрес с целью регулирования процессов внешней трудовой миграции, в связи с чем, оснований для замены административного наказания в виде административного штрафа на предупреждение не имеется.
В соответствии со статьей 2.9 КоАП РФ при малозначительности совершенного административного правонарушения судья, орган, должностное лицо, уполномоченные решить дело об административном правонарушении, могут освободить лицо, совершившее административное правонарушение, от административной ответственности и ограничиться устным замечанием.
Согласно разъяснению, содержащемуся в пункте 21 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 24 марта 2005 года N 5 "О некоторых вопросах, возникающих у судов при применении КоАП РФ", малозначительным административным правонарушением является действие или бездействие, хотя формально и содержащее признаки состава административного правонарушения, но с учетом характера совершенного правонарушения и роли правонарушителя, размера вреда и тяжести наступивших последствий не представляющее существенного нарушения охраняемых общественных правоотношений.
Применение статьи 2.9 КоАП РФ является правом, а не обязанностью суда. Малозначительность правонарушения является оценочной категорией, требующей установления фактических обстоятельств, имеющих значение для рассмотрения дела по существу.
Состав административного правонарушения, предусмотренного частью 4 статьи 18.15 КоАП РФ, является формальным и не предусматривает в качестве обязательного условия наступление последствий, в связи с чем, отсутствие вреда и не наступление в результате допущенных нарушений последствий само по себе не свидетельствует о малозначительности деяния.
Правоотношения в данном случае возникают в сфере государственной миграционной политики, направленной на сохранение национальной безопасности Российской Федерации, что указывает на высокую степень общественной опасности совершенного правонарушения.
Таким образом, основания для прекращения производства по делу об административном правонарушении, предусмотренном частью 4 статьи 18.15 КоАП РФ, в отношении ИП ФИО1 отсутствуют.
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 29.9-29.10 Кодекса РФ об административных правонарушениях, судья
ПОСТАНОВИЛ:
Признать индивидуального предпринимателя фио виновной в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 4 ст. 18.15 Кодекса РФ об административных правонарушениях, и подвергнуть ее наказанию в виде административного штрафа в размере сумма.
Реквизиты для уплаты штрафа: Получатель платежа: УФК по адрес (УВД по адрес ГУ МВД России по адрес), л/с <***>, ИНН: <***>, КПП: 771601001, номер счета получателя платежа 03100643000000017300 в ГУ Банка России по ЦФО//УФК по адрес адрес, БИК 004525988, кор./сч. 40102810545370000003, ОКТМО 45365000, КБК 18811601181019000140, УИН 18890377240006899629.
Разъяснить, что в соответствии с ч. 1 ст. 32.2 Кодекса РФ об административных правонарушениях административный штраф должен быть уплачен лицом, привлеченным к административной ответственности, не позднее шестидесяти дней со дня вступления постановления о наложении административного штрафа в законную силу либо со дня истечения срока отсрочки или срока рассрочки, предусмотренных статьей 31.5 настоящего Кодекса.
Документ, свидетельствующий об уплате административного штрафа, ИП ФИО1 необходимо предоставить в Отдел обеспечения судопроизводства по административным делам Останкинского районного суда адрес (лично; посредством почтовой связи по адресу: адрес; или по электронной почте info@19.msksud.ru с указанием номера дела № 05-0106/2025).
В соответствии с ч. 5 ст. 32.2 Кодекса РФ об административных правонарушениях при отсутствии документа, свидетельствующего об уплате административного штрафа, и информации об уплате административного штрафа в Государственной информационной системе о государственных и муниципальных платежах, штраф взыскивается принудительно.
Постановление в соответствии со ст.ст. 30.1-30.3 Кодекса РФ об административных правонарушениях может быть обжаловано в Московский городской суд через Останкинский районный суд адрес в течение 10 дней со дня вручения или получения копии постановления.
Судья С.Б. Яковлева