Решение по уголовному делу
Дело №1-52/2023 КОПИЯ
ПРИГОВОР Именем Российской Федерации
28 декабря 2023 года г.Соликамск
Мировой судья судебного участка №5 Соликамского судебного района Пермского края Мошев А.А., при секретаре судебного заседания Южаниновой А.В., с участием государственного обвинителя Курбатова С.О., подсудимой <ФИО1>, защитника Кромм Е.В., рассмотрев в открытом судебном заседании уголовное дело в отношении ФИО8, <ОБЕЗЛИЧЕНО> обвиняемой в совершении преступления, предусмотренного ч.1 ст.158 УК РФ,
установил:
Согласно трудовому договору от 14.01.2021 ФИО8 трудоустроена в ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю на должность товароведа. 12.11.2021 в рабочее время, находясь на своем рабочем месте в здании, расположенном по адресу: <...>, ФИО8, по предложению своего непосредственного руководителя написала заявление на имя начальника ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю с просьбой принять ее на должность заведующей складом ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю (дислокация г. Соликамск) на 0,5 ставки, которое было направлено посредством электронной почты в ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю, на основании чего в соответствии с приказом № 303-лс от 16.11.2021 ФИО8 была принята на должность заведующей складом ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю (дислокация г. Соликамск) по совместительству на 0,5 ставки, с последней заключен трудовой договор № 52/21 от 16.11.2021, с установлением должностного оклада в размере 5276 рублей в месяц.
В связи с тем, что после трудоустройства ФИО8 на должность заведующей складом ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю (дислокация г. Соликамск) по совместительству на 0,5 ставки ее должностные обязанности между заведующими складами не были распределены, не передан ей склад и товароматериальные ценности, ФИО8 не приступила к исполнению своих непосредственных трудовых функций, однако в период с 07.12.2021 по 18.03.2022 получала заработную плату за исполнение обязанностей заведующей складом ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю (дислокация г. Соликамск) по совместительству на 0,5 ставки, которые она фактически не исполняла.
Таким образом, в период времени с 07.12.2021 по 21.01.2022 ФИО8 ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю, была перечислена заработная плата за ноябрь 2021 года, декабрь 2021 года, январь 2022 года, в общем размере 26 738 рублей 56 копеек, которая включала в себя заработную плату за исполнение обязанностей заведующей складом ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю (дислокация г. Соликамск) по совместительству на 0,5 ставки, которые она фактически не исполняла. В последствие ФИО8 по устному указанию заместителя начальника отдела тылового обеспечения ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю переводила вышеперечисленные ей денежные средства со своего банковского счета №40817810149783787121 на банковский счет №40817810950133410153 ПАО «СОВКОМБАНК».
22.02.2022 на основании платежного поручения № 204682 УФК по Пермскому краю (ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю) с банковского счета отделения Пермь банка России № 40102810145370000048 на банковский счет Пермского ГОСБ № 6984 ПАО Сбербанк № 47422810049009999945, а в последствии согласно реестру № 44 от 21.02.2022 на банковский счет № 40817810149783787121, принадлежащий ФИО8, была перечислена заработная плата за 1 половину февраля 2022 года, которая включала в себя, в том числе, заработную плату за исполнение обязанностей заведующей складом ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю (дислокация г. Соликамск) по совместительству на 0,5 ставки. 04.03.2022 на основании платежного поручения № 303129 УФК по Пермскому краю (ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю) с банковского счета отделения Пермь банка России № 40102810145370000048 на банковский счет Пермского ГОСБ № 6984 ПАО Сбербанк России № 47422810049009999945, а в последствии согласно реестру № 53 от 03.03.2022 на банковский счет № 40817810149783787121, принадлежащий ФИО8, была перечислена заработная плата за февраль 2022 года, которая включала в себя, в том числе, заработную плату за исполнение обязанностей заведующей складом ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю (дислокация г. Соликамск) по совместительству на 0,5 ставки. Всего за февраль 2022 года ФИО8 за осуществление трудовых функций по 0,5 ставки заведующей складом ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю (дислокация г. Соликамск), которые она фактически не исполняла, была перечислена зарплата на ее банковский счет в сумме 6583 рубля 33 копейки. В начале марта 2022 года у ФИО8 возник умысел на тайное хищение денежных средств, полученных ею за осуществление трудовых функций по 0,5 ставки заведующей складом ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю (дислокация г. Соликамск), которые она фактически не исполняла, вследствие чего ФИО8, действуя из корыстных побуждений, не сообщила заместителю начальника отдела тылового обеспечения ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю о зачислении на ее банковский счет денежных средств, полученных ею за осуществление трудовых функций по 0,5 ставки заведующей складом ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю (дислокация г. Соликамск) в сумме 6583 рубля 33 копейки, а при требовании о перечислении денежных средств в размере 6583 рубля 33 копейки, пояснила, что потратила их по своему усмотрению на личные нужды, то есть тайно путем свободного доступа похитила денежные средства, принадлежащий ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю в сумме 6583 рубля 33 копейки.
18.03.2022 на основании платежного поручения № 433055 УФК по Пермскому краю (ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю) с банковского счета отделения Пермь банка России № 40102810145370000048 на банковский счет Пермского ГОСБ № 6984 ПАО Сбербанк России № 47422810049009999945, а в последствии согласно реестру № 72 от 17.03.2022 на банковский счет № 40817810149783787121, принадлежащий ФИО8, была перечислена заработная плата за март 2022 года, которая включала в себя, в том числе, заработную плату за осуществление трудовых функций по 0,5 ставки заведующей складом ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю (дислокация г. Соликамск), которые она фактически не исполняла, в сумме 7241 рубль 17 копеек. 18.03.2022 ФИО8, продолжая реализовывать свой преступный умысел и свои преступные намерения, направленные на тайное хищение денежных средств, полученных ею за осуществление трудовых функций по 0,5 ставки заведующей складом ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю (дислокация г. Соликамск), действуя из корыстных побуждений, не сообщила заместителю начальника отдела тылового обеспечения ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю о зачислении на ее банковский счет денежных средств, полученных ею за осуществление трудовых функций по 0,5 ставки заведующей складом ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю (дислокация г. Соликамск) в сумме 7241 рубль 17 копеек, а при требовании о перечислении денежных средств в размере 7241 рубль 17 копеек, пояснила, что потратила их по своему усмотрению на личные нужды, то есть тайно путем свободного доступа похитила денежные средства, принадлежащий ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю в сумме 7241 рубль 17 копеек. Похищенными в период времени с 22.02.2022 по 18.03.2022 денежными средствами в общей сумме 13824 рубля 50 копеек ФИО8 распорядилась по своему усмотрению, причинив имущественный ущерб ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю (дислокация г. Соликамск) на общую сумму 13824 рубля 50 копеек. Подсудимая ФИО8 в судебном заседании вину по предъявленному обвинению по ч.1 ст.158 УК РФ не признала, пояснила, что денежные средства она не похищала. В ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю (дислокация г. Соликамск) работает с 14.01.2021 в должности товароведа, с ноября 2021 года по март 2022 года работала в должности заведующего складом на 0,5 ставки по совместительству, в настоящее время трудоустроена в должности разнорабочей, находится в отпуске по уходу за ребенком. Указала, что должность заведующей складом ей предложила <ФИО2>, которая в то время, то есть в 2021-2022 годы была заместителем начальника отдела тылового обеспечения ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю, после ухода основного работника в отпуск по уходу за ребенком. С <ФИО2> она обсудила должностные обязанности, в том числе, что в ее должностные обязанности будет входить выгрузка, загрузка товарно-материальных ценностей, обеспечение их сохранности, оформление различной документации. Ей было предложено работать в мебельном складе. После того, как она согласилась, она написала заявление о приеме на работу, с ней был заключен трудовой договор, она была ознакомлена с должностной инструкцией, инструкцией по пожарной безопасности, иными локальными актами. Указала, что на работу приходила к 08.00 час., работала как товаровед до 17.00 час., в последующем задерживалась на работе до 20.00 час., так как ей поручали работу по должности заведующей складом, а именно, <ФИО2> говорила ей сшивать номенклатурные дела, осуществляла видеосъемку процедуры свой работы, формировала видео-фото-файлы для отчета, указав, что задерживалась не регулярно. При этом указала, что фактически работу заведующей складом она не выполняла, так как склад ей не передавался по той причине, был зимний период времени, прилегающая к складу территория не была очищена от снега. Она обращалась к <ФИО2> по вопросу передачи склада, но та ей говорила, что передаст в будущем. Указала, что за ноябрь 2021 года-январь 2022 года она отдала денежные средства перечисленные ей в счет заработной платы <ФИО2>, так как боялась ее, она была ее начальником, за февраль и март 2022 года перечисленные в счет заработной платы денежные средства не отдала, так как считает, что это ее заработанные денежные средства. Первое заявление об увольнении она написала в феврале 2022 года, но специалист отдела кадров сказала, что необходимо его согласовывать с <ФИО2>, как с руководителем, но в последующем с заявлением об увольнении к <ФИО2> как к непосредственному руководителю не подходила, судьбой своего заявления не интересовалась. Когда в марте 2022 года <ФИО2> вновь стала требовать с нее денежные средства, она вновь отказалась передавать ей (<ФИО2>) денежные средства, после чего <ФИО2> принесла ей образец заявления об увольнении, и она, ФИО8 написала заявление об увольнении с должности заведующей складом, так как понимала, что с нее будут дальше требовать денежные средства. Указала, что ей не известно, оговаривают ли ее допрошенные свидетели, личных неприязненных отношений ни к кому нет. Пояснила, что денежные средства, перечисленные ей в счет заработной платы за февраль и март 2022 года она потратила на личные нужды.
Несмотря на непризнание ФИО8 вины в совершении хищения, виновность подсудимой ФИО8 по ч.1 ст.158 УК РФ подтверждается следующими исследованными в судебном заседании доказательствами. Показаниями представителя потерпевшего <ФИО3>, из которых следует, что работает в должности заместителя начальника ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю (дислокация г. Соликамск) с июня 2022 года. Известно, что ФИО8 работала в должности товароведа, в настоящее время находится в отпуске по уходу за ребенком. О том, работала ли ФИО8 в должности заведующего складом ему не известно, так как он в тот период времени не работал, руководство учреждения сменилось. О том, по каким причинам был отозван иск о взыскании ущерба ему не известно. Указал, что исходя из внутренних документов, ФИО8 находилась в подчинении у <ФИО2> От <ФИО2> известно, что получаемые от ФИО8 денежные средства она тратила на канцтовары. Пояснил, что конкретных лиц за осуществление видеосъёмки не назначают, видеосъёмку вскрытия автомобиля с ТМЦ осуществляет член созываемой комиссии.
Показаниями представителя потерпевшего <ФИО4>. который в судебном заседании пояснил, что работает в должности заместителя начальника ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю с февраля 2023 года, с 24.10.2023 является и.о. начальника. Указал, что от действий <ФИО5> был причинен ущерб на сумму 40563,06 руб., от исковых требований к ФИО8 отказались, так как сумма ущерба была возмещена <ФИО2> в рамках исполнения приговора по иному уголовному делу.
Показаниями свидетеля <ФИО6>, из которых следует, что работает в ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю по должности бухгалтера. В её должностные обязанности согласно должностной инструкции входит начисление заработной платы вольнонаемным сотрудникам ФКУ БМТиВС ФИО12 России по Пермскому краю, зачисление заработной платы сотрудникам ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю и составление отчетности. Их рабочий кабинет дислоцируется в г. Соликамск Пермского края. Начисление заработной платы осуществляется по штатному расписанию, должностному окладу определенной категории сотрудников, а также на основании приказов по личному составу по принятию на работу на определенную должность. В ФКУ БМТиВС ФИО12 России по Пермскому краю в г. Соликамск была устроена ФИО8 по должности товароведа в отдел тылового обеспечения, принята на работу на период отпуска по уходу за ребенком основного работника. Согласно штатному расписанию и приказу о принятии на работу ей начислялась заработная плата. В ноябре 2021 года ей поступил приказ N 303-л/с от 16.11.2021 по трудоустройству ФИО8 по совместительству на 0,5 ставки по должности заведующей склада с 16.11.2021. ФИО8 ежемесячно производилось начисление заработной платы по данной должности, с учетом устройства на 0,5 ставки. Оклад по данной должности составляет 2638 рублей. Заработная плата состоит из оклада, выслуги, сложности и напряженности в количестве 50% и плюс до минимального размера оплаты труда, ежемесячной премии 33,3% и районного коэффициента 15%. Заработная плата переводилась ФИО8 на расчетный счет, открытый на её имя в ПАО Сбербанк. Зачисление производится двумя суммами: 22 числа ежемесячно аванс и 7 числа каждого месяца «окончательный расчет за вторую половину месяца». Так как ФИО8 у них занимает 2 должности, то заработная плата ей переводится одновременно по двум должностям одной суммой, хотя расчет по обеим должностям производится отдельно. ФИО8 ежемесячно получала расчетный листок, в котором прописано расчет заработной платы по обеим должностям. По окончании 2021 года всем сотрудникам на основании приказа была начислена разовая премия, ФИО8 по должности заведующей склада по совместительству была начислена премия в сумме 16 619 рублей 40 копеек без учета налогового вычета. Данная сумма также была перечислена на расчетный счет ФИО8 Лично с ней по начислению данной заработной платы по должности заведующей складом по совместительству, она не общалась. Начисления осуществлялись по март 2022 года включительно, после чего та на основании приказа от 16.03.2022 № 68 по личному составу, прекратила выплаты по должности заведующей склада. Здание, где находится бухгалтерия, расположено по адресу: <...>, кабинеты ФИО8 и <ФИО2> находятся в административном здании, расположенном по адресу: <...>. Ей неоднократно звонила <ФИО2> для того, чтобы та сообщила ей сумму начисленной заработной платы ФИО8 в должности заведующей складом. Зачем нужна была ей это информация та не знает. Приступала ли ФИО8 к выполнению обязанностей по занимаемой должности, ей ничего неизвестно, поскольку работают в разных административных зданиях, табели рабочего времени оформляются <ФИО7>, которые согласовываются с начальниками отделов, а также с начальником ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю, они ставят свои визы, то есть табель учета рабочего времени ФИО8 подписывает <ФИО2> Данные табели предоставляются ей для начисления заработной платы. Табель составляется исходя из фактического нахождения сотрудника на работе, в нем не указано, выполнял ли свои обязанности тот или иной работник, это непосредственно отслеживает начальник отдела, в котором работает сотрудник.
Оглашенные в порядке ч.3 ст.281 УПК РФ показания, данные на стадии предварительного расследования, <ФИО6> подтвердила, пояснив расхождения ее показаний прошествием времени.
Показаниями свидетеля <ФИО2>, оглашенными в порядке ч.4 ст.281 УПК РФ, а также данными в ходе судебного заседания, из которых следует, что она работает в должности заместителя начальника отдела тылового обеспечения ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю (дислокация г. Соликамск) с 2019 года. В её должностные обязанности входит: контроль за хранением товарно-материальных ценностей и их приёмку - отгрузку на базе. В конце ноября 2021 года она обратилась к ФИО8 с предложением трудоустроить её в качестве заведующей складом на 0.5 ставки. Спустя месяц как ФИО8 отработала на 0,5 ставки та ей предложила, что должностные обязанности по 0,5 ставке она не исполняет, поэтому ей необходимо отдавать денежные средства полученные ФИО8 за 0,5 ставки, а она в свою очередь будет данные денежные средства тратить на нужды предприятия (заправка картриджей, приобретение гвоздей, моющих средств и так далее). На данные условия ФИО8 согласилась. По заявлению ФИО8, которое <ФИО2> также согласовывала, был заключен трудовой договор на 0,5 ставки заведующей складом. В последующем в дни начисления заработной платы она уточняла у бухгалтера <ФИО6> размер денежных средств, начисленных ФИО8 по 0,5 ставки заведующей складом. 07.12.2021 <ФИО1> принесла ей денежные средства в сумме 4046 рублей, полученные ей по 0,5 ставки за ноябрь. 24.12.2021 она вновь подошла к ФИО8 и положила на стол бумажку с надписью «17641» и сказала, что она должна перевести ей эту сумму, на что ФИО8 согласилась. 07.02.2022 она вновь подошла к ФИО8 и сказала, что она должна перевести ей 4777 рублей за январь, так как работу по 0,5 ставки ФИО8 не выполняла, ТМЦ с мебельного склада на <ФИО1> не передавались и эти деньги ей не принадлежат, сообщив, что прием-передачу ей всей мебели склада она оформит позже. Денежные средства от ФИО8 в сумме 4777 рублей получила на банковскую карту ПАО Сбербанк. В начале марта 2022 к ней пришла ФИО8 и спросила о том, когда ей передадут мебельный склад, на что она, <ФИО2> ответила, что снег у ворот склада ещё не растаял и она подумает передавать ли ей склад вообще, так как у ФИО8 много ошибок по её основной работе. В дальнейшем денежные средства от ФИО8 она не получала, так как та отказалась передавать их, пояснив что деньги ей нужны самой, так как у неё есть кредитные обязательства, которые необходимо погасить. Также в период с ноября 2021 года по март 2022 года, ФИО8 фактически никаких обязанностей по ставке заведующей складом не исполняла. Кроме того, не справлялась со своими обязанностями по основной ставке. Занималась исключительно работой по ставке товароведа. Никакой передачи ТМЦ в её подотчет ей не осуществлялось, а только планировалось весной 2022 года. Отгрузки ТМЦ из мебельного склада в ноябре - декабре 2021, производила заведующая складом ФИО13, так как ТМЦ находились в её подотчёте. Денежные средства за это ФИО13 от нее не получала. Других отгрузок не было, так как распоряжений на базу об отпуске до марта не поступало. B марте она предложила ФИО8 написать заявление об увольнении со ставки 0,5 заведующей складом, в связи с тем, что она не справлялась со своими основными обязанностями по должности товароведа, на что она согласилась. Указала, что получала от ФИО8 денежные средства, которые выплачивались ей в качестве заработной платы по ставке 0, 5 по должности заведующей склада с декабря 2021 года по февраль 2022 года. Данные денежные средства она тратила исключительно на нужды учреждения. ФИО8 после оформления её на данную ставку никаких действий, которые она должна была осуществлять, не выполняла. Свою функцию, предусмотренную должностной инструкцией не исполняла, её работу выполняли иные лица. Фактически трудовые обязанности ФИО8 выполняла она, <ФИО2>, сама ФИО8 к исполнению своих трудовых обязанностей не приступала. ФИО8 знала о том, что будет трудоустроена фиктивно, что трудовые обязанности она исполнять не будет, за нее эту работу будут выполнять иные лица.
Также указала, что заработную плату ФИО8 она не снижала, так как ей бы доначислили до минимального размера оплаты труда. О том, что ФИО8 писала заявление на увольнение в феврале 2022 года ей не известно, в марте 2022 года она сама предложила ФИО8 написать заявление на увольнение, так как та допускала много ошибок по основной работе, поэтому боялась передавать ей склад.
Показаниями свидетеля <ФИО9>, из которых следует, что она работает в должности товароведа в ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю (дислокация г. Соликамск). <ФИО1> знает, вместе работали, рабочие места были в одном кабинете. Известно, что ФИО8 была трудоустроена на 0,5 ставки заведующего складом, но склады ей не передавались, известно об этом, так как ФИО8 осуществляла товароведческую работу.
Показаниями свидетеля <ФИО10>, из которых следует, что работает в должности инспектора канцелярии в ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю (дислокация г. Соликамск). <ФИО1> знает, ранее она работала товароведом. В последующем перевели на должность разнорабочей. Известно, что в период с ноября 2021 года по март 2022 года ФИО8 была трудоустроена заведующей складом, но фактически работу не осуществляла, так как склад ей передан не был. Известно, что ФИО8 переводила получаемую заработную плату в 2021 году и в начале 2022 года, в последующем не стала переводить.
Показаниями свидетеля <ФИО7>, из которых следует, что она работает в должности специалиста по кадрам в ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю (дислокация г. Соликамск). Указала, что ФИО8 работает с января 2021 года, с октября 2022 года переведена на должность подсобного рабочего, в настоящее время находится в отпуске по уходу за ребенком. Также в период с ноября 2021 года по март 2022 года ФИО8 была трудоустроена в должности заведующей складом на 0,5 ставки по совместительству, табель учета рабочего времени вела <ФИО2>, она его только заполняла по данным, которые предоставляла <ФИО2> Указала, что ФИО8 писала заявление на увольнение в феврале 2022 года, но она сказала ей, что заявление необходимо подписать <ФИО2>, что ФИО8 этого не сделала. Куда в последующем делось это заявление она не помнит.
Помимо данных доказательств, вина ФИО8 подтверждается иными доказательствами, исследованными в суде, а именно: Рапортом должностного лица СО по г.Соликамску СУ СК РФ по Пермскому краю об обнаружении признаков преступления (л.д.6). Заявлением ФИО8 о приеме ее на работу на должность заведующей складом отдела тылового обеспечения ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю по совместительству на 0,5 ставки с 16.11.2021. Трудовым договором, заключенным между ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю и ФИО8, согласно которому ФИО8 принята на работу по должности заведующего складом отдела тылового обеспечения (дислокация г.Соликамск) по совместительству на 0,5 ставки с 16.11.2021 (л.д.102-103). Приказом о приеме ФИО8 на работу от 16.11.2021, согласно которому ФИО8 принята на работу заведующей складом отдела тылового обеспечения ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю по совместительству на 0,5 ставки с 16.11.2021 по 26.01.2022. Должностной инструкцией заведующего складом отдела тылового обеспечения ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю (дислокация г.Соликамск), из которой следует, что основной задачей заведующего складом является руководство деятельностью складского хозяйства и обеспечение сохранности товарно-материальных ценностей. С должностной инструкцией ФИО8 ознакомлена 22.11.2021 (л.д.97-101). Журналом регистрации вводного инструктажа, согласно которому с ФИО8 проведен вводный инструктаж 16.11.2021. Заявлением ФИО8 от 27.01.2022 о продлении с ней срочного трудового договора. Приказом ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю от 27.01.2022 №18-лс о продлении с ФИО8 действие срочного трудового договора от 16.11.2021 с 27.01.2022 по 18.10.2024. Соглашением к срочному трудовому договору от 16.11.2021, заключенным 27.01.2022, согласно которому срок действия срочного трудового договора, заключенного с ФИО8 продлен с 27.01.2022 на период отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет основного работника. Расчетными листками ФИО8, реестрами о перечислении денежных средств в счет заработной платы за ноябрь-декабрь 2021 года, январь-март 2022 года, согласно которым ФИО8 произведено зачисление денежных средств в ноябре 2021 года к выплате 22724,55 руб., в декабре 2021 года к выплате 75929,26 руб., в январе 2022 года к выплате 14983,32 руб., в феврале 2022 года к выплате 19934,60 руб., в марте 2022 года (расчет при увольнении) к выплате 7423,17 руб. (л.д. 28, 39, 49, 58, 29-38, 40-48, 50-57, 60-67, 68). Справкой ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю из которой следует, что ФИО8 была принята на должность заведующей складом на 0,5 ставки с 16.11.2021, уволена 18.03.2022, ее заработная плата составила: в ноябре 2021 года: 4046,19 руб., выплачено 3520,16 руб., в декабре 2021 года: 21197,15 руб., выплачено 18441,15 руб., в январе 2022 года: 5491,22 руб., выплачено 4777,22 руб., в феврале 2022 года: 7567,33 руб., выплачено 6583,33 руб., в марте 2022 года: 8232,17 руб., выплачено 7241,17 руб., всего доход указан 46625,06 руб., НДФЛ 6062 руб., выплачено 40563,06 руб. (л.д.26-27). Справкой ПАО Сбербанк по операции о переводе денежных средств, согласно которой ФИО8 перевела денежные средства на счет <ФИО2> 04.02.2022 в размере 4777 руб., а также осуществлен перевод денежных средств 24.12.2021 в размере 17641 руб. (л.д.77). Справками ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю из которой следует, что ФИО8 за период с 01.02.2022 по 18.03.2022 по должности заведующей складом по совместительству на 0,5 ставки начислена заработная плата в размере 15890,50 руб.. из которых 7567,33 руб. за февраль 2022 года, 8323,17 руб. за март 2022 года (л.д.148, 149-150). Заявлением ФИО8 от 15.03.2022, согласно которому она просит уволить ее с должности заведующей складом с 18.03.2022. Приказом ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю от 16.03.2022 №68-лс, согласно которому ФИО8 уволена 18.03.2022 с должности заведующей складом по совместительству 0,5 ставки. Протоколом выемки от 17.09.2023, согласно которому у ФИО8 произведена выемка документов о движении денежных средств по счету в ПАО Сбербанк (л.д.169-170). Протоколом осмотра документов от 18.09.2023, согласно которому произведен осмотр документов ПАО Сбербанк о движении денежных средств по счету ФИО8, из которых следует, что по дебетовой карте 2202******3988 на имя ФИО8 с 16.11.2021 по 30.03.2022 содержится информация о том, что: 29.03.2022 произведено зачисление заработной платы в размере 7900,18 рублей; 22.03.2022 произведено зачисление заработной платы в размере 6000 рублей; 18.03.2022 произведено зачисление денежных средств по расчету при увольнении в размере 7423,17 рублей; 04.03.2022 произведено зачисление заработной платы в размере 12934 рублей; 22.02.2022 произведено зачисление заработной платы в размере 7000 рублей; 07.02.2022 произведено зачисление заработной платы в размере 7983 рублей; 21.01.2022 произведено зачисление заработной платы в размере 7000 рублей; 24.12.2021 произведено зачисление заработной платы в размере 72929,26 рублей; 22.12.2021 произведено зачисление заработной платы в размере 3000 рублей; 07.12.2021 произведено зачисление заработной платы в размере 11323,45 рублей; 26.11.2021 произведено зачисление денежных средств, полагающихся при отпуске в размере 6401,10 рублей; 22.11.2021 произведено зачисление заработной платы в размере 5000 рублей.
Также произведен осмотр истории операции по дебетовой карте 2202******3988 на имя ФИО8 за 07.02.2022 на 1 листе формата А4, согласно которому 07.02.2022 произведено зачисление заработной платы в размере 7983, 32 рублей; история операции по дебетовой карте 2202******3988 на имя ФИО8 за 24.12.2021 произведено зачисление заработной платы в размере 72929,26 рублей (л.д.171-173). Табелями учета рабочего времени ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю (дислокация г.Соликамск) за период с ноября 2021 года по март 2022 года, согласно которому ФИО8 по должности заведующей складом 0,5 ставки работала: в ноябре 2021 года с 16.11.2021 по 30.11.2021, в декабре 2021 года с 15.12.2021 по 30.12.2021 (в период с 01.12.2021 по 14.12.2021 находилась в дополнительном отпуске), в январе 2022 с 10.01.2022 по 24.01.2022 (в период с 25.01.2022 по 31.01.2022 находилась на больничном), в феврале 2022 года с 02.02.2022 по 28.02.2022 (01.02.2022 находилась на больничном), в марте 2022 года с 01.03.2022 по 18.03.2022. Протоколом явки с повинной <ФИО11>, из которого следует, что она предложила ФИО8 трудоустроиться на 0,5 ставки заведующей складом с тем условием, что денежные средства ФИО8 будет отдавать ей, пока ей не передадут склад, а переданные денежные средства будут потрачены на нужды базы, на что ФИО8 согласилась. Указала, что ФИО8 передавала ей денежные средства, полученные в счет заработной платы за ноябрь 2021 - январь 2022 года, за февраль-март 2022 года денежные средства не передавала. Указала, что ФИО8 в период с ноября 2021 года по март 2022 года обязанности по ставке заведующей складом не выполняла, занималась обязанностями по ставке товароведа, передача ТМЦ ей не осуществлялась (л.д.12-18). Несмотря на то, что подсудимая вину в совершении не признала, совокупностью исследованных доказательств в судебно заседании ее виновность нашла свое подтверждение в полном объеме.
О виновности ФИО8 в совершении преступления, предусмотренного ч.1 ст.158 УК РФ свидетельствуют показания самой ФИО8, подтвердившей факт получения заработной платы по должности заведующей складом по совместительству на 0,5 ставки, а также указание ею, что фактически работу по должности заведующей складом она не выполняла, однако заработную плату получала ежемесячно, в том числе, в период февраль-март 2022 года. Данные обстоятельства подтверждены показаниями представителей потерпевших <ФИО3> и <ФИО4>, свидетелей <ФИО2>, <ФИО7>, <ФИО10>, <ФИО9>, <ФИО6>, согласующихся между собой и иными материалами дела, данными на предварительном расследовании и в судебном заседании. В целом, показания представителей потерпевшего, свидетелей данные в ходе судебного заседания и в ходе предварительного расследования согласуются между собой и с материалами дела, поскольку они последовательны, ничем не опровергнуты, указывают на обстоятельства совершенного преступления, подтверждаются материалами дела. У суда нет оснований не доверять показаниям представителей потерпевших и свидетелей, другим доказательствам, исследованным в судебном заседании, так как они последовательны, у представителей потерпевшего и свидетелей нет оснований оговаривать подсудимую, таких сведений суду не представлено.
Все доказательства по делу получены с соблюдением требований УПК РФ, нарушений при допросе не установлено, все показания заверены подписями, замечаний во время и по окончании допросов не поступало. У суда не вызывает сомнений описание события преступления, а именно, времени, места, способа совершения преступления. О наличии умысла и корыстной цели на совершение тайного хищения денежных средств, получаемых в счет заработной платы свидетельствуют как показания самой ФИО8, данных в ходе судебного заседания, так и показания представителей потерпевшего, свидетелей, а также иные исследованные по делу доказательства. Так, ФИО8, фактически не выполняя работу по должности заведующей складом получала заработную плату по указанной должности. В последующем, ФИО8 похищенными денежными средствами распорядилась по своему усмотрению.
Так, ФИО8 официально трудоустраиваясь заведующей складом по совместительству на 0,5 ставки в ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю (дислокация в г.Соликамске), написав заявление о приеме на работу и, ознакамливаясь с внутренними локальными актами, должностной инструкцией ФИО8 осознавала, что, фактически не исполняя обязанности заведующей складом, ей незаконно будет начисляться заработная плата.
Совокупностью исследованных в судебном заседании доказательств установлены обстоятельства, при которых ФИО8 совершила тайное хищение денежных средств, а именно, ФИО8 по предложению <ФИО2> согласилась на фиктивное трудоустройство на 0,5 ставки заведующей складом, при этом между ними была достигнута договоренность о перечислении получаемой по этой должности заработной платы <ФИО2> При этом ФИО8 осознавала фиктивный характер трудоустройства на 0,5 ставки заведующей складом и на протяжении нескольких месяцев получаемую по этой должности заработную плату передавала <ФИО2> Данные обстоятельства нашли полное подтверждение как материалами дела, так и показаниями представителей потерпевшего, свидетелей, не оспариваются подсудимой. Подсудимая подтвердила, что фактически работу по 0,5 ставки заведующей складом не выполняла. Соответственно, права на получение вознаграждение по этой должности не имела. Тем не менее, ФИО8 получив в очередной раз за февраль, март 2022 года денежные средства, права на которое не имела, их присвоила, то есть тайно похитила и распорядилась ими по своему усмотрению.
Таким образом, ФИО8 из корыстной заинтересованности, получая заработную плату и фактически не осуществляя трудовые обязанности по данной должности, совершила тайное хищение денежных средств, принадлежащих ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю за период февраль-март 2022 года. ФИО8, осознавая преступный характер своих действий и следуя для достижения цели - хищения денежных средств, предназначенных для оплаты труда по должности заведующей складом, создала условия для достижения указанной цели - написала заявление о приеме на работу, была ознакомлена с локальными актами, должностной инструкцией, в последующем, написала заявление о продлении срока действия срочного трудового договора, передавала <ФИО2> получаемую по должности заведующей складом заработную плату, в последующем, денежными средствами, похитила денежные средства, полученные в счет заработной платы по должности заведующей складом за период февраль-март 2022 года, распорядившись по своему усмотрению денежными средствами, не принадлежащими ей.
Доводы ФИО8, защитника о том, что склад, товарно-материальные ценности ей небыли переданы правового значения не имеют, на квалификацию действий ФИО8 не влияют и не исключает в ее действиях признаков преступления, предусмотренного ч.1 ст.158 УК РФ. Так, ФИО8 достоверно зная, что склад ей не передан, фактически работу по должности заведующей складом не выполняет, переводила денежные средства полученные в счет заработной платы по должности заведующей складом <ФИО2> в период с ноября 2021 года по январь 2022 года. При этом, действительных мер, направленных на выполнение своих должностных обязанностей по должности заведующей складом, в том числе, в феврале, марте 2022 года, не принимала, материалы дела таких сведений не содержат.
То обстоятельство, что допрошенные в судебном заседании свидетели указывают, что ФИО8 сообщала им о том, что склад ей не передан не свидетельствует об отсутствии у нее умысла на совершение преступления и не исключает в ее действиях признаков состава преступления, предусмотренного ч.1 ст.158 УК РФ. В целом, исследованными в судебном заседании доказательствами установлено, что ФИО8 осуществляла товароведческую работу.
Более того, написав в феврале 2022 года заявление об увольнении, что не оспаривалось стороной обвинения, ФИО8, в силу своего возраста, уровня образования и жизненного опыта, зная о необходимости его согласования, визирования с непосредственным руководителем <ФИО2>, дальнейшее движение своему заявлению не дала, к <ФИО2> по вопросу увольнения в должности заведующей складом в феврале 2022 года не обращалась, при этом, продолжила получать денежные средства, перечисляемые ей в счет заработной платы по должности заведующей складом за февраль и март 2022 года. Кроме того, ФИО8 сообщила, что после отпуска (отпуск у ФИО8 был в декабре 2021 года), а также после новогодних праздников она обращалась к <ФИО2> по вопросу передачи склада, однако не приняв склад, продолжила получать денежные средства в счет заработной платы. При этом, что не оспаривалось подсудимой в судебном заседании, денежные средства, полученные ею за январь 2022 года, она все же передала <ФИО2> Доводы ФИО8, стороны защиты о том, что ФИО8 боялась <ФИО2> правового значения не имеют, расцениваются как способ защиты. Из материалов дела не следует, что <ФИО2> принуждала <ФИО1> к трудоустройству на должность заведующей складом, таких данных в материалы дела не представлено. Кроме того, судом учитывается, что в последующем, ФИО8 обратилась в службу безопасности, что противоречит доводам подсудимой о том, что она боялась <ФИО2> Об указанном также свидетельствуют и показания самой ФИО8, о том, что она неоднократно обращалась к <ФИО2> по вопросу передачи ей склада.
Доводы стороны защиты о том, что ФИО8 выполняла иную поручаемую ей работу, она задерживалась на работе судом не принимаются, поскольку не свидетельствуют о том, что ФИО8 выполняла работу по должности заведующей складом. При этом, как следует из материалов дела, ФИО8 работала установленную в соответствии с трудовым законодательством норму часов, представленные в материалы дела табеля учета рабочего времени не содержат сведений о том, что у ФИО8 имелась переработка ни по должности товароведа, ни по должности заведующей складом.
Доводы ФИО8 и защитника о том, что ФИО8 была намерена работать по должности заведующей складом судом не принимаются, поскольку правового значения не имеют не свидетельствуют об отсутствии в действиях ФИО8 признаков состава преступления по тайному хищению денежных средств. Так, в судебном заседании исследованными доказательствами достоверно установлено, что ФИО8 фактически работу по должности заведующей складом не осуществляла.
Не принимаются и доводы стороны защиты о том, что отсутствует ущерб для потерпевшего. В судебном заседании установлено, что представитель потерпевшего отказался от исковых требований поскольку причиненный ущерб был возмещен в рамках исполнения иного приговора. Указанное не может свидетельствовать об отсутствии ущерба, а указывает лишь на его возмещение в рамках иного рассмотренного уголовного дела. Факт обращения ФИО8 в службу безопасности, обращения к <ФИО3> по вопросу сложившейся ситуации не свидетельствует о принятии ФИО8 мер к исполнению трудовых обязанностей по должности заведующей складом, поскольку данные факты имели место быть после вменяемого в действия ФИО8 периода совершения преступления, более того, разговор с <ФИО3>, на который ссылается ФИО8 и защитник имел место быть после увольнения ФИО8 При этом, судомобращается внимание и на то обстоятельство, что ФИО8. указывая о том, что заработную плату она получала законно с требованиями к <ФИО2> об истребовании денежных средств из незаконного владения не обращалась.
Таким образом, исходя из приведенных доказательств установлено, что ФИО8 фактически состояла в фиктивных трудовых отношениях в части по занимаемой должности заведующей складом на 0,5 ставки.
Не принимаются доводы стороны защиты и в части ссылки на ответ ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю (дислокация в г.Соликамске) за подписью <ФИО3> об отсутствии фактов невыполнения обязанностей ФИО8 (л.д.137). Как следует из указанного письма, оно не конкретизировано, по какой именно должности отсутствуют факты невыполнения ФИО8 обязанностей - по должности товароведа или по должности заведующей складом не указано. Кроме того, указанные в данном письме обстоятельства опровергаются совокупностью исследованных в судебном заседании доказательств.
Судом не принимаются представленные аудиозапись разговора ФИО8, представленные скриншоты с перепиской в социальной сети о направлении аудиозаписи иному лицу, с указанием номеров телефонов, поскольку представленные аудиозапись и скриншоты не отвечают требованиям относимости и допустимости. Как пояснила ФИО8 разговор с <ФИО3> у нее состоялся в июле 2022 года, то есть после увольнения ФИО8 с должности заведующей складом, а представленные скриншоты не позволяют однозначно определить принадлежность переписки с конкретным абонентом и принадлежность конкретного абонентского номера конкретному лицу.
С учетом изложенного, оценивая в совокупности, указанные выше доказательства, исследовав доказательства, с точки зрения относимости, допустимости и достоверности, достаточности, суд приходит к выводу, что вина подсудимой в совершении преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 158 УК РФ установлена в полном объеме и доказана вышеприведенными доказательствами по делу. Таким образом, материалами дела, показаниями подсудимой, представителей потерпевшего и свидетелей установлено, что ФИО8 совершила тайное хищение денежных средств в период с 22.02.2022 по 18.03.2022 в размере 13824,50 руб., причинив ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю ущерб на сумму 13824,50 руб. Действия ФИО8 суд квалифицирует по ч.1 ст.158 УК РФ, как кража, то есть тайное хищение чужого имущества. При назначении подсудимой вида и размера наказания по преступлению, суд в соответствии со ст. 6, 60 УК РФ учитывает характер и степень общественной опасности совершенного преступления, ее личность, а также влияние назначаемого наказания на исправление подсудимой и на условия жизни его семьи, а также ее имущественное положение.
Подсудимая ФИО8 совершила преступление, относящееся к категории небольшой тяжести, по месту жительства характеризуется удовлетворительно, на учете у врача психиатра-нарколога, психиатра не состоит.
Обстоятельством, смягчающим наказание подсудимой ФИО8 суд признает на основании п. «г» ч.1 ст.61 УК РФ - наличие малолетних детей у виновной.
Обстоятельств, отягчающих наказание ФИО8 не установлено. Принимаяво внимание необходимость соответствия характера и степени общественной опасности преступления, обстоятельствам его совершения и личности виновной, а также необходимости влияния назначаемого наказания на исправление подсудимой, и на условия жизни ее семьи, с учетом наличия смягчающего и отсутствия отягчающих наказание обстоятельств, в целях восстановления социальной справедливости и предупреждения совершения ФИО8 новых преступлений, с учетом тяжести совершенного преступления и имущественного положения ФИО8, а также с учетом возможности получения ФИО8 дохода, суд приходит к выводу, что подсудимому следует назначить наказание за совершение преступления в виде штрафа в соответствии со ст. 46 УК РФ, при этом оснований для предоставления рассрочки выплаты частями судом в соответствии с ч. 3 ст. 46 УК РФ не установлено. Оснований для назначения более мягкого наказания, чем предусмотрено за данное преступление, в соответствии со ст. 64 УК РФ суд не усматривает, исключительных обстоятельств, связанных с целью и мотивами, ролью виновного, его поведением во время или после совершения преступления, и других обстоятельств, существенно уменьшающих степень общественной опасности преступления, не имеется.
Правовых оснований для применения ч. 6 ст. 15 УК РФ, судом не установлено.
Правовых оснований для предоставления отсрочки исполнения назначаемого наказания в порядке ст.82 УК РФ не имеется.
Производство по гражданскому иску ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю подлежит прекращению в связи с отказом от заявленных требований.
Вещественное доказательство по уголовному делу на основании ст.81, 82 УПК РФ - историю операций движения денежных средство ПАО Сбербанк - следует хранить при материалах уголовного дела в течении всего срока его хранения.
Руководствуясь ст. 296-299, 303-304, 307-308 УПК РФ, суд
ПРИГОВОР И Л :
ФИО8 признать виновной в совершении преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 158 УК РФ, и назначить ей наказание в виде штрафа в размере 20 000 (двадцать тысяч) рублей.
Меру пресечения в отношении ФИО8 в виде подписки о невыезде и надлежащем поведении оставить прежней до вступления приговора в законную силу. Вещественное доказательство по уголовному делу - историю операций движения денежных средство ПАО Сбербанк - хранить при материалах уголовного дела в течении всего срока его хранения. Производство по гражданскому иску ФКУ БМТиВС ГУФСИН России по Пермскому краю прекратить.
Штраф подлежит оплате на следующие реквизиты: Наименование получателя платежа - УФК по Пермскому краю (<ОБЕЗЛИЧЕНО>, содержащимся под стражей, в тот же срок, но со дня получения копии приговора.
В случае подачи осужденным апелляционной жалобы, осужденный вправе ходатайствовать о своем участии в рассмотрении уголовного дела судом апелляционной инстанции. Сторонам разъяснено право заявления ходатайств об ознакомлении с протоколом и аудиозаписью судебного заседания в письменном виде в течение трех суток со дня окончания судебного заседания и право подавать свои замечания в течение трех суток со дня ознакомления.
Мировой судья подпись А.А. Мошев
Копия верна Мировой судья А.А. Мошев