РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
г. Химки Московской области 15 августа 2022 года
Химкинский городской суд Московской области в составе:
судьи – Колмаковой И.Н.,
при ведении протокола судебного заседания помощником судьи – Гревцовой А.Ю.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № <№ обезличен> по иску ФИО1 к ГУ – Главное Управление Пенсионного фонда РФ № 5 по г. Москве и <адрес> о включении в страховой стаж периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком, обязании произвести перерасчет пенсии с учетом включенного периода,
УСТАНОВИЛ:
ФИО1 обратилась в суд с иском к ГУ – Главному управлению Пенсионного фонда РФ № 5 по г. Москве и <адрес> о включении в страховой стаж периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком, обязании произвести перерасчет пенсии с учетом включенного периода, ссылаясь на то, что с <дата> она является получателем страховой пенсии по старости, <дата> ей была установлена 2 группа инвалидности бессрочно.
По утверждению истца, согласно записям в ее трудовой книжке, общий стаж ее трудовой деятельности составляет 37 лет (по состоянию на дату назначения пенсии – <дата>), в том числе трудовой стаж до <дата> – 31 год 11 месяцев 3 дня, стаж до <дата> – 21 год 1 месяц 21 день.
Кроме того, как указала истец, она является матерью ФИО4, <дата> года рождения, и ФИО5, <дата> года рождения. Из материалов пенсионного дела следует, что период ухода за ребенком до полутора лет с <дата> по <дата> был включен в ее трудовой стаж. Однако, в таком случае, по подсчету истца, общий стаж ее трудовой деятельности должен составлять 37 лет 2 месяца 2 дня (по состоянию на дату назначения пенсии – <дата>), в том числе трудовой стаж до <дата> – 32 года 1 месяц 5 дней, стаж до <дата> – 21 год 3 месяца 23 дня, стажевый коэффициент должен составлять 0,67.
На основании изложенного, считая, что не включением в трудовой стаж периода ухода за ребенком занижен стажевый коэффициент и размер пенсии, истец просит суд обязать ответчика включить в общий трудовой стаж истца в качестве страхового периода период нахождения в отпуске по уходу за ребенком с <дата> по <дата>, обязать произвести перерасчет страховой пенсии по старости с учетом включенного периода со дня назначения пенсии, то есть с <дата>.
Истец в судебное заседание не явилась, ходатайствовала о рассмотрении дела в свое отсутствие, указала, что исковые требования поддерживает.
Представитель ответчика в судебном заседании возражал против удовлетворения исковых требований, указав, что расчет пенсии по п. 4 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» является нецелесообразным, так как влечет уменьшение размера пенсии.
Выслушав объяснения стороны ответчика, изучив представленные по делу доказательства, суд приходит следующему.
Согласно Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях установленных законом (статья 39, часть 1).
Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.
Судом установлено, что ФИО1 с <дата> является получателем трудовой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
До 01.01.2015 основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на трудовые пенсии были установлены Федеральным законом от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
С 01.01.2015 вступил в силу Федеральный закон от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». В силу части 3 статьи 36 данного Федерального закона со дня вступления его в силу Федеральный закон от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» не применяется, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с настоящим Федеральным законом в части, не противоречащей Федеральному закону № 400-ФЗ.
Частью 1 статьи 4 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ установлено, что право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных данным федеральным законом.
Такими условиями, как следует из содержания статьи 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ, являются: достижение установленного законом пенсионного возраста; наличие страхового стажа определенной продолжительности; наличие индивидуального пенсионного коэффициента, минимальный размер которого установлен законом.
Как установлено судом, при назначении ФИО1 пенсии необходимые условия, с которыми законодатель связывает наличие у лица права на страховую пенсию (в том числе, и страховой стаж), у истца имелись.
При назначении страховой пенсии истцу ответчик произвел оценку пенсионных прав истца (как застрахованного лица) по состоянию на 01.01.2002.
В стаж истца вошли следующие периоды: 07.08.1969 – 16.11.1970, 14.12.1970 – 28.10.1974, 02.01.1975 – 01.06.1977, 02.06.1977 – 16.08.1977, 23.08.1977 – 21.03.1986, 25.03.1986 – 13.06.1996, 02.09.1996 – 31.12.2001.
В соответствии с п. 2 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ расчетный размер трудовой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованного лица может определяться по выбору застрахованного лица либо в порядке, установленном пунктом 3, либо в порядке, установленном пунктом 4.
Согласно представленному суду ответчиком подробному расчету размера страховой пенсии истца, размер ее страховой пенсии по старости при расчете по п. 3 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ составляет 33393 руб. 83 коп. (без учета спорного периода ухода за ребенком).
При расчете по п. 4 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ с 01.01.2022 размер страховой пенсии по старости ФИО1 составил бы 24602 руб. 99 коп.
Таким образом, суд приходит к выводу, что пенсия истцу назначена в соответствии с действующим пенсионным законодательством Российской Федерации, оценка пенсионных прав истца осуществлена по состоянию на 01.01.2002, как это и предусмотрено статьей 30 Федерального закона № 173-ФЗ, а расчетный размер трудовой пенсии определен в порядке, установленном пунктом 3 названной статьи, как предусматривающим наиболее выгодный для истца вариант.
При таких обстоятельствах суд приходит к выводу о том, что произведенный пенсионным органом в отношении истца расчет пенсии является правильным, соответствующим действующему пенсионному законодательству и права истца не нарушает.
При таких данных, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
В удовлетворении исковых требований ФИО1 к ГУ – Главное Управление Пенсионного фонда РФ № 5 по г. Москве и <адрес> о включении в страховой стаж периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком, обязании произвести перерасчет пенсии с учетом включенного периода – отказать.
Решение может быть обжаловано в Московский областной суд через Химкинский городской суд в апелляционном порядке в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
Судья:
Решение суда в окончательной форме принято <дата>.
УИД 50RS0<№ обезличен>-28