УИД 77RS0013-02-2025-001510-33

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

02 сентября 2025 года Кунцевский районный суд адрес в составе:

судьи Кругликовой А.В.,

при секретаре фио,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-4186/25 по иску Кварцхелия фио к ОСФР по Москве и адрес об установлении факта принадлежности трудовой книжки, включении в трудовой стаж периодов работы, назначении пенсии,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратился в суд с иском к ответчику, в котором просит установить юридический факт, что трудовая книжка серия АТ-Ш № 7771767 от 07.05.1984, принадлежит Кварацхелия фио, паспортные данные. Обязать включить в стаж, период работы с 07.05.1984 по 19.12.1984 в Лямском леспромхозе, с 12.01.1985 по 29.07.1985 в Колхозе «XX Партсъезда», с 12.10.1985 по 01.07.1997 в Колхозе им. Октябрьской революции, с 28.09.2004 по 01.11.2004 по 29.06.2007 в ООО «Бикур», с 09.07.2007 по 01.02.2010 в ООО «Пион», с 02.02.2010 по 31.12.2013 в адрес, для расчета пенсии. Обязать назначить пенсию по старости с 07.10.2024, с момента возникновения права.

Иск мотивирован тем обстоятельством, что 07.10.2024 истец фио обратился в Филиал № 2 ОСФР по адрес и адрес с заявлением назначении пенсии по старости в соответствии п.2 ч. 1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением Филиала № 2 ОСФР по адрес и адрес № 240000124960/1601463/24 от 21.11.2024, отказано в установлении пенсии в соответствии со ст.8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», по той причине, что титульный лист не заверен печатью, что противоречит Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР № 162 от 20.06.1974 (в редакции Постановления Госкомтруда СССР от 19.10.1990 года № 412), ввиду чего страховой стаж фио составляет всего сумма года 01 месяц 27 дней.

Данное решение истец считает незаконным по приведенным в иске доводам.

В судебном заседании истец поддержал иск по основаниям, изложенным в нем.

В судебном заседании представитель ответчика иск не признал по основаниям, изложенным в письменных возражениях на иск.

Представитель третьего лица в судебное заседание не явился, судом извещался о дне слушания дела.

С учетом положений ст. 167 ГПУК РЫФ суд рассмотрел дело при данной явке.

Суд, выслушав участвующих в деле лиц, изучив материалы дела, приходит к следующим выводам.

Право на назначение страховой пенсии по старости устанавливаемой Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (в редакции Федерального закона от 03.10.2018 № 350-ФЗ) имеют лица, указанные в ст.8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» при достижении ими возраста 65 и 60 лет (мужчинам и женщинам соответственно) и при наличии не менее 15 лет страхового стажа и величины ИПК в размере не менее 30.

В соответствии со ст.35 «Переходные положения» необходимая продолжительность страхового стажа и необходимая величина индивидуального пенсионного коэффициента при назначении страховой пенсии по старости определяется на день достижения возраста, предусмотренного ст.8 от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Согласно ст.35 «Переходные положения», продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости в 2024 году составляет 15 лет, а так же с 01.01.2024 страховая пенсия назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 28.2.

Из материалов дела следует, что 07.10.2024 истец обратился в ОСФР по адрес и адрес с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии со ст.8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением ОСФР по адрес и адрес №240000124960/1601463/24 от 21.11.2024 в назначении страховой пенсии отказано по причине отсутствия необходимого стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента.

При обращении в пенсионный орган истцом представлена трудовая книжка серия АТ-Ш № 7771767 от 07.05.1984, в которой имеются записи за весь период трудовой деятельности, однако в страховой (общий) страж ответчиком не были включены периоды работы:

с 07.05.1984 по 19.12.1984 в Лямском леспромхозе, с 12.01.1985 по 29.07.1985 в Колхозе «XX Партсъезда», с 12.10.1985 по 01.07.1997 в Колхозе им. Октябрьской революции, с 28.09.2004 по 01.11.2004 по 29.06.2007 в ООО «Бикур», с 09.07.2007 по 01.02.2010 в ООО «Пион», с 02.02.2010 по 31.12.2013 в адрес.

Решением Филиала № 2 ОСФР по адрес и адрес № 240000124960/1601463/24 от 21.11.2024, истцу отказано в установлении пенсии в соответствии со ст.8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», по той причине, что титульный лист не заверен печатью, что противоречит Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР № 162 от 20.06.1974 года (в редакции Постановления Госкомтруда СССР от 19.10.1990 года № 412), ввиду чего страховой стаж фио составляет всего сумма года 01 месяц 27 дней:

с 23.04.1980 по 12.05.1982 - служба в СА по призыву;

с 28.09.2004 по 14.10.2004 работа.

В соответствии с частью 1 статьи 264 ГПК РФ суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций.

Согласно пункту 5 части 2 статьи 264 ГПК РФ, суд рассматривает дела об установлении факта принадлежности правоустанавливающих документов (за исключением воинских документов, паспорта и выдаваемых органами записи актов гражданского состояния свидетельств) лицу, имя, отчество или фамилия которого, указанные в документе, не совпадают с именем, отчеством или фамилией этого лица, указанного в паспорте или свидетельстве о рождении.

Суд устанавливает факты, имеющие юридическое значение, только невозможности получения заявителем в ином порядке надлежащих документов, удостоверяющих эти факты, или при невозможности восстановления утраченных документов (статья 265 ГПК РФ).

В силу ст.66 Трудового кодекса Российской Федерации, трудовая книжка, установленного образца является основным документом о трудовой деятельности трудовом стаже работника.

Согласно ст. 6 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР (20.06.1974 N 162, действующей в период работы истца), ответственность за организацию работ по ведению, учету, хранению и выдаче трудовых книжек возлагается на руководителя предприятия, учреждения, организации. Ответственность за своевременное и правильное заполнение трудовых книжек, за их учет, хранение и выдачу несет специально уполномоченное лицо, назначаемое приказом (распоряжением) руководителя предприятия, учреждения, организации.

Суд, анализируя представленную трудовую книжку, приходит к выводу, что она содержит все необходимые сведения, в ней на титульном листе отражены фамилия, имя отчество истца, дата рождения, сведения об образовании, профессия, данные сведения понятны, не вызывают разночтений и сведения о работе заполнены на русском языке, имеются сведения о периодах работы, сведения о том, в качестве кого работал истец в этих предприятиях, записи заверены подписями кадровых работников, скрепленных печатями предприятий, поэтому оснований для отказа истцу в принятии трудовой книжки для подсчета трудового стажа не имелось.

Суд считает, что некорректное внесение записей в трудовую книжку само по себе не должно повлечь для истца, как работника негативных последствий, поскольку законом обязанность по ведению трудовых книжек возложена на работодателя, в связи с чем, ненадлежащее внесение записей в трудовую книжку не может лишать его права на включение спорных периодов работы в общий трудовой стаж.

Учитывая изложенное, суд полагает требования истца об установлении факта принадлежности трудовой книжки серии АТ-Ш № 7771767 от 07.05.1984 истцу подлеющими удовлетворению с включением в стаж истца периодов отраженных в трудовой книжки с 07.05.1984 по 19.12.1984, 12.01.1985 по 29.07.1985, 12.10.1985 по 01.07.1997, 28.09.2004 по 14.10.2004, 01.11.2004 по 29.06.2007, 09.07.2007 по 01.02.2010, 02.02.2010 по 31.12.2013.

Пунктом 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установлении пенсии, утвержденных Постановление Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 года № 1015 определено, что документом подтверждающим периоды работы по трудовой договору, является трудовая книжка установленного образца. Соответственного заявленные периоды, отраженные в трудовой книжки, подлежат включению в страховой стаж фио

Согласно ст.8 Федерального Закона РФ от 28.12.2013 № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 65 лет, и женщины, достигшие возраста 60 лет.

Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа (часть 2 статьи 8 Федерального закона "О страховых пенсиях").

Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 (часть 3 статьи 8 Федерального закона "О страховых пенсиях").

При включении периодов работы истца, его стаж составит 24 года 1 месяц 20 дн., ИПК – 15,0, при требуемом 30.

В связи с чем, отсутствуют основания для назначения пенсии истцу, в связи с отсутствием необходимой величины ИПК и в указанной части, иск подлежит отклонению.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования удовлетворить частично.

Установить факт принадлежности трудовой книжки серии АТ-Ш № 7771767 от 07.05.1984 Кварцхелия фио, паспортные данные.

Обязать ОСФР по Москве и адрес включить в трудовой стаж Кварцхелия фио периоды с 07.05.1984 по 19.12.1984, 12.01.1985 по 29.07.1985, 12.10.1985 по 01.07.1997, 28.09.2004 по 14.10.2004, 01.11.2004 по 29.06.2007, 09.07.2007 по 01.02.2010, 02.02.2010 по 31.12.2013.

В остальной части иска отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский городской суд через Кунцевский районный суд адрес в течение месяца со дня изготовления.

Мотивированное решение изготовлено 04 декабря 2025 года.

Судья

,