66RS0016-01-2023-001019-88
Дело № 2-992/2023
Мотивированное решение составлено 04.12.2023.
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
27 ноября 2023 года г. Артемовский
Артемовский городской суд Свердловской области в составе: председательствующего судьи Тюриковой Т.В., при секретаре Гужавиной О.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению открытого акционерного общества «Российские железные дороги» к ФИО1 о взыскании задолженности за обучение,
УСТАНОВИЛ:
ОАО «РЖД» обратились в суд с иском к ФИО1 о взыскании задолженности за обучение в размере 20 227,20 руб., судебных расходов по уплате государственной пошлины в размере 807,00 руб.
В обоснование требований истец в иске указал, что 15.02.2023 между ОАО «РЖД» и ответчиком заключен трудовой договор № 14, в соответствии с условиями которого, ответчик принят на должность монтера пути 3 разряда в участок по текущему состоянию земляного полотна (II группа) Егоршинской дистанции инфраструктуры.20.02.2023 между истцом и ответчиком заключен ученический договор №9о профессиональной подготовке последнего по специальности «монтер пути 2-3 разряда, сигналист 3 разряда» на базе Нижнетагильского подразделения Свердловского учебного центра профессиональных квалификаций в период с 28.02.2023 по 03.05.2023. По условиям данного договора ОАО «РЖД» обязалось организовать учебный процесс, осуществлять выплату стипендии в период обучения, а ответчик - пройти обучение, отработать на предприятии два года по трудовому договору на должности, предложенной работодателем в соответствии с полученной профессией. В итоге обучение в рамках заключенного ученического договора ответчиком не пройдено, от ответчика поступило заявление об увольнении по собственному желанию, на основании которого трудовые отношения между сторонами прекращены 14.04.2023. На основании ученического договора предусмотрена обязанность ответчика возместить истцу выплаченную стипендию и другие затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному времени в случае расторжения трудового договора по инициативе работника до истечения срока, установленного п. 3.1.6. Стоимость теоретической подготовки монтера пути 2, 3 разряда - сигналиста, согласно смете расходов, за период обучения с 28.02.2023 по 07.04.2021 составила 20 227,20 руб. Просит суд взыскать с ответчика в пользу истца указанные суммы (л.д. 3-4).
Представитель истца в судебное заседание не явился, о дате, времени и месте судебного разбирательства извещен надлежащим образом, просил о рассмотрении дела в его отсутствие.
Ответчик ФИО1 об уважительности причин неявки суд не уведомил, возражений против исковых требований истца в суд не представил, ходатайств об отложении судебного заседания либо о рассмотрении дела без своего участия не заявлял.
Кроме того, в соответствии со статьями 14 и 16 Федерального закона от 22.12.2008 № 262-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности судов в Российской Федерации», информация о времени и месте рассмотрения гражданского дела заблаговременно размещалась на интернет-сайте Артемовского городского суда.
При указанных обстоятельствах, суд признает причину неявки ответчика в судебное заседание неуважительной и в соответствии со ст. ст. 167, 233 Гражданского процессуального кодекса РФ считает возможным рассмотреть дело в отсутствие сторон по имеющимся в деле доказательствам в порядке заочного производства.
Изучив доводы искового заявления, исследовав письменные доказательства по делу, суд приходит к следующим выводам:
в силу ст. 1 Гражданского кодекса РФ граждане (физические лица) и юридические лица приобретают и осуществляют свои гражданские права своей волей и в своем интересе.
В соответствии со ст.ст. 12, 56 Гражданского процессуального кодекса РФ гражданское судопроизводство осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон. Каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основание своих требований и возражений, если иное не предусмотрено законом.
В соответствии со ст. 150 Гражданского процессуального кодекса РФ и непредставление ответчиком доказательств и возражений не препятствует рассмотрению деда по имеющимся в деле доказательствам.
В соответствии со ст. 198 Трудового кодекса РФработодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, ученический договор на профессиональное обучение, а с работником данной организации - ученический договор на профессиональное обучение или переобучение без отрыва или с отрывом от работы.
Из положений ст. 204 Трудового кодекса РФследует, что ученикам в период ученичества выплачивается стипендия, размер которой определяется ученическим договором и зависит от получаемой квалификации, но не может быть ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. Работа, выполняемая учеником на практических занятиях, оплачивается по установленным расценкам.
Согласно ст. 249 Трудового кодекса РФв случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.
Из совокупности представленных и исследованных в судебном заседании письменных материалов дела установлено, в соответствии с трудовым договором от 15.02.2023№ 14 ФИО1 принят на работу в ОАО «РЖД» на должность монтер пути 3 разряда в участок по текущему состоянию земляного полотна (II группа) Егоршинской дистанции инфраструктуры по адресу: <...> (л.д. 8-12,13).
Как следует из содержания ученического договора (дополнительный к трудовому договору) от №9 от 20.02.2023, заключенного между ОАО «РЖД» (работодатель) и ФИО1 (работник), последний обязался пройти обучение по профессиям «монтер пути 2-3 разряда», «сигналист 3 разряда» на базе Нижнетагильского подразделения Свердловского учебного центра профессиональных квалификаций в период с 28.02.2023 по 03.05.2020 (п. 1.1), прибыть на обучение в установленный срок 28.02.2023 (п. 3.1.2), сдать квалификационный экзамен по данной профессии по окончанию обучения в установленные сроки, получить документ, подтверждающий право выполнять трудовые обязанности в соответствии с полученной профессией (п. 3.1.4. Договора), а также соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка образовательной организации (п. 3.1.5 Договора).
Согласно условиям ученического договора, истец обязался организовать учебный процесс (п. 3.2.2), осуществлять выплату стипендии в период обучения (п. 3.2.3 Договора), после обучения предоставить рабочее место в соответствии с полученной профессией (п. 3.2.4), а ответчик - обеспечить качественное изучение предметов/модулей/разделов учебного плана программы обучения, выполнять в установленные сроки все виды учебных заданий, пройти производственную практику, предусмотренную учебным планом программы обучения (п. 3.1.3 Договора), сдать квалификационный экзамен, получить документ, подтверждающий право выполнять трудовые обязанности в соответствии с полученной профессией (п. 3.1.4. Договора), а также соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка образовательной организации (п. 3.1.5).
Согласно п.п. 3.1.6 Ученического договора, ответчик обязан отработать на предприятии не менее 2 лет в соответствии с полученной профессией и квалификацией
Подпунктом 3.1.8 ученического договора предусмотрено, что при расторжении трудового договора до истечения двухлетнего срока, установленного п.п. 3.1.6 Договора, Работник обязуется возместить Работодателю фактически понесенные затраты на обучение (л.д. 14-16).
Из материалов дела следует, что ответчик обучался на курсах профессиональной подготовки Нижнетагильского подразделения Свердловского учебного центра профессиональных квалификаций по профессии «монтер пути 2-3 разряда», «сигналист 3 разряда».
Ответчиком обязательства по ученическому договору в полном объеме не выполнены, поскольку приказом от 07.04.2023 № СВЕРД УЦПК-895 ответчик отчислен из Свердловского учебного центра профессиональных квалификаций в связи с невыполнением правил внутреннего распорядка для обучающихся (длительное непосещение занятий).
Действие трудового договора прекращено, поскольку ответчик уволен 14.04.2023 по инициативе работника (по собственному желанию в соответствии с п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ), что подтверждается приказом ОАО «РЖД» № ИЧ2-125/ЛС от 13.04.2023, заявлением ФИО1 от 12.04.2023 (л.д. 18-20).
Пунктом 3.1.6 ученического договора предусмотрена обязанность ответчика возместить истцу выплаченную стипендию и другие затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному времени в случае расторжения трудового договора по инициативе работника до истечения срока, установленного п. 3.1.7. Стоимость теоретической подготовки «монтер пути 2-3 разряда», «сигналист 3 разряда», согласно смете расходов от 11.04.2023, составила 20 227,20 руб. (л.д. 22). Таким образом, ответчик не отработал в ОАО «РЖД» после обучения по полученной профессии 730 дн.
Согласно пункту 4.1 ученического договора стороны несут ответственность за невыполнение или ненадлежащее выполнение взятых на себя обязательств в соответствии с условиями настоящего договора.
Согласно представленному истцом расчету, сумма задолженности с учетом отработанного времени, составляет 20 227,20 руб. (л.д. 21).
Расчет проверен в судебном заседании, соответствует материалам дела, ответчиком не оспорен, суд находит его верным.
На основании вышеизложенного, оценив все представленные доказательства в совокупности, суд пришел к выводу, что требования ОАО «РЖД» о взыскании с ответчика суммы задолженности по возмещению денежных средств, затраченных на оплату обучения законны и обоснованны, подлежат удовлетворению.
В соответствии со ст. 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, в связи с чем, с ответчика в пользу истца подлежат взысканию расходы по уплате государственной пошлины за подачу иска в размере 801 руб. (платежное поручение №318198 от 10.08.2023 на л.д. 5).
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194 - 199, 233- 237Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
РЕШИЛ:
исковые требования открытого акционерного общества «Российские железные дороги» – удовлетворить.
Взыскать с ФИО1 (паспорт №) в пользу открытого акционерного общества «Российские железные дороги» (ИНН <***>) задолженность за обучение по ученическому договору №9 от 20.02.2023 в размере 20 227 рублей 20 копеек, расходы по уплате государственной пошлины в размере 801 рубля 00 копеек.
Разъяснить ответчику, что он имеет право подать заявление об отмене этого решения в течение семи дней со дня вручения копии решения с представлением доказательств уважительных причин неявки в судебное заседание и обстоятельств, доказательств, которые могут повлиять на решение суда.
Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.
Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Мотивированное решение подлежит составлению в течение пяти рабочих дней, в срок по 04.12.2023 включительно.
Судья: Т.В. Тюрикова