Решение по делу № 2-7161/2022 от 07.04.2023 - о включении периодов в стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, взыскании компенсации морального вреда.

Копия Дело № 2-867/2023

16RS0050-01-2022-012036-31

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

7 апреля 2023 года город Казань

Приволжский районный суд г. Казани Республики Татарстан в составе:

председательствующего судьи Зариповой Л.Н.,

при секретаре судебного заседания Ахметшиной Л.Р.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО5 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> о включении периодов в стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, взыскании компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Истица обратилась в суд с иском к ответчику Государственному учреждению – Отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> о включении периодов в стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, в обоснование иска указав, что истице ФИО4 при обращении к ответчику отказано в назначении досрочной страховой пенсии. В стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, не включены следующие периоды: период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры отделения функциональной диагностики Республиканского медицинского диагностического центра Министерства здравоохранения ТАССР, так как наименование учреждения не предусмотрено Списком должностей и учреждений, утверждённых постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №: период нахождения в командировке в должности главной медицинской сестры ГАУЗ «Госпиталь для ветеранов войн» <адрес>; периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности главной медицинской сестры ГАУЗ «Госпиталь для ветеранов войн» <адрес>, так как работодателем не сданы сведения персонифицированного учета. При этом период работы истицы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры 1 хирургического отделения Республиканского медицинского диагностического центра Министерства здравоохранения ТАССР исчислен ответчиком в календарном порядке (согласно данных о стаже). Данный отказ истица считает неправомерным.

На основании изложенного, истица просит обязать Государственного учреждение – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> включить в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры отделения функциональной диагностики Республиканского медицинского диагностического центра Министерства здравоохранения ТАССР, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры 1 хирургического отделения Республиканского медицинского диагностического центра Министерства здравоохранения ТАССР в льготном порядке как один год работы за один год шесть месяцев; период нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности гласной медицинской сестры ГАУЗ «Госпиталь для ветеранов войн» <адрес>; период нахождения в командировке с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности главной медицинской сестры ГАУЗ «Госпиталь для ветеранов войн» <адрес>; взыскать с ответчика расходы по уплате государственной пошлины в размере 300рублйе.

Определением Приволжского районного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ произведено процессуальное правопреемство, ответчик Государственное учреждение – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> заменен на Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес>.

В ходе судебного разбирательства представитель истицы увеличил размер исковых требований, к ранее заявленным требованиям просил взыскать с ответчика компенсацию морального вреда в размере 30000 рублей (л.д.117).

На судебное заседание представитель истицы не явился, извещен о месте и времени судебного заседания, ходатайство об отложении судебного заседания не заявлял.

Представитель ответчика Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> на судебное заседание не явился, извещён, направил возражения на иск, просил рассмотреть дело в его отсутствие (л.д.112-115, 121).

Исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии с частью 1 статьи 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту.

В соответствии со статьей 8 Федерального закона Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа.

Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

Согласно пункту 20 части 1, частям 3, 4 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Право медицинских работников на досрочное пенсионное обеспечение было предусмотрено и подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 ранее действовавшего Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Из материалов дела следует, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО4 обратилась в Государственное учреждение – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения.

Решением Государственного учреждения – Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ истице ФИО4 отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения ввиду отсутствия требуемого специального стажа – 30 лет, выработано 28 лет 5 месяцев 21 день (л.д. 15-16).

При этом ответчиком в стаж на соответствующих видах работ не были включены следующие периоды.

- период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Государственном предприятии «Республиканский медицинский диагностической центр», так как наименование организации (правовая форма) как предприятие не соответствует Списку должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочные назначение трудовой пенсии по старости лица, осуществляющим медицинскую деятельность, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №. Штатными расписаниями организации за 1992-1994 общебольничный персонал предусмотрен в структурном подразделении «Республиканский медицинский диагностической центр», однако указанное структурное подразделение не предусмотрено пунктом 6 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии, утвержденных о постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №;

-периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ отражены на ИЛС общим стажем.

Оценив в совокупности представленные сторонами доказательства, суд приходит к выводу о частичном удовлетворении требований по следующим основаниям.

В соответствии с частью 1 статьи 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту.

В силу статьи 8 Федерального закона Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа.

Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

В целях определения круга лиц, имеющих право на пенсию по рассматриваемому основанию, законодатель утвердил специальную норму в части 2 статьи 30 Федерального закона Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», предусматривающей, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Согласно подпункту "н" пункта 1 постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 665 при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" лицам, осуществлявшим лечебную деятельность, применяются:

Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации";

Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 464 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет", с применением положений абзацев четвертого и пятого пункта 2 указанного Постановления, - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно;

Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к Постановлению ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ N 1397 "О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства"), - для учета периодов соответствующей деятельности, имевшей место до ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно записям в трудовой книжке истицы серии AT-VI № ФИО4 ДД.ММ.ГГГГ была принята на должность медсестры в отдел функциональной диагностики Республиканского медицинского диагностического центра Министерства здравоохранении ТАССР, ДД.ММ.ГГГГ переведена в 1 хирургическое отделение на должность палатной медсестры, ДД.ММ.ГГГГ переведена дневной медсестрой 1 хирургического отделения, ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию по ст. 31 КЗоТ РФ; ДД.ММ.ГГГГ принята на работу в ГУЗ «Госпиталь для ветеранов войн» <адрес> на должность главной медицинской сестры постановлением КМ РТ от 18ДД.ММ.ГГГГ № ГУЗ «Госпиталь для ветеранов войн» <адрес> изменен на ГАУЗ «Госпиталь для ветеранов войн» <адрес>; ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор расторгнут по инициативе работника по п.3 ч.1 ст. 77 ТК РФ; ДД.ММ.ГГГГ принята на должность медицинской сестры в ГАУЗ «РКБ МЗ РТ», где работает по настоящее время (л.д. 8-14).

Согласно справкам ГАУЗ «Республиканская клиническая больница №» Республиканская больница № Татминздрава перепрофилирована в Республиканский медицинский диагностический центр МЗ РТ от ДД.ММ.ГГГГ (приказ МЗ РТ от ДД.ММ.ГГГГ №). Республиканский медицинский диагностический центр переименован в Республиканскую клиническую больницу № на основании приказа МЗ РТ № от ДД.ММ.ГГГГ. Создано государственное автономное учреждение здравоохранения «Республиканская киническая больница №» путем изменения типа существующего государственного учреждения здравоохранения «Республиканская клиническая больница №» на основании приказа МЗ РТ № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.20). В соответствии с постановлением Кабинета ФИО6 РТ от ДД.ММ.ГГГГ № и во исполнение приказа МЗ РТ от ДД.ММ.ГГГГ № «О слиянии государственного автономного учреждения здравоохранения «Республиканская клиническая больница №» и государственного автономного учреждения здравоохранения «Республиканская клиническая больница №», свидетельство о внесении записи в ЕГРЮЛ от ДД.ММ.ГГГГ, новой редакции Устава, создано Государственное автономное учреждение здравоохранения «Республиканская клиническая больница №» (л.д.19).

К оспариваемому периоду работы истицы сДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры отделения функциональной диагностики Республиканского медицинского диагностического центра МЗ ТАССР. не включенному ответчиком в специальный стаж ФИО4, подлежал применению Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 464, с применением положений абзацев четвертого и пятого пункта 2 указанного Постановления, - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно.

Согласно абзацу 4 пункта 2 постановления ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 464 в стаж, дающий право на пенсию за выслугу лет, работникам здравоохранения и санитарно - эпидемиологических учреждений засчитываются все виды лечебной и иной работы по охране здоровья населения в учреждениях (организациях) и должностях, предусмотренных прилагаемым Списком, независимо от ведомственной подчиненности учреждений (организаций).

Пунктом 1 прилагаемого Списка имеют право на выслугу лет врачи и средний медицинский персонал независимо от наименования должности лечебно - профилактических и санитарно - эпидемиологических учреждений всех форм собственности.

Таким образом, основным критерием для включения в специальный стаж периода работы до ДД.ММ.ГГГГ является медицинская должность (врачебного либо среднего медицинского персонала), а не наименование и принадлежность учреждения (организации) к лечебно - профилактическому (а не его наименование).

Поскольку деятельность истицы в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подпадает под действие вышеуказанного Списка, а кроме того, вышеназванные справки ГАУЗ «Республиканская клиническая больница №» подтверждают переименование учреждения Республиканской больницы № Татминздрава в Республиканский медицинский диагностический центр Министерства здравоохранения ТАССР, в дальнейшем - в Республиканскую клиническую больницу №, указанный период работы истицы в должности медицинской сестры отделения функциональной диагностики Республиканского медицинского диагностического центра МЗ ТАССР подлежил включению в специальный стаж истицы.

Истицей также заявлено требование об обязании ответчика применить льготное исчисление как 1 год работы за 1 год и 6 месяцев к периоду ее работы в должности медицинской сестры 1 хирургического отделения Республиканского медицинского диагностического центра Министерства здравоохранения ТАССР с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с п.2 постановления ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 464 исчисление сроков выслуги производится врачам - хирургам всех наименований, среднему медицинскому персоналу отделений (палат) хирургического профиля стационаров, врачам - анестезиологам - реаниматорам, среднему медицинскому персоналу отделений (групп) анестезиологии - реанимации, отделений (палат) реанимации и интенсивной терапии, врачам - патологоанатомам и среднему медицинскому персоналу отделений общей, детской и инфекционной патологии республиканских, областных и городских патологоанатомических бюро, городских, районных, межрайонных и централизованных бюро патологоанатомических отделений, проводящим патологоанатомические вскрытия трупов, гистологические исследования трупного материала, органов и тканей, удаленных при операциях и биопсиях, обработку трупного, операционного и биопсийного материала, врачам - судебно - медицинским экспертам, среднему медицинскому персоналу районных, межрайонных и городских отделений бюро судебно - медицинской экспертизы, проводящим судебно - медицинское вскрытие, исследование трупов и трупного материала, обработку трупного материала - один год работы в этих должностях и подразделениях считать за один год и 6 месяцев.

Записью в трудовой книжке подтверждается, что ФИО4 с ДД.ММ.ГГГГ переведена в 1 хирургическое отделение на должность палатной медсестры Республиканского медицинского диагностического центра Министерства здравоохранении ТАССР, с ДД.ММ.ГГГГ переведена дневной медсестрой 1 хирургического отделения, уволена с ДД.ММ.ГГГГ.

Также архивной справкой ГБУ «Государственный архив Республики Татарстан» за №с/л от ДД.ММ.ГГГГ подтверждаются сведения (приказы главного врача по личному составу, лицевые счета работников и тарификационные списки) о трудовом стаже ФИО4 в ГАУЗ «Республиканская клиническая больница №» МЗ РТ (с мая 1990 года – Республиканский медицинской диагностический центр МЗ РТ, с 1994 года - Государственное учреждение здравоохранения «Республиканский медицинской диагностический центр» МЗ РТ): приказом № от ДД.ММ.ГГГГ переведена с ДД.ММ.ГГГГ в 1 хирургическое отделение, приказом № от ДД.ММ.ГГГГ как палатная медсестра 1 хирургического отделения на должность

дневной палатной медсестры 1 хирургического отделении с ДД.ММ.ГГГГ; приказом № от ДД.ММ.ГГГГ переведена на ночную работу с ДД.ММ.ГГГГ, приказом № от ДД.ММ.ГГГГ как медсестра 1 хирургического отделения уволена по ст. 31 КЗоТ РФ с ДД.ММ.ГГГГ (л.д.40).

К периоду с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежат применению Правила исчисления сроков выслуги, утвержденные Постановлением ФИО2 № от ДД.ММ.ГГГГ, пунктом 2 которых предусмотрен льготный порядок исчисления стажа работы среднему медицинскому персоналу отделений (палат) хирургического профиля стационаров как 1 год работы за 1 год и 6 месяцев трудового стажа.

С учетом того, что отделение, в котором работала истица, относилось к отделению хирургического профиля, что подтверждается материалами дела, суд приходит к выводу, что оспариваемый период работы истицы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ должен быть засчитан в ее специальный стаж в льготном исчислении как один год работы за один год и 6 месяцев.

Период нахождения истицы на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, периоды нахождения в командировке с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ также подлежат включению в ее специальный страховой стаж в силу следующего.

Согласно статье 173 Трудового кодекса Российской Федерации, работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка.

В соответствии со статьей 187 Трудового кодекса Российской Федерации при направлении работодателем работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование, на прохождение независимой оценки квалификации на соответствие положениям профессионального стандарта или квалификационным требованиям, установленным федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации (далее - независимая оценка квалификации), с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Работникам, направляемым на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование, на прохождение независимой оценки квалификации с отрывом от работы в другую местность, производится оплата командировочных расходов в порядке и размерах, которые предусмотрены для лиц, направляемых в служебные командировки.

В силу статьи 166 Трудового кодекса Российской Федерации служебная командировка - поездка работника по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы

Статьей 167 Трудового кодекса Российской Федерации установлено, что при направлении работника в служебную командировку ему гарантируются сохранение места работы (должности) и среднего заработка, а также возмещение расходов, связанных со служебной командировкой.

Как следует из справки ГАУЗ «Госпиталь для ветеранов войн» за № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО4 действительно работала в должности главной медицинской сестры ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.За период работы находилась на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (приказ №/к от ДД.ММ.ГГГГ), находилась в командировке с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (приказ №/к от ДД.ММ.ГГГГ), ДД.ММ.ГГГГ (приказ №/к от ДД.ММ.ГГГГ). В период работы выполняла норму рабочего времени, установленную на ставку заработной платы (л.д. 21).

Возможность включения периодов нахождения в командировках в связи с выполнением должностных обязанностей по занимаемой должности и на курсах повышения квалификации предусмотрена статьями 139, 169 и 187 Трудового кодекса Российской Федерации.

Поскольку в спорные периоды повышения квалификации и служебных командировок за истицей сохранялась заработная плата с отчислением страховых взносов в пенсионный фонд, систематическое повышение профессионального уровня является обязанностью медицинского работника и необходимо для дальнейшего исполнения профессиональных обязанностей, в служебные командировки работник направляется по распоряжению работодателя для выполнения служебного поручения, спорные периоды ответчиком необоснованно не были включены в специальный стаж ФИО4, в связи с чем, заявленные истицей требования в части включения в специальный страховой стаж периодов нахождения на курсах повышения квалификации и в командировке обоснованы и подлежат удовлетворению.

При этом сам по себе факт отсутствия в сведениях персонифицированного учета данных о коде льготной профессии не может умалять пенсионные права истицы, обусловленные неверным отражением данных работодателем.

В соответствии со статьей 151 Гражданского кодекса Российской Федерации, если гражданину причинен моральный вред (физические и нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.

В силу пункта 1 статьи 1099 Гражданского кодекса Российской Федерации основания и размер компенсации гражданину морального вреда определяются правилами, предусмотренными главой 59 и статьей 151 Гражданского кодекса Российской Федерации.

При этом статьей 1100 Гражданского кодекса Российской Федерации предусмотрен исчерпывающий перечень случаев, когда компенсация морального вреда осуществляется независимо от вины причинителя вреда, а именно в случаях, когда: вред причинен жизни или здоровью гражданина источником повышенной опасности; вред причинен гражданину в результате его незаконного осуждения, незаконного привлечения к уголовной ответственности, незаконного применения в качестве меры пресечения заключения под стражу или подписки о невыезде, незаконного наложения административного взыскания в виде ареста или исправительных работ; вред причинен распространением сведений, порочащих честь, достоинство и деловую репутацию; в иных случаях, предусмотренных законом.

Как следует из разъяснений, содержащихся в постановлении Пленума Верховного Суда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 10 "Некоторые вопросы применения законодательства о компенсации морального вреда", учитывая, что вопросы компенсации морального вреда регулируются рядом законодательных актов, введенных в действие в разные сроки, суду в целях обеспечения правильного и своевременного разрешения возникшего спора необходимо по каждому делу выяснять характер взаимоотношений сторон и какими правовыми нормами они регулируются, допускает ли законодательство возможность компенсации морального вреда по данному виду правоотношений и, если такая ответственность установлена, когда вступил в силу законодательный акт, предусматривающий условия и порядок компенсации вреда в этих случаях, а также когда были совершены действия, повлекшие причинение морального вреда. Суду следует также устанавливать, чем подтверждается факт причинения потерпевшему нравственных или физических страданий, при каких обстоятельствах и какими действиями (бездействием) они нанесены, степень вины причинителя, какие нравственные или физические страдания перенесены потерпевшим, в какой сумме он оценивает их компенсацию и другие обстоятельства, имеющие значение для разрешения конкретного спора (п. 1).

Под моральным вредом понимаются нравственные или физические страдания, причиненные действиями (бездействием), посягающими на принадлежащие гражданину от рождения или в силу закона нематериальные блага (жизнь, здоровье, достоинство личности, деловая репутация, неприкосновенность частной жизни, личная и семейная № и т.п.), или нарушающими его личные неимущественные права (право на пользование своим именем, право авторства и другие неимущественные права в соответствии с законами об охране прав на результаты интеллектуальной деятельности) либо нарушающими имущественные права гражданина (п. 2).

В соответствии с действующим законодательством одним из обязательных условий наступления ответственности за причинение морального вреда является вина причинителя. Исключение составляют случаи, прямо предусмотренные законом (п. 3).

Изложенное свидетельствует о том, что обязательство по компенсации морального вреда возникает при наличии следующих условий: претерпевание морального вреда; неправомерные действия (бездействие) причинителя вреда; причинная связь между неправомерными действиями и моральным вредом; вина причинителя вреда.

Заявляя требование о компенсации морального вреда по основаниям, предусмотренным статьей 151 Гражданского кодекса Российской Федерации, и ссылаясь на факт претерпевания морального вреда, ФИО4. не представила, а в ходе разбирательства не добыты доказательства причинения истице ответчиком нравственных и физических страданий.

Таким образом, требование о взыскании компенсации морального вреда удовлетворению не подлежит.

С учетом вышеизложенного исковые требования подлежат частичному удовлетворению.

На основании части 1 статьи 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации с ответчика в пользу истицы подлежат взысканию расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 рублей.

Руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковое заявление ФИО5 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> о включении периодов в стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, компенсации морального вреда удовлетворить частично.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> включить ФИО4 в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы:

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры отделения функциональной диагностики Республиканского медицинского диагностического центра Министерства здравоохранения ТАССР;

период нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности главной медицинский сестры ГАУЗ «Госпиталь для ветеранов войн» <адрес>.

периоды нахождения в командировке с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ в должности главной медицинский сестры ГАУЗ «Госпиталь для ветеранов войн» <адрес>.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> применить льготное исчисление как 1 (один) год работы за 1 (один) год и 6 (шесть) месяцев к периоду работы ФИО5 в должности медицинской сестры 1 хирургического отделения Республиканского медицинского диагностического центра Министерства здравоохранении ТАССР с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Исковое заявление ФИО5 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации о взыскании компенсации морального вреда оставить без удовлетворения.

Взыскать с Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес>, ИНН <***>, ОГРН <***>, в пользу ФИО5, паспорт серии №, расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 рублей.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Татарстан в течение одного месяца со дня изготовления мотивированного решения через Приволжский районный суд г. Казани Республики Татарстан.

Судья:подпись

Копия верна

Судья Приволжского районного суда г. Казани Л.Н. Зарипова