Дело № 1-360/2023
УИД 56RS0030-01-2023-001275-89
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
г. Оренбург 20 октября 2023 года
Промышленный районный суд г. Оренбурга в составе:
председательствующего судьи Горбачевой Т.В.,
с участием государственного обвинителя – помощника прокурора Промышленного района г. Оренбурга Телятниковой М.О.,
потерпевшего Потерпевший №1,
подсудимой ФИО1,
защитника подсудимой – адвоката Гайворонской М.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в особом порядке материалы уголовного дела в отношении
ФИО1, родившейся ДД.ММ.ГГГГ года в <адрес>, гражданки <адрес>, с основным общим образованием, не состоящей в зарегистрированном браке, не работающей, не обучающейся, зарегистрированной и проживающей по адресу: <адрес>, ранее не судимой,
обвиняемой в совершении преступлений, предусмотренных ч. 2 ст. 138, ч. 3 ст. 272 УК РФ,
УСТАНОВИЛ:
ФИО1 органами предварительного следствия обвиняется в том, что, являясь помощником офиса продаж в городе Оренбурге акционерного общества «Русская Телефонная Компания» (далее – АО «РТК»), назначенная на указанную должность на основании приказа № 000008-П-0412 от 25 января 2023 года, находясь на своем рабочем месте, в помещении офиса продаж в <адрес> <данные изъяты> (магазина G783), расположенного по адресу: <адрес>, 05 февраля 2023 года, в период с 12.00 часов до 17.00 часов, нарушила тайну телефонных переговоров Потерпевший №1, с использованием своего служебного положения при следующих обстоятельствах.
ФИО1 на основании приказа о приеме на работу № 000008-П-0412 от 25 января 2023 года, являясь помощником офиса продаж в городе Оренбург <данные изъяты> обязана осуществлять свою профессиональную деятельность в строгом соответствии с:
- ч. 2 ст. 23 Конституции Российской Федерации, согласно которой каждый имеет право на тайну переписки, телефонных переговоров, почтовых, телеграфных и иных сообщений. Ограничение этого права допускается только на основании судебного решения;
- ст. 52 Федерального закона Российской Федерации № 126-ФЗ от 07 июля 2003 года «О связи», согласно которой сведения об абонентах и оказываемых им услугах связи, ставшие известными операторам связи в силу исполнения договора об оказании услуг связи, являются информацией ограниченного доступа и подлежат защите. Предоставление третьим лицам сведений об абонентах-гражданах может осуществляться только с их согласия, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Федеральным законом и другими Федеральными законами;
- ст. 63 Федерального закона Российской Федерации № 126-ФЗ от 07 июля 2003 года «О связи», согласно которой на территории Российской Федерации гарантируется тайна телефонных переговоров и иных сообщений, передаваемых по сетям электросвязи.
Кроме того, ФИО1 обязана осуществлять свою деятельность в строгом соответствии с ознакомленной ею 25 января 2023 года должностной инструкцией помощника офиса продаж региона <данные изъяты> (далее по тексту –должностная инструкция), которая закрепляет следующие обязанности и ответственность:
- п. 1.5 должностной инструкции, согласно которого помощник должен знать: положение о режиме безопасности информации (конфиденциальности); нормативный документ, определяющий порядок работы с конфиденциальной информацией; положение о порядке обработки персональных данных;
- п. 2, 2.1, 2.3, 2.7, 2.13, 2.14, 2.15, 2.35, 2.43, 2.53 должностной инструкции, согласно которым помощник выполняет функции: использует на практике инструкции и иные распорядительные документы для сотрудников офиса продаж (далее по тексту – ОП); знает и выполняет внутренние процедуры, стандарты, инструкции, установленные компанией; соблюдает инструкции по работе в автоматизированных и информационных системах; обеспечивает обработку персональных данных, включая сбор, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), использование, распространение (в т.ч. передачу), обезличивание, блокирование, уничтожение персональных данных, в соответствии с действующими в компании локальными актами и осуществлять доступ к информационным ресурсам компании, в том числе к ресурсам персональных данных, используя только свои личные учетные записи и пароли доступа к ресурсам; проверяет действительность и отсутствие следов подделки в предъявленных клиентом документах, удостоверяющих личность; производит идентификацию личности предъявителя документа, удостоверяющего личность, с фотографией в нем; проверяет правильность и полноту заполнения клиентами документов, наличие необходимых подписей, печатей и оттисков, их соответствие установленном образцу; обеспечивает сохранность конфиденциальной информации и информации, составляющей коммерческую тайну компании; соблюдает нормы и правила, установленные внутренними нормативными документами <данные изъяты> (приказами, распоряжениями, инструкциями, регламентами, настоящей должностной инструкцией и т.п.); соблюдает правила безопасности и снижения рисков нанесения материального ущерба, в соответствии с требованиями локальных нормативных актов компании;
- п. 4.5 должностной инструкции, согласно которого несет ответственность за злоупотребление своими правами в личных интересах, за осуществление своих правомочий с незаконной целью, в недозволенных формах или незаконными средствами, за совершение действий с использованием своего должностного положения и исключительным намерением причинять вред или без такового, но объективно причиняющее вред другому лицу;
- п. 4.6 должностной инструкции, согласно которого несет ответственность за невыполнение обязанностей по надлежащей идентификации клиента, по надлежащему заполнению документов в рамках исполнения своих должностных обязанностей, злоупотребление своими должностными правами и обязанностями может рассматриваться как дисциплинарный проступок и служить основанием для привлечения работника к ответственности в случаях, установленных применимым правом. В случаях, установленных действующим законодательством, невыполнение указанных настоящей должностной инструкцией требований, может повлечь за собой меры гражданско-правового и административного или уголовного преследования;
- п. 4.7 должностной инструкции, согласно которого несет ответственность за невыполнение требований инструкций и иных документов для сотрудников офиса продаж;
- п. 4.9 должностной инструкции, согласно которого несет ответственность за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации;
- п. 4.10 должностной инструкции, согласно которого несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;
- п. 4.13 должностной инструкции, согласно которого несет ответственность за разглашение коммерческой тайны, сведений конфиденциального характера, нарушение установленных правил обращения с конфиденциальной информацией, передачу посторонним лицам любых документов <данные изъяты>, не в соответствии с законодательством РФ или нормативными актами АО <данные изъяты> а также, если такая передача противоречит интересам <данные изъяты>;
- п. 4.19 должностной инструкции, согласно которого помощник, недобросовестно использующий имущество и средства <данные изъяты> в собственных интересах или интересах противоположных интересам <данные изъяты>, несет ответственность в пределах, определенных гражданским, уголовным, административным законодательством Российской Федерации;
- п. 4.21 должностной инструкции, согласно которого несет ответственность за разглашение коммерческой тайны <данные изъяты> и прочей конфиденциально информации (в т.ч. персональных данных), классифицируемой в соответствии с политикой конфиденциальности <данные изъяты>, ставшей ему известной в результате исполнения своих трудовых (должностных) обязанностей;
- п. 4.22 должностной инструкции, согласно которого несет ответственность за нарушение принципов, правил и требований к обработке и защите персональных данных, определенных в соответствующих внутренних ЛНА <данные изъяты>, в требованиях государственных регуляторов и в соответствующих Федеральных законах.
Согласно трудовому договору № 000008-23-0412 от 25 января 2023 года, который заключен между ФИО1 и <данные изъяты>, в лице ФИО2, на ФИО1 возложены обязанности:
- п. 3.1 трудового договора, согласно которого основной обязанностью работника является добросовестное и в полном объеме выполнение трудовой функции, соответствующей занимаемой работником должности;
- п. 3.2 трудового договора, согласно которого трудовая функция работника определяется должностной инструкцией;
- п. 3.3, п.п. 3.3.2, 3.3.15 трудового договора, согласно которым работник принимает на себя обязанности: неукоснительно соблюдать инструкции, положения, регламенты, правила и иные локальные нормативные акты работодателя; соблюдать и выполнять требования нормативных документов работодателя в области делового поведения и этики, соблюдения требований по обеспечению защиты информации, а также иных локальных актов и распорядительных документов работодателя;
- п. 7.1, п.п. 7.1.1, 7.1.3, 7.1.4 трудового договора, согласно которого в течение всего срока действия настоящего договора и после расторжения настоящего договора работник обязуется: не разглашать (не передавать третьим лицам в каком-либо виде, объеме, форме) сведения, составляющие служебную или коммерческую тайну работодателя, которая будет ему доверена или станет известной в связи с выполнением им трудовых обязанностей; не использовать информацию, составляющую коммерческую тайну работодателя в личных целях, для занятия другой деятельностью или для иного незаконного использования; в случае попытки третьих лиц получить от работника информацию, составляющую коммерческую тайну общества, незамедлительно извещать об этом непосредственному руководителю.
Помимо этого ФИО1 ознакомлена с локально нормативными актами <данные изъяты>, в которых указаны обязанности, запреты и ответственность работников <данные изъяты>:
так, согласно п. 7.1, п.п. 7.1.1, 7.1.3, п. 7.2 п.п. 7.2.4 и п. 8.1 политики «Положение о режиме безопасности информации (конфиденциальности) <данные изъяты> <данные изъяты>, работники обязаны: обеспечивать сохранность сведений конфиденциального характера, находящихся у работника; не передавать третьим лицам и не раскрывать публично сведения конфиденциального характера; выполнять требования локальных нормативных актов работодателя по обеспечению защиты информации; работникам запрещается: передавать/разглашать сведения конфиденциального характера третьим лицам, не имеющим соглашения; работники, несут персональную ответственность за выполнение режима безопасности, в том числе: обеспечение конфиденциальности доверенных им сведений; соблюдение требований локальных нормативных актов Компании по режиму безопасности (конфиденциальности) информации <данные изъяты> и других нормативных документов по организации работы с конфиденциальными документами и базами данных;
согласно п. 5, 6, 7, 16 политики «Обработка персональных данных в <данные изъяты> и лица, получившие доступ к персональным данным (далее по тексту – ПДн), обязаны не раскрывать третьим лицам и не распространять ПДн без согласия субъекта ПДн, если иное не предусмотрено федеральным законом; обработка ПДн должна осуществляться на законной и справедливой основе и ограничиваться достижением конкретных, заранее определенных и законных целей. Не допускается обработка ПДн, не совместимая с целями сбора ПДн; согласие на обработку ПДн может быть дано субъектом ПДн или его представителем. Субъект ПДн принимает решение о предоставлении его ПДн и дает согласие на их обработку свободно, своей волей и в своем интересе; работники <данные изъяты>, виновные в нарушении требований законодательства РФ в области ПДн, а также положений настоящей Политики, несут предусмотренную законодательством РФ ответственность;
согласно п. 7.22, 7.27, 7.31 рабочей инструкции «Соблюдение правил безопасности и снижения рисков нанесения материального ущерба для сотрудников Офиса продаж» <данные изъяты>, при работе с клиентами мобильной и фиксированной связи сотрудник ОП в обязательном порядке запрашивает у клиента оригинал паспорта/документа, удостоверяющего личность. Проведение вышеперечисленных операций без идентификации клиентов по оригиналу паспорта/иного документа, удостоверяющего личность, по фиктивным данным, данным непричастных граждан или в отсутствие граждан запрещается; при обслуживании клиента с использованием автоматизированных информационных систем компании, сотрудник ОП должен руководствоваться правилами информационной безопасности, установленными ЛНА, регулирующими информационную безопасность и выполнять их требования; сотрудникам запрещается производить оформление любых финансовых или операторских продуктов без согласия и личного присутствия клиентов;
согласно п.4.7, 5.22 стандарта «Стандарт, устанавливающий требования по информационной безопасности к эксплуатации информационных систем <данные изъяты>, ресурсы информационных систем (далее по тексту – ИС) предоставляются пользователям для осуществления ими своих обязанностей, связанных с производственной деятельностью компании; пользователям запрещается несанкционированное копировать, записывать и хранить служебную конфиденциальную информацию (в том числе персональные данные сотрудников и клиентов Компании) на личные и неучтенные носители информации (в том числе внешние жесткие диски, мобильные телефоны, flash - накопители, смартфоны, планшеты, КПК и прочее);
согласно п. 13, 14 гл. 2, п. 13.1.1, 13.1.4 гл. 13 и п. 1, 2, 3 гл. 18.3.1 стандарта «Обслуживание Клиентов в Офисах продаж <данные изъяты>. Приложение 4, запрещается разглашать персональные данные абонентов и иные сведения об абонентах третьим лицам, не уполномоченным на это абонентом; сотрудник ОП несёт персональную ответственность за действия, совершенные в программах под его идентификационными данными; необходимо провести идентификацию обратившегося лица в соответствии с п. 18 Идентификация настоящего приложения; предоставить физическому лицу (далее по тексту – ФЛ) для заполнения заявление; распечатать детализацию вызовов и передать ее абоненту; осуществить поиск номера в Едином Окне; сверить информацию в Едином Окне с данными из документа, удостоверяющего личность: если данные совпадают, идентификация абонента считается пройденной; подпись абонента в договоре и/или в заявлении должна совпадать с подписью в документе, удостоверяющем личность;
согласно п. 4.3 и п. 5 Кодекса делового поведения и этики <данные изъяты>, каждый сотрудник обязан защищать активы <данные изъяты>, включая материальную и интеллектуальную собственность, конфиденциальную информацию, персональные данные, от неправильного использования; сотрудники и директора <данные изъяты> используют конфиденциальную информацию <данные изъяты> только в деловых целях и всегда должны хранить и распоряжаться такой информацией в соответствии с требованиями режима безопасности информации; для выполнения работы <данные изъяты> может предоставить вам доступ к персональным данным клиентов, сотрудников, деловых партнеров, контрагентов и т.д. Эти данные требуют особо осторожного и ответственного обращения и четкого следование политикам, касающимся обработки персональных данных: их защита является таким же приоритетным направлением, как и непрерывность бизнеса; сотрудники и директора <данные изъяты> должны соблюдать применимые законы, нормативные документы <данные изъяты>, независимо от места осуществления своей деятельности.
ФИО1, надлежащим образом взявшая на себя обязательства о сохранении конфиденциальной информации, ставшей ей известной в процессе выполнения своих служебных обязанностей, имея в силу занимаемой должности доступ к электронной информации персональных данных абонентов <данные изъяты> – информационная система «Единое окно» (далее по тексту – ИС ЕО), с целью нарушения тайны телефонных переговоров, по просьбе ее знакомой Свидетель №1, путем просмотра интересующей информации с использованием своего служебного положения, действуя умышленно, незаконно, из иной личной заинтересованности, выразившейся в выяснении круга общения Потерпевший №1, 05 февраля 2023 года, в период с 12.00 часов до 17.00 часов, находясь на своем рабочем месте, в помещении офиса продаж в <адрес> <данные изъяты> (магазина G783), расположенного по адресу: <адрес>, незаконно, вопреки воле абонента Потерпевший №1, в пользовании которого находится абонентский номер №», зарегистрированный на Потерпевший №1, не имея законных оснований, без согласия Потерпевший №1, а также без судебного решения, имея доступ к сведениям, составляющим охраняемую Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом Российской Федерации № 126-ФЗ от 07 июля 2003 года «О связи» тайну телефонных переговоров и иных сообщений, осознавая, что действует в нарушении требований: ч. 2 ст. 23 Конституции Российской Федерации; ст. 52, 63 Федерального закона Российской Федерации № 126-ФЗ от 07 июля 2003 года «О связи»; п. 1.5, 2, 2.1, 2.3, 2.7, 2.13, 2.14, 2.15, 2.35, 2.43, 2.53, 4.5, 4.6, 4.7, 4.9, 4.10, 4.13, 4.19, 4.21, 4.22 должностной инструкции помощника офиса продаж региона <данные изъяты>»; п. 3.1, 3.2, 3.3, п.п. 3.3.2, 3.3.15, п. 7.1, п.п. 7.1.1, 7.1.3, 7.1.4 трудового договора № 000008-23-0412 от 25 января 2023 года; п. 7.1, п.п. 7.1.1, 7.1.3, п. 7.2 п.п. 7.2.4, п. 8.1 политики «Положение о режиме безопасности информации (конфиденциальности) <данные изъяты>; п. 5, 6, 7, 16 политики «Обработка персональных данных в <данные изъяты>; п. 7.22, 7.27, 7.31 рабочей инструкции «Соблюдение правил безопасности и снижения рисков нанесения материального ущерба для сотрудников Офиса продаж» <данные изъяты>; п. 4.7, 5.22 стандарта «Стандарт, устанавливающий требования по информационной безопасности к эксплуатации информационных систем <данные изъяты>; п. 13, 14 гл. 2, п. 13.1.1, 13.1.4 гл. 13 и п. 1, 2, 3 гл. 18.3.1 стандарта «Обслуживание Клиентов в Офисах продаж <данные изъяты>. Приложение 4 п. 4.3 и п. 5 Кодекса делового поведения и этики <данные изъяты>», реализуя свой преступный умысел, направленный на нарушение указанных прав Потерпевший №1, достоверно зная в силу занимаемой должности, что каждый имеет право на неприкосновенность частной жизни, телефонных переговоров и иных сообщений, гарантированных Конституцией РФ, и ограничение этого права допускается только на основании судебного решения, действуя умышленно, с использованием своего служебного положения, незаконно, для получения интересующей информации в отношении Потерпевший №1, используя свой персональный идентификатор, пароль и логин «akmarkarya»» (акмаркаря), осуществила вход в информационную систему «Единое окно», установленную на персональном компьютере, находящемся на рабочем месте ФИО1, в помещении офиса продаж в г. Оренбург <данные изъяты> (магазина G783), расположенного по адресу: <адрес>, и предоставленным последней для осуществления ее служебных обязанностей, получила доступ к конфиденциальной информации о телефонных соединениях абонентского номера №», зарегистрированного на Потерпевший №1, обратившись в базу данных оператора сотовой связи <данные изъяты>», вопреки воли последнего осмотрела протоколы соединений по вышеуказанному абонентскому номеру, узнала номера абонентов, у которых были соединения с данным абонентским номером Потерпевший №1, а также дату, время и их продолжительность, которые копировала и впоследствии передавала Свидетель №1, а именно осуществила копирование указанной детализации абонентского номера №» из информационной системы «Единое окно» путем фотографирования экрана данного рабочего компьютера на свой мобильный телефон «<данные изъяты>», серийный номер «<данные изъяты>» и осуществила отправку вышеуказанной детализации абонентского номера №» в виде фотографий с данного мобильного телефона посредством сервис обмена мгновенными сообщениями (мессенджером): «<данные изъяты>» Свидетель №1
Своими противозаконными действиями ФИО1, нарушила право Потерпевший №1 на тайну телефонных переговоров, предусмотренное ч. 2 ст. 23 Конституции Российской Федерации, тем самым причинила Потерпевший №1 моральный вред.
Данные действия ФИО1 органами предварительного следствия квалифицированы по ч. 2 ст.138 УК РФ – нарушение тайны телефонных переговоров граждан, совершенное лицом с использованием своего служебного положения.
Кроме того, ФИО1 органами предварительного следствия обвиняется в том, что совершила неправомерный доступ к охраняемой законом компьютерной информации, повлекший ее копирование, с использованием своего служебного положения.
Так, М.А.КБ., являясь помощником офиса продаж в г. Оренбурге акционерного <данные изъяты> назначенная на указанную должность на основании приказа № 000008-П-0412 от 25 января 2023 года, находясь на своем рабочем месте, в помещении офиса продаж в г. Оренбург <данные изъяты> (магазина G783), расположенного по адресу: <адрес>, 05 февраля 2023 года, в период с 12.00 часов до 17.00 часов совершила неправомерный доступ к охраняемой законом компьютерной информации, содержащей сведения о входящих и исходящих соединениях абонента сотовой связи <данные изъяты> по абонентскому номеру №» зарегистрированному на имя Потерпевший №1 и находящемуся в пользовании последнего, повлекший ее копирование, с использованием своего служебного положения при следующих обстоятельствах.
ФИО1 на основании приказа о приеме на работу № 000008-П-0412 от 25 января 2023 года, являясь помощником офиса продаж в городе Оренбург <данные изъяты> обязана осуществлять свою профессиональную деятельность в строгом соответствии с:
- ч.1 ст.24 Конституции РФ, согласно которой сбор, хранение, использование и распространение информации о частной жизни лица без его согласия не допускаются;
- п.1 ст.2 Федерального закона от 27 июля 2006 года N 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации», согласно которому информацией являются сведения (сообщения, данные) независимо от формы их представления;
- п.1 ст.3 Федерального закона от 27 июля 2006 года N 152-ФЗ «О персональных данных», согласно которому персональными данными является любая информация, относящаяся к прямо или косвенно определенному или определяемому физическому лицу (субъекту персональных данных);
- п.1 Перечня сведений конфиденциального характера, утвержденного Указом Президента РФ от 06 марта 1997 года N 188, согласно которому персональные данные являются сведениями конфиденциального характера, то есть конфиденциальной информацией;
- п.7 ст.2 Федерального закона от 27 июля 2006 года N 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации», согласно которому конфиденциальностью информации является обязательное для выполнения лицом, получившим доступ к определенной информации, требование не передавать такую информацию третьим лицам без согласия ее обладателя;
- п.п.1 ч.1 ст.6 Федерального закона от 27 июля 2006 года N 152-ФЗ «О персональных данных», согласно которому обработка персональных данных осуществляется с согласия субъекта персональных данных на обработку его персональных данных;
- ст.7 Федерального закона от 27 июля 2006 года N 152-ФЗ «О персональных данных», согласно которой операторы и иные лица, получившие доступ к персональным данным, обязаны не раскрывать третьим лицам и не распространять персональные данные без согласия субъекта персональных данных, если иное не предусмотрено федеральным законом;
- ст.19 Федерального закона от 27 июля 2006 года N 152-ФЗ «О персональных данных», согласно которой оператор при обработке персональных данных обязан принимать необходимые правовые, организационные и технические меры или обеспечивать их принятие для защиты персональных данных от неправомерного или случайного доступа к ним, уничтожения, изменения, блокирования, копирования, предоставления, распространения персональных данных, а также от иных неправомерных действий в отношении персональных данных;
- ч.1 ст.53 Федерального закона от 07 июля 2003 года N 126-ФЗ «О связи», согласно которой сведения об абонентах и оказываемых им услугах связи, ставшие известными операторам связи в силу исполнения договора об оказании услуг связи, являются информацией ограниченного доступа и подлежат защите в соответствии с законодательством Российской Федерации. К сведениям об абонентах относятся фамилия, имя, отчество или псевдоним абонента-гражданина, наименование (фирменное наименование) абонента - юридического лица, фамилия, имя, отчество руководителя и работников этого юридического лица, а также адрес абонента или адрес установки оконечного оборудования, абонентские номера и другие данные, позволяющие идентифицировать абонента или его оконечное оборудование, сведения баз данных систем расчета за оказанные услуги связи, в том числе о соединениях, трафике и платежах абонента;
Кроме того, ФИО1 обязана осуществлять свою деятельность в строгом соответствии с ознакомленной ею 25 января 2023 года должностной инструкцией помощника офиса продаж региона <данные изъяты> (далее по тексту –должностная инструкция), которая закрепляет следующие обязанности и ответственность:
- п. 1.5 должностной инструкции, согласно которого помощник должен знать: положение о режиме безопасности информации (конфиденциальности); нормативный документ, определяющий порядок работы с конфиденциальной информацией; положение о порядке обработки персональных данных;
- п. 2, 2.1, 2.3, 2.7, 2.13, 2.14, 2.15, 2.35, 2.43, 2.53 должностной инструкции, согласно которым помощник выполняет функции: использует на практике инструкции и иные распорядительные документы для сотрудников офиса продаж (далее по тексту – ОП); знает и выполняет внутренние процедуры, стандарты, инструкции, установленные компанией; соблюдает инструкции по работе в автоматизированных и информационных системах; обеспечивает обработку персональных данных, включая сбор, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), использование, распространение (в т.ч. передачу), обезличивание, блокирование, уничтожение персональных данных, в соответствии с действующими в компании локальными актами и осуществлять доступ к информационным ресурсам компании, в том числе к ресурсам персональных данных, используя только свои личные учетные записи и пароли доступа к ресурсам; проверяет действительность и отсутствие следов подделки в предъявленных клиентом документах, удостоверяющих личность; производит идентификацию личности предъявителя документа, удостоверяющего личность, с фотографией в нем; проверяет правильность и полноту заполнения клиентами документов, наличие необходимых подписей, печатей и оттисков, их соответствие установленном образцу; обеспечивает сохранность конфиденциальной информации и информации, составляющей коммерческую тайну компании; соблюдает нормы и правила, установленные внутренними нормативными документами <данные изъяты> (приказами, распоряжениями, инструкциями, регламентами, настоящей должностной инструкцией и т.п.); соблюдает правила безопасности и снижения рисков нанесения материального ущерба, в соответствии с требованиями локальных нормативных актов компании;
- п. 4.5 должностной инструкции, согласно которого несет ответственность за злоупотребление своими правами в личных интересах, за осуществление своих правомочий с незаконной целью, в недозволенных формах или незаконными средствами, за совершение действий с использованием своего должностного положения и исключительным намерением причинять вред или без такового, но объективно причиняющее вред другому лицу;
- п. 4.6 должностной инструкции, согласно которого несет ответственность за невыполнение обязанностей по надлежащей идентификации клиента, по надлежащему заполнению документов в рамках исполнения своих должностных обязанностей, злоупотребление своими должностными правами и обязанностями может рассматриваться как дисциплинарный проступок и служить основанием для привлечения работника к ответственности в случаях, установленных применимым правом. В случаях, установленных действующим законодательством, невыполнение указанных настоящей должностной инструкцией требований, может повлечь за собой меры гражданско-правового и административного или уголовного преследования;
- п. 4.7 должностной инструкции, согласно которого несет ответственность за невыполнение требований инструкций и иных документов для сотрудников офиса продаж;
- п. 4.9 должностной инструкции, согласно которого несет ответственность за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации;
- п. 4.10 должностной инструкции, согласно которого несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;
- п. 4.13 должностной инструкции, согласно которого несет ответственность за разглашение коммерческой тайны, сведений конфиденциального характера, нарушение установленных правил обращения с конфиденциальной информацией, передачу посторонним лицам любых документов <данные изъяты>», не в соответствии с законодательством РФ или нормативными актами <данные изъяты>», а также, если такая передача противоречит интересам <данные изъяты>»;
- п. 4.19 должностной инструкции, согласно которого помощник, недобросовестно использующий имущество и средства <данные изъяты>» в собственных интересах или интересах противоположных интересам <данные изъяты>», несет ответственность в пределах, определенных гражданским, уголовным, административным законодательством Российской Федерации;
- п. 4.21 должностной инструкции, согласно которого несет ответственность за разглашение коммерческой тайны <данные изъяты>» и прочей конфиденциально информации (в т.ч. персональных данных), классифицируемой в соответствии с политикой конфиденциальности <данные изъяты>»», ставшей ему известной в результате исполнения своих трудовых (должностных) обязанностей;
- п. 4.22 должностной инструкции, согласно которого несет ответственность за нарушение принципов, правил и требований к обработке и защите персональных данных, определенных в соответствующих внутренних ЛНА <данные изъяты>», в требованиях государственных регуляторов и в соответствующих Федеральных законах.
Согласно трудовому договору № 000008-23-0412 от 25 января 2023 года, который заключен между ФИО1 и <данные изъяты>», в лице ФИО2, на ФИО1 возложены обязанности:
- п. 3.1 трудового договора, согласно которого основной обязанностью работника является добросовестное и в полном объеме выполнение трудовой функции, соответствующей занимаемой работником должности;
- п. 3.2 трудового договора, согласно которого трудовая функция работника определяется должностной инструкцией;
- п. 3.3, п.п. 3.3.2, 3.3.15 трудового договора, согласно которым работник принимает на себя обязанности: неукоснительно соблюдать инструкции, положения, регламенты, правила и иные локальные нормативные акты работодателя; соблюдать и выполнять требования нормативных документов работодателя в области делового поведения и этики, соблюдения требований по обеспечению защиты информации, а также иных локальных актов и распорядительных документов работодателя;
- п. 7.1, п.п. 7.1.1, 7.1.3, 7.1.4 трудового договора, согласно которого в течение всего срока действия настоящего договора и после расторжения настоящего договора работник обязуется: не разглашать (не передавать третьим лицам в каком-либо виде, объеме, форме) сведения, составляющие служебную или коммерческую тайну работодателя, которая будет ему доверена или станет известной в связи с выполнением им трудовых обязанностей; не использовать информацию, составляющую коммерческую тайну работодателя в личных целях, для занятия другой деятельностью или для иного незаконного использования; в случае попытки третьих лиц получить от работника информацию, составляющую коммерческую тайну общества, незамедлительно извещать об этом непосредственному руководителю.
Помимо этого ФИО1 ознакомлена с локально нормативными актами <данные изъяты>», в которых указаны обязанности, запреты и ответственность работников <данные изъяты>»:
так, согласно п. 7.1, п.п. 7.1.1, 7.1.3, п. 7.2 п.п. 7.2.4 и п. 8.1 политики «Положение о режиме безопасности информации (конфиденциальности) <данные изъяты>, работники обязаны: обеспечивать сохранность сведений конфиденциального характера, находящихся у работника; не передавать третьим лицам и не раскрывать публично сведения конфиденциального характера; выполнять требования локальных нормативных актов работодателя по обеспечению защиты информации; работникам запрещается: передавать/разглашать сведения конфиденциального характера третьим лицам, не имеющим соглашения; работники, несут персональную ответственность за выполнение режима безопасности, в том числе: обеспечение конфиденциальности доверенных им сведений; соблюдение требований локальных нормативных актов Компании по режиму безопасности (конфиденциальности) информации <данные изъяты>» и других нормативных документов по организации работы с конфиденциальными документами и базами данных;
согласно п. 5, 6, 7, 16 политики «Обработка персональных данных в <данные изъяты> и лица, получившие доступ к персональным данным (далее по тексту – ПДн), обязаны не раскрывать третьим лицам и не распространять ПДн без согласия субъекта ПДн, если иное не предусмотрено федеральным законом; обработка ПДн должна осуществляться на законной и справедливой основе и ограничиваться достижением конкретных, заранее определенных и законных целей. Не допускается обработка ПДн, не совместимая с целями сбора ПДн; согласие на обработку ПДн может быть дано субъектом ПДн или его представителем. Субъект ПДн принимает решение о предоставлении его ПДн и дает согласие на их обработку свободно, своей волей и в своем интересе; работники <данные изъяты>», виновные в нарушении требований законодательства РФ в области ПДн, а также положений настоящей Политики, несут предусмотренную законодательством РФ ответственность;
согласно п. 7.22, 7.27, 7.31 рабочей инструкции «Соблюдение правил безопасности и снижения рисков нанесения материального ущерба для сотрудников Офиса продаж» <данные изъяты>, при работе с клиентами мобильной и фиксированной связи сотрудник ОП в обязательном порядке запрашивает у клиента оригинал паспорта/документа, удостоверяющего личность. Проведение вышеперечисленных операций без идентификации клиентов по оригиналу паспорта/иного документа, удостоверяющего личность, по фиктивным данным, данным непричастных граждан или в отсутствие граждан запрещается; при обслуживании клиента с использованием автоматизированных информационных систем компании, сотрудник ОП должен руководствоваться правилами информационной безопасности, установленными ЛНА, регулирующими информационную безопасность и выполнять их требования; сотрудникам запрещается производить оформление любых финансовых или операторских продуктов без согласия и личного присутствия клиентов;
согласно п.4.7, 5.22 стандарта «Стандарт, устанавливающий требования по информационной безопасности к эксплуатации информационных систем <данные изъяты>, ресурсы информационных систем (далее по тексту – ИС) предоставляются пользователям для осуществления ими своих обязанностей, связанных с производственной деятельностью компании; пользователям запрещается несанкционированное копировать, записывать и хранить служебную конфиденциальную информацию (в том числе персональные данные сотрудников и клиентов Компании) на личные и неучтенные носители информации (в том числе внешние жесткие диски, мобильные телефоны, flash - накопители, смартфоны, планшеты, КПК и прочее);
согласно п. 13, 14 гл. 2, п. 13.1.1, 13.1.4 гл. 13 и п. 1, 2, 3 гл. 18.3.1 стандарта «Обслуживание Клиентов в Офисах продаж АО <данные изъяты>. Приложение 4, запрещается разглашать персональные данные абонентов и иные сведения об абонентах третьим лицам, не уполномоченным на это абонентом; сотрудник ОП несёт персональную ответственность за действия, совершенные в программах под его идентификационными данными; необходимо провести идентификацию обратившегося лица в соответствии с п. 18 Идентификация настоящего приложения; предоставить физическому лицу (далее по тексту – ФЛ) для заполнения заявление; распечатать детализацию вызовов и передать ее абоненту; осуществить поиск номера в Едином Окне; сверить информацию в Едином Окне с данными из документа, удостоверяющего личность: если данные совпадают, идентификация абонента считается пройденной; подпись абонента в договоре и/или в заявлении должна совпадать с подписью в документе, удостоверяющем личность;
согласно п. 4.3 и п. 5 Кодекса делового поведения и этики <данные изъяты>», каждый сотрудник обязан защищать активы <данные изъяты>, включая материальную и интеллектуальную собственность, конфиденциальную информацию, персональные данные, от неправильного использования; сотрудники и директора <данные изъяты> используют конфиденциальную информацию <данные изъяты> только в деловых целях и всегда должны хранить и распоряжаться такой информацией в соответствии с требованиями режима безопасности информации; для выполнения работы <данные изъяты> может предоставить вам доступ к персональным данным клиентов, сотрудников, деловых партнеров, контрагентов и т.д. Эти данные требуют особо осторожного и ответственного обращения и четкого следование политикам, касающимся обработки персональных данных: их защита является таким же приоритетным направлением, как и непрерывность бизнеса; сотрудники и директора <данные изъяты> должны соблюдать применимые законы, нормативные документы <данные изъяты>, независимо от места осуществления своей деятельности.
ФИО1, надлежащим образом взявшая на себя обязательства о сохранении конфиденциальной информации, ставшей ей известной в процессе выполнения своих служебных обязанностей, обладая знаниями в области информационных технологий, навыками обработки информации, пользования компьютерной и мобильной техникой, используя свое служебное положение вопреки интересам службы, имея в силу занимаемой должности доступ к электронной информации персональных данных абонентов <данные изъяты> (<данные изъяты>») – информационная система «Единое окно» (далее по тексту – ИС ЕО), в нарушение ч. 1 ст. 24 Конституции РФ, п.1 ст.2 Федерального закона от 27 июля 2006 года № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации», п.1 ст.3 Федерального закона от 27 июля 2006 года N 152-ФЗ «О персональных данных», п.1 Перечня сведений конфиденциального характера, утвержденного Указом Президента РФ от 06 марта 1997 года № 188, п.7 ст.2 Федерального закона от 27 июля 2006 года № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации», п.п.1 ч.1 ст.6, ст.7, ст.19Федерального закона от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных», ч.1 ст.53 Федерального закона от 07 июля 2003 года № 126-ФЗ «О связи», должностной инструкции помощника офиса продаж <данные изъяты>» от 25 января 2023 года, условий трудового договора № 000244-22-0412 от 09 сентября 2022 года, а также локально нормативных актов <данные изъяты>», а именно: политики «Положения о режиме безопасности информации (конфиденциальности) <данные изъяты>, политики «Обработка персональных данных в <данные изъяты>, рабочей инструкции «Соблюдение правил безопасности и снижения рисков нанесения материального ущерба для сотрудников Офиса продаж» <данные изъяты>, стандарта «Стандарт, устанавливающий требования по информационной безопасности к эксплуатации информационных систем <данные изъяты>-072», стандарта «Обслуживание Клиентов в Офисах продаж <данные изъяты> Приложение 4, Кодекса делового поведения и этики <данные изъяты>», с целью неправомерного доступа к охраняемой законом компьютерной информации, повлекший ее копирование, по просьбе ее знакомой Свидетель №1, 05 февраля 2023 года, в период с 12.00 часов до 17.00 часов, находясь на своем рабочем месте, в помещении офиса продаж в г. Оренбурге <данные изъяты> (магазина G783), расположенного по адресу: <адрес>, действуя умышленно, незаконно, из иной личной заинтересованности, выразившейся в выяснении круга общения Потерпевший №1, осознавая общественную опасность и противоправность своих действий, используя свое служебное положение, осуществила неправомерный доступ к охраняемой законом компьютерной информации – персональным данным ограниченного доступа о телефонных соединениях абонента <данные изъяты>, подлежащей защите в соответствии с законодательством РФ, без соблюдения порядка и условий доступа к такой информации, с целью ее копирования и предоставления третьим лицам без согласия абонента, не имея законных оснований на совершение указанных действий, используя свой персональный идентификатор, пароль и логин «akmarkarya»» (акмаркаря), осуществила вход в информационную систему «Единое окно», установленную на персональном компьютере, находящемся на рабочем месте ФИО1, в помещении офиса продаж в г. Оренбург <данные изъяты> (магазина G783), расположенного по вышеуказанному адресу, и предоставленным последней для осуществления ее служебных обязанностей, получила доступ к конфиденциальной информации о телефонных соединениях абонентского номера №», зарегистрированного на Потерпевший №1, обратившись в базу данных оператора сотовой связи <данные изъяты>», после чего из информационной системы «Единое окно» осуществила копирование указанной детализации абонентского номера №», в которой указаны номера абонентов, у которых были соединения с данным абонентским номером Потерпевший №1, а также дата, время и их продолжительность, путем фотографирования экрана данного рабочего компьютера на свой мобильный телефон «<данные изъяты>», серийный номер «<данные изъяты>» и осуществила отправку вышеуказанной детализации абонентского номера №» в виде фотографий с данного мобильного телефона посредством сервис обмена мгновенными сообщениями (мессенджером): «<данные изъяты>» Свидетель №1
Органами предварительного следствия данные действия ФИО1 квалифицированы по ч. 3 ст. 272 УК РФ – как неправомерный доступ к охраняемой законом компьютерной информации, повлекшее копирование компьютерной информации, с использованием своего служебного положения.
В судебном заседании от потерпевшего Потерпевший №1 поступило ходатайство о прекращении уголовного дела в отношении ФИО1 в связи с примирением сторон. Потерпевший пояснил, что претензий к подсудимой он не имеет, подсудимая принесла ему извинения, которые он принял, он простил подсудимую, они примирились.
Подсудимая ФИО1 в судебном заседании поддержала заявленное ходатайство, просила суд прекратить уголовное дело и уголовное преследование, поскольку они примирились с потерпевшим, она принесла ему свои извинения, потерпевший простил ее. Пояснила, что вину признает в полном объеме, в содеянном раскаивается, понимает последствия прекращения дела по нереабилитирующим основаниям.
Защитник – адвокат Гайворонская М.А. поддержала заявленное потерпевшей ФИО1 ходатайство, поскольку имеются все основания для прекращения уголовного дела за примирением с потерпевшим. Пояснила, что подсудимой ФИО1 были принесены извинения потерпевшему, который простил подсудимую, претензий к последней не имеет.
Помощник прокурора <адрес> Телятникова М.О. возражала в судебном заседании против прекращения уголовного дела в отношении ФИО1 и просила суд отказать в удовлетворении заявленного ходатайства.
Выслушав мнения сторон по заявленному ходатайству, исследовав характеризующие подсудимую ФИО1 материалы уголовного дела, суд пришел к следующему выводу.
Согласно ст. 25 УПК РФ суд вправе на основании заявления потерпевшего или его законного представителя прекратить уголовное дело в отношении лица, обвиняемого в совершении преступления небольшой или средней тяжести, в случаях, предусмотренных ст. 76 УК РФ, согласно которой лицо, впервые совершившее преступление небольшой или средней тяжести, может быть освобождено от уголовной ответственности, если оно примирилось с потерпевшим и загладило причиненный потерпевшему вред.
Освобождение от уголовной ответственности за примирением сторон возможно в том случае, если суд придет к убеждению, что исправление виновного достигнуто уже самим фактом привлечения его к уголовной ответственности. К такому выводу суд приходит на основании данных о личности подсудимого, его образа жизни, социального и семейного положения, других обстоятельств дела.
Подсудимая ФИО1 обвиняется в совершении двух преступлений, отнесенных законом к категории средней тяжести, вину признала, в содеянном раскаивается, сделала для себя должные выводы, принесла потерпевшему свои извинения.
Из материалов уголовного дела усматривается, что подсудимая ФИО1 ранее не судима, впервые привлекается к уголовной ответственности, на учете у врачей психиатра и нарколога не состоит, имеет постоянное место жительства и регистрации, где проживает с семьей, в зарегистрированном браке не состоит, не работает, не обучается, по месту жительства участковым уполномоченным полиции характеризуется удовлетворительно, родственниками и по месту предыдущей работы – положительно.
При разрешении заявленного ходатайства суд учитывает, что согласно ст. 6 УК РФ, одним из принципов уголовного судопроизводства является защита прав и законных интересов лиц и организаций, потерпевших от преступлений.
Как пояснил в судебном заседании потерпевший Потерпевший №1, подсудимая принесла ему свои извинения, материальных претензий к ней не имеет, простил подсудимую и не желает привлекать ее к уголовной ответственности.
Условия и последствия прекращения дела на основании ст. 25 УПК РФ и ст. 76 УК РФ сторонам разъяснены, подсудимой ФИО1 и потерпевшему Потерпевший №1 понятны. Сомневаться в добровольности заявленного ходатайства потерпевшего у суда оснований не имеется.
С учетом вышеуказанных обстоятельств, суд приходит к выводу о возможности удовлетворения заявленного потерпевшей ходатайства о прекращении производства по уголовному делу, поскольку имеются все условия, наличие которых необходимо для того, чтобы уголовное дело было прекращено в связи с примирением сторон.
Руководствуясь ст. 76 УК РФ, ст. ст. 6, 25, 239, 254 УПК РФ, судья
ПОСТАНОВИЛ:
прекратить производство по уголовному делу и уголовное преследование в отношении ФИО1, обвиняемой в совершении преступлений, предусмотренных ч. 2 ст. 138, ч. 3 ст. 272 УК РФ, в связи с примирением потерпевшей стороны с подсудимой в соответствии со ст. 76 УК РФ, ст. 25 УПК РФ.
Меру пресечения в виде подписки о невыезде и надлежащем поведении в отношении ФИО1 по вступлению постановления в законную силу отменить.
По вступлению постановления в законную силу вещественные доказательства: компакт-диск, материал о производстве оперативно-розыскной деятельности, хранящиеся при материалах уголовного дела, – хранить там же; мобильный телефон <данные изъяты> в корпусе черно-фиолетового цвета имеющий серийный номер <данные изъяты> и в чехле черного цвета, переданный ФИО1 на ответственное хранение, – считать возвращенным ей.
Постановление может быть обжаловано в апелляционном порядке в Оренбургский областной суд в течение 15 суток со дня его оглашения через Промышленный районный суд г. Оренбурга.
Судья Горбачева Т.В.