Решение по делу № 2-3957/2023 от 25.04.2023

Дело №

50RS0№-52

(Заочное)

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

25 апреля 2023 года <адрес>

Красногорский городской суд <адрес> в составе:

председательствующего судьи Горячевой М.Н.,

при секретаре ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Министерства здравоохранения <адрес> к ФИО1 о взыскании единовременной компенсационной выплаты, процентов,

установил:

Министерство здравоохранения <адрес> (далее – истец) обратилось в суд с вышеназванным иском к ФИО1 (далее – ответчик).

В обоснование заявленных требований указано, что ДД.ММ.ГГГГ между ГБУЗ МО «Монинская больница» и ФИО1 заключен трудовой договор №-к. ДД.ММ.ГГГГ между Министерством и ФИО1 заключен договор № о получении единовременной компенсационной выплаты (далее – ЕКВ). ДД.ММ.ГГГГ ЕКВ в размере 1 000 000 руб. была перечислена ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ ответчиком было подано заявление об увольнении из Учреждения по собственному желанию. Приказом от ДД.ММ.ГГГГ №Ув трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ №-к с ФИО1 расторгнут по собственному желанию с ДД.ММ.ГГГГ, п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации.

Учреждение довело до сведения ФИО1 информацию о необходимости возврата части ЕКВ в течение 30 календарных дней со дня прекращения договора на указанные в уведомлении реквизиты Министерства. Уведомление от ДД.ММ.ГГГГ №, а также справку-расчет о возврате части ЕКВ в размере 620 689,66 руб. было вручено ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ Однако до подачи настоящего иска в суд ответчик указанную сумму в добровольном порядке не возвратил.

На основании изложенного, истец просит взыскать с ответчика в пользу истца часть единовременной компенсационной выплаты в размере 620 689,66 руб., а также проценты за пользование чужими денежными средствами в размере 68 530,93 руб.

Представитель истца Министерства здравоохранения <адрес> – ФИО3 в судебное заседание не явилась, представила ходатайство, в котором поддержала исковые требования в полном объеме, просила рассмотреть дело в свое отсутствие.

Ответчик ФИО1 в судебное заседание не явился, о времени и месте слушания дела извещался надлежащим образом. Уважительных причин неявки суду не сообщил, о рассмотрении дела в свое отсутствие не просил.

Представитель третьего лица ГБУЗ МО «Монинская больница» в судебное заседание не явился о явке извещен надлежащим образом, судебными извещениями.

Согласно ст. 233 ГПК РФ, в случае неявки в судебное заседание ответчика, извещенного о времени и месте судебного заседания, не сообщившего об уважительных причинах неявки и не просившего о рассмотрении дела в его отсутствие, дело может быть рассмотрено в порядке заочного производства.

При таких обстоятельствах, суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие сторон в порядке заочного производства.

Изучив материалы дела и представленные доказательства, в соответствии со ст. 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд приходит к выводу, что иск подлежит удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии с п. 1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

По смыслу ч. 2 ст. 56 ГПК РФ, обстоятельства, имеющие значение для правильного разрешения дела, определяются судом в соответствии с нормами права, подлежащими применению к спорным правоотношениям, исходя из требований и возражений лиц, участвующих в деле.

Как усматривается из материалов дела, ДД.ММ.ГГГГ между ГБУЗ МО «Монинская больница» и ФИО1 заключен трудовой договор №-к.

ДД.ММ.ГГГГ между Министерством и ФИО1 заключен договор № о получении единовременной компенсационной выплаты.

В соответствии с п. 2.3.1 и 2.3.2, Договора, медицинский работник обязуется в течение пяти лет отработать в Учреждении по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленный трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным с Учреждением. В случае прекращения трудового договора с Учреждением до истечения пятилетнего срока работы ФИО1 обязался произвести в течение тридцати календарных дней со дня прекращения трудового договора возврат в бюджет <адрес> на счет, указанный Учреждением, части полученной Выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду, за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации, пунктами 1,2 и 4 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации, пунктами 1,2,5,6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации.

ДД.ММ.ГГГГ ЕКВ в размере 1 000 000 руб. была перечислена ФИО1, что подтверждается платежным поручением №.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 было подано заявление об увольнении из Учреждения по собственному желанию.

Приказом от ДД.ММ.ГГГГ №Ув трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ №-к с ФИО1, расторгнут по собственному желанию с ДД.ММ.ГГГГ, п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации.

Согласно п. 2.2.4 и п. 2.2.5 Договора в случае увольнения медицинского работника до истечения установленного пятилетнего срока работы Учреждение обязуется вручить ему в течение рабочего дня, следующего за днем приема заявления об увольнении, под роспись уведомление о необходимости возврата части выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду, с указанием сроков возврата части выплаты и реквизитов Министерства для возврата части выплаты в бюджет <адрес>.

В течение трех рабочих дней Учреждение информирует Министерство о прекращении трудового договора с медицинским работником до истечения установленного пятилетнего срока работы и предоставляет в Министерство заверенные копии документов о расторжении трудового договора с медицинским работником и освобождении его от должности, а также копию врученного медицинскому работнику уведомления о необходимости возврата части выплаты.

Уведомление от ДД.ММ.ГГГГ №, а также справку-расчет о возврате части ЕКВ в размере 620 689,66 руб. было вручено ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ.

Однако до подачи настоящего искового заявления ответчик указанную сумму в добровольном порядке не возвратил.

Доказательств выполнения обязательств возврата части ЕКВ ответчиком не представлено.

В силу ст. ст. 309, 310 ГК РФ обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в соответствии с обычаями делового оборота или иными обычно предъявляемыми требованиями. Односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются, за исключением случаев, предусмотренных законом.

В соответствии с ч. 12.1 ст. 51 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ № 326-ФЗ «Об обязательном медицинском страховании» (далее - ФЗ № 326-ФЗ) с ДД.ММ.ГГГГ Правилами предоставления и распределения субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам (врачам, фельдшерам), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек, прилагаемыми к государственной программе Российской Федерации «Развитие здравоохранения», утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Развитие здравоохранения», устанавливаются цели, порядок и условия предоставления и распределения субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации в целях софинансирования расходных обязательств субъектов Российской Федерации по осуществлению единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам) в возрасте до 50 лет, прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек (далее - Правила).

Согласно подпункту «а» пункта 3 Правил, критериями отбора субъекта Российской Федерации для предоставления субсидии является, в том числе, наличие утвержденного уполномоченным органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации в сфере здравоохранения (далее - уполномоченный орган) перечня вакантных должностей медицинских работников в медицинских организациях и их структурных подразделениях, при замещении которых осуществляются единовременные компенсационные выплаты на очередной финансовый год (программного реестра должностей), разработанного на основании примерного перечня должностей медицинских работников в медицинских организациях и их структурных подразделениях, оказывающих первичную медико-санитарную помощь, при замещении которых осуществляются единовременные компенсационные выплаты на очередной финансовый год (программного реестра должностей), утвержденного Министерством здравоохранения Российской Федерации

Таким образом, перечень вакантных должностей медицинских работников в медицинских организациях и их структурных подразделениях утверждается уполномоченным органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации в сфере здравоохранения ежегодно.

В соответствии с подпунктом «а» пункта 5 Правил, условиями предоставления субсидии является, в том числе утвержденный нормативным правовым актом субъекта Российской Федерации порядок предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам), являющимся гражданами Российской Федерации, не имеющим неисполненных финансовых обязательств по договору о целевом обучении (за исключением медицинских организаций с укомплектованностью штата менее 60 процентов), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек и заключившим трудовой договор с медицинской организацией, подведомственной органу исполнительной власти субъекта Российской Федерации или органу местного самоуправления, на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации, с выполнением трудовой функции на должности, включенной в программный реестр должностей, предусмотренный пунктом 3 настоящих Правил, в размере:

2 млн. рублей для врачей и 1 млн. рублей для фельдшеров, прибывших (переехавших) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, расположенные на территории Дальневосточного федерального округа, в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, Арктической зоне Российской Федерации;

1,5 млн. рублей для врачей и 0,75 млн. рублей для фельдшеров, прибывших (переехавших) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, расположенные на удаленных и труднодоступных территориях. Перечень удаленных и труднодоступных территорий утверждается высшим исполнительным органом государственной власти субъекта Российской Федерации;

1 млн. рублей для врачей и 0,5 млн. рублей для фельдшеров, прибывших (переехавших) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа (за исключением указанных в абзацах втором и третьем настоящего подпункта), либо города с населением до 50 тыс. человек.

Постановлением <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении Порядка предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек» (далее - Порядок) уполномоченным исполнительным органом государственной власти <адрес> по предоставлению единовременных компенсационных выплат медицинским работникам определено Министерство здравоохранения <адрес> (далее - Министерство).

В соответствии с пунктом 1 Порядка одним из условий предоставления выплаты является замещение медицинским работником должности, включенной в перечень вакантных должностей медицинских работников в медицинских организациях и их структурных подразделениях, при замещении которых осуществляются единовременные компенсационные выплаты на очередной финансовый год.

Порядок предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек.

Единовременная компенсационная выплата предоставляется на основании договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты (далее - договор), заключаемого между медицинским работником, медицинской организацией и Министерством.

Договор должен предусматривать возврат медицинским работником в бюджет <адрес> части единовременной компенсационной выплаты в случае прекращения трудового договора, заключенного медицинским работником с учреждением здравоохранения, до истечения пятилетнего срока работы (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально не отработанному медицинским работником периоду.

Разрешая спор по существу, суд, оценив в совокупности собранные по делу доказательства, приходит к выводу о наличии оснований для удовлетворения требований истца и взыскании с ответчика части единовременной компенсационной выплаты по договору от ДД.ММ.ГГГГ № в размере 620 689,66 руб.

Расписок о возврате части единовременной компенсационной выплаты ответчиком не представлено.

ФИО1 в судебное заседание не явился, своего представителя в суд не направил.

Суд приходит к выводу о том, что ответчик в нарушение требований статьи 56 ГПК РФ не представил вышеуказанных доказательств, а потому по правилам ст.12 ГПК РФ несет риск наступления последствий не совершения процессуальных действий.

В силу ст. 395 ГК РФ за пользование чужими денежными средствами вследствие их неправомерного удержания, уклонения от их возврата, иной просрочки в их уплате либо неосновательного получения или сбережения за счет другого лица подлежат уплате проценты на сумму этих средств. Размер процентов определяется существующими в месте жительства кредитора или, если кредитором является юридическое лицо, в месте его нахождения, опубликованными Банком России и имевшими место в соответствующие периоды средними ставками банковского процента по вкладам физических лиц. Эти правила применяются, если иной размер процентов не установлен законом или договором.

Истцом заявлены требования о взыскании с ответчика процентов за пользование чужими денежными средствами за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 68 530,93 руб., расчет которых судом проверен и признан арифметически верным, в связи с чем, указанные исковые требования судом так же подлежат удовлетворению.

В силу ст. 103 ГПК РФ издержки, понесённые судом, в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобождён, взыскиваются с ответчика, не освобождённого от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворённой части исковых требований. Размер государственной пошлины, подлежащей взысканию с ответчика, исходя из взыскиваемой судом суммы, составляет 10 092,21 руб.

На основании изложенного, и руководствуясь ст.ст.193-198,233-235 ГПК РФ, суд

Решил:

Исковые требования Министерства здравоохранения <адрес> к ФИО1 о взыскании единовременной компенсационной выплаты, процентов - удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 в пользу Министерства здравоохранения <адрес> часть единовременной компенсационной выплаты по договору от ДД.ММ.ГГГГ № в размере 620 689,66 руб., проценты за пользование чужими денежными средствами в размере 68 530,93 руб. за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а всего 689 220,59 руб.

Взыскать с ФИО1 в доход местного бюджета г.о. <адрес> госпошлину в размере 10 092,21 руб.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Судья подпись М.Н. Горячева

Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.

Судья подпись М.Н. Горячева