Дело №2-608/22 Великий Новгород

УИД 53RS0022-01-2021-011929-22

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

03 июня 2022 года Новгородский районный суд Новгородской области в составе председательствующего судьи Марухина С.А.

при секретаре Афанасьевой Д.А.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ООО «НовЭнергоПроект» о взыскании заработной платы, процентов за задержку выплаты и компенсации морального вреда, а также по иску ФИО2 о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы и компенсации морального вреда,

установил:

ФИО1 обратился в суд с иском к ООО «НовЭнергоПроект» (далее – Общество) о взыскании задолженности по заработной плате за апрель-август 2021 года в сумме 480 909 рублей 10 копеек, компенсации за неиспользованный отпуск в сумме 155 701 рубль 18 копеек, денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы в сумме 56 346 рублей 85 копеек, компенсации морального вреда в сумме 200 000 рублей, указав в обоснование заявленных требований, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал у ответчика, который не произвёл выплату заработной платы за заявленные месяцы, а также не выплатил компенсацию за неиспользованный отпуск. Подобная задержка даёт истцу право на получение процентов по ст.236 ТК РФ, а также на получение компенсации морального вреда. На основании изложенного ФИО1 просит суд удовлетворить заявленные требования.

Впоследствии истец уточнил исковые требования, указывая, что задолженность погашена, а потому просит взыскать проценты за задержку выплаты заработной платы в сумме 113 068 рублей 83 копейки, а также компенсацию морального вреда в сумме 200 000 рублей.

ФИО2 обратился в суд с иском к Обществу о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы в сумме 26 054 рублей 64 копеек, компенсации морального вреда в сумме 10 000 рублей, указав в обоснование заявленных требований, что работал в Обществе в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Решением суда в его пользу взыскана заработная плата, компенсация за неиспользованный отпуск, а также проценты за нарушение сроков выплаты по ДД.ММ.ГГГГ. Однако, фактическая выплата была произведена ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ. Следовательно, размер компенсации увеличивается. Кроме того, взыскивается и компенсация морального вреда за несвоевременные выплат по зарплате за январь-февраль 2021 года. На основании изложенного ФИО2 просит суд удовлетворить заявленные требования.

Данные дела объединены в одно производство для их совместного рассмотрения.

К участию в деле в качестве третьего лица привлечено УФНС России по Новгородской области.

Истцы, представитель ответчика, представитель УФНС России по Новгородской области в судебное заседание не явились, извещены о времени и месте судебного разбирательства. На основании ч.3, ч.4 и ч.5 ст. 167 ГПК РФ дело рассмотрено в их отсутствие.

Исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

В силу ч.1 ст. 236 и ч.1 ст. 237 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

Из материалов дела следует, что ФИО1 работал в Обществе период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, что не оспаривалось ответчиком, и подтверждается представленными суду трудовым договором с дополнениями к нему, табелями учёта рабочего времени, данными Пенсионного фонда РФ и налогового органа.

Также ответчиком подтверждается факт наличия задолженности по невыплаченной заработной плате за апрель-август 2021 года, и компенсации за неиспользованный отпуск в указанных истцом размерах.

В ходе судебного разбирательства задолженность была погашена, а потому данные требования уже не предъявляются, однако суд учитывает, что несвоевременная выплата заработной платы влечёт право работника на взыскание процентов по ст.236 ТК РФ.

Истцом представлен расчёт сроков нарушения выплат, который является верным, в связи с чем, с Общества в пользу ФИО1 следует взыскать такие проценты в сумме 113 068 рублей 83 копейки.

Также следует взыскать в счёт компенсации морального вреда 20 000 рублей, учитывая сроки нарушения трудовых прав ФИО1, размер невыплаченных сумм и принцип разумности и справедливости.

В остальной части в иске ФИО1 следует отказать.

В отношении ФИО2 судом установлено, что действительно решением Новгородского районного суда Новгородской области от ДД.ММ.ГГГГ с Общества в пользу ФИО2 взыскано: задолженность по выплате заработной платы в сумме 345 454 рубля 54 копейки (март-июль 2021 года) и компенсации за неиспользованный отпуск в сумме 82 771 рубль 48 копеек, проценты за нарушение срока выплаты заработной платы в сумме 10 524 рубля 37 копеек, компенсацию морального вреда в размере 5 000 рублей.

Фактический расчёт с ним произведён ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ.

Кроме того, имело место несвоевременная выплата заработной платы за январь и февраль 2021 года.

По ст.236 ТК РФ с Общества следует взыскать рассчитанные истцом проценты в сумме 26 054 рубля 64 копейки (с учётом уже взысканных сумм, которые не входят в данную сумму).

Также следует взыскать в счёт компенсации морального вреда 5 000 рублей, учитывая сроки нарушения трудовых прав ФИО2, размер невыплаченных сумм и принцип разумности и справедливости.

В остальной части в иске ФИО2 следует отказать.

По чс.1 ст. 103 ГПК РФ с Общества в доход местного бюджета подлежит взысканию госпошлина в размере 4 582 рубля 47 копеек.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

решил:

Взыскать с ООО «НовЭнергоПроект» в пользу ФИО2 проценты за задержку выплаты заработной платы в сумме 26 054 рубля 64 копейки, в счёт компенсации морального вреда 5 000 рублей.

В остальной части исковые требования ФИО2 оставить без удовлетворения.

Взыскать с ООО «НовЭнергоПроект» в пользу ФИО1 проценты за задержку выплаты заработной платы в сумме 113 068 рублей 83 копейки, в счёт компенсации морального вреда 20 000 рублей.

В остальной части исковые требования ФИО1 оставить без удовлетворения.

Взыскать с ООО «НовЭнергоПроект» в доход местного бюджета госпошлину в сумме 4 582 рубля 47 копеек.

Решение может быть обжаловано в Новгородский областной суд с подачей лицами, участвующими в деле, апелляционной жалобы через Новгородский районный суд в течение месяца со дня составления судом мотивированного решения.

Председательствующий С.А. Марухин

Мотивированное решение изготовлено 23 июня 2022 года