Дело № 2-454/2022
УИД: 29RS0003-01-2022-000606-15
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
09 декабря 2022 года село Ильинско-Подомское
Вилегодский районный суд Архангельской области в составе:
председательствующего судьи Якимова В.Н.,
при секретаре судебного заседания Поморцевой С.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в селе Ильинско-Подомское в помещении Вилегодского районного суда Архангельской области гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по Архангельской области и Ненецкому автономному округу о признании незаконным решения, включении в стаж периода работы, назначении досрочной страховой пенсии по старости, взыскании судебных расходов,
установил:
ФИО1 обратилась в суд с иском к государственному учреждению - отделению Пенсионного фонда Российской Федерации в Архангельской области и Ненецкому автономному округу (далее - ГУ - ОПРФ по Архангельской области и НАО) о признании незаконным решения, включении в стаж периода работы, назначении досрочной страховой пенсии по старости, взыскании судебных расходов.
В обосновании заявленных требований указано, что 08 декабря 2021 года истец обратилась в пенсионный орган с заявлением о назначении страховой пенсии по старости на основании пункта 2 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Однако решением от 21 декабря 2021 года ответчик отказал истцу в назначении досрочной страховой пенсии по старости, по основанию недостаточности страхового стажа в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, посчитав его составляющим 15 лет 10 месяцев 19 дней, что менее требуемых по закону 17 лет. Также данным решением пенсионного органа из стажа работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, полностью исключён период работы истца в детской юношеской спортивной школе (далее - ДЮСШ) Вилегодского РОНО с 01 октября 1992 года по 31 августа 1995 года, определенный ответчиком как отпуск без сохранения заработной платы. Однако указанный пробел в сведениях о работе истца образовался из-за утраты работодателем документов первичного учёта, а не по вине истца. При этом истец 01 октября 1992 года была принята на работу тренером-преподавателем в ДЮСШ, где и проработала без перерывов до 24 марта 1994 года, после чего находилась в отпуске по беременности и родам, до рождения 02 июня 1994 года дочери, а по окончанию указанного отпуска находилась в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до полутора лет до выхода 01 сентября 1995 года на работу в ДЮСШ в прежней должности, что полностью соответствует требованиям норм трудового законодательства действующего в тот период. Уточнив исковые требования, истец окончательно просит признать незаконным решение пенсионного органа от 21 декабря 2021 года № 370034/21 об отказ в назначении страховой пенсии по старости, обязать ответчика включить в стаж работы, приравненный к районам Крайнего Севера, период работы с 01 октября 1992 года по 23 марта 1994 года, обязать ответчика назначить досрочную страховую пенсию с 08 декабря 2021 года, взыскать с ответчика 300 рублей в счёт возмещения расходов по оплате государственной пошлины.
Истец ФИО1 в судебном заседании исковые требования поддержала в полном объеме по изложенным в иске основаниям и просила их удовлетворить. Дополнительно пояснила, что с октября 1992 года она была переведена из Октябрьского РОНО в ДЮСШ Вилегодского РОНО в должности тренера-преподавателя в спортивную школу и обучала учащихся 7-9 классов, писала методические планы, заполняла журналы, вела спортивные секции, при этом у неё была пятидневная рабочая неделя, иногда занятия (тренировки) переносились на субботу, работала она полный рабочий день и заработную плату получала вместе с другими тренерами-преподавателями спортивной школы под роспись по ведомости в кассе бухгалтерии Вилегодского РОНО.
Ответчик - ГУ - ОПРФ по Архангельской области и НАО, извещенное надлежащим образом о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание своего представителя не направило и о его отложении не ходатайствовало, представили отзыв на исковое заявление, в котором просили в удовлетворении требований истца отказать, считая их необоснованными по основаниям изложенным в отзыве.
В соответствии со статьей 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее - ГПК РФ) суд определил рассмотреть дело при данной явке.
Судом, в соответствии со статьей 114 ГПК РФ предлагалось лицам, участвующим в деле, представить в суд все имеющиеся у них доказательства по делу, указывалось на последствия непредставления доказательств, а также разъяснялись положения статьи 56 ГПК РФ о том, что каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
Заслушав истца, свидетелей, исследовав материалы дела, оценив доказательства по делу в их совокупности, суд пришел к следующему.
Конституция Российской Федерации, провозглашая Российскую Федерацию правовым и социальным государством, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека, и закрепляя свободу труда, право каждого свободно выбирать род деятельности и профессию (часть 1 статьи 1, статья 7, часть 1 статьи 37), гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (часть 1 статьи 39). Государственные пенсии устанавливаются законом (часть 2 статьи 39).
Порядок исчисления и перерасчета пенсии в настоящее время регулируется Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Федеральный закон «О страховых пенсиях», Закон № 400-ФЗ).
Согласно статье 8 Федерального закона «О страховых пенсиях», определяющей условия назначения страховой пенсии по старости, право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).
Ранее достижения указанного возраста страховая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении возраста 60 лет и женщинам по достижении возраста 55 лет (с учетом положений, предусмотренных приложениями 5 и 6 к настоящему Федеральному закону), если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера (п. 6 ч. 1 ст. 32 Федерального закона «О страховых пенсиях»).
В силу пункта 2 части 1 статьи 32 Федерального закона «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 женщинам, родившим двух и более детей, достигшим возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях.
Согласно частям 3, 4 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.
Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).
Частью 1 статьи 11 Федерального закона «О страховых пенсиях» определено, что в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
В части 1 статьи 4 Федерального закона «О страховых пенсиях» указаны граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».
В силу статьи 14 Федерального закона «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
На основании пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года № 516 (далее - Правила № 516), в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Как указано в пункте 5 Правил № 516, периоды работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами. При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
Перечень документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению, утвержден приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 28 ноября 2014 года № 958н (далее - Перечень).
Пунктами 6 и 12 Перечня предусмотрено, что для назначения страховой пенсии по старости в соответствии с пунктами 2 и 6 части 1 статьи 32 Федерального закона «О страховых пенсиях» необходимы документы, подтверждающие периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, включаемые (засчитываемые) в страховой стаж, правила подсчета и подтверждения которого утверждены постановлением Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 года № 1015 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий», а также документы о работе в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 года № 1015 (далее - Правила № 1015), предусмотрен порядок подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.
Как указано в пункте 10 Правил № 1015, периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил.
Пунктом 11 Правил № 1015 определено, что документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также, в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения, либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
Согласно пункту 37 Правил № 1015 периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании показаний 2 и более свидетелей, знающих гражданина по совместной работе у одного работодателя, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно.
В пункте 38 Правил № 1015 определено, что при утрате документов о работе и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника периоды работы устанавливаются на основании показаний 2 и более свидетелей, знающих этого работника по совместной работе у одного работодателя и располагающих документами о своей работе за время, в отношении которого они подтверждают работу гражданина.
Продолжительность стажа, установленного на основании свидетельских показаний, не может в этом случае превышать половины страхового стажа, требуемого для назначения страховой пенсии.
Из представленных в материалы дела свидетельств о рождении следует, что _____.__г у истца родилась дочь ФИО3, а _____.__г дочь ФИО4
Также судом установлено, что 08 декабря 2021 года ФИО1, _____.__г года рождения, обратилась в пенсионный орган с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 32 Федерального закона «О страховых пенсиях».
Решением Государственного учреждения - отделения Пенсионного фонда Российской Федерации в Архангельской области и Ненецкому автономному округу от 21 декабря 2021 года №__ истцу отказано в досрочном назначении страховой пенсии по старости, в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 32 Закона N 400-ФЗ ввиду недостаточности стажа работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - 17 лет.
При этом страховой стаж истца был определен продолжительностью 24 года 09 месяцев 20 дней, стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - 15 лет 10 месяцев 19 дня.
Из материалов отказного пенсионного дела ФИО1 следует, что при назначении пенсии спорные периоды не были включены в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.
Судом установлено, что истец зарегистрирован в системе персонифицированного учета 11 мая 2000 года.
Спорный период работы имел место до регистрации истца в системе обязательного пенсионного страхования.
Исключая спорный период работы истца из стажа работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, пенсионный орган сослался на то, что согласно архивной справке №__ от 18 января 2021 года по документам архивного фонда Вилегодского отдела образования в выписках из приказов по личному составу выявлено: ФИО8 (ФИО2) О.Ю. принята тренером-преподавателем в ДЮСШ с 01 октября 1992 года, 23 августа 1999 года уволена (приказ №__ от 23.08.1999); в приказах по личному составу Вилегодского отдела образования <адрес> за 1992-1999 годы приказы о предоставлении отпуска по уходу за ребенком и о выходе на работу после отпуска по уходу за ребенком ФИО1 не обнаружены. Приказы по личному составу ДЮСШ Вилегодского отдела образования <адрес> за 1992-1999 годы на хранение в архивный отдел администрации МО «Вилегодский район» не поступали. Согласно информации архивного отдела администрации МО «Вилегодский муниципальный район» лицевые счета работников ДЮСШ Вилегодского РОНО на хранение в архивный отдел администрации муниципального образования «Вилегодский муниципальный район» не поступали. По документам архивного фонда ДЮСШ Вилегодского отдела образования <адрес> в лицевых счетах за 1992-1994 ФИО1 не значится, в лицевом счете имеется запись: «работает с 1.09.95г.». На основании указанных документов период с 01 октября 1992 года по 31 августа 1995 года пенсионным органом был определен как отпуск без сохранения заработной платы, который не может быть засчитан в стаж в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, поскольку не предусмотрен Правилами №__.
Суд с указанной позицией ответчика не соглашается, поскольку вышеупомянутые архивные справки факт работы истца в спорный период не опровергают, при этом судом установлено следующее.
Так, в соответствии с данными трудовой книжки, истец ФИО1 (до заключения брака носила фамилию ФИО2) 24 сентября 1992 года, на основании приказа №__ Октябрьского РОНО уволена по переводу в распоряжение Вилегодского РОНО по согласованию между руководителями и на основании приказа №__ с 01 октября 1992 года принята тренером - преподавателем в ДЮСШ, откуда, на основании приказа №__ была уволена 23 августа 1999 года по собственному желанию.
Записи в трудовой книжке занесены последовательно со ссылками на документы, являющиеся основаниями для внесения таких записей, не содержат никаких исправлений, заверены подписью руководителя и печатью организаций.
Допрошенный в судебном заседании свидетель ФИО5, работавший в спорные периоды работы истца директором ДЮСШ Вилегодского РОНО показал, что истец была принята в ДЮСШ в должности тренера-преподавателя с 01 октября 1992 года и осуществляя трудовую функция полный рабочий день, работала в указанной должности по март 1994 года включительно, затем ушла в отпуск по уходу за ребенком, из которого вышла на работу в начале учебного года - 01 сентября 1995 года. Основной деятельностью ДЮСШ Вилегодского РОНО являлось ведение спортивных занятий, которое регламентировалось учебным расписанием. При этом, ведение личного учета кадров и финансово-хозяйственная деятельность, в том числе выдача заработной платы по ведомостям в централизованной бухгалтерии, находилось в ведении и компетенции Вилегодского РОНО.
Свидетель ФИО6 в судебном заседании показал, что в сентябре 1992 году он был принят в ДЮСШ Вилегодского РОНО тренером, а в октябре 1992 года тренером-преподавателя в ДЮСШ пришла работать ФИО1, которая, работая полный день, занималась с учащимися старшего возраста, заполняла журналы, вела методички, принимала участие в педагогических совещаниях и тренерских советах и работала в указанной должности по март 1994 года включительно, затем ушла в отпуск по уходу за ребенком, из которого вышла на работу 01 сентября 1995 года. Заработную плату они с ФИО1 получали под роспись в ведомостях в кассе централизованной бухгалтерии Вилегодского РОНО.
Работа свидетелей ФИО5 и ФИО6 в ДЮСШ Вилегодского РОНО подтверждается представленными в материалы дела копиями их трудовых книжек.
Суд принимает указанные показания свидетелей, поскольку они последовательны, непротиворечивы и согласуются с пояснениями истца, материалами дела. Кроме того, свидетели предупреждены об уголовной ответственности за дачу заведомо ложных показаний и у свидетелей нет заинтересованности в исходе дела.
Кроме того, согласно сведений представленных управлением образования и культуры администрации Вилегодского муниципального округа Архангельской области от 27 мая 2022 года, в связи с отсутствием в Управлении образования и культуры таких архивных данных, как книги приказов по личному составу по ДЮСШ «Виледь», а так же иных документов (трудовых договоров, карточек Т-2, личных дел), за указанный период 1992-1999 годы, выписку из книги приказов по личному составу Вилегодского отдела образования Архангельской области за период работы в ДЮСШ Вилегодского РОНО с 1992 по 1999 годы предоставить не имеют возможности, так как данные сведения не были переданы предшествующими организациями в Управление образования и культуры при его учреждении в 2014 году, соответственно перечисленные выше документы Вилегодского РОНО не были сданы Управлением образования и культуры в муниципальный архив муниципального образования.
Таким образом возможность получения каких-либо документов по спорному периоду истца отсутствует.
Принимая во внимание, что документы о работе истца не сданы в установленном порядке не по вине работника (истца ФИО1), следовательно, периоды ее работы в ДЮСШ Вилегодского РОНО с 01 октября 1992 года по 23 марта 1994 года, в силу пункта 38 Правил №__ могут быть подтверждены свидетельскими показаниями.
Суд, так же учитывает, что данный спорный период работы имел место до регистрации истца в системе обязательного пенсионного страхования и до 1 января 2002 года, то есть вступления в силу Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», закрепившего возможность включения в страховой стаж периодов трудовой деятельности при условии начисления за них и уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, при этом указанный спорный период включен пенсионным органом в страховой стаж истца при обращении за назначением пенсии.
На основании изложенного, с учетом совокупности представленных доказательств, в том числе показаний свидетелей, а также принимая во внимание, что трудовая книжка является допустимым доказательством факта работы истца, достоверность занесенных в трудовую книжку истца сведений о работе в оспариваемый период никакими другими доказательствами не опровергнута, суд приходит к выводу, что период работы ФИО1 с 01 января 1993 года по 24 марта 1994 года подлежит включению в стаж работы истца в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера и требования истца в данной части подлежат удовлетворению.
Согласно статьи 22 Федерального закона «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.
Поскольку при суммировании периодов, подлежащих включению в стаж на основании решения суда, с периодами, зачтенными истцу ответчиком по состоянию на даты обращения в пенсионный орган у истца имелся стаж достаточный для назначения пенсии (страховой стаж - 20 лет и стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера - 17 лет), исковые требования ФИО1 о признании незаконным решения от 21 декабря 2021 года №__ об отказ в назначении страховой пенсии по старости и возложении на ответчика обязанности назначить пенсию с 08 декабря 2021 года также подлежат удовлетворению.
Истцом при подаче иска понесены расходы по уплате государственной пошлины в размере 300 рублей, которые в силу статей 88, 98 ГПК РФ подлежат взысканию с ответчика в пользу истца.
На основании изложенного, руководствуясь статьями 194 - 199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
решил:
Исковые требования ФИО1 к Государственному учреждению - отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по Архангельской области и Ненецкому автономному округу о признании незаконным решения, включении в стаж периода работы, назначении досрочной страховой пенсии по старости, взыскании судебных расходов удовлетворить.
Признать незаконным решение Государственного учреждения - отделения Пенсионного фонда Российской Федерации в Архангельской области и Ненецкому автономному округу от 21 декабря 2021 года №__ об отказ в назначении страховой пенсии по старости.
Обязать Государственное учреждение - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Архангельской области и Ненецкому автономному округу (ИНН №__) включить в стаж работы ФИО1 (СНИЛС №__) в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера период работы с 01 октября 1992 года по 23 марта 1994 года и назначить ФИО1 (СНИЛС №__) досрочную страховую пенсию по старости, в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 08 декабря 2021 года.
Взыскать с Государственного учреждения - Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Архангельской области и Ненецкому автономному округу (ИНН №__) в пользу ФИО1 (СНИЛС №__) расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 (Триста) рублей.
Решение может быть обжаловано в Архангельский областной суд в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Вилегодский районный суд Архангельской области.
Мотивированное решение в окончательной форме составлено 14 декабря 2022 года.
Председательствующий В.Н. Якимов