Решение по делу № 2-1279/2022 от 31.05.2023

Дело № 2-54/2023

УИД 91RS0001-01-2022-003337-78

Решение

Именем Российской Федерации

31 мая 2023 года г. Симферополь

Железнодорожный районный суд г. Симферополя Республики Крым в составе:

председательствующего – судьи Плиевой Н.Г.,

при секретаре – Даниловой С.Р.,

с участием представителя истца – ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО2 к ООО Центр реабилитационной техники «ДИАПАЗОН», третьи лица, не заявляющие самостоятельных требований относительно предмета спора – Инспекция по труду Республики Крым, ФИО3 о взыскании задолженности по заработной плате, надлежащих компенсаций и морального вреда, -

установил:

ФИО2 обратилась в Железнодорожный районный суд города Симферополя Республики Крым с иском к ООО Центр реабилитационной техники «ДИАПАЗОН» в котором с учётом уточненных в ходе судебного разбирательства исковых требований просила взыскать с ответчика компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 168 864,13 руб., проценты на сумму задолженности, рассчитанные в соответствии с положениями ст. 395 ГК РФ за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 33 009,22 руб., компенсацию за задержку выплаты заработной платы, рассчитанную за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ согласно ст. 236 ГК РФ в размере 80 331,42 руб., компенсацию морального вреда в размере 150 000,00 руб.

Исковые требования мотивированы тем, что истец работала на должности генерального директора ООО Центр реабилитационной техники «ДИАПАЗОН» на основании протокола № заседания общего собрания учредителей от ДД.ММ.ГГГГ, трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ. Решением внеочередного общего собрания участников ООО Центр реабилитационной техники «ДИАПАЗОН» от ДД.ММ.ГГГГ, оформленного протоколом № полномочия генерального директора общества ФИО2 прекращены. Приказом ответчика от ДД.ММ.ГГГГ №-к ФИО2 уволена с занимаемой должности, однако расчет с ней произведён не был.

К участию в деле в качестве третьих лиц, не заявляющих самостоятельных требований относительно предмета спора были привлечены Инспекция по труду Республики Крым, ФИО3.

Производство до делу приостанавливалось, судебное заседание откладывалось и в судебном заседании объявлялся перерыв.

Представитель истца в ходе судебного разбирательства заявленные исковые требования поддержала в полном объёме по изложенным в иске основаниям, на их удовлетворении настаивала.

Ответчик и третьи лица явку уполномоченных представителей в судебное заседание не обеспечили, о времени и месте судебного разбирательства уведомлены в установленном законом порядке.

От третьего лица ФИО3 поступили письменные возражения на исковые требования, в удовлетворении заявленных исковых требований просит отказать. Указывает, что ему не поступало уведомление о проведении внеочередного общего собрания ДД.ММ.ГГГГ, о факте принятия решения от ДД.ММ.ГГГГ он узнал в 2021 году. Истец как руководитель общества является материально ответственным лицом, в связи с чем перед увольнением должна была передать документы иному компетентному лицу, третьему лицу материальные ценности, а также кадровая документация не передавались.

В порядке ст. 167 ГПК РФ суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся лиц.

Заслушав пояснения представителя истца, изучив доводы иска и письменных выражений, суд приходит к следующим выводам.

Судом установлено и подтверждается материалами дела, что ДД.ММ.ГГГГ между ООО Центр реабилитационной техники «ДИАПАЗОН» (далее - ООО ЦРТ «Диапазон», Общество) и ФИО2 был заключен трудовой договор № по условиям которого истец принята на должность генерального директора на основании Протокола № заседания общего собрания учредителей от ДД.ММ.ГГГГ.

ДД.ММ.ГГГГ в ЕГРЮЛ внесена запись 2179102163975 о ФИО2, как генеральном директоре Общества.

Пунктом 7.1. трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между ООО ЦРТ «Диапазон» и ФИО2, как работником-генеральным директором Общества, предусмотрен срок трудового договора – 5 лет. Действие трудового договора прекращается с прекращением полномочий генерального директора или досрочно по инициативе учредителей Общества или самого генерального директора (п. 7.2.).

ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 в адрес Общества направлено заявление с просьбой рассмотреть на общем собрании участников вопрос о переизбрании генерального директора и о прекращении ее полномочий генерального директора с ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с положениями ст. 280 ТК РФ.

ДД.ММ.ГГГГ было проведено внеочередное общее собрание участников ООО ЦРТ «Диапазон», о чем был составлен протокол № от ДД.ММ.ГГГГ. Одним из принятых решений было – прекращение полномочий генерального директора Общества ФИО2

ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 подано заявление Обществу, в котором со ссылкой на свое заявление от ДД.ММ.ГГГГ она просит уволить ее по собственному желанию с ДД.ММ.ГГГГ.

ДД.ММ.ГГГГ ООО ЦРТ «Диапазон» был издан приказ №-к о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении), согласно которому ФИО2 с ДД.ММ.ГГГГ уволена с должности генерального директора ООО ЦРТ «Диапазон». Соответствующая запись об увольнении по собственному желанию внесена в трудовую книжку ФИО2 серии ТК-V №.

ДД.ММ.ГГГГ учредительные, бухгалтерские документы, а также иные документы, связанные с деятельностью и корпоративными правами Общества были направлены ФИО2 в адрес единственного участника Общества ФИО3 Согласно описи от ДД.ММ.ГГГГ, почтовой квитанции от ДД.ММ.ГГГГ, отчета об отслеживании отправления с почтовым идентификатором - №, ФИО3, получил ДД.ММ.ГГГГ от представителя ФИО2 - ФИО4 оригиналы уставных документы, иных документов и печати по акту.

№

Наименование документов, предметов

Количество листов

Устав

Свидетельство о постановке на учет серии 91 №

Свидетельство о государственной регистрации серии 91 №

Уведомление о постановке на учёт от ДД.ММ.ГГГГ №

Уведомление о снятии с учета от ДД.ММ.ГГГГ № <адрес>

Лист записи ЕГРЮЛ от ДД.ММ.ГГГГ

Уведомление от ДД.ММ.ГГГГ № статистика

Приказ о прекращении трудового договора №-к от ДД.ММ.ГГГГ

Договор купли-продажи доли от ДД.ММ.ГГГГ