Решение в окончательной форме принято 03 октября 2025 года.
Гр.дело №2-2255/2025
УИД: 04RS0021-01-2025-004660-85
РЕШЕНИЕ
именем Российской Федерации
19 сентября 2025 года г. Улан-Удэ
Советский районный суд г.Улан-Удэ в составе судьи Наумовой А.В., при секретаре Цыденжаповой И.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 ФИО11 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Республике Бурятия об обязании включить периоды работы в страховой стаж, произвести перерасчет пении,
УСТАНОВИЛ:
ФИО2 обратилась в суд с иском, требуя обязать ОСФР по ... включить в страховой стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в СМП – 669 в должности заместителя начальника отдела и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Орион» в должности заместителя начальника общества, произвести перерасчет страховой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ с учетом указанного периода работы.
В обоснование требований в иске указано, что ФИО2 является получателем страховой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ, в личном кабинете ею получены сведения о трудовой деятельности от ДД.ММ.ГГГГ и сведения о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица от ДД.ММ.ГГГГ, в которых отсутствуют периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в СМП – 669 и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Орион», они не учтены в страховой стаж, записи об указанных периодах работы имеются в трудовой книжке. ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратилась в Отделение Пенсионного фонда РФ по ... с заявлением о включении в страховой стаж указанных периодов и перерасчете пенсии, заявление оставлено без удовлетворения. С указанным решением истец не согласна.
В судебном заседании истец ФИО1 и ее представитель ФИО6, действующая на основании доверенности, требования поддержали по указанным в иске доводам.
В судебном заседании представители ответчика Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по ... ФИО3, ФИО4 просили отказать в удовлетворении заявленных требований, суду представлено письменное возражение.
Выслушав участников судебного разбирательства, свидетелей, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам.
В силу статьи 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.
Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии регламентированы Федеральным законом от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".
Согласно ч.1 ст. 8 Федерального закона «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).
Федеральным закона «О страховых пенсиях» установлена продолжительность страхового стажа и величина индивидуального пенсионного коэффициента, требуемые для назначения пенсии по старости.
Страховой стаж - учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж (ст. 3 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях").
Согласно ч. 1 ст. 11, ч. 1 ст. 4 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации гражданами Российской Федерации, застрахованными в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
В силу ч. 3 ст. 14 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", при подсчете страхового стажа периоды работы на территории РФ, предусмотренные ст. 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1.04.1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника.
При подсчете страхового стажа периоды после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 ст. 14).
Постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 N 1015 утверждены "Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий".
Согласно выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, ФИО2 зарегистрирована в системе государственного пенсионного страхования ДД.ММ.ГГГГ.
В силу п. 10 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 г. N 1015, периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы, либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил.
Пунктом 11 названных выше Правил определено, что документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка). При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
Пунктом 43 названных Правил определено, что периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
Из материалов дела следует, что ФИО1 является получателем страховой пенсии по старости с 04 апреля 2021 года в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 400 –ФЗ «О страховых пенсиях».
При назначении ФИО1 пенсии и определении ее размера пенсионным органом в страховой стаж не учтены периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в СМП – 669 в должности заместителя начальника отдела и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Орион» в должности заместителя начальника общества, что стороной ответчика в ходе судебного разбирательства не оспаривалось.
Судом истребовано и исследовано выплатное дело ФИО1, из которого следует, что для назначения пенсии ею была представлена трудовая книжка. В трудовой книжке на имя ФИО1 имеется запись, что ДД.ММ.ГГГГ она была принята переводом в отдел торговли СМП – 669 заместителем начальника, ДД.ММ.ГГГГ в связи с реорганизацией отдела торговли СМП – 669 назначена заместителем директора ООО «Орион». В трудовой книжке содержится основание внесения записи о реорганизации - постановление ... ... от ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 уволена переводом в Министерство сельского хозяйства и продовольствия Республики Бурятия.
ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратилась в пенсионный орган с заявлением о том, что ей необоснованно не учтен спорный стаж работы, однако данное заявление не было удовлетворено, указано, что в трудовой книжке не содержится записи об увольнении и приеме при переводе с одного места работы на другое, разъяснено право на обращение в суд ввиду отсутствия документов, подтверждающих стаж работы в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Установлено, что в архивном отделе ... Республики Бурятия, ГАУК РБ «Государственный архив Республики Бурятия» не содержится документов относительно трудовой деятельности истца в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Судом истребовано постановление ... ... от ДД.ММ.ГГГГ, им зарегистрирован устав ООО «Орион», в пункте 3 постановления предусмотрено считать ООО «Орион» правопреемником ОРСа СМП-669. Основными видами деятельности общества указаны: коммерческая, инвестиционная, агентская, консультационная, маркетинговая, оказание транспортных и другого рода услуг.
Устав Отдела торговли СМП-669 был зарегистрирован постановлением ... от ДД.ММ.ГГГГ ..., в постановлении содержатся сведения, что отдел торговли создается на базе магазинов Таловского завода ЖБК, СМП-669 и магазина ... с его складскими помещениями ОРСа СМП-397.
В судебном заседании в качестве свидетелей допрошены Свидетель №2, Свидетель №1, Свидетель №3, Свидетель №4, которые подтвердили факт работы истца в СМП – 669 и ООО «Орион».
По выписке о состоянии индивидуального лицевого счета Свидетель №2, имеются сведения о трудовой деятельности в отделе торговли СМП 669 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
В трудовой книжке Свидетель №2 отражено, что ДД.ММ.ГГГГ она была принята заведующей магазином ... отдела торговли СМП 669, ДД.ММ.ГГГГ отдел торговли СМП – 669 реорганизован в ООО «Орион» постановлением ...ной администрации от ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ уволена в связи с сокращением штата по п.1 ст. 33 КЗОТ РСФСР.
Установлено, что при назначении пенсии Свидетель №2 стаж ее работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ учтен при аналогичных с ФИО1 обстоятельствах.
Суду представлена трудовая книжка Свидетель №1, из которой следует, что ДД.ММ.ГГГГ он был назначен начальником отдела торговли СМП – 669, ДД.ММ.ГГГГ в связи с реорганизацией отдела торговли СМП – 669 назначен директором ООО «Орион», уволен по собственному желанию ДД.ММ.ГГГГ.
Трудовая книжка Свидетель №4 содержит сведения о принятии ее на работу ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Орион», увольнении ДД.ММ.ГГГГ по ст. 31 КЗОТ РСФСР в связи с необходимостью ухода за ребенком.
Выписка о состоянии индивидуального лицевого счета Свидетель №4, содержит сведения о стаже в ООО «Орион» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
В материалах дела имеется трудовая книжка Свидетель №3, согласно которой он был принят ДД.ММ.ГГГГ водителем первого класса в порядке перевода в отдел торговли СМП -669, имеется запись от ДД.ММ.ГГГГ о том, что отдел торговли СМП 669 переименован в ООО «Орион», ДД.ММ.ГГГГ уволен по собственному желанию.
Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по ... на запрос суда сообщил, что имеются сведения о деятельности СМП 669 в ... за период с 1993 года по 1994 год, на основании списка предприятий (учреждений, организаций), представляющих отчетность о численности и средствах, направленных на потребление работников за 1993, 1994 годы. Также подтверждено наличие деятельности ООО «Орион» в ... за 1995 год на основании списка предприятий (учреждений, организаций), представляющих отчетность о численности и средствах, фонде заработной платы рабочих и служащих за 1995 год. ООО «Орион» ДД.ММ.ГГГГ было зарегистрировано .... В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ был заявлен ОКОНХ 71500 – «Посреднические услуги при купле – продаже товаров народного потребления».
До ДД.ММ.ГГГГ (дата регистрации в системе обязательного пенсионного страхования) стаж работы истца может быть подтвержден документально.
Оценив имеющиеся в материалах дел доказательства в их совокупности и взаимной связи, суд приходит к выводу, что имеются основания для возложения на Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по ... обязанности включить в страховой стаж ФИО1 период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в СМП – 669 в должности заместителя начальника отдела, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Орион» в должности заместителя начальника общества на основании документов и свидетельских показаний. К таким выводам суд приходит исходя из того, что период работы отражен в трудовой книжке истца, архивные документы не сохранены не по вине работника, в связи с чем судом в качестве надлежащих доказательств принимаются показания свидетелей.
Оснований для включения в страховой стаж периода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ суд не усматривает, поскольку страховой стаж по периодам работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждается на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. А индивидуальный лицевой счет не содержит сведений о работе истца в ООО «Орион».
Рассматривая требование о возложении на ответчика обязанности произвести перерасчет пенсии по старости с момента назначения пенсии, то есть с ДД.ММ.ГГГГ, суд находит его обоснованным и подлежащим удовлетворению.
Частью 1 ст. 21 Федерального закона «О страховых пенсиях» предусмотрено, что установление страховых пенсий и выплата страховых пенсий, включая организацию их доставки, производятся органом, осуществляющим пенсионное обеспечение в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", по месту жительства лица, обратившегося за страховой пенсией.
Решение по вопросу установления страховой пенсии по старости пенсионный орган должен принимать, соблюдая права гражданина на пенсионное обеспечение, на основе всестороннего, полного и объективного рассмотрения всех представленных гражданами документов, при наличии обязанности разъяснения гражданину его прав, связанных с пенсионным обеспечением.
В случае невыполнения пенсионным органом данной обязанности, приведшей к получению пенсии в размере менее той, на которую гражданин имел право при наличии документов, получатель пенсии применительно к части 2 ст. 26 Федерального закона «О страховых пенсиях» имеет право на выплату недополученных сумм страховой части пенсии по старости за прошедшее время без ограничения каким-либо сроком.
В противном случае будут нарушены государственные гарантии в области пенсионного обеспечения граждан.
Необходимые для установления страховой пенсии и выплаты страховой пенсии документы могут быть запрошены у заявителя только в случаях, если необходимые документы не находятся в распоряжении государственных органов, органов местного самоуправления либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организаций, за исключением случаев, если такие документы включены в определенный Федеральным законом N 210-ФЗ "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг" перечень документов (ч. 7 ст. 21 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях").
Иные необходимые документы запрашиваются органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, в иных государственных органах, органах местного самоуправления либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организациях и представляются такими органами и организациями на бумажном носителе или в электронной форме. Заявитель вправе представить указанные документы по собственной инициативе (ч. 8 ст. 21 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях").
Орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, вправе проверять обоснованность выдачи документов, необходимых для установления и выплаты страховой пенсии, а также достоверность содержащихся в них сведений (ч. 9 ст. 21 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях").
При оценке пенсионных прав ФИО1 не были учтены данные ее трудовой книжки, не принято во внимание, что с ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 непрерывно работала без ее увольнения при реорганизации работодателя.
Пенсионным органом не было истребовано в ... постановление ... ... от ДД.ММ.ГГГГ, на основании которого произведена реорганизация.
Согласно ст. 29 Кодекса законов о труде Российской Федерации, действовавшего в спорный период работы истца передача предприятия, учреждения, организации из подчинения одного органа в подчинение другого не прекращает действия трудового договора (контракта). При смене собственника предприятия, а равно его реорганизации (слиянии, присоединении, разделении, преобразовании) трудовые отношения с согласия работника продолжаются; прекращение в этих случаях трудового договора (контракта) по инициативе администрации возможно только при сокращении численности или штата работников.
Трудовая книжка ФИО1 за спорные периоды работы заполнена в соответствии с Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Госкомтруда СССР от ДД.ММ.ГГГГ ..., действовавшей на тот период.
При наличии на момент назначения пенсии трудовой книжки и возможности истребовать постановление ... ... от ДД.ММ.ГГГГ периоды работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в СМП – 669 в должности заместителя начальника отдела, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Орион» в должности заместителя начальника общества необоснованноне учтены при назначении страховой пенсии по старости при ее назначении с ДД.ММ.ГГГГ, чем грубо нарушены права истца, пенсионным органом не обеспечено всестороннее, полное и объективное рассмотрение представленных ФИО1 документов
Таким образом, требования истца подлежат частичному удовлетворению.
На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования ФИО2 ФИО12 (СНИЛС ...) удовлетворить частично.
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по ... (ИНН <***>) включить в страховой стаж ФИО2 ФИО13 (СНИЛС ...) период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в СМП – 669 в должности заместителя начальника отдела, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Орион» в должности заместителя начальника общества, произвести перерасчет пенсии по старости ФИО2 ФИО14 (СНИЛС ...) с ДД.ММ.ГГГГ с учетом страхового стажа за периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
В остальной части требований отказать.
Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Бурятия путем подачи апелляционной жалобы через Советский районный суд г. Улан-Удэ в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
Судья А.В. Наумова